二零二五版企业工伤赔偿执行标准合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版企业工伤赔偿执行标准合同范本本合同目录一览1.定义与解释1.1工伤的定义1.2赔偿范围1.3事故认定2.赔偿主体2.1赔偿义务人2.2赔偿权利人2.3第三方责任3.赔偿标准3.1赔偿金额计算3.2赔偿期限3.3赔偿方式4.工伤认定4.1工伤认定程序4.2工伤认定机构4.3工伤认定争议解决5.赔偿程序5.1赔偿申请5.2赔偿审核5.3赔偿支付6.争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3争议解决程序7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3合同终止条件9.法律适用与争议管辖9.1法律适用9.2争议管辖10.其他约定10.1违约责任10.2通知与送达10.3合同生效11.附件11.1附件一：工伤认定标准11.2附件二：赔偿计算标准11.3附件三：争议解决程序12.修订与变更12.1修订程序12.2变更程序13.合同生效与履行13.1合同生效条件13.2合同履行期限13.3合同履行方式14.整合与补充14.1整合条款14.2补充条款第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1工伤的定义本合同所称工伤，是指员工在履行工作职责过程中，因工作原因受到的伤害或者患职业病。1.2赔偿范围本合同规定的赔偿范围包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、伤残辅助器具费、丧葬费、遗属抚恤金等。1.3事故认定工伤事故的认定，应当依据国家有关法律法规和本合同的规定，由事故发生单位或者相关部门进行。第二条赔偿主体2.1赔偿义务人本合同的赔偿义务人为事故发生单位，承担对员工工伤事故的赔偿责任。2.2赔偿权利人本合同的赔偿权利人为受伤员工本人或者其法定代理人。2.3第三方责任如事故发生涉及第三方责任，赔偿义务人应承担赔偿责任，然后依法向第三方追偿。第三条赔偿标准3.1赔偿金额计算赔偿金额根据国家相关法律法规、本合同规定及实际情况进行计算。3.2赔偿期限赔偿期限自工伤事故发生之日起计算，一般不超过一年。3.3赔偿方式赔偿方式包括一次性赔偿和分期赔偿，具体方式由双方协商确定。第四条工伤认定4.1工伤认定程序工伤认定程序按照国家有关法律法规和本合同规定执行。4.2工伤认定机构工伤认定机构为当地社会保险行政部门。4.3工伤认定争议解决对工伤认定有异议的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。第五条赔偿程序5.1赔偿申请受伤员工或其法定代理人应在事故发生后十日内向赔偿义务人提出赔偿申请。5.2赔偿审核赔偿义务人应在收到赔偿申请后十五日内进行审核，并在审核通过后十日内支付赔偿款项。5.3赔偿支付赔偿款项应直接支付给受伤员工或其法定代理人。第六条争议解决6.1争议解决方式本合同争议解决方式为协商、调解、仲裁或诉讼。6.2争议解决机构协商和调解由双方协商确定，仲裁和诉讼由仲裁机构或人民法院进行。6.3争议解决程序争议解决程序按照相关法律法规和本合同规定执行。第七条保密条款7.1保密内容本合同内容、赔偿情况等涉及双方商业秘密和个人隐私的信息。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。7.3违约责任违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第八部分：合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1双方协商一致8.1.2法律法规规定的合同解除情形8.1.3违约行为导致合同无法履行8.2合同解除程序8.2.1提出解除通知8.2.2解除通知的送达8.2.3解除通知的生效8.3合同终止条件8.3.1合同履行完毕8.3.2双方协商一致终止合同8.3.3法律法规规定的合同终止情形第九部分：法律适用与争议管辖9.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。