2025年度企业新型学徒制培养项目协议书4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度企业新型学徒制培养项目协议书甲方（培养方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（学徒方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、培养项目描述1.培养内容与目标培养项目名称为2025年度企业新型学徒制培养项目，旨在提升乙方在相关领域的技能水平和综合素质。培养内容主要包括专业技能培训、职业素养培养和实习实践等。培养目标为使乙方达到国家职业资格证书规定的相应等级。2.培养要求甲方应提供必要的培训场地、设备和师资力量，确保培养项目的顺利进行。乙方应积极参与培训，认真完成各项学习任务，按照甲方要求参加实习实践。二、培养计划与安排1.培养计划甲方应根据乙方实际情况，制定详细的培养计划，包括培训内容、时间安排、考核方式等。培养计划应经乙方确认后执行。2.培养安排甲方应在合同签订后的______个月内开始实施培养计划。培养周期为______个月，具体安排由甲方根据培养计划和乙方实际情况进行调整。三、考核与证书1.考核方式甲方将对乙方进行定期考核，考核内容包括理论知识和实际操作能力。考核成绩合格者，甲方将颁发相应的国家职业资格证书。2.证书颁发乙方在培养期满且考核合格后，甲方将颁发国家职业资格证书。四、协议期限与终止1.协议期限本协议有效期为______年，自双方签订之日起生效。2.协议终止如乙方在培养期间违反甲方规定或自动放弃培养，甲方有权终止本协议。如甲方未按照协议约定履行培养义务，乙方有权终止本协议。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方进行培养过程中的考核和评价，如发现乙方不符合培养要求，有权暂停或终止培养。有权根据培养目标和实际情况调整培养计划，但应充分征求乙方意见。义务：提供必要的培训资源，包括师资、教材、实习基地等。对乙方在培养期间的表现进行记录和评估，并为其提供职业发展规划建议。2.乙方权利与义务权利：有权获得甲方提供的培养服务，包括专业技能培训和职业素养提升。有权在培养期间获得实习机会，提升实际操作能力。义务：积极参与培养计划，完成规定的学习任务。遵守甲方制定的规章制度，维护培养秩序。六、考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方进行考核，考核方式包括理论知识测试、技能操作考核和实习表现评估。考核结果将作为乙方培养成果的重要依据。2.评价标准评价标准将参照国家职业资格证书的考核标准，结合甲方培养计划的具体要求。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后，甲方应支付乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据培养进度，甲方将按约定比例支付进度款。3.尾款培养项目完成后，乙方达到培养目标，甲方应支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按时提供培训资源或终止培养，应向乙方支付______%的违约金。2.乙方违约责任若乙方未按期完成学习任务或违反培养规定，应向甲方支付______%的违约金；如因乙方原因导致培养项目，乙方应退还已支付的款项。九、合同的变更与解除1.变更本培养项目协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本培养项目协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方培养计划、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于培养内容、考核标准等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本培养项目协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本培养项目协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______协议签署地点：______2025年度企业新型学徒制培养项目协议书1合同目录一、协议概述1.1协议签订背景1.2协议目的和意义1.3协议适用范围二、培养对象及条件2.1培养对象资格2.2培养对象选拔程序2.3培养对象权利和义务三、培养内容与方法3.1培养课程设置3.2培养教学方法3.3培养考核方式四、培养时间安排4.1培养期限4.2培养阶段划分4.3培养时间分配五、培养费用及支付方式5.1培养费用构成5.2费用支付方式5.3费用支付时间六、培训师资及管理6.1师资队伍构成6.2师资选拔与培训6.3培训过程管理七、实习实训安排7.1实习实训地点7.2实习实训内容7.3实习实训考核八、就业安置与待遇8.1就业指导与服务8.2就业协议签订8.3就业待遇保障九、协议变更与解除9.1协议变更条件9.2协议解除条件9.3协议变更与解除程序十、违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约纠纷解决十一、保密条款11.1保密范围11.2保密义务11.3违约责任十二、争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序十三、协议生效及终止13.1协议生效条件13.2协议终止条件13.3协议终止程序十四、其他14.1不可抗力条款14.2协议附件