二零二五年度临时项目经理聘用合同（智能制造）

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度临时项目经理聘用合同（智能制造）甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、项目经理聘用描述1.项目经理职责乙方指派的项目经理应具备智能制造领域相关专业知识，负责项目的整体规划、组织、协调和管理工作。项目经理应确保项目按照甲方要求的时间、质量和成本目标顺利完成。2.项目经理资质要求乙方项目经理应持有相关领域的专业资格证书，具备丰富的项目管理经验。二、聘用期限与条件1.聘用期限本合同聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.聘用条件乙方项目经理应在合同约定的期限内全职参与甲方项目。乙方项目经理应遵守甲方公司的各项规章制度，服从甲方的工作安排。三、薪酬与福利1.薪酬乙方项目经理的薪酬为每月______元，按月支付。薪酬包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。2.福利乙方项目经理享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇。甲方将为乙方项目经理提供必要的办公设备和住宿条件。四、违约责任与争议解决1.违约责任若乙方项目经理违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。若乙方项目经理因个人原因导致项目进度延误或质量不合格，乙方应承担相应的责任。2.争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方项目经理的工作进行监督和评估，确保其履行合同义务。有权要求乙方项目经理提供项目进度报告和阶段性成果。义务：为乙方项目经理提供必要的工作条件和资源，支持其完成项目任务。保障乙方项目经理的人身安全和合法权益。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定支付项目经理的薪酬和福利。有权要求甲方提供必要的项目信息和决策支持。义务：按照合同约定的时间和质量完成项目任务。乙方项目经理应遵守甲方公司的规章制度，维护甲方公司的形象和利益。六、项目经理考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方项目经理的工作进行考核，考核内容包括项目进度、质量、成本控制等方面。甲方可根据考核结果对乙方项目经理的薪酬和职位进行调整。2.评价标准评价标准以本合同约定的项目目标、甲方要求以及行业标准为准。评价结果将作为乙方项目经理续聘或解聘的依据。七、合同解除与终止1.合同解除如一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求对方承担违约责任。如项目提前完成或因不可抗力等原因导致项目终止，双方可协商解除合同。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。如乙方项目经理完成项目任务，合同自然终止。八、保密条款1.保密内容双方对本合同内容以及项目信息负有保密义务，不得向任何第三方泄露。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后______年止。3.违约责任如一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并向另一方支付违约金。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于项目经理个人资料、项目进展情况等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签