版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版建筑工程施工人力服务协议模板版B版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方定义1.2乙方定义1.3工程定义1.4人力服务定义第二条合同范围及内容2.1工程范围2.2人力服务范围2.3乙方义务第三条合同期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期第四条人力服务标准4.1乙方应提供的服务标准4.2服务人员的要求4.3服务质量保证第五条人员配置与管理5.1乙方应配置的人员数量及岗位5.2人员培训与管理5.3人员更换机制第六条费用及支付6.1服务费用6.2费用支付方式6.3支付时间节点第七条税务及保险7.1税费承担7.2保险责任第八条违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任第九条争议解决9.1争议解决方式9.2仲裁地点及机构第十条合同的变更与解除10.1合同变更条件10.2合同解除条件第十一条合同的终止11.1合同终止条件11.2合同终止后的处理第十二条保密条款12.1保密内容12.2保密期限第十三条法律适用及争议解决13.1法律适用13.2争议解决方式第十四条其他条款14.1通知与送达14.2合同附件14.3合同的生效与终止日期第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方定义:甲方是指在本合同中接受乙方提供人力服务的单位或个人,甲方负责提供工程项目的详细资料,并对乙方提供的人力服务进行监督和管理。1.2乙方定义:乙方是指在本合同中向甲方提供人力服务的单位或个人,乙方负责按照甲方的要求,提供合格的人力服务,确保工程项目的顺利进行。1.3工程定义:工程是指甲方根据合同约定,委托乙方进行施工的建设项目,包括但不限于土建、安装、装修等工程。1.4人力服务定义:人力服务是指乙方根据甲方的要求,向甲方提供的与工程相关的施工人员、技术人员的服务,包括但不限于施工、管理、技术咨询等。第二条合同范围及内容2.1工程范围:乙方服务的工程范围包括但不限于土建、安装、装修等施工内容,具体工程范围以甲乙双方签订的工程图纸和工程量清单为准。2.2人力服务范围:乙方提供的人力服务范围包括但不限于施工人员、技术人员和管理人员,具体服务范围以甲乙双方协商确定的人员配置表为准。2.3乙方义务:乙方应按照甲方的要求,及时提供合格的人力服务,保证工程质量、安全、进度等方面的要求,同时应遵守国家法律法规和甲方的规章制度。第三条合同期限3.1合同开始日期:合同开始日期为甲方和乙方签订合同的日期。3.2合同结束日期:合同结束日期为工程竣工交付的日期,具体日期以甲乙双方协商确定。第四条人力服务标准4.1乙方应提供的服务标准:乙方应按照甲方的要求,提供具备相应资质和经验的施工人员、技术人员和管理人员,确保工程质量和进度。4.3服务质量保证:乙方应确保提供的人力服务符合甲方的要求,对工程质量问题负责并及时进行整改,确保工程顺利进行。第五条人员配置与管理5.1乙方应配置的人员数量及岗位:乙方根据甲方的要求,提供相应数量和岗位的施工人员、技术人员和管理人员,具体人员数量和岗位以甲乙双方协商确定的人员配置表为准。5.2人员培训与管理:乙方应对提供的人员进行必要的培训和管理,确保人员具备相应的技能和素质,同时应对人员的工作表现进行监督和评估。5.3人员更换机制:如乙方提供的人员不符合甲方的要求,甲方有权要求乙方进行更换,乙方应在甲方要求的时间内及时更换不符合要求的人员。第六条费用及支付6.1服务费用:乙方提供的人力服务费用根据工程范围、人力服务范围和合同期限等因素,由甲乙双方协商确定。6.2费用支付方式:甲方应按照双方协商确定的支付方式,向乙方支付人力服务费用,包括但不限于预付款、进度款和结算款。6.3支付时间节点:甲方应按照双方协商确定的时间节点,向乙方支付人力服务费用,具体时间节点以甲乙双方签订的支付计划为准。第八条违约责任8.1甲方违约责任:如甲方未按约定时间支付人力服务费用,应向乙方支付迟延付款的违约金,违约金计算方式为迟延付款金额的千分之五。如甲方未履行合同约定的其他义务,乙方有权要求甲方支付违约金,并有权要求解除合同。8.2乙方违约责任:如乙方未按约定提供合格的人力服务,甲方有权要求乙方及时整改,如乙方未履行合同约定的其他义务,甲方有权要求乙方支付违约金,并有权要求解除合同。第九条争议解决9.1争议解决方式:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2仲裁地点及机构:如双方同意仲裁解决争议,仲裁地点为合同签订地,仲裁机构为合同签订地的仲裁委员会。