9.2争议管辖本合同争议，双方协商解决不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十部分：其他约定10.1违约责任10.1.1违约行为10.1.2违约金10.1.3损害赔偿10.2通知与送达10.2.1通知方式10.2.2送达地址10.2.3送达确认10.3合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十一部分：附件11.1附件一：工伤认定标准11.1.1国家工伤认定标准11.1.2地方工伤认定补充标准11.2附件二：赔偿计算标准11.2.1国家赔偿计算标准11.2.2地方赔偿计算补充标准11.3附件三：争议解决程序11.3.1协商程序11.3.2调解程序11.3.3仲裁程序11.3.4诉讼程序第十二部分：修订与变更12.1修订程序12.1.1修订提议12.1.2修订审议12.1.3修订生效12.2变更程序12.2.1变更提议12.2.2变更审议12.2.3变更生效第十三部分：合同生效与履行13.1合同生效条件13.1.1双方签字（或盖章）13.1.2合同备案13.1.3合同生效日期13.2合同履行期限13.2.1合同履行起始日期13.2.2合同履行终止日期13.2.3合同履行方式第十四部分：整合与补充14.1整合条款14.1.1合同条款的整合14.1.2整合后的合同效力14.2补充条款14.2.1补充条款的内容14.2.2补充条款的效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的概念在本合同中，第三方是指除甲方、乙方以外的独立法人、自然人或其他组织，包括但不限于鉴定机构、评估机构、仲裁机构、律师事务所、中介机构等。15.2第三方介入的目的第三方介入的目的是为了提高合同执行的效率，确保合同条款的公正性和准确性，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。16.第三方介入的适用范围16.1工伤认定在工伤认定过程中，如双方对事故的性质、伤害程度等存在争议，可邀请第三方鉴定机构进行鉴定。16.2赔偿金额评估在确定赔偿金额时，如存在争议，可邀请第三方评估机构进行评估。16.3争议解决在合同争议解决过程中，可邀请第三方仲裁机构或律师事务所进行仲裁或提供法律咨询。17.第三方介入的程序17.1第三方选择甲乙双方协商确定第三方，并确保第三方具备相应的资质和独立性。17.2第三方介入通知甲乙双方应在第三方介入前，以书面形式通知对方。17.3第三方介入期限第三方介入期限自通知之日起，一般不超过三个月。18.第三方责任限额18.1责任限额的定义本合同中的责任限额是指第三方在执行本合同过程中，因自身原因导致合同履行失败或损害甲方、乙方利益时，应承担的最高赔偿责任。18.2责任限额的确定责任限额应根据第三方介入的具体事项、第三方资质及行业惯例等因素确定。18.3责任限额的调整如遇特殊情况，甲乙双方可协商调整责任限额。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分第三方在执行本合同过程中，对甲方承担的责任仅限于本合同约定的责任范围内。19.2第三方与乙方的划分第三方在执行本合同过程中，对乙方承担的责任仅限于本合同约定的责任范围内。19.3第三方与合同其他相关方的划分第三方在执行本合同过程中，对合同其他相关方（如员工、供应商等）的责任，由甲方、乙方各自承担。20.第三方违约责任20.1违约行为第三方在执行本合同过程中，如发生违约行为，应承担相应的违约责任。20.2违约责任的承担第三方违约责任按照本合同约定及国家有关法律法规执行。20.3违约责任的追究甲方、乙方均可向第三方追究违约责任，包括但不限于要求赔偿损失、解除合同等。21.第三方介入的终止21.1终止条件第三方介入完成后，或合同履行过程中出现本合同约定的终止条件时，第三方介入终止。21.2终止程序第三方介入终止后，甲乙双方应就第三方介入的结果进行确认，并采取必要措施处理后续事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工伤认定标准详细要求：包含国家工伤认定标准、地方工伤认定补充标准，以及相关法律法规引用。说明：本附件作为工伤认定的依据，应与国家及地方相关法律法规保持一致。2.附件二：赔偿计算标准详细要求：包含国家赔偿计算标准、地方赔偿计算补充标准，以及赔偿计算的具体公式和参数。说明：本附件作为赔偿金额计算的基础，应确保赔偿计算的准确性和公平性。3.附件三：争议解决程序详细要求：包含协商、调解、仲裁和诉讼等争议解决方式的详细步骤和流程。