二零二五年度高校聘请合同（含体育教学）2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度高校聘请合同（含体育教学）本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同甲方信息1.2合同乙方信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同延期条款3.工作内容和职责3.1教学任务3.2研究任务3.3管理任务3.4社会服务任务4.教学安排4.1课程设置4.2教学时间安排4.3教学地点安排4.4教学资源使用5.工资和福利待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3保险福利5.4假期待遇6.学术成果要求6.1论文发表6.2科研项目6.3学术交流7.教学质量评估7.1学生评价7.2同行评议7.3教学成果评估8.合同解除和终止8.1合同解除条件8.2合同终止程序8.3合同解除后的责任9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效12.1生效条件12.2生效日期12.3生效后变更程序13.其他约定事项13.1补充条款13.2特别约定14.合同附件14.1附件一：教学计划14.2附件二：薪酬福利明细14.3附件三：保密协议第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同甲方信息1.1.1甲方全称：[甲方全称]1.1.2甲方地址：[甲方地址]1.1.3甲方联系人：[甲方联系人姓名]1.1.4甲方联系电话：[甲方联系电话]1.2合同乙方信息1.2.1乙方全称：[乙方全称]1.2.2乙方地址：[乙方地址]1.2.3乙方联系人：[乙方联系人姓名]1.2.4乙方联系电话：[乙方联系电话]2.合同期限2.1合同起始日期：[合同起始日期]2.2合同终止日期：[合同终止日期]2.3合同延期条款2.3.1延期申请：乙方如需延期，应提前[延期提前天数]向甲方提出书面申请。2.3.2延期批准：甲方应在收到延期申请后[批准回复天数]内给予书面答复。3.工作内容和职责3.1教学任务3.1.1乙方负责讲授[课程名称]课程。3.1.2乙方应按照教学大纲要求，完成规定的教学课时。3.2研究任务3.2.1乙方应参与[研究项目名称]的研究工作。3.2.2乙方应在[研究期限]内完成研究任务，并提交研究报告。3.3管理任务3.3.1乙方应参与学院[管理部门名称]的管理工作。3.3.2乙方应遵守学院的相关管理规定。3.4社会服务任务3.4.1乙方应参与学院安排的社会服务活动。3.4.2乙方应遵守社会服务活动的相关规定。4.教学安排4.1课程设置4.1.1乙方所授课程为[课程名称]，课程学分为[学分]。4.1.2课程教学大纲由甲方提供，乙方应按照教学大纲进行教学。4.2教学时间安排4.2.1教学时间为[教学时间]，具体安排以教学计划为准。4.2.2教学计划由甲方提前[计划提前天数]向乙方提供。4.3教学地点安排4.3.1教学地点为[教学地点]。4.3.2教学地点如有变动，甲方应及时通知乙方。4.4教学资源使用4.4.1乙方有权使用甲方提供的教学资源。4.4.2乙方应合理使用教学资源，不得浪费。5.工资和福利待遇5.1基本工资5.1.1乙方基本工资为[基本工资金额]。5.1.2基本工资按月支付，每月[支付日期]前支付。5.2绩效奖金5.2.1乙方年度绩效奖金为[奖金金额]。5.2.2绩效奖金根据年度考核结果发放。5.3保险福利5.3.1甲方为乙方购买[保险类型]。5.3.2乙方享受国家规定的各项福利待遇。5.4假期待遇5.4.1乙方享受国家规定的法定节假日。5.4.2乙方享受带薪年假、病假等假期。8.合同解除和终止8.1合同解除条件8.1.1乙方严重违反合同约定的教学任务或研究任务。8.1.2乙方严重违反学院管理规定，经教育不改。8.1.3甲方因故需要解除合同，并提前[解除提前通知天数]书面通知乙方。8.2合同终止程序8.2.1合同解除或终止，双方应友好协商解决。8.2.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.3合同解除后的责任8.3.1乙方解除合同时，应提前[解除提前通知天数]书面通知甲方。9.违约责任9.1甲方违约责任9.1.1甲方未按约定支付工资或福利待遇，应按应付金额的[违约金比例]支付违约金。9.1.2甲方未按时提供教学资源，应赔偿乙方因此遭受的损失。9.2乙方违约责任9.2.1乙方未按约定完成教学任务或研究任务，应承担相应的违约责任。9.2.2乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。10.保密条款10.1保密内容10.1.1本合同项下的技术秘密、商业秘密和其他保密信息。10.1.2甲方提供的任何涉及保密性的文件、资料。