个性化高端人才寻访服务协议示例版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL个性化高端人才寻访服务协议示例版B版本合同目录一览第一条服务内容1.1人才寻访范围1.2人才寻访标准1.3人才筛选与评估第二条双方义务2.1甲方义务2.2乙方义务第三条服务费用3.1费用计算3.2费用支付3.3费用退还第四条服务期限4.1寻访期限4.2延长服务期限的条件第五条保密条款5.1保密内容5.2保密期限第六条知识产权6.1知识产权归属6.2知识产权保护第七条违约责任7.1违约行为7.2违约责任承担第八条争议解决8.1争议解决方式8.2适用法律第九条terminationofcontract9.1提前终止条件9.2终止后事项处理第十条附则10.1合同生效10.2合同修改10.3合同解除第十一条甲方（需求方）信息11.1名称11.2联系人11.3联系方式第十二条乙方（服务方）信息12.1名称12.2联系人12.3联系方式第十三条其他约定13.1双方的其他约定第十四条附件14.1附件列表第一部分：合同如下：第一条服务内容1.1人才寻访范围乙方根据甲方的需求，为甲方寻找符合甲方要求的个性化高端人才。人才寻访的范围包括但不限于甲方提供的职位列表，行业范围，地域要求等。1.2人才寻访标准乙方根据甲方提供的职位需求，制定详细的人才寻访标准，包括但不限于候选人的工作经验，专业技能，教育背景，个人素质等。1.3人才筛选与评估乙方根据寻访标准，进行人才的筛选与评估，并定期向甲方汇报进展，确保甲方的需求得到及时的响应和满足。第二条双方义务2.1甲方义务甲方应向乙方提供详细的职位需求，包括但不限于职位名称，工作内容，任职要求等，并保证提供的信息的真实性和准确性。2.2乙方义务乙方应根据甲方的需求，积极开展人才寻访工作，并及时向甲方反馈进展。乙方还应保证其提供的服务的质量，确保甲方的需求得到充分的满足。第三条服务费用3.1费用计算乙方向甲方提供的服务费用根据人才寻访的实际工作量计算，具体费用计算方式详见附件一。3.2费用支付甲方应在乙方完成人才寻访服务后，按照双方约定的支付方式支付服务费用。3.3费用退还如乙方未能在约定的寻访期限内找到符合甲方需求的人才，甲方有权要求退还部分或全部服务费用，具体退还方式详见附件二。第四条服务期限4.1寻访期限双方约定的人才寻访服务期限为自合同签订之日起至甲方确认找到符合需求的人才之日止。4.2延长服务期限的条件如甲方在约定的服务期限内未能找到符合需求的人才，双方可协商延长服务期限，具体延长条件和方式详见附件三。第五条保密条款5.1保密内容双方在合同履行过程中知悉的对方的商业秘密和机密信息，包括但不限于客户信息，业务计划，财务数据等。5.2保密期限双方对对方的保密信息承担保密义务，保密期限自合同签订之日起算，至合同解除或终止之日起五年。第六条知识产权6.1知识产权归属双方在合同履行过程中产生的知识产权，包括但不限于创意，设计，发明等，归创造方所有。6.2知识产权保护双方应尊重对方的知识产权，未经对方书面同意，不得使用对方的知识产权。如发现侵权行为，有权要求停止侵权，并有权要求赔偿损失。第七条违约责任7.1违约行为双方应严格按照合同的约定履行各自的义务。如一方违约，应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此产生的直接经济损失和精神损失。7.2违约责任承担如甲方未按约定支付服务费用，乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金。如乙方未能在约定时间内找到符合甲方需求的人才，甲方有权要求退还服务费用，并有权要求乙方支付违约金。第八条争议解决8.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。如果协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2适用法律本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第九条Terminationofcontract9.1提前终止条件在合同履行期间，除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面终止合同。9.2终止后事项处理第十条附则10.1合同生效本合同自双方签字或盖章之日起生效，并以书面形式为准。10.2合同修改合同的修改和补充必须以书面形式进行，并由双方签字或盖章确认。10.3合同解除合同解除应由双方协商一致，并以书面形式确认。解除合同后，双方应按照合同约定处理后续事宜。第十一条甲方（需求方）信息11.1名称甲方全称为X公司（或个人）。11.2联系人甲方联系人姓名为X，职务为X，联系方式为X。11.3联系方式甲方联系邮箱为X，联系电话为X。第十二条乙方（服务方）信息12.1名称乙方全称为X公司（或个人）。12.2联系人乙方联系人姓名为X，职务为X，联系方式为X。12.3联系方式乙方联系邮箱为X，联系电话为X。第十三条其他约定13.1双方的其他约定双方就本合同项下的其他事项达成一致的，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条附件14.1附件列表附件一：费用计算方式附件二：费用退还方式附件三：服务期限延长条件及方式附件四：违约金计算标准附件五：知识产权保护措施第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：费用计算方式详细说明甲方应支付乙方的服务费用计算方法，包括但不限于寻访人才的数量、人才质量、乙方寻访工作的难度等因素。明确费用的计算标准和计算公式。附件二：费用退还方式详细说明在乙方未能在约定时间内找到符合甲方需求的人才时，甲方有权要求退还服务费用的退还方式和退还比例。明确退还费用的时间限制和退还流程。附件三：服务期限延长条件及方式详细说明在约定服务期限内未能找到符合甲方需求的人才时，双方如何协商延长服务期限，包括延长期限的条件、方式和延长期限的最多次数等。附件四：违约金计算标准详细说明违约金的计算方式，包括但不限于违约行为的类型、违约金的比例、违约金的计算基数等。提供具体的违约金计算示例。附件五：知识产权保护措施详细说明双方在合同履行过程中应遵守的知识产权保护措施，包括但不限于保护的范围、保护的方式、侵权行为的处理等。提供具体的知识产权保护措施示例。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定支付服务费用，乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金。2.乙方未能在约定时间内找到符合甲方需求的人才，甲方有权要求退还服务费用，并有权要求乙方支付违约金。3.双方未按约定履行合同义务，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的违约责任。违约责任认定标准：1.违约金的计算方式：违约金的比例一般为合同金额的5%至10%，具体比例根据违约行为的严重程度确定。2.违约行为的证明：违约行为应由守约方提供相应的证据，包括但不限于合同条款、通讯记录、书面材料等。3.违约责任的处理：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明：1.若甲方未按约定支付服务费用，乙方终止合同后，甲方需支付违约金，违约金计算方式为合同金额的5%。2.若乙方未能在约定时间内找到符合甲方需求的人才，甲方要求退还服务费用并支付违约金，违约金计算方式为合同金额的3%。说明三：法律名词及解释：1.合同金额：指双方在合同中约定的，甲方应支付给乙方的服务费用总额。2.寻访期限：指双方约定的，乙方完成人才寻访服务的期限。3.违约金：指一方违约时，向守约方支付的违约补偿。4.损失赔偿：指一方违约导致对方遭受经济损失时，违约方应承担的赔偿责任