第十条合同的变更与解除10.1合同变更条件:合同变更应由甲乙双方协商一致,并签订书面变更协议。10.2合同解除条件:合同解除应由甲乙双方协商一致,并签订书面解除协议。第十一条合同的终止11.1合同终止条件:合同终止的情形包括但不限于:(1)工程竣工交付,并办理了相关手续;(2)甲乙双方协商一致解除合同;(3)法律规定或者合同约定的其他终止条件。第十二条保密条款12.1保密内容:双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、财务秘密等,包括但不限于工程图纸、技术资料、人员配置等。12.2保密期限:保密期限自合同签订之日起计算,至合同终止或解除之日起两年内有效。第十三条法律适用及争议解决13.1法律适用:本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决方式:如双方在合同履行过程中发生争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条其他条款14.1通知与送达:甲乙双方应通过合同约定的联系方式,进行业务沟通和通知送达。任何一方发出的通知,应以书面形式作出,并由对方签收或者按照约定的联系方式送达。14.2合同附件:本合同附件包括工程图纸、工程量清单、人员配置表、支付计划等,附件与合同具有同等法律效力。14.3合同的生效与终止日期:本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,至合同终止或解除之日起失效。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:工程图纸详细要求和说明:工程图纸是工程的重要组成部分,应详细描述工程的设计要求、施工标准、材料要求等。乙方应根据工程图纸进行施工,确保工程质量。附件二:工程量清单详细要求和说明:工程量清单列出了工程所需的各种材料、工程量及其价格,是双方计算和服务费用的重要依据。乙方应根据工程量清单进行施工,确保工程进度和质量。附件三:人员配置表详细要求和说明:人员配置表列出了乙方应提供的施工人员、技术人员和管理人员的数量和岗位,乙方应根据人员配置表进行人员安排,确保工程顺利进行。附件四:支付计划详细要求和说明:支付计划列出了甲方应支付给乙方的人力服务费用的支付时间节点和金额,乙方应根据支付计划进行费用收取,确保合同的正常履行。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定时间支付人力服务费用。2.甲方未履行合同约定的其他义务。3.乙方未按约定提供合格的人力服务。4.乙方未履行合同约定的其他义务。违约责任认定标准:1.甲方未按约定时间支付人力服务费用,应向乙方支付迟延付款的违约金,违约金计算方式为迟延付款金额的千分之五。2.甲方未履行合同约定的其他义务,乙方有权要求甲方支付违约金,并有权要求解除合同。3.乙方未按约定提供合格的人力服务,甲方有权要求乙方及时整改,如乙方未履行合同约定的其他义务,甲方有权要求乙方支付违约金,并有权要求解除合同。示例说明:1.如果甲方未按约定时间支付人力服务费用,甲方需向乙方支付迟延付款的违约金。例如,如果应支付100万元,迟延支付5天,则需支付5000元违约金。2.如果乙方未按约定提供合格的人力服务,甲方有权要求乙方进行整改,并要求支付违约金。例如,如果乙方提供的施工人员不符合要求,甲方有权要求乙方更换人员,并要求支付10000元违
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年人教A版九年级地理下册月考试卷
- 2025年苏教新版七年级物理下册阶段测试试卷含答案
- 2025年人教版选修3历史上册阶段测试试卷含答案
- 2025年浙科版七年级物理下册阶段测试试卷含答案
- 2025年湘师大新版八年级生物下册阶段测试试卷含答案
- 2025年北师大版八年级生物上册阶段测试试卷含答案
- 2025年浙教版八年级地理下册阶段测试试卷
- 2025年湘教版选修4历史下册月考试卷含答案
- 2025年统编版2024八年级历史上册月考试卷
- 2025年新科版八年级地理下册月考试卷
- 完整版秸秆炭化成型综合利用项目可行性研究报告
- 油气行业人才需求预测-洞察分析
- 《数据采集技术》课件-Scrapy 框架的基本操作
- 2025年河北省单招语文模拟测试二(原卷版)
- 高一化学《活泼的金属单质-钠》分层练习含答案解析
- DB34∕T 4010-2021 水利工程外观质量评定规程
- 2024年内蒙古中考英语试卷五套合卷附答案
- 2024年电工(高级)证考试题库及答案
- 农产品质量评估与分级
- 储能电站火灾应急预案演练
- 人教版(新插图)二年级下册数学 第4课时用“进一法”和“去尾法”解决简单的实际问题 教学课件
评论
0/150
提交评论