说明：本附件作为争议解决的具体指南，应确保争议解决的公正性和效率。4.附件四：第三方资质证明详细要求：包括第三方鉴定机构、评估机构、仲裁机构、律师事务所等资质证明文件。说明：本附件用于证明第三方具备执行本合同所需的专业能力和独立性。5.附件五：合同履行情况报告详细要求：包括合同履行过程中的各项数据和情况，如赔偿支付、争议解决等。说明：本附件用于记录合同履行情况，便于双方监督和审计。6.附件六：违约行为及责任认定记录详细要求：记录合同履行过程中发生的违约行为及责任认定结果。说明：本附件用于追溯和评估违约责任，以及作为后续处理违约行为的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为违约行为一：一方未按照合同约定支付赔偿款项。违约行为二：一方未按照合同约定履行工伤认定或赔偿计算。违约行为三：第三方在介入过程中未履行职责，导致合同履行失败。2.责任认定标准责任认定标准一：违约行为的发生。责任认定标准二：违约行为对合同履行造成的影响。责任认定标准三：违约行为的严重程度。3.责任认定示例示例一：甲方未按照合同约定在规定期限内支付赔偿款项，造成乙方经济损失，甲方应承担相应的违约责任，包括支付违约金和赔偿乙方损失。示例二：第三方在工伤认定过程中未履行职责，导致认定结果错误，乙方因此遭受经济损失，第三方应承担相应的违约责任，包括赔偿乙方损失。示例三：甲方在合同履行过程中未履行工伤认定或赔偿计算义务，导致乙方权益受损，甲方应承担相应的违约责任，包括支付违约金和赔偿乙方损失。全文完。二零二四版企业工伤赔偿执行标准合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.合同标的2.1工伤赔偿范围2.2工伤赔偿标准2.3赔偿金额计算方法3.赔偿期限3.1赔偿期限起止时间3.2赔偿期限延长条件及程序4.赔偿方式4.1赔偿方式选择4.2赔偿资金支付方式4.3赔偿资金支付时间5.赔偿责任5.1赔偿责任的承担5.2赔偿责任的免除5.3赔偿责任的争议解决6.保险理赔6.1保险理赔申请6.2保险理赔资料提交6.3保险理赔审核及支付7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决程序7.3争议解决费用8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约责任赔偿9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理10.合同生效10.1合同生效条件10.2合同生效时间10.3合同生效证明11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更后的处理12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理13.合同附件13.1附件一：工伤认定书13.2附件二：伤残等级鉴定书13.3附件三：赔偿协议书14.其他约定14.1合同未尽事宜14.2合同解释权14.3合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[企业名称]乙方：[员工姓名]1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3合同双方联系方式甲方联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]乙方联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]2.合同标的2.1工伤赔偿范围本合同适用于乙方在甲方工作期间因工作原因发生的工伤事故，包括但不限于工伤认定、伤残等级鉴定、医疗费用、误工费、护理费、交通费、营养费等。2.2工伤赔偿标准本合同赔偿标准依据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关法律法规执行，具体赔偿标准参照国家及地方工伤赔偿标准。2.3赔偿金额计算方法赔偿金额=工伤认定金额+伤残等级赔偿金额+医疗费用+误工费+护理费+交通费+营养费3.赔偿期限3.1赔偿期限起止时间赔偿期限自工伤事故发生之日起计算，至伤残等级鉴定结论作出之日止。3.2赔偿期限延长条件及程序如因特殊情况导致赔偿期限无法在规定期限内完成的，甲方应在期限届满前一个月内向乙方提出书面延长申请，经双方协商一致后，可适当延长赔偿期限。