10.2保密期限10.2.1保密期限自本合同签订之日起至[保密期限年数]年。10.3违约责任10.3.1乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决争议。11.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。11.3争议解决程序11.3.1争议解决程序应遵循《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律法规。12.合同生效12.1生效条件12.1.1双方签署本合同并加盖公章。12.1.2合同经双方签字盖章后，自双方签字之日起生效。12.2生效日期12.2.1合同自[生效日期]起生效。12.3生效后变更程序12.3.1合同生效后，任何一方不得擅自变更合同内容。12.3.2变更合同内容，需双方协商一致，并签订书面变更协议。13.其他约定事项13.1补充条款13.1.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。13.1.2补充条款与本合同具有同等法律效力。13.2特别约定13.2.1本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。13.2.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：教学计划14.1.1教学计划包括课程名称、教学时间、教学地点等内容。14.2附件二：薪酬福利明细14.2.1薪酬福利明细包括基本工资、绩效奖金、保险福利等。14.3附件三：保密协议14.3.1保密协议详细规定了保密内容、保密期限和违约责任。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念界定1.1本合同所指第三方，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询机构、评估机构等。1.2第三方介入本合同，需经甲乙双方同意，并签订相应的协议。2.第三方的责任和权利2.1第三方在合同中的责任：2.1.1第三方应按照合同约定，履行其提供的义务，包括但不限于技术服务、咨询服务、中介服务等。2.1.2第三方在履行合同过程中，如因自身原因造成合同目的不能实现，应承担相应的违约责任。2.1.3第三方在合同履行过程中，如违反保密条款，应承担相应的法律责任。2.2第三方的权利：2.2.1第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付相应的费用。2.2.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的协助和配合，以完成合同约定的工作。3.第三方介入后的合同条款调整3.1甲方和乙方应根据第三方介入的具体情况，对本合同进行必要的调整，包括但不限于：3.1.1明确第三方的具体职责和权利义务。3.1.2调整合同期限，以适应第三方介入的需要。3.1.3调整合同费用，以反映第三方介入的成本。4.第三方责任限额的明确4.1合同中应明确第三方的责任限额，包括但不限于：4.1.1第三方因自身原因导致合同目的不能实现的，其赔偿责任不超过合同总金额的[责任限额比例]%。4.1.2第三方违反保密条款，其赔偿责任不超过[赔偿金额]元。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方介入后，甲乙双方与第三方的权利义务划分如下：5.1.1甲方与乙方之间的权利义务关系不变，仍按照本合同执行。5.1.2第三方与甲方、乙方之间的权利义务关系，按照双方签订的协议执行。5.1.3如第三方与甲方、乙方之间存在争议，应通过协商解决，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.第三方介入的合同变更程序6.1.1双方同意第三方介入，并签订书面协议。6.1.2甲方和乙方根据第三方介入的情况，对本合同进行必要的调整，并签订书面变更协议。6.1.3将变更后的合同内容通知第三方，并要求第三方确认。7.第三方介入的合同终止7.1如第三方介入后，合同目的无法实现，甲乙双方可协商终止合同，并按照合同约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学计划详细要求和说明：包含课程名称、教学时间、教学地点、教学大纲、考核方式等详细信息。2.薪酬福利明细详细要求和说明：包括基本工资、绩效奖金、保险福利、带薪休假、病假、事假等具体条款。3.保密协议详细要求和说明：规定保密内容、保密期限、保密措施、违约责任等。4.第三方合作协议详细要求和说明：明确第三方介入的具体内容、责任、权利、费用及合作期限。5.合同变更协议详细要求和说明：记录合同变更的内容、原因、双方签字及生效日期。6.