2025年度IT行业内部培训资料保密协议及使用限制2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度IT行业内部培训资料保密协议及使用限制本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二条培训资料的范围与内容2.1培训资料的定义2.2培训资料的内容2.3培训资料的类型第三条培训资料的保密要求3.1保密信息的定义3.2保密义务3.3保密措施第四条培训资料的使用限制4.1使用范围4.2使用方式4.3使用期限第五条违约责任与处理5.1违约情形5.2违约责任5.3违约处理第六条争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3争议解决程序第七条合同的生效、变更与解除7.1合同生效条件7.2合同变更7.3合同解除第八条合同的终止与解除8.1合同终止8.2合同解除第九条法律适用与争议管辖9.1法律适用9.2争议管辖第十条其他约定事项10.1通知方式10.2不可抗力10.3合同附件第十一条合同签署与生效日期11.1签署日期11.2生效日期第十二条合同份数与存放12.1合同份数12.2合同存放第十三条合同解除与终止后的处理13.1解除后的处理13.2终止后的处理第十四条合同的附件14.1附件一：保密资料清单14.2附件二：违约责任条款14.3附件三：争议解决程序第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________第二条培训资料的范围与内容2.1培训资料的定义：本合同所指的培训资料，包括但不限于甲方提供的各类教学课件、技术文档、操作手册、视频教程、测试题库等，以及与培训相关的其他资料。2.2培训资料的内容：培训资料内容涉及甲方在IT行业的技术、产品、业务等方面的知识，包括但不限于软件开发、网络技术、数据库管理、信息安全等。2.3培训资料的类型：培训资料分为公开资料和内部资料。公开资料指对所有人公开的资料，内部资料指仅对甲方内部员工公开的资料。第三条培训资料的保密要求3.1保密信息的定义：保密信息是指本合同中涉及的、未公开的、具有商业秘密性质的信息。3.2保密义务：乙方应采取一切必要措施，确保保密信息的保密性，不得向任何第三方泄露、披露或使用。3.3保密措施：（1）对保密信息进行分类管理，明确保密等级；（2）限制对保密信息的访问，仅授权相关人员知悉；（3）对保密信息进行加密存储和传输；（4）定期对保密信息进行审查，确保保密性。第四条培训资料的使用限制4.1使用范围：乙方仅限于在甲方内部进行培训、学习、研究和开发等活动，不得用于任何商业目的。4.2使用方式：乙方应按照培训资料的原意和使用目的，合理使用培训资料，不得对其进行修改、复制、传播或用于其他非法目的。4.3使用期限：培训资料的使用期限自本合同生效之日起至2025年12月31日止。第五条违约责任与处理5.1违约情形：（1）乙方泄露、披露或使用保密信息；（2）乙方未按照本合同约定使用培训资料；（3）乙方违反本合同的其他约定。5.2违约责任：（1）乙方应承担相应的法律责任；（2）乙方应赔偿甲方因此遭受的损失；（3）甲方有权解除本合同。5.3违约处理：（1）乙方应在接到甲方通知后立即停止违约行为；（2）乙方应立即采取补救措施，防止损失扩大；（3）甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条争议解决6.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.2争议解决机构：无6.3争议解决程序：（1）提出争议方应在争议发生后30日内向对方发出书面通知；（2）收到通知的一方应在收到通知后15日内回复；（3）双方应按照通知内容进行协商，争取在60日内达成一致意见；（4）如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条合同的生效、变更与解除8.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同变更：任何一方对本合同的变更，必须以书面形式提出，并经双方协商一致后签订书面变更协议，该变更协议与本合同具有同等法律效力。8.3合同解除：（1）如一方违约，守约方有权解除本合同；（2）经双方协商一致，可以解除本合同；（3）如出现不可抗力情况，致使本合同无法履行，双方可以解除本合同。第九条合同的终止与解除后的处理9.1合同终止：（1）合同期限届满，合同自然终止；（2）合同解除后，合同终止；（3）因不可抗力导致合同无法履行，合同终止。9.2合同解除后的处理：（1）解除合同后，双方应立即停止使用培训资料；（2）乙方应将所有培训资料的原件及副本返还给甲方；（3）双方应各自承担因解除合同而产生的费用；（4）解除合同后，本合同中未履行的条款仍然有效，双方应继续履行。第十条法律适用与争议管辖10.1法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议管辖：因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定事项11.1通知方式：（1）除非另有约定，所有通知应以书面形式发送；（2）通知应发送至对方提供的地址；（3）通知自发送之日起视为送达。