2025年度烟草制品购销员劳动合同执行规范3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度烟草制品购销员劳动合同执行规范本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同法律依据1.2合同订立目的2.当事人基本情况2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.合同期限3.1合同起止时间3.2合同续签条件4.工作岗位与职责4.1乙方工作岗位4.2乙方工作职责5.工作内容与要求5.1工作内容5.2工作要求6.工作时间与休息休假6.1工作时间安排6.2休息休假制度7.工资与福利待遇7.1基本工资7.2绩效工资7.3福利待遇8.社会保险与住房公积金8.1社会保险8.2住房公积金9.劳动保护与职业健康9.1劳动保护9.2职业健康10.违约责任与争议解决10.1违约责任10.2争议解决方式11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序13.合同解除后的经济补偿13.1经济补偿标准13.2经济补偿支付方式14.其他约定事项14.1保密条款14.2知识产权归属14.3合同附件14.4合同附件内容第一部分：合同如下：1.合同订立依据与目的1.1合同法律依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规订立。1.2合同订立目的本合同的订立旨在明确甲乙双方的权利义务，规范双方在2024年度烟草制品购销业务中的劳动关系，保障双方的合法权益。2.当事人基本情况2.1甲方基本信息甲方名称：X烟草公司法定代表人：X住所地：X2.2乙方基本信息乙方姓名：X性别：X身份证号码：X住址：X3.合同期限3.1合同起止时间本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2合同续签条件在合同期满前，如甲乙双方协商一致，可续签本合同。4.工作岗位与职责4.1乙方工作岗位乙方在甲方担任烟草制品购销员。4.2乙方工作职责（1）负责烟草制品的购销业务；（2）维护甲方烟草制品的销售渠道；（3）执行甲方的销售政策和市场策略；（4）完成甲方交办的其他相关工作。5.工作内容与要求5.1工作内容（1）按照甲方的要求，负责烟草制品的采购、销售、配送等工作；（2）负责收集市场信息，为甲方提供销售策略建议；（3）协助甲方进行客户关系管理；（4）完成甲方交办的其他相关工作。5.2工作要求（2）乙方应具备烟草制品行业相关知识；（3）乙方应具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。6.工作时间与休息休假6.1工作时间安排乙方实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。6.2休息休假制度（1）乙方享有国家法定节假日；（2）乙方享有年休假、婚假、产假、丧假等带薪休假；（3）乙方每月享有1天休息日。7.工资与福利待遇7.1基本工资乙方的基本工资为人民币X元/月。7.2绩效工资乙方每月绩效工资根据实际完成的工作量、销售业绩等考核结果确定。7.3福利待遇（1）乙方享有国家规定的各项社会保险；（2）乙方享有住房公积金；（3）乙方享有甲方的员工福利，包括但不限于节日慰问、生日礼品等。8.社会保险与住房公积金8.1社会保险乙方应参加国家规定的各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。甲方按照国家规定和乙方工资的一定比例缴纳社会保险费，乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。8.2住房公积金乙方应参加住房公积金制度，甲方按照国家规定和乙方工资的一定比例缴纳住房公积金，乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。9.劳动保护与职业健康9.1劳动保护甲方应保障乙方的工作环境和劳动条件符合国家规定，确保乙方的人身安全和健康。9.2职业健康甲方应定期组织乙方进行职业健康检查，对从事有害工种或特殊岗位的乙方，甲方应提供必要的防护用品和保健措施。10.违约责任与争议解决10.1违约责任如乙方违反合同约定，甲方有权根据违约情况给予警告、罚款、解除合同等处理。如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。10.2争议解决方式甲乙双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。11.合同解除与终止11.1合同解除条件（1）乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事责任。11.2合同终止条件（1）合同期满，双方无续签意愿；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因故离职，甲方同意终止合同。12.合同生效与变更12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同变更程序如需变更本合同，甲乙双方应协商一致，并以书面形式进行变更，变更后的合同与本合同具有同等法律效力。13.合同解除后的经济补偿13.1经济补偿标准（1）因甲方原因解除合同的，甲方应按乙方在本单位工作的年限，每满一年支付相当于一个月工资的经济补偿；（2）因乙方原因解除合同的，甲方有权根据乙方的工作表现和合同约定支付经济补偿。