争议解决协议详细要求和说明：规定争议解决的方式、程序、机构及费用承担。7.质量评估报告详细要求和说明：包括教学质量评估、研究项目评估、社会服务评估等内容。8.教学成果汇编详细要求和说明：汇集乙方在教学、研究、社会服务等方面的成果。10.乙方离职报告详细要求和说明：乙方离职原因、离职日期、交接事宜等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方违约行为1.1.1未按时支付乙方工资或福利待遇。1.1.2未按时提供教学资源。1.1.3未经乙方同意，擅自变更合同内容。1.2乙方违约行为1.2.1未按约定完成教学任务或研究任务。1.2.2违反保密条款。1.2.3未经甲方同意，擅自变更合同内容。2.责任认定标准：2.1甲方违约责任2.1.1按应付金额的[违约金比例]支付违约金。2.1.2赔偿乙方因违约遭受的损失。2.2乙方违约责任2.2.1承担相应的违约责任。2.2.2赔偿甲方因违约遭受的损失。3.违约示例说明：3.1甲方违约示例：甲方未按约定支付乙方工资，应按应付金额的[违约金比例]支付违约金，并赔偿乙方因违约遭受的损失。3.2乙方违约示例：乙方未按约定完成教学任务，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因违约遭受的损失。全文完。二零二四年度高校聘请合同（含体育教学）1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人1.3住所地1.4联系方式1.5合同签订日期2.合同目的与依据2.1合同目的2.2合同依据3.聘请职务与岗位3.1聘请职务3.2岗位职责3.3岗位要求4.工作内容与范围4.1体育教学任务4.2体育科研任务4.3体育竞赛任务4.4其他相关工作5.工作时间与地点5.1工作时间5.2工作地点5.3工作班次6.工资待遇6.1基本工资6.2奖金与补贴6.3工资支付方式与时间7.社会保险与福利待遇7.1社会保险7.2福利待遇7.3休假制度8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同终止日期8.3合同续签9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止程序10.违约责任10.1违约行为10.2违约责任10.3违约赔偿11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.其他约定13.1其他权利义务13.2其他条款14.合同生效与附件14.1合同生效条件14.2合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：大学乙方：体育教练1.2法定代表人或负责人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3住所地甲方住所地：省市区路号乙方住所地：省市区路号1.4联系方式甲方联系人：甲方联系电话：138xxxx5678乙方联系人：赵六乙方联系电话：139xxxx87651.5合同签订日期本合同签订日期为2024年4月1日。2.合同目的与依据2.1合同目的本合同旨在明确甲方聘请乙方担任大学体育教练的职务，履行相应岗位职责，共同推动学校体育教学及体育事业发展。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国高等教育法》及相关法律法规制定。3.聘请职务与岗位3.1聘请职务乙方被聘请担任大学体育教练职务。3.2岗位职责（1）负责大学体育课程的教学工作；（2）参与学校体育科研项目的开展；（3）指导学生参加各类体育竞赛；（4）完成学校领导交办的其他相关工作。3.3岗位要求（3）具备扎实的专业知识和教学技能；（4）有相关教学经验者优先。4.工作内容与范围4.1体育教学任务乙方应按照学校教学计划，完成体育课程的教学任务，包括备课、授课、辅导、考核等。4.2体育科研任务乙方应积极参与学校体育科研项目的开展，提交相关研究报告。4.3体育竞赛任务乙方应指导学生参加各类体育竞赛，组织学生训练，提高学生竞技水平。4.4其他相关工作乙方应完成学校领导交办的其他相关工作，包括但不限于参与学校体育活动组织、宣传工作等。5.工作时间与地点5.1工作时间乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。5.2工作地点乙方工作地点为大学。5.3工作班次乙方工作班次为轮休制，具体班次由甲方安排。6.工资待遇6.1基本工资乙方基本工资为每月人民币元。6.2奖金与补贴乙方享有学校规定的各类奖金与补贴，具体标准由甲方制定。6.3工资支付方式与时间甲方于每月的日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。8.合同期限8.1合同起始日期本合同自2024年4月1日起生效。8.2合同终止日期本合同期限为三年，自合同生效之日起计算。