11.2不可抗力：（1）不可抗力是指双方在签订合同时无法预见、无法避免且无法克服的客观情况；（2）发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失；（3）如不可抗力事件导致本合同无法履行，双方可协商延长合同期限或解除合同。11.3合同附件：本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第十二条合同份数与存放12.1合同份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。12.2合同存放：本合同存放于甲方和乙方的档案室，并由专人负责保管。第十三条合同解除与终止后的处理13.1解除后的处理：（1）合同解除后，双方应立即停止使用培训资料；（2）乙方应将所有培训资料的原件及副本返还给甲方；（3）双方应各自承担因解除合同而产生的费用；（4）解除合同后，本合同中未履行的条款仍然有效，双方应继续履行。第十四条合同的附件14.1附件一：保密资料清单14.2附件二：违约责任条款14.3附件三：争议解决程序第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念与范围1.1第三方的定义：在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、顾问、服务商、技术支持方等。1.2第三方介入的范围：（1）提供中介服务，协助甲乙双方签订、履行本合同；（2）提供咨询服务，协助甲乙双方解决合同执行过程中的问题；（3）提供技术服务，协助甲乙双方进行培训资料的使用和技术支持；（4）其他经甲乙双方同意的第三方介入事项。第二条第三方责任限额2.1责任限额的定义：本合同中的“责任限额”是指第三方在履行本合同过程中，因自身过错导致的损失，甲乙双方同意对第三方承担的责任进行限制。2.2责任限额的确定：（1）第三方责任限额应根据第三方的性质、服务内容、预期风险等因素，由甲乙双方在签订合同时约定；（2）责任限额应以书面形式明确，并在合同附件中列明。第三条第三方责权利3.1第三方的权利：（1）按照本合同约定，第三方有权获得约定的报酬或费用；（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助；（3）第三方有权根据本合同约定，对甲乙双方进行监督和检查。3.2第三方的义务：（1）第三方应按照本合同约定，履行其职责，确保服务质量；（2）第三方应遵守保密协议，对甲乙双方的保密信息进行保密；（3）第三方应承担因自身过错导致的损失，并在责任限额内对甲乙双方进行赔偿。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1责任划分：（1）第三方在履行本合同过程中，因自身过错导致的损失，由第三方承担责任；（2）第三方在履行本合同过程中，因甲乙双方提供的信息不准确或存在瑕疵导致的损失，由甲乙双方按照各自责任分担；（3）第三方在履行本合同过程中，因不可抗力导致的损失，由双方协商解决。4.2费用承担：（1）第三方提供的服务费用，由甲乙双方在签订合同时约定；（2）第三方因履行本合同而产生的其他费用，由第三方自行承担。第五条第三方介入的程序5.1第三方介入的申请：（1）甲乙双方需共同决定是否需要第三方介入；（2）决定需要第三方介入后，由甲乙双方共同向第三方发出介入申请。5.2第三方介入的审批：（1）第三方在接到介入申请后，应进行审查，确认其具备履行合同的能力和资格；（2）经审查同意介入后，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利义务。第六条第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件：（1）本合同履行完毕；（2）甲乙双方协商一致终止第三方介入；（3）因不可抗力导致第三方介入无法继续。6.2第三方介入的终止程序：（1）甲乙双方应与第三方协商终止第三方介入；（2）终止第三方介入后，甲乙双方应按照本合同约定，处理与第三方相关的后续事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：保密资料清单详细要求：列明所有被认定为保密的资料，包括但不限于文档名称、文件编号、保密等级、创建日期、更新日期等。附件说明：本附件作为保密协议的重要组成部分，用于明确保密资料的范围和内容。2.附件二：违约责任条款详细要求：详细列出各种违约行为及其对应的违约责任，包括但不限于赔偿金额、恢复原状、承担诉讼费用等。附件说明：本附件用于明确违约行为的认定标准和相应的法律责任，保障双方的合法权益。3.附件三：争议解决程序详细要求：详细描述争议解决的步骤、程序、期限和适用法律。附件说明：本附件用于指导双方在发生争议时如何进行解决，确保争议能够高效、公正地解决。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的条件、范围、责任和费用等内容。附件说明：本附件用于规范第三方介入的流程，确保第三方介入的合法性和有效性。5.附件五：合同变更协议详细要求：详细描述合同变更的条件、程序、内容、生效日期等。附件说明：本附件用于规范合同变更的流程，确保合同变更的合法性和有效性。6.附件六：合同解除协议详细要求：详细描述合同解除的条件、程序、生效日期等。附件说明：本附件用于规范合同解除的流程，确保合同解除的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按照保密协议约定使用保密信息；泄露、披露或使用保密信息；未经授权复制、传播保密信息；故意或过失导致保密信息泄露。