14.3协议解释权合同编号_________一、协议概述1.1协议签订背景1.2协议目的和意义1.3协议适用范围二、培养对象及条件2.1培养对象资格2.2培养对象选拔程序2.3培养对象权利和义务三、培养内容与方法3.1培养课程设置3.2培养教学方法3.3培养考核方式四、培养时间安排4.1培养期限4.2培养阶段划分4.3培养时间分配五、培养费用及支付方式5.1培养费用构成5.2费用支付方式5.3费用支付时间六、培训师资及管理6.1师资队伍构成6.2师资选拔与培训6.3培训过程管理七、实习实训安排7.1实习实训地点7.2实习实训内容7.3实习实训考核八、就业安置与待遇8.1就业指导与服务8.2就业协议签订8.3就业待遇保障九、协议变更与解除9.1协议变更条件9.2协议解除条件9.3协议变更与解除程序十、违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约纠纷解决十一、保密条款11.1保密范围11.2保密义务11.3违约责任十二、争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序十三、协议生效及终止13.1协议生效条件13.2协议终止条件13.3协议终止程序十四、其他14.1不可抗力条款14.2协议附件14.3协议解释权合同附件：（此处列出所有附件名称及编号）甲方（单位名称）：签字：________________日期：____年____月____日乙方（单位名称）：签字：________________日期：____年____月____日见证人（如有）：签字：________________日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1.1甲方主导权说明：甲方作为培养项目的发起方，拥有对培养项目的整体规划和决策权。具体包括但不限于课程设置、师资选拔、实习实训安排等方面的主导权。2.2.1培养方案调整说明：甲方有权根据市场变化、行业需求等外部因素，对培养方案进行适时调整，乙方应予以配合。3.3.1培养费用调整说明：在培养过程中，如遇不可抗力因素导致培养费用增加，甲方有权根据实际情况调整培养费用，并提前通知乙方。4.4.1培养成果考核说明：甲方负责对培养成果进行考核，考核内容包括但不限于理论知识、实践技能等方面。考核结果作为乙方就业安置的重要依据。5.5.1就业推荐说明：甲方负责为乙方提供就业推荐服务，包括但不限于企业招聘信息、面试指导等。乙方需积极配合甲方的工作。6.6.1培养项目宣传说明：甲方有权利用各种渠道对培养项目进行宣传，提高项目知名度和影响力。乙方应予以支持。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1.1乙方主导权说明：乙方作为培养对象，拥有对个人培养计划的制定权。具体包括但不限于学习时间、学习内容、实习实训安排等方面的主导权。2.2.1培养计划调整说明：乙方有权根据个人需求和实际情况，对培养计划进行调整。甲方应予以支持，并在必要时提供必要的帮助。3.3.1培养费用支付说明：乙方应按照协议约定，按时足额支付培养费用。如遇特殊情况导致费用无法按时支付，乙方应提前与甲方协商。4.4.1培养成果验收说明：乙方有权对培养成果进行验收，验收内容包括但不限于理论知识、实践技能等方面。验收结果作为甲方支付培养费用的重要依据。5.5.1就业选择权说明：乙方有权根据自己的意愿选择就业单位，甲方应尊重乙方的选择。如乙方选择甲方推荐的就业单位，甲方应予以优先考虑。6.6.1培养项目评价说明：乙方有权对培养项目提出意见和建议，甲方应认真听取并予以改进。乙方评价结果作为甲方优化培养项目的重要依据。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.1.1第三方中介职责说明：第三方中介负责协调甲方和乙方之间的关系，确保培养项目的顺利进行。具体职责包括但不限于项目宣传、信息收集、沟通协调等。2.2.1中介费用承担说明：第三方中介费用由甲方和乙方按照协议约定共同承担。具体费用构成和支付方式应在协议中明确。3.3.1中介保密义务说明：第三方中介应严格遵守保密协议，对甲方和乙方提供的信息予以保密，不得泄露给任何第三方。4.4.1中介责任承担说明：第三方中介在履行职责过程中，如因自身原因导致培养项目出现损失，应承担相应的法律责任。5.5.1中介纠纷解决说明：甲方、乙方与第三方中介之间发生纠纷时，应通过协商解决。协商不成，可依法向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。6.6.1中介服务期限说明：第三方中介服务期限自协议签订之日起至培养项目结束之日止。如需延长服务期限，需提前与甲方、乙方协商一致。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培养方案及课程设置2.师资队伍介绍及选拔标准3.实习实训基地介绍4.就业指导与服务方案5.保密协议6.争议解决机制7.第三方中介服务协议8.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付培养费用乙方未按时完成学习任务或实习实训第三方中介泄露保密信息任何一方未履行协议约定的义务2.违约行为的认定：甲方未按时支付培养费用，经乙方催告后仍未支付，视为违约。乙方未按时完成学习任务或实习实训，经甲方催告后仍未改正，视为违约。第三方中介泄露保密信息，经任何一方提出后，确认泄露事实，视为违约。任何一方未履行协议约定的义务，经对方催告后仍未履行，视为违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指双方在争议发生前或发生后达成协议，自愿将争议提交仲裁机构进行裁决。