4.赔偿方式4.1赔偿方式选择乙方可根据自身情况选择一次性赔偿或分期赔偿。4.2赔偿资金支付方式赔偿资金以银行转账方式支付至乙方指定账户。4.3赔偿资金支付时间赔偿资金应在赔偿期限届满后十个工作日内支付完毕。5.赔偿责任5.1赔偿责任的承担甲方承担乙方因工伤事故所造成的全部赔偿责任。5.2赔偿责任的免除（1）乙方违反操作规程，造成自身伤害；（2）乙方故意制造事故，造成自身伤害；（3）乙方酒后、吸毒后发生事故。5.3赔偿责任的争议解决如双方对赔偿责任的承担发生争议，可协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。6.保险理赔6.1保险理赔申请乙方应在发生工伤事故后，及时向甲方和保险公司提出保险理赔申请。6.2保险理赔资料提交（1）工伤认定书；（2）伤残等级鉴定书；（3）医疗费用发票；（4）误工费证明；（5）护理费证明；（6）交通费证明；（7）营养费证明。6.3保险理赔审核及支付保险公司收到理赔资料后，应在三十日内完成审核，并支付相应赔偿金额。7.争议解决7.1争议解决方式双方发生争议时，应通过协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。7.2争议解决程序争议解决程序按照劳动争议仲裁委员会或人民法院的规定执行。7.3争议解决费用争议解决费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。8.违约责任8.1违约情形（1）甲方未在规定时间内支付赔偿金的；（2）乙方未按照约定提供相关资料的；（3）任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定的。8.2违约责任承担（1）甲方未按时支付赔偿金的，应向乙方支付违约金，违约金按应支付赔偿金额的千分之五计算，并赔偿乙方因此遭受的损失。（2）乙方未提供相关资料的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。（3）任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的全部损失。8.3违约责任赔偿违约方应在本合同约定的赔偿期限内，向守约方支付违约金及赔偿金。9.合同解除9.1合同解除条件（1）乙方因工作原因离职，且甲方同意解除合同的；（2）合同约定的解除条件成就；（3）一方违约，另一方在合理期限内未采取补救措施，导致合同无法履行。9.2合同解除程序（1）任何一方提出解除合同，应提前三十日书面通知对方；（2）合同解除后，双方应按照合同约定处理未履行完毕的义务；（3）合同解除后，双方应相互退还已支付的赔偿金。9.3合同解除后的处理（1）合同解除后，双方应立即停止侵害对方权益的行为；（2）合同解除后，双方应相互退还已支付的赔偿金；（3）合同解除后，双方应各自承担因合同解除而产生的责任。10.合同生效10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同生效时间本合同自生效之日起至合同约定的赔偿期限届满之日止。10.3合同生效证明本合同经双方签字（或盖章）后，甲方应向乙方出具合同生效证明。11.合同变更11.1合同变更条件（1）因不可抗力导致合同无法履行；（2）双方协商一致，认为有必要变更合同内容。11.2合同变更程序（1）任何一方提出变更合同，应提前三十日书面通知对方；（2）双方就变更内容达成一致后，应签订书面变更协议；（3）变更协议经双方签字（或盖章）后生效。11.3合同变更后的处理合同变更后，双方应按照变更后的约定履行合同义务。12.合同终止12.1合同终止条件（1）合同约定的赔偿期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）合同因法定原因被解除。12.2合同终止程序（1）合同终止后，双方应立即停止侵害对方权益的行为；（2）合同终止后，双方应相互退还已支付的赔偿金；（3）合同终止后，双方应各自承担因合同终止而产生的责任。12.3合同终止后的处理合同终止后，双方应按照合同约定处理未履行完毕的义务。13.合同附件13.1附件一：工伤认定书13.2附件二：伤残等级鉴定书13.3附件三：赔偿协议书14.其他约定14.1合同未尽事宜本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，协商不成时，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。