2.责任认定标准：对于未按照保密协议约定使用保密信息的行为，违约方应承担相应的法律责任；对于泄露、披露或使用保密信息的行为，违约方应承担赔偿责任，赔偿金额根据实际损失或可预见损失确定；对于未经授权复制、传播保密信息的行为，违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于停止侵权行为、消除影响等；对于故意或过失导致保密信息泄露的行为，违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担诉讼费用等。3.违约责任示例：甲方将保密资料提供给未经授权的第三方，导致保密信息泄露，乙方发现后要求甲方赔偿损失，经协商，甲方同意赔偿乙方人民币10万元。全文完。2025年度IT行业内部培训资料保密协议及使用限制2合同编号_________一、合同主体1.甲方（培训资料提供方）：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________2.乙方（培训资料接收方）：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________二、合同前言2.1背景：本协议旨在明确2025年度IT行业内部培训资料的保密性及使用限制，以保护甲方合法权益，确保培训资料的安全和完整性。2.2目的：本协议旨在规范甲方培训资料的使用，防止未经授权的泄露、复制、传播和使用，维护甲方及培训资料内容的合法权益。三、定义与解释3.1专业术语：（1）IT行业：指信息技术行业，包括计算机硬件、软件、网络、通信、电子商务等领域。（2）内部培训资料：指甲方为乙方提供的，涉及IT行业内部知识、技能、经验等方面的材料，包括但不限于讲义、课件、案例、手册等。3.2关键词解释：（1）保密：指未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露、复制、传播或使用本协议项下的内部培训资料。（2）使用限制：指乙方仅限于在甲方授权的范围内，为内部培训、学习、研究等目的使用内部培训资料。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方遵守本协议的保密和使用限制条款。（2）甲方有权对乙方违反本协议的行为追究法律责任。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权在甲方授权的范围内，为内部培训、学习、研究等目的使用内部培训资料。（2）乙方应妥善保管内部培训资料，防止未经授权的泄露、复制、传播和使用。（3）乙方应遵守本协议的保密和使用限制条款，未经甲方书面同意，不得将内部培训资料泄露给任何第三方。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。5.2合同履行地点：本协议的履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式：本协议的履行方式为电子文档传输、纸质文档交付等，具体方式由双方协商确定。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）本协议约定的期限届满；（2）双方协商一致解除本协议；（3）因不可抗力等原因导致本协议无法履行。6.3终止程序：（1）本协议终止前，双方应妥善处理尚未履行完毕的义务；（2）本协议终止后，乙方应立即停止使用内部培训资料，并返还或销毁所有相关资料。6.4终止后果：（1）本协议终止后，双方应继续履行本协议约定的保密义务；（2）本协议终止后，不影响双方因违反本协议而产生的法律责任。七、费用与支付7.1费用构成：（1）内部培训资料的提供费用；（2）甲方为乙方提供培训服务的费用；（3）因本协议履行产生的其他相关费用。7.2支付方式：（1）银行转账；（2）现金支付；（3）支票支付；（4）其他双方约定的支付方式。7.3支付时间：（1）内部培训资料的提供费用应在乙方收到培训资料后十个工作日内支付；（2）培训服务的费用应在培训结束后五个工作日内支付；（3）其他相关费用应在产生费用后十个工作日内支付。7.4支付条款：（1）乙方支付费用时，应出具正式的支付凭证，并将支付凭证复印件提交给甲方；（2）甲方收到乙方支付的费用后，应及时向乙方开具正式的发票；（3）如因乙方原因导致甲方未能及时收到费用，甲方有权要求乙方支付滞纳金。八、违约责任8.1甲方违约：（1）如甲方未按约定提供内部培训资料，应向乙方支付违约金，违约金为实际损失的一倍；（2）如甲方泄露乙方保密信息，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）如乙方未按约定支付费用，应向甲方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五；（2）如乙方泄露内部培训资料，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的具体金额由双方协商确定；（2）赔偿金额的支付方式与费用支付方式相同。九、保密条款9.1保密内容：本协议项下的保密内容是指甲方提供的内部培训资料及其相关内容。9.2保密期限：本协议项下的保密期限自协议生效之日起至内部培训资料公开或双方另有约定为止。