二零二五年度珠宝设计师劳动合同范本2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度珠宝设计师劳动合同范本本合同目录一览1.合同订立依据与目的2.合同双方基本信息3.设计师职位与职责4.工作内容与任务5.工作时间与休息休假6.工资与福利待遇7.薪资发放与调整8.保密条款9.知识产权归属10.保密信息与资料11.离职与终止合同12.合同解除与违约责任13.争议解决与法律适用14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同订立依据与目的1.1合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规订立。1.2本合同旨在明确甲乙双方的劳动关系，保障双方合法权益，促进双方共同发展。第二条合同双方基本信息2.1甲方（用人单位）：名称：__________；住所地：__________；法定代表人：__________。2.2乙方（设计师）：姓名：__________；性别：__________；出生日期：__________；身份证号码：__________。第三条设计师职位与职责3.1乙方担任甲方珠宝设计师职位。3.2乙方的主要职责包括但不限于：3.1.1参与甲方珠宝产品的设计研发工作；3.1.2按时完成设计任务，保证设计质量；3.1.3配合甲方销售部门进行产品推广；3.1.4参与甲方举办的各类设计活动。第四条工作内容与任务4.1.1设计并绘制珠宝产品图纸；4.1.2参与珠宝产品的样品制作；4.1.3完成甲方指定的其他设计相关工作。第五条工作时间与休息休假5.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。5.2乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇。第六条工资与福利待遇6.1乙方工资标准为每月人民币__________元。6.2.1社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；6.2.2住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金；6.2.3带薪年假：乙方享有带薪年假，具体天数根据国家规定及乙方工作年限确定。第七条薪资发放与调整7.1甲方应在每月__________日前向乙方支付当月工资。7.2甲方可根据乙方的工作表现、业绩及公司经营状况对乙方工资进行适当调整。第八条保密条款8.1乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息承担保密义务。8.2乙方不得泄露、擅自使用或允许他人使用甲方的保密信息，不得为任何第三方提供甲方的保密信息。8.3乙方违反本条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第九条知识产权归属9.1乙方在任职期间创作的所有珠宝设计作品，其著作权归甲方所有。9.2甲方有权对乙方创作的作品进行修改、使用、复制、发行、展示等行为。9.3乙方不得将甲方作品用于任何非甲方授权的用途。第十条保密信息与资料10.1乙方在任职期间，应妥善保管甲方的保密信息与资料，不得擅自复制、泄露或带出工作场所。10.2乙方离职时，应将所有甲方的保密信息与资料交还甲方。第十一条离职与终止合同11.1乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。11.2甲方因乙方严重违反合同约定或乙方严重失职，给甲方造成重大损害的，可以立即解除本合同。11.3乙方因甲方未按时足额支付工资或者未依法缴纳社会保险费等情形，可以解除本合同。第十二条合同解除与违约责任12.1双方协商一致，可以解除本合同。12.2任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第十三条争议解决与法律适用13.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。13.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。13.3本合同适用中华人民共和国法律。第十四条其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介服务、技术服务、咨询服务等服务的自然人、法人或其他组织。第二条第三方介入范围2.1.1提供招聘中介服务，协助甲方招聘乙方；2.1.2提供专业培训，提升乙方设计技能；2.1.3提供技术咨询，协助甲方解决设计相关问题；2.1.4提供市场分析，为甲方提供市场趋势信息。第三条第三方责任与权利3.1第三方在介入本合同履行过程中，应遵守国家法律法规和本合同的相关规定。3.2.1收取合理的服务费用；3.2.2要求甲方和乙方提供必要的信息和资料；3.2.3依法维护自身的合法权益。3.3.1按照约定提供优质、高效的服务；3.3.2对甲方和乙方提供的信息和资料保密；3.3.3因自身原因导致服务出现失误，应承担相应的责任。第四条第三方责任限额4.1第三方在本合同履行过程中，因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。4.2第三方的责任限额为本合同总金额的__________%，具体金额由甲乙双方在合同中约定。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方、乙方之间是独立的合同关系，第三方不参与甲乙双方的劳动合同关系。5.2第三方提供的服务仅限于本合同约定的范围，不涉及甲乙双方劳动合同的其他内容。5.3第三方在提供服务过程中，应尊重甲乙双方的合法权益，不得损害甲乙双方的合法权益。第六条第三方变更与替换6.1如甲方或乙方需要更换第三方，应提前__________日通知对方，并书面确认新的第三方。6.2新的第三方应满足本合同对第三方的相关要求，并承担相应的责任。第七条第三方介入的合同条款7.1.1第三方的名称、住所地、法定代表人；7.1.2第三方的服务内容、期限、质量要求；7.1.3第三方的服务费用及支付方式；7.1.4第三方的保密义务；7.1.5第三方的责任与赔偿；7.1.6第三方介入的合同解除与终止。