2025年度体育教练员社会公益与聘用合同

2025年度体育教练员社会公益与聘用合同甲方（聘用方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（教练员）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、教练员职责与要求1.教练员职责乙方应承担体育教练员的工作，负责组织、实施和指导甲方指定的体育项目训练活动。乙方应具备相应的专业资格和技能，确保训练活动的安全性和有效性。乙方应遵守国家相关法律法规和甲方规章制度，维护甲方声誉和形象。2.教练员要求乙方应具备较强的组织协调能力和团队协作精神，能够与甲方其他工作人员良好配合。乙方应定期参加专业培训和考核，不断提升自身业务水平和综合素质。二、聘用期限与薪酬1.聘用期限本合同自双方签订之日起生效，聘用期限为2025年度，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。除非合同另有约定或双方协商一致，本合同期满后不得自动续签。2.薪酬待遇乙方每月基本工资为______元，按月支付。乙方在完成训练任务、达到工作要求的情况下，可获得相应的绩效奖金。乙方享有国家法定节假日、年休假等福利待遇。三、工作安排与考核1.工作安排乙方应按照甲方提供的训练计划和日程安排进行工作，确保训练活动的顺利进行。乙方应配合甲方开展各类体育活动和比赛，积极参与甲方组织的各项活动。乙方应定期向甲方汇报工作进展和存在的问题，及时沟通解决。2.考核评估甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括工作态度、业务能力、教学成果等。乙方应积极配合甲方考核工作，如实反映自身情况。四、合同解除与违约责任1.合同解除任何一方在合同期限内单方面解除合同，应提前______个工作日书面通知对方。甲方有权在乙方严重违反合同约定或存在重大过错的情况下，单方面解除合同。乙方有权在合同期限内因自身原因提前解除合同，但应提前______个工作日书面通知甲方。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。乙方因自身原因未能履行合同义务，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。甲方因违反合同约定给乙方造成损失的，应依法承担赔偿责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和评估，如发现乙方不符合要求，有权提出整改意见或终止聘用关系。有权根据工作需要调整乙方的职责范围，但应事先与乙方协商一致。义务：为乙方提供必要的工作条件和设施，确保乙方能够顺利完成工作。保障乙方的合法权益，按照合同约定支付薪酬和福利待遇。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供明确的培训计划和职业发展规划。有权在合同期限内享受国家规定的各项休假和福利待遇。义务：遵守甲方的规章制度，履行教练员职责，完成培训任务。积极配合甲方的各项工作安排，参与甲方组织的各项活动。六、工作考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作态度、教学成果、学员满意度等。考核结果将作为乙方薪酬调整和续聘的重要依据。2.评价标准评价标准以本合同约定的工作职责、教学目标以及国家相关标准为准。甲方将根据考核结果对乙方进行评价，并给予相应的反馈。七、薪酬支付与福利1.薪酬支付乙方每月薪酬为______元，按月支付，具体支付日期由双方另行约定。乙方享有国家法定节假日、年休假等福利待遇。2.福利待遇甲方将为乙方提供社会保险、医疗保险等福利待遇。甲方将根据乙方的表现和贡献，给予一定的奖金和福利。八、合同解除与终止1.合同解除任何一方在合同期限内单方面解除合同，应提前______个工作日书面通知对方。甲方有权在乙方严重违反合同约定或存在重大过错的情况下，单方面解除合同。乙方有权在合同期限内因自身原因提前解除合同，但应提前______个工作日书面通知甲方。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。如一方违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违反合同约定或重大过错的行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、教学方法和学员信息等予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签