9.3保密履行方式：（1）乙方应采取合理措施，确保保密内容的保密性；（2）乙方不得将保密内容泄露给任何第三方；（3）乙方不得以任何形式复制、传播或使用保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）在不可抗力事件发生时，双方应及时通知对方；（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议；（3）在不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例：（1）地震导致甲方培训场所无法使用；（2）战争导致乙方无法正常开展培训业务。十一、争议解决11.1协商解决：双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：如双方协商不成，可向有关调解机构申请调解，或提交仲裁委员会仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方书面同意，任何一方不得将本协议项下的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊情况的；（2）法律法规禁止转让的。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本协议的签订不构成甲方对乙方任何形式的授权；（2）甲方保留对内部培训资料的所有权和知识产权。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对内部培训资料进行修改、更新、补充的权利；（2）甲方保留对内部培训资料的使用、分发、展示等权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）对本协议的修改或补充，必须以书面形式进行；（2）修改或补充的内容经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力：（1）本协议的修改或补充具有同等法律效力；（2）修改或补充的内容与本协议原有内容不一致的，以修改或补充的内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）双方应相互提供必要的协助，确保本协议的履行；（2）双方应积极配合，解决履行过程中出现的问题。15.2协作与配合方式：（1）双方应通过电话、邮件、会议等方式进行沟通；（2）双方应按照本协议约定的时间和方式履行各自的义务。十六、其他条款16.1法律适用：本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成双方之间就2025年度IT行业内部培训资料保密及使用限制的完整协议，任何与本协议相抵触的口头协议或先前的协议均视为无效。16.3增减条款：（1）未经双方书面同意，本协议不得增减条款；（2）任何增减条款均不具有法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（培训资料提供方）：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________签字：_________________________日期：_________________________乙方（培训资料接收方）：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________签字：_________________________日期：_________________________甲方盖章：_____________________乙方盖章：_____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的2025年度IT行业内部培训资料清单2.甲方授权使用的培训资料使用说明3.双方签字盖章的保密协议副本4.费用支付凭证及发票5.争议解决相关文件6.不可抗力事件证明文件7.任何其他与本协议相关的文件或资料二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按约定提供内部培训资料；甲方泄露乙方保密信息；乙方未按约定支付费用；乙方泄露内部培训资料。2.违约行为的认定：甲方未在约定时间内提供培训资料，经乙方书面催告后仍未提供，视为违约；甲方或乙方泄露保密信息，有证据证明信息已泄露，视为违约；乙方未在约定时间内支付费用，经甲方书面催告后仍未支付，视为违约；乙方未经授权使用、复制、传播内部培训资料，视为违约。三、法律名词及解释：1.保密：指未经授权，不得泄露、复制、传播和使用。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。3.仲裁：指由仲裁机构根据当事人协议，对争议事项进行审理并作出裁决的争议解决方式。4.诉讼：指当事人依法向人民法院提起诉讼，请求人民法院通过审判程序解决争议。5.滞纳金：指因债务人逾期履行债务而向债权人支付的一定金额的违约金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定提供内部培训资料。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方提供资料，并保留沟通记录。2.问题：乙方未按约定支付费用。解决办法：甲方应向乙方发出书面催告，要求乙方在规定时间内支付费用，并保留催告记录。3.问题：内部培训资料泄露。解决办法：发现泄露后，乙方应立即采取