14.2合同解释权本合同的解释权归甲方所有。14.3合同签署日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方：_________乙方：_________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系中的独立第三方。1.2第三方介入的目的包括但不限于提供专业服务、协调争议、评估损失、提供资金等。2.第三方介入的类型2.1中介方：提供信息交流、促成交易的中介服务。2.2评估机构：对损失进行评估的专业机构。2.3争议解决机构：提供争议解决服务的第三方机构。2.4资金提供方：提供资金支持的第三方。3.第三方介入的程序3.1第三方介入前，甲乙双方应达成书面协议，明确第三方介入的具体事项、责任、权利及义务。3.2第三方介入后，甲乙双方应向第三方提供必要的协助和配合。4.第三方介入的额外条款4.1第三方介入的合法性：第三方介入应遵循相关法律法规，不得违反国家政策。4.2第三方介入的独立性：第三方应保持独立性，不受甲乙双方任何一方的影响。4.3第三方介入的保密性：第三方应对甲乙双方提供的信息保密。5.第三方责任限额5.1第三方责任限额是指第三方在履行本合同时，因自身原因造成甲乙双方损失的最高赔偿金额。5.2第三方责任限额的确定：（1）根据第三方提供的专业服务或资金支持的重要性；（3）综合考虑第三方的能力和信誉。6.第三方责任限额的承担6.1第三方责任限额由第三方自行承担，甲乙双方不承担超出第三方责任限额的赔偿责任。6.2第三方责任限额的赔偿：（1）第三方应在责任限额内，对甲乙双方因第三方原因造成的损失进行赔偿；（2）若第三方无力承担赔偿责任的，甲乙双方可依法向第三方追偿。7.第三方与其他各方的划分说明7.1第三方与甲方：（1）第三方应按照甲乙双方签订的协议，履行相关义务；（2）甲方对第三方提供的服务或资金支持享有监督权。7.2第三方与乙方：（1）第三方应按照甲乙双方签订的协议，履行相关义务；（2）乙方对第三方提供的服务或资金支持享有监督权。7.3第三方与甲乙双方：（1）第三方应保持中立，不得偏袒任何一方；（2）甲乙双方应共同监督第三方履行协议，确保合同目的实现。8.第三方介入的终止8.1第三方介入的终止条件：（1）合同履行完毕；（2）合同解除；（3）第三方无法履行协议；（4）双方协商一致。8.2第三方介入的终止程序：（1）甲乙双方应书面通知第三方终止介入；（2）第三方应在接到通知后，妥善处理相关事宜，确保合同目的实现；（3）第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定继续履行合同义务。9.第三方介入的费用9.1第三方介入的费用由第三方自行承担，甲乙双方不承担任何费用。9.2第三方介入的费用应在协议中明确约定，包括但不限于服务费、评估费、争议解决费等。10.第三方介入的争议解决10.1第三方介入的争议解决方式：（1）协商解决；（2）仲裁；（3）诉讼。10.2第三方介入的争议解决程序：（1）甲乙双方应通过协商解决争议；（2）协商不成的，可依法向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工伤认定书详细要求：工伤认定书应由劳动行政部门出具，证明乙方因工作原因受伤，并明确工伤认定结果。附件说明：本附件用于证明乙方工伤事故的认定，是计算赔偿金额的重要依据。2.附件二：伤残等级鉴定书详细要求：伤残等级鉴定书应由具有资质的医疗机构或鉴定机构出具，明确乙方的伤残等级。附件说明：本附件用于确定乙方的伤残等级，进而确定赔偿金额。3.附件三：赔偿协议书详细要求：赔偿协议书应由甲乙双方签订，明确赔偿金额、支付方式、期限等。附件说明：本附件用于确认甲乙双方就工伤赔偿达成的一致意见。4.附件四：医疗费用发票详细要求：医疗费用发票应由医疗机构出具，证明乙方因工伤产生的医疗费用。附件说明：本附件用于证明乙方的医疗费用，是计算赔偿金额的重要依据。5.附件五：误工费证明详细要求：误工费证明应由乙方所在单位或医疗机构出具，证明乙方因工伤无法工作的时间。附件说明：本附件用于证明乙方的误工时间，是计算误工费的重要依据。6.附件六：护理费证明详细要求：护理费证明应由医疗机构或护理机构出具，证明乙方需要的护理服务时间。附件说明：本附件用于证明乙方的护理需求，是计算护理费的重要依据。7.