8.3合同续签本合同期满前一个月，如双方均无异议，可协商续签。9.合同解除与终止9.1合同解除条件（1）乙方因个人原因提出辞职，并经甲方同意；（2）乙方因健康原因无法履行岗位职责，经甲方同意；（3）乙方严重违反合同规定，经甲方解除；（4）甲方因工作需要调整乙方岗位，乙方无法适应且经协商无法达成一致；（5）法律法规规定的其他解除情形。9.2合同终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致终止合同；（3）法律法规规定的其他终止情形。9.3合同解除与终止程序合同解除或终止，双方应提前一个月书面通知对方，并办理相关手续。10.违约责任10.1违约行为（1）甲方未按时支付乙方工资；（2）乙方未按时完成教学任务；（3）乙方泄露甲方商业秘密；（4）双方其他违约行为。10.2违约责任（1）甲方违约，应向乙方支付违约金；（2）乙方违约，应承担相应的法律责任；（3）双方违约，应根据违约情况承担相应的责任。11.保密条款11.1保密内容乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密内容予以保密。11.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后三年。11.3违约责任乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构争议解决机构为市区人民法院。12.3争议解决程序双方应按照法律规定，遵循法定程序进行争议解决。13.其他约定13.1其他权利义务本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。13.2其他条款本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同生效与附件14.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。14.2合同附件本合同附件包括但不限于乙方简历、学历证明、相关资格证书等。附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、企业、组织或机构，包括但不限于中介机构、评估机构、担保机构等。15.2第三方介入情形（1）甲方需要第三方提供专业服务或技术支持；（2）乙方需要第三方进行资质审核或背景调查；（3）合同履行过程中需要第三方进行监督或调解；（4）法律法规要求必须引入第三方介入的情形。15.3第三方责权利（1）责任：第三方应按照甲乙双方的要求，履行其职责，对因其行为导致的损失承担相应的责任。（2）权利：第三方有权获取其应得的报酬，并享有其提供的服务的知识产权。（3）义务：第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益，保守商业秘密。15.4第三方与其他各方的划分说明（1）第三方与甲方的关系：第三方作为甲方聘请的服务提供者，应直接与甲方签订服务合同，并按照合同约定履行义务。（2）第三方与乙方的关系：第三方作为乙方的工作协助者，应协助乙方完成工作任务，并接受乙方的指导和监督。（3）第三方与合同其他相关方的关系：第三方在介入过程中，应保持中立，不偏袒任何一方，尊重合同其他相关方的合法权益。16.第三方责任限额16.1责任限额定义本合同中“责任限额”是指第三方因履行合同过程中发生的一切损失，对甲方和乙方应承担的最高赔偿责任。16.2责任限额确定（1）第三方应与甲乙双方协商确定责任限额，并在服务合同中明确约定。（2）责任限额不得低于第三方因履行合同可能产生的最大损失。16.3责任限额的调整（1）如因不可抗力等因素导致第三方责任限额不足以覆盖损失，甲乙双方可协商调整责任限额。（2）责任限额的调整需书面通知甲乙双方，并经双方签字确认。17.第三方介入的合同变更17.1合同变更通知第三方介入后，甲乙双方应及时书面通知对方，并说明第三方介入的具体情况。17.2合同变更生效本合同因第三方介入发生变更的，自双方签字确认之日起生效。18.第三方介入的合同终止18.1终止条件（1）第三方完成其服务任务；（2）合同约定的服务期限届满；（3）合同约定的终止条件成就；（4）法律法规规定的其他终止情形。18.2终止程序终止第三方介入，甲乙双方应书面通知第三方，并办理相关手续。19.第三方介入的争议解决19.1争议解决方式第三方介入引发的争议，应通过协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。19.2争议解决机构第三方介入引发的争议，争议解决机构为市区人民法院。19.3争议解决程序甲乙双方应按照法律规定，遵循法定程序进行争议解决。第三方在争议解决过程中，应保持中立，不偏袒任何一方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方简