公司劳务合同范本

公司劳务合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系方式：__________乙方（劳务提供方）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________一、合同主体1.甲方（用人单位）甲方是依法成立并有效存续的法人或其他组织，具有合法的用人资格。甲方有权根据本单位的工作需要，安排乙方的工作内容和工作地点。2.乙方（劳务提供方）乙方具有完全民事行为能力，具备提供本合同约定劳务的能力和资格。乙方应按照甲方的要求，认真履行劳务义务，遵守甲方的规章制度。二、劳务内容与工作地点1.劳务内容乙方同意在甲方__________部门，担任__________工作。乙方的工作内容包括但不限于：__________（详细列出乙方的工作职责和工作任务）。2.工作地点乙方的工作地点为__________。如因工作需要，甲方有权安排乙方到其他地点工作，乙方应予以配合。三、劳务期限1.起始日期本合同的劳务期限自__________年__________月__________日起开始计算。2.终止日期本合同的劳务期限至__________年__________月__________日终止。3.试用期本合同试用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，试用期为__________个月。在试用期内，甲方如发觉乙方不符合录用条件，有权解除本合同。四、工作时间与休息休假1.工作时间乙方的工作时间为__________，每周工作__________天。如因工作需要，甲方有权安排乙方加班，乙方应予以配合。加班时间按照国家相关法律法规执行。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。乙方请假应提前向甲方提出申请，并按照甲方的规定办理请假手续。五、劳务报酬1.报酬标准乙方的劳务报酬为每月人民币__________元。甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方的劳务报酬进行调整。2.支付方式甲方每月__________日以货币形式支付乙方上月的劳务报酬。乙方应按照国家相关法律法规缴纳个人所得税，甲方将依法代扣代缴。3.福利待遇甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费。甲方为乙方提供__________等福利待遇（如有）。六、工作条件与保护1.工作条件提供甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动安全卫生条件。甲方为乙方提供必要的工作设备和工具。2.劳动保护措施甲方按照国家相关法律法规，为乙方提供必要的劳动保护用品。甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。七、劳务纪律与规章制度1.劳务纪律乙方应遵守甲方的劳务纪律，按时上下班，不得迟到早退。乙方应服从甲方的工作安排，认真履行工作职责，不得擅自离岗、脱岗。2.规章制度甲方制定的规章制度是本合同的组成部分，乙方应认真遵守。甲方有权根据工作需要，对规章制度进行修改和完善，乙方应予以配合。八、劳务成果与验收1.劳务成果要求乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，提交劳务成果。劳务成果应符合国家相关法律法规和行业标准的要求。2.验收标准与方式甲方按照本合同约定的劳务成果要求，对乙方的劳务成果进行验收。验收方式为__________（详细列出验收的具体方式和标准）。如乙方的劳务成果不符合验收标准，甲方有权要求乙方进行整改，直至符合验收标准为止。九、保密与竞业限制1.保密义务乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。乙方不得向任何第三方泄露甲方的机密信息，否则应承担相应的法律责任。2.竞业限制条款未经甲方书面同意，乙方在本合同履行期间及终止后__________年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。如乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金人民币__________元。十、合同的变更、解除与终止1.合同变更情形本合同的任何变更，须经双方协商一致，并签订书面变更协议。如因法律法规的变更或其他不可抗力因素，导致本合同无法履行或部分无法履行，双方应协商解决。2.合同解除条件经双方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：未按照本合同约定支付劳务报酬的；未按照本合同约定提供工作条件的；法律法规规定的其他情形。3.合同终止情形本合同期满，双方未续签的，本合同自行终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同自行终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同自行终止。甲方被依法宣告破产的，本合同自行终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本合同自行终止。法律法规规定的其他情形。十一、违约责任1.甲方违约责任如甲方未按照本合同约定支付劳务报酬，应按照应付未付金额的__________%向乙方支付违约金。如甲方未按照本合同约定提供工作条件，应及时予以改正，并按照__________的标准向乙方支付赔偿金。如甲方违反本合同约定解除本合同，应按照乙方月劳务报酬的__________倍向乙方支付赔偿金。2.乙方违约责任如乙方未按照本合同约定履行劳务义务，应按照甲方的要求及时予以改正，并按照__________的标准向甲方支付违约金。如乙方违反本合同约定解除本合同，应按照甲方的要求返还已支付的劳务报酬，并按照乙方月劳务报酬的__________倍向甲方支付违约金。如乙方违反保密义务或竞业限制条款，应按照本合同约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。十二、争议解决1.协商解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁或诉讼如对劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决不服，双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。十三、通知与送达1.通知方式本合同项下的通知应以书面形式发出，包括但不限于信函、传真、邮件等。通知的送达地址以本合同开头所列的双方地址为准。如一方变更地址，应提前__________天书面通知对方。2.送达地址甲方的送达地址为：__________乙方的送达地址为：__________十四、其他条款1.补充协议本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。