附件七：交通费证明详细要求：交通费证明应由医疗机构或乙方向医疗机构支付的交通费用发票。附件说明：本附件用于证明乙方因工伤产生的交通费用，是计算赔偿金额的重要依据。8.附件八：营养费证明详细要求：营养费证明应由医疗机构或乙方向医疗机构支付的营养费用发票。附件说明：本附件用于证明乙方因工伤产生的营养费用，是计算赔偿金额的重要依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付赔偿金。乙方未提供必要的资料或证明。第三方未按照约定履行职责。2.责任认定标准：甲方违约：甲方应支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。乙方违约：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第三方违约：第三方应按照约定承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。3.违约责任示例说明：甲方违约示例：甲方应在合同约定的赔偿期限内支付赔偿金，若逾期支付，则应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因逾期支付而遭受的利息损失。乙方违约示例：乙方应在发生工伤事故后及时向甲方提供相关资料，若未提供，则甲方有权解除合同，并要求乙方承担因未提供资料而造成的损失。第三方违约示例：第三方未按照约定提供评估服务，导致评估结果不准确，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。全文完。二零二四版企业工伤赔偿执行标准合同范本2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同背景及目的2.1工伤事故发生时间及地点2.2事故原因及经过3.赔偿标准及计算方法3.1赔偿范围3.2赔偿金额计算方法3.3赔偿期限4.事故认定及鉴定4.1事故认定机构及程序4.2鉴定机构及鉴定程序5.赔偿金的支付方式及时间5.1支付方式5.2支付时间6.医疗费用报销6.1医疗费用报销范围6.2医疗费用报销程序7.伤残等级评定及赔偿7.1伤残等级评定机构及程序7.2伤残等级赔偿标准8.误工费及护理费赔偿8.1误工费计算方法8.2护理费计算方法9.生活补助费赔偿9.1生活补助费计算方法9.2生活补助费发放时间10.精神损害抚慰金赔偿10.1精神损害抚慰金计算方法10.2精神损害抚慰金发放时间11.争议解决方式11.1争议解决途径11.2争议解决机构12.合同生效及解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件13.合同附件及补充条款13.1附件一：工伤事故认定书13.2附件二：伤残等级鉴定书14.合同其他约定事项14.1通知送达方式14.2合同解释及适用法律14.3合同修改及补充程序第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：有限公司1.1.2甲方住所：省市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：02156781.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：1.2.2乙方住所：省市区路号1.2.3乙方身份证号码：056781.2.4乙方联系电话：13856782.合同背景及目的2.1工伤事故发生时间及地点2.1.1事故发生时间：2024年3月5日2.1.2事故发生地点：甲方公司生产车间2.2事故原因及经过2.2.1事故原因：由于设备故障导致乙方受伤2.2.2事故经过：乙方在操作设备时，设备突然发生故障，乙方被卷入其中，造成身体受伤3.赔偿标准及计算方法3.1赔偿范围3.1.1医疗费用3.1.2误工费3.1.3护理费3.1.4生活补助费3.1.5精神损害抚慰金3.2赔偿金额计算方法3.2.1医疗费用：根据医院诊断证明及发票计算3.2.2误工费：按照乙方月工资的60%计算，每月最高不超过元3.2.3护理费：根据护理等级及护理天数计算，每日最高不超过元3.2.4生活补助费：根据伤残等级及当地生活标准计算3.2.5精神损害抚慰金：根据伤残等级及当地标准计算4.事故认定及鉴定4.1事故认定机构及程序4.1.1事故认定机构：省市区人力资源和社会保障局4.1.2事故认定程序：由甲方提交事故认定申请，人力资源和社会保障局进行调查认定4.2鉴定机构及鉴定程序4.2.1鉴定机构：省市区人民医院4.2.2鉴定程序：由乙方在事故发生后30日内提交鉴定申请，医院组织专家进行鉴定5.