互联网企业灵活用工指南

互联网企业灵活用工指南合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（劳动者）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】鉴于甲方为一家互联网企业，乙方愿意提供灵活用工服务，双方经友好协商，就乙方向甲方提供灵活用工服务的事宜，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方同意按照甲方的需求，提供包括但不限于技术支持、市场推广、内容创作等方面的灵活用工服务。1.2乙方应确保提供的服务符合国家法律法规、行业标准和甲方的要求。第二条服务期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【年】。2.2双方同意，在协议有效期内，任何一方提前终止协议，需提前【天】书面通知对方。第三条服务报酬3.1乙方提供服务的过程中，甲方应按照约定的标准和方式向乙方支付服务报酬。3.2甲方支付给乙方的服务报酬，包括但不限于基本工资、奖金、提成等。3.3双方应依法纳税，乙方应按照国家法律法规的规定，自行缴纳个人所得税等税费。第四条保密条款4.1双方在履行本协议过程中，涉及商业秘密、技术秘密等敏感信息，应予以保密。4.2乙方承诺，在协议有效期内及解除协议后【年】内，不得向任何第三方披露或使用甲方的商业秘密、技术秘密等敏感信息。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。5.2甲方未按约定支付服务报酬的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付违约金。5.3乙方未按约定提供服务的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。甲方（用人单位）：【全称】乙方（劳动者）：【全称】签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方技能证书3.乙方身份证明文件4.乙方学历证明文件5.甲方公司简介6.甲方项目介绍7.服务报酬明细表8.保密协议9.补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付服务报酬：指合同约定的支付时间、支付金额与实际支付金额不符，或未按时支付。2.乙方未按约定提供服务：指乙方提供的服务质量、数量不符合合同约定，或未按约定完成任务。3.双方未履行保密义务：指泄露或使用对方的商业秘密、技术秘密等敏感信息。4.提前终止协议未按约定通知：指双方在协议有效期内提前终止协议，未按约定提前通知对方。三、法律名词及解释：1.互联网企业：指以互联网技术为基础，提供网络产品或服务的企业。2.灵活用工：指根据企业需求，通过短期劳动合同、项目合作、兼职等形式，实现劳动力资源的灵活配置。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.服务报酬支付问题：如甲方未按约定支付服务报酬，乙方应与甲方沟通协商，如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.服务质量问题：如乙方提供的服务质量、数量不符合合同约定，甲方有权要求乙方在规定期限内改正，如乙方未能改正，甲方有权解除协议。3.保密义务履行问题：如双方未履行保密义务，违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因违约导致的损失。4.提前终止协议问题：如双方提前终止协议，应按约定提前通知对方，并办理相关手续。如未按约定通知，违约方应承担违约责任。五、所有应用场景：1.互联网企业需临时增加人手完成特定项目。2.互联网企