高级别传染病防控制度

高级别传染病防掌控度第一章总则为了有效防控高级别传染病，保障医院内部安全和公众健康，订立本制度。第二章管理体系第一节领导责任医院高级别传染病防控工作由院领导负总责，并指派专人负责具体工作。设立高级别传染病防控工作领导小组，负责协调、引导和监督防控工作的开展。第二节组织架构医院设立高级别传染病防控工作机构，由疾控科和院感科共同负责，承当相关工作职责。机构下设高级别传染病防控工作办公室，负责具体事务的日常处理和协调工作。第三节人员配备医院在高级别传染病防控工作中配备专职人员，包含疾控科、院感科、护理部、感染掌控科等相关部门的人员。相关人员需定期接受高级别传染病防控及应急处理培训，并连续更新知识。第三章防备掌控措施第一节传染病报告与监测实行高级别传染病强制性报告制度，对发现疑似高级别传染病病例应立刻上报。确立高级别传染病的监测指标体系，建立病例信息数据库，定期进行数据分析和评估。第二节传染病防控策略订立高级别传染病防控策略和应急预案，明确每种传染病的防控措施和应急处理流程。加强医院内部传染掌控，定期组织传染病检查、消毒、防护设施更新等活动。第三节医务人员管理设置医务人员健康监测制度，对全部医务人员进行身体健康情形的定期检查和上报。明确医务人员在接触高级别传染病疑似患者时的防护措施，合理布置工作强度和休息时间。第四节患者管理加强对患者的入院、转院和出院管理，确保患者接受标准化的诊断和隔离治疗。供应科学、合理的医学护理，完善感染防备掌控措施，减少交叉感染的风险。第四章应急响应第一节应急预案订立高级别传染病应急预案，明确指挥体系、响应流程、资源调配等紧要内容。针对不同类型的高级别传染病，订立相应的应急处理方案和引导看法。第二节应急演练定期组织高级别传染病应急演练，检验预案的可行性和实效性。演练中要模拟真实紧急情况，检查各环节人员的应急反应和协作本领。第三节应急处理一旦发生高级别传染病疫情，依照预案启动应急响应体系，快速组织应对。实施严格的病例隔离和治疗措施，合理调配资源，加强舆情管控，确保疫情不扩散。第五章质量评估和监督第一节质量评估建立高级别传染病防控的质量评估体系，定期对防控工作进行评估和总结。针对评估结果，及时调整和完善工作措施，提升防控工作的质量。第二节监督机制建立高级别传染病防控的内部监督机制，加强对各环节的监督与检查。推行风险管理制度，加强对高级别传染病防控工作的风险评估和风险掌控。第六章惩罚与嘉奖第一节惩罚规定对违反高级别传染病防掌控度的相关人员，依据违纪程度严厉追责，包含记大过、停薪留职、开除等惩罚措施。对恶意瞒报、有意制造传言等行为，将依法追究相应法律责任。第二节嘉奖措施对在高级别传染病防控工作中表现优秀的医务人员、科研人员和管理人员，予以表扬和嘉奖。建立嘉奖机制，鼓舞医务人员乐观参加高级别传染病防控工作。第七章附则本制度自发布之日起生效，并适用于医院内部的高级别传染病防控工作。对于尚未包含在本制度中的其他高级别传染病，按类推执行相关防控措施和应急预案。如有需要，依据工作实际情况，对本制度进行调整和修订，但须经过部门负责人审批。以上是本医院的高