3.诉讼：指一方当事人向人民法院提起诉讼，请求法院对争议进行审理和判决。4.保密协议：指双方就保密信息达成的协议，约定保密信息的范围、保密义务和违约责任。5.争议解决机制：指双方在协议中约定的解决争议的方法和程序。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培养过程中，乙方学习进度与预期不符。解决办法：甲方应与乙方沟通，了解原因，并调整培养计划或提供额外辅导。2.问题：实习实训基地条件不符合协议要求。解决办法：甲方应与实习实训基地协商，确保条件符合协议要求，或更换实习实训基地。3.问题：第三方中介服务质量不达标。解决办法：甲方应与第三方中介协商，要求提高服务质量，或更换中介机构。五、所有应用场景：1.企业与培训机构合作开展新型学徒制培养项目。2.企业与职业院校合作开展学徒制培养项目。3.企业与第三方中介机构合作开展学徒制培养项目。4.企业内部开展学徒制培养项目，用于提升员工技能。全文完。2025年度企业新型学徒制培养项目协议书2甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、培养项目描述1.培养项目内容项目名称为2025年度企业新型学徒制培养项目，具体内容包括技能培训、实习实训等。乙方应按照甲方要求，提供符合国家相关标准的培训课程和师资力量。2.培养质量要求乙方提供的培训应保证学徒掌握必要的职业技能和理论知识，并通过考核。乙方保证所提供的培训在正常使用条件下，使学徒在培养结束后达到甲方设定的技能水平。二、培养人数与期限1.培养人数甲方预计培养人数为______人。实际培养人数以甲方最终书面通知为准，但通知应在项目启动前______天（具体时长）发出。2.培养期限培养期限为______个月（具体时长），自项目启动之日起计算。三、培养时间与地点1.培养时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）启动项目。对于后续培训，乙方应根据甲方需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内进行。2.培养地点培养地点为甲方指定的场所，具体地址为______（详细地址）。四、培训费用与支付1.培训费用本项目培训费用总额为______元（大写：______），根据培养人数和期限计算得出。2.支付方式甲方将按照乙方提供的发票，在培训结束后______个工作日内支付培训费用。九、保密条款1.保密内容双方对本协议内容以及项目实施过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务。2.保密期限本保密条款的保密期限自协议签订之日起至协议终止后______年。3.违约责任如一方违反保密义务，泄露或擅自使用对方的保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。十、争议解决1.争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。十一、协议生效与终止1.协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.协议终止（1）协议约定的期限届满；（2）双方协商一致解除协议；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）法律、法规规定的其他情形。十二、其他1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本协议一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于培训费用、培训计划等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______协议签署地点：______2025年度企业新型学徒制培养项目协议书3本合同目录一览1.项目背景与目标1.1项目背景1.2项目目标2.双方基本信息2.1培养单位基本信息2.2学徒基本信息3.培养内容与方式3.1培养内容3.2培养方式4.培养时间与地点4.1培养时间4.2培养地点5.培养费用与支付方式5.1培养费用5.2支付方式6.双方权利与义务6.1培养单位权利与义务6.2学徒权利与义务7.培养考核与评价7.1考核内容7.2评价标准8.培养成果转化与应用8.1成果转化8.2应用推广9.保密与知识产权9.1保密要求9.2知识产权归属10.违约责任与争议解决10.1违约责任10.2争议解决11.合同生效与终止11.1合同生效11.2合同终止12.其他约定事项12.1通知方式12.2附件13.合同签署13.1签署时间13.2签署地点14.合同附件第一部分：合同如下：1.项目背景与目标1.1项目背景1.2项目目标甲方通过本协议，旨在培养一批具备一定职业技能和职业道德的学徒，提升企业的核心竞争力，同时满足乙方学徒的职业发展需求。2.双方基本信息2.1培养单位基本信息甲方（培养单位）名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________2.2学徒基本信息乙方（学徒）姓名：____________________身份证号码：____________________学历：____________________联系电话：____________________3.培养内容与方式3.1培养内容本协议培养内容主要包括理论知识和实践操作两部分。（1）理论知识：涵盖安全生产、职业道德、职业技能等相关知识。