2025新版无固定期限劳动合同

合同编号：甲方（用人单位）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事宜，经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事岗位的工作，具体职责和要求如下：（此处详细描述乙方的工作职责和要求）1.2甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要，可以调整乙方的工作岗位和工作内容。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。具体工作时间安排如下：（此处详细描述乙方的工作时间安排）2.2乙方依法享有带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇按照甲方制定的工资体系执行，具体工资标准如下：（此处详细描述乙方的工资标准）3.2乙方依法享受各项社会保险和福利待遇。第四条合同期限4.1本合同为无固定期限劳动合同，自双方签字之日起生效。4.2甲乙双方同意，合同终止条件如下：（此处详细描述合同终止条件）第五条保密条款5.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方违反法律法规、合同约定，甲方有权解除本合同。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：签订日期：注意事项及解决办法：1.合同双方应确保提供的信息真实、准确、完整，如有虚假，应承担相应法律责任。解决办法：签订合同前，对双方提供的信息进行核实，如有疑问，可要求补充或更正。2.合同双方应严格遵守国家法律法规，不得违法用工。解决办法：了解国家相关法律法规，确保合同内容符合法律规定，如有疑问，可咨询专业法律人士。3.合同双方应遵循诚信原则，履行合同义务。解决办法：在合同中明确双方的权利和义务，加强对双方的监督和约束。4.合同一方如欲解除合同，应提前通知对方，并按照约定方式处理后续事项。解决办法：在合同中约定解除合同的条件、通知期限和处理方式。5.合同双方应保守对方的商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法：在合同中设立保密条款，明确保密内容和违约责任。6.合同双方在履行合同过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。解决办法：了解争议解决途径，准备好相关证据，必要时寻求专业法律人士的帮助。法律名词及名词解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供劳动的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力的人员。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。4.固定期限劳动合同：指双方约定合同终止时间的劳动合同。5.无固定期限劳动合同：指没有约定合同终止时间，双方均不得随意解除劳动合同的劳动合同。6.工作时间：指劳动者在用人单位从事工作活动的时间。7.工资：指劳动者按照合同约定，提供劳动力所应得的报酬。8.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活压力，通过立法强制用人单位和劳动者缴纳的一种社会保障制度。9.福利待遇：指用人单位在工资之外，为劳动者提供的福利和待遇。10.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。11.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。12.保密义务：指合同双方在合同期限内及合同终止后，对对方的保密信息予以保密的义务。13.违约责任：指合同一方未履行或未完全履行合同义务，应承担的法律责任。14.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。应用场合：1.适用于用人单位与劳动者之间建立无固定期限的劳动关系。2.适用于各类企业、事业单位、社会团体等用人单位与提供劳动力的劳动者之间签订劳动合同。3.适用于合同双方在劳动合同期内发生争议时的解决参考。补充条款：1.试用期条款：明确试用期的时长、工资待遇、考核标准等。2.培训条款：规定用人单位为劳动者提供培训的条件、期限、费用等。3.调动条款：明确劳动者的工作调动条件、程序、待遇等。4.加班条款：规定加班工资的计算、加班时间限制等。5.福利待遇条款：详细描述劳动者可以享受的社会保险、公积金、假期等方面的待遇。6.竞业限制条款：规定劳动者在合同终止后一定期限内，不得在与用人单位业务相同或相近