第八条第三方介入的合同生效8.1第三方介入的合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。8.2第三方介入的合同与本合同具有同等法律效力。第九条第三方介入的合同解除与终止9.1第三方介入的合同解除与终止，应按照合同约定或法律规定执行。9.2第三方介入的合同解除或终止后，甲乙双方应按照本合同约定继续履行各自的权利和义务。第十条第三方介入的争议解决10.1第三方介入的合同争议，应通过友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《二零二五年度珠宝设计师劳动合同》详细要求：合同及所有附件必须内容完整、字迹清晰、签字盖章齐全。附件说明：本合同正本及附件为合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。2.《乙方个人简历》详细要求：简历应包含乙方教育背景、工作经历、设计作品等，并保证真实、准确。附件说明：乙方个人简历作为乙方应聘依据，甲方有权查阅。3.《乙方设计作品集》详细要求：作品集应包含乙方过去的设计作品，展示乙方设计能力。附件说明：乙方设计作品集作为乙方工作能力证明，甲方有权查阅。4.《乙方身份证明》详细要求：身份证、户口本等有效身份证明文件。附件说明：乙方身份证明文件用于核实乙方身份信息。5.《社会保险缴纳证明》详细要求：乙方社会保险缴纳证明，包括养老保险、医疗保险等。附件说明：乙方社会保险缴纳证明用于核实乙方社会保险缴纳情况。6.《乙方工资银行账户信息》详细要求：乙方工资银行账户信息，包括银行名称、账号等。附件说明：乙方工资银行账户信息用于发放乙方工资。7.《第三方服务协议》详细要求：第三方服务协议应明确第三方服务内容、期限、费用等。附件说明：第三方服务协议作为第三方提供服务的依据。8.《保密协议》详细要求：保密协议应明确保密信息范围、保密义务等。附件说明：保密协议用于保护甲方商业秘密。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方违约行为及责任认定：1.1乙方未按合同约定时间完成设计任务，每逾期一天，应向甲方支付__________元违约金。1.2乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。2.甲方违约行为及责任认定：2.1甲方未按合同约定支付乙方工资，每逾期一天，应向乙方支付__________元违约金。2.2甲方未按规定为乙方缴纳社会保险，应承担相应的法律责任。3.第三方违约行为及责任认定：3.1第三方未按协议约定提供服务质量，每逾期一天，应向甲方或乙方支付__________元违约金。3.2第三方泄露甲方或乙方信息，应承担相应的法律责任。示例说明：1.若乙方逾期完成设计任务，甲方有权要求乙方支付违约金。如乙方逾期三天，则应支付__________元违约金。2.若甲方未按约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金。如逾期一个月，则应支付__________元违约金。全文完。二零二五年度珠宝设计师劳动合同范本2合同编号_________一、合同主体1.甲方（用人单位）：名称：（填写单位名称）地址：（填写单位地址）联系人：（填写联系人姓名）联系电话：（填写联系电话）2.乙方（劳动者）：姓名：（填写姓名）性别：（填写性别）身份证号码：（填写身份证号码）住址：（填写住址）联系电话：（填写联系电话）二、合同前言2.1背景和目的本合同是根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，为明确甲方与乙方之间的劳动关系，保障双方的合法权益，经双方协商一致，特订立本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于乙方从事珠宝设计专业，具备相关专业知识和技能。3.2关键词解释（1）珠宝设计：指乙方在甲方指导下，运用珠宝设计专业知识和技能，进行珠宝产品设计和制作。（2）甲方：指与乙方签订本合同的用人单位。（3）乙方：指与甲方签订本合同的劳动者。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方遵守国家法律法规，履行合同约定的各项义务。（2）甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方的工作质量和进度。（3）甲方有义务按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。（4）甲方有义务保障乙方的合法权益，不得违法解除劳动合同。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方按照国家规定为其缴纳社会保险和住房公积金。（2）乙方有权获得甲方提供的劳动保护和劳动条件。（3）乙方有义务遵守国家法律法规，履行合同约定的各项义务。（4）乙方有义务服从甲方的工作安排，完成甲方交办的任务。（5）乙方有义务保守甲方商业秘密，不得泄露甲方技术信息和商业信息。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，有效期为二零二五年一月一日至二零二五年十二月三十一日。5.2合同履行地点乙方在甲方指定的工作地点从事珠宝设计工作。5.3合同履行方式乙方按照甲方的工作安排，完成珠宝设计任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合同期满，经双方协商一致同意终止合同；（2）乙方因故无法继续履行合同，经双方协商一致同意终止合同；（3）甲方因故无法继续履行合同，经双方协商一致同意终止合同；（4）符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的其他终止条件。6.3终止程序（1）终止合同前，甲方应提前三十日书面通知乙方；（2）乙方应积极配合甲方办理终止合同的相关手续；（3）终止合同后，双方应按照国家规定办理社会保险和住房公积金的转移手续。6.4终止后果（1）合同终止后，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿金；（2）乙方应按照国家规定办理社会保险和住房公积金的转移手续；（3）双方应按照合同约定，妥善处理合同终止后的其他事宜。