赔偿金的支付方式及时间5.1支付方式5.1.1甲方应将赔偿金支付至乙方指定账户5.2支付时间5.2.1事故认定及鉴定完成后，甲方应在10日内支付赔偿金6.医疗费用报销6.1医疗费用报销范围6.1.1符合国家医疗保险政策范围内的费用6.1.2事故发生后产生的合理医疗费用6.2医疗费用报销程序6.2.1乙方提供医院诊断证明、发票及费用清单6.2.2甲方审核后，将报销款项支付至乙方指定账户7.伤残等级评定及赔偿7.1伤残等级评定机构及程序7.1.1评定机构：省市区人力资源和社会保障局7.1.2评定程序：由乙方在事故发生后30日内提交评定申请，人力资源和社会保障局组织专家进行评定7.2伤残等级赔偿标准7.2.1依据国家伤残等级评定标准及伤残等级确定赔偿金额8.误工费及护理费赔偿8.1误工费计算方法8.1.1误工费按照乙方事发前12个月平均工资的60%计算，如无工资收入证明，则按当地最低工资标准计算。8.1.2误工费每月支付一次，每月支付日为每月的日。8.2护理费计算方法8.2.1护理费按照护理人员的实际护理时间及护理级别计算，一级护理每日元，二级护理每日元，三级护理每日元。8.2.2护理费每月支付一次，每月支付日为每月的日。9.生活补助费赔偿9.1生活补助费计算方法9.1.1生活补助费按照伤残等级和当地生活费用标准计算，一级伤残每月元，二级伤残每月元，三级伤残每月元，四级伤残每月元。9.2生活补助费发放时间9.2.1生活补助费每月支付一次，每月支付日为每月的日。10.精神损害抚慰金赔偿10.1精神损害抚慰金计算方法10.1.1精神损害抚慰金按照伤残等级和当地标准计算，一级伤残元，二级伤残元，三级伤残元，四级伤残元。10.2精神损害抚慰金发放时间10.2.1精神损害抚慰金一次性支付，在伤残等级评定完成后10日内支付。11.争议解决方式11.1争议解决途径11.1.1双方应友好协商解决争议。11.1.2若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1本合同争议解决机构为省市区人民法院。12.合同生效及解除12.1合同生效条件12.1.1双方在合同上签字盖章后生效。12.2合同解除条件12.2.1合同履行完毕或一方违约导致合同无法履行。13.合同附件及补充条款13.1附件一：工伤事故认定书13.2附件二：伤残等级鉴定书13.3附件三：医疗费用发票及清单13.4附件四：误工费、护理费、生活补助费及精神损害抚慰金计算明细14.合同其他约定事项14.1通知送达方式14.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式送达至对方指定的地址或电子邮箱。14.2合同解释及适用法律14.2.1本合同以中文书写，若发生歧义，以中文文本为准。14.2.2本合同适用中华人民共和国法律。14.3合同修改及补充程序14.3.1合同的修改或补充需经双方书面同意，并签订补充协议。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的一般规定15.1定义15.1.1第三方指在本合同履行过程中，因特定原因被甲乙双方共同邀请或指定，参与合同相关事务的独立第三方机构或个人。15.2介入目的15.2.1第三方介入旨在提供专业服务，协助解决合同履行过程中的争议、评估、鉴定等问题。15.3介入方式15.3.1第三方介入可通过中介、评估、鉴定、审计等多种形式进行。16.第三方介入的具体条款16.1第三方选择16.1.1甲乙双方应共同协商选择合适的第三方，并确保第三方具备相应的资质和能力。16.2第三方责任16.2.1第三方在介入过程中应遵循客观、公正、专业的原则，对其提供的服务的质量和结果负责。16.3第三方费用16.3.1第三方费用由甲乙双方根据服务内容协商确定，并在合同中明确。16.4第三方介入程序a.甲乙双方共同确定第三方介入的事务；b.双方协商确定第三方介入的具体方案；c.第三方提供相关服务；d.第三方提交服务报告或结论；e.甲乙双方根据服务报告或结论采取相应措施。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，其赔偿责任不得超过合同约定或法律规定的责任限额。17.2责任划分17.2.1第三方责任与甲乙双方的责任划分如下：a.第三方因自身原因造成的损失，由第三方承担