（2）实践操作：在甲方企业内部进行实际操作技能的培养。3.2培养方式（1）甲方安排具有丰富经验的师傅对乙方进行一对一指导。（2）乙方参加甲方组织的各类培训课程。（3）甲方提供必要的实践操作设备和学习资料。4.培养时间与地点4.1培养时间本协议培养时间为2025年1月1日至2025年12月31日。4.2培养地点培养地点为甲方企业内部，具体地点由甲方指定。5.培养费用与支付方式5.1培养费用本协议培养费用总额为人民币____________________元。5.2支付方式（1）乙方在协议签订后支付人民币____________________元作为定金。（2）培养期间，乙方每月支付人民币____________________元，直至培养费用支付完毕。6.双方权利与义务6.1培养单位权利与义务（1）甲方有权对乙方进行考核，确保乙方按照协议要求完成培养任务。（2）甲方负责提供必要的培训设备和资料，确保乙方顺利完成培养。（3）甲方有权对乙方进行奖惩，激励乙方努力学习。6.2学徒权利与义务（1）乙方有权要求甲方提供必要的培训设备和资料，确保培养质量。（2）乙方应按照甲方的要求，认真学习理论知识，熟练掌握实践操作技能。（3）乙方应遵守甲方企业的各项规章制度，服从甲方管理。8.培养成果转化与应用8.1成果转化（1）甲方应对乙方在培养期间所取得的技术成果进行保护和利用，包括但不限于专利申请、技术秘密保护等。（2）乙方在培养期间所掌握的技能和知识，经甲方同意后，可用于甲方或其他企业的生产和服务。8.2应用推广（1）将乙方的技能和知识应用于甲方企业的日常生产中。（2）组织乙方参与甲方的新产品研发和项目实施。（3）通过内部培训、研讨会等形式，推广乙方的技能和知识。9.保密与知识产权9.1保密要求（1）双方对本协议内容以及在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。（2）未经对方同意，任何一方不得泄露、使用或允许他人使用对方的商业秘密。9.2知识产权归属（1）在本协议履行过程中，由甲方提供的培训资料、设备等知识产权归甲方所有。（2）由乙方在培养期间创造的知识产权，除双方另有约定外，归乙方所有。10.违约责任与争议解决10.1违约责任（1）任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。（2）因违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。10.2争议解决（1）双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。（2）协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。11.合同生效与终止11.1合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止（1）本协议约定的培养期限届满，合同自然终止。（2）任何一方违反本协议约定，导致合同无法继续履行的，合同可以提前终止。12.其他约定事项12.1通知方式（1）双方之间的通知应以书面形式进行。（2）通知送达地址为双方在协议中指定的地址。12.2附件（1）本协议的签字页。（2）双方的身份证明文件。（3）其他与本协议履行相关的文件。13.合同签署13.1签署时间本协议签署时间为2025年____月____日。13.2签署地点本协议签署地点为____________________。14.合同附件14.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本协议附件作为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义与范围1.1第三方定义在本协议中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、技术支持方、咨询服务方等。1.2第三方范围（1）提供中介服务，协助甲方与乙方建立联系；（2）提供技术支持，包括但不限于培训设备、软件、技术指导等；（3）提供咨询服务，包括但不限于政策解读、行业分析、市场调研等。2.第三方介入的条件与程序2.1介入条件（1）第三方具备相应的资质和能力，能够履行其职责；（2）第三方介入的内容与本协议的履行密切相关；（3）甲方和乙方同意第三方介入。2.2介入程序（1）甲方和乙方协商确定第三方介入的具体事宜；（2）甲方和乙方与第三方签订书面协议，明确各方的权利和义务；（3）第三方根据协议约定，参与本协议的履行。3.第三方责任与权利3.1第三方责任（1）第三方应按照协议约定，履行其职责，确保服务质量；（2）第三方因自身原因导致服务质量不符合约定的，应承担相应的责任；（3）第三方在履行职责过程中，如给甲方或乙方造成损失的，应承担赔偿责任。3.2第三方权利（1）第三方有权要求甲方和乙方提供必要的配合和支持；（2）第三方有权根据协议约定，获得相应的报酬；（3）第三方有权要求甲方和乙方对介入过程中的保密信息进行保密。4.第三方责任限额4.1责任限额定义本协议中的“责任限额”是指第三方因履行职责过程中发生的违约行为所应承担的最高赔偿责任。4.2责任限额设定（1）第三方责任限额为本协议总金额的10%；（2）如第三方责任限额不足以覆盖损失，甲方和乙方应共同承担超出部分。5.第三方与其他各方的划分说明5.1甲方与乙方甲方与乙方之间的权利义务关系不受第三方介入的影响，双方仍应按照本协议的约定履行各自义务。5.2第三方与甲方第三方与甲方之间的权利义务关系由双方签订的书面协议约定，本协议不作为第三方与甲方权利义务关系的依据。5.3第三方与乙方第三方与乙方之间的权利义务关系由双方签订的书面协议约定，本协议不