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：根据乙方的工作表现和甲方规定，每月支付基本工资人民币（填写金额）元。（2）设计费：根据乙方完成的设计项目，甲方支付设计费，具体金额根据项目复杂程度和甲方规定确定。（3）加班费：乙方加班按照国家规定支付加班费。（4）奖金：根据甲方年度业绩考核，对表现优异的乙方支付奖金。7.2支付方式（1）基本工资：每月末通过银行转账支付至乙方指定的银行账户。（2）设计费：项目完成后，甲方在合同约定的时间内支付至乙方指定的银行账户。（3）加班费：每月末通过银行转账支付至乙方指定的银行账户。（4）奖金：根据年度考核结果，甲方在次年第一季度内支付至乙方指定的银行账户。7.3支付时间（1）基本工资：每月固定日期支付。（2）设计费：项目完成后，甲方应在合同约定的时间内支付。（3）加班费：每月末支付。（4）奖金：年度考核后，甲方在次年第一季度内支付。7.4支付条款（1）甲方应在支付费用前核实乙方已完成相应工作或达到合同约定的条件。（2）乙方应在收到支付通知后，及时核对支付金额，如有异议，应在收到通知后三个工作日内提出。（3）甲方应在收到乙方异议后七个工作日内处理完毕。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付乙方费用的，应按照中国人民银行同期贷款利率支付违约金。（2）甲方未履行合同约定的其他义务，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按时完成设计任务的，应按照合同约定支付违约金。（2）乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式违约方应按照合同约定支付赔偿金，赔偿金额根据违约行为对另一方造成的实际损失确定。赔偿方式包括但不限于货币赔偿、恢复原状等。九、保密条款9.1保密内容乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营信息、客户信息等。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后三年。9.3保密履行方式乙方应严格遵守保密义务，不得泄露、传播或利用保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件地震、火灾、战争、政府行为、社会动乱等属于不可抗力事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，甲方和乙方应及时通知对方。（2）双方应尽力减少不可抗力事件造成的损失。（3）在不可抗力事件持续期间，合同履行期限相应顺延。10.4不可抗力实例本合同中不可抗力实例包括但不限于地震、火灾、战争等。十一、争议解决11.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经双方书面同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形涉及国家秘密、商业秘密等特殊内容的合同不得转让。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对乙方工作成果的所有权，包括但不限于设计图纸、设计方案等。（2）乙方同意甲方对其工作成果进行必要的修改和调整。13.2特殊权力保留（1）乙方同意甲方对其工作成果进行商业推广和宣传。（2）乙方同意甲方在必要时对乙方的工作成果进行保密处理。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序合同的修改和补充需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，共同完成合同约定的各项任务。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供乙方完成工作任务所需的必要条件。（2）乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，与其他任何文件无关。16.3增减条款本合同如有增减条款，应以书面形式签订，并经双方签字确认。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：（填写日期）乙方（签字）：日期：（填写日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方工作能力证明材料4.设计项目合同5.保密协议6.补充协议（如有）7.争议解决协议（如有）二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付乙方工资或设计费。未提供乙方完成工作任务所需的必要条件。违反保密协议，泄露乙方商业秘密。2.乙方违约：未按时完成设计任务。泄露甲方商业秘密。违反保密协议。违约行为的认定：违约行为的认定以事实为依据，双方应提供相关证据。如有争议，可协商解决或提交仲裁或诉讼。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如地震、火灾等。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定保密内容、期限和履行方式。5.争议解决：指双方在合同履行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未能按时完成设计任务。解决办法：甲方应与乙方沟通，了解原因，必要时提供额外支持或调整工作计划。2.问题：甲方未按时支付乙方工资或设计费。解决办法：乙方应及时提醒甲方，甲方应在规定时间内支付费用，否则乙方有权要求赔偿。3.问题：双方对合同条款存在误解。解决办法：双方应重新审视合同条款，必要时可寻求法律专业人士的帮助。4.问题：保密信息的泄露。解决办法：双方应加强保密意识，严格执行保密协议，对泄露者进行追责。5.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应按照合同约定处理，如合同无约定，可协商解决或提交仲裁或诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方定义第