13.2经济补偿支付方式经济补偿应在合同解除后一个月内支付给乙方。14.其他约定事项14.1保密条款乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。14.2知识产权归属乙方在履行本合同过程中所创作的作品，其知识产权归甲方所有。14.3合同附件本合同附件包括但不限于乙方的工作职责说明书、绩效考核标准等。附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为履行本合同目的而介入合同关系中的个人或组织，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询服务方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同履行质量或实现特定合同目标。16.第三方介入条件16.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。16.2第三方介入应符合国家法律法规和本合同的相关规定。17.第三方责任17.1第三方在介入本合同关系后，应遵守本合同的相关规定，承担相应的责任。17.2第三方的责任包括但不限于：（1）按照合同约定提供中介、技术或咨询服务；（2）保证提供的服务或商品符合国家法律法规和行业标准；（3）在合同约定的范围内，对介入事项负责。18.第三方责任限额18.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。18.2如第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失，其责任限额应不超过合同约定金额。18.3第三方责任限额的计算方式可在合同中约定，或根据实际情况由甲乙双方另行协商确定。19.第三方权利19.1第三方有权根据合同约定，收取中介费、技术服务费或咨询服务费。19.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和配合，以完成其介入工作。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的关系第三方与甲方之间为服务合同关系，甲方为服务接受方，第三方为服务提供方。20.2第三方与乙方的关系第三方与乙方之间为委托代理或合同关系，乙方为委托方，第三方为受托方或合同方。20.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方之间为辅助性关系，第三方在合同履行过程中，为甲乙双方提供必要的服务或支持。21.第三方介入协议21.1第三方介入协议甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务、责任限额、费用支付等事项。21.2第三方介入协议的效力第三方介入协议作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。22.第三方介入协议的变更22.1第三方介入协议的变更需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式进行。22.2变更后的协议与本合同具有同等法律效力。23.第三方介入协议的解除23.1第三方介入协议的解除需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式进行。23.2如有违反本合同或第三方介入协议的行为，甲乙双方有权解除第三方介入协议。24.第三方介入协议的终止24.1第三方介入协议终止后，甲乙双方应按照协议约定处理相关事宜。24.2第三方介入协议终止后，第三方应立即停止介入工作，并按照协议约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件要求：提供有效的身份证、营业执照等身份证明文件。说明：用于证明甲乙双方的主体资格。2.工作职责说明书要求：详细列明乙方的工作职责和岗位要求。3.绩效考核标准要求：制定明确的绩效考核标准和评定方法。说明：用于对乙方的工作表现进行评估。4.第三方介入协议要求：详细规定第三方介入的目的、责任、权利等。说明：明确第三方在合同中的角色和责任。5.社会保险缴纳明细要求：记录乙方缴纳社会保险的情况。说明：作为乙方享受社会保险待遇的依据。6.住房公积金缴纳明细要求：记录乙方缴纳住房公积金的情况。说明：作为乙方享受住房公积金待遇的依据。7.工资支付记录要求：记录乙方工资支付的时间和金额。说明：作为乙方工资待遇的证明。8.工作时间记录要求：记录乙方的工作时间和休息休假情况。说明：作为乙方工作时间安排的依据。9.争议解决记录要求：记录甲乙双方在履行合同过程中发生的争议及解决情况。10.合同变更协议要求：记录合同变更的内容和生效日期。说明：作为合同变更的正式文件。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方违约行为及责任认定1.1未经甲方同意，擅自离职责任认定：乙方应向甲方支付相当于一个月工资的经济补偿。示例：乙方在合同期内未经甲方同意离职，甲方有权要求乙方支付相当于一个月工资的经济补偿。1.2违反保密条款责任认定：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例：乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担法律责任，并赔偿损失。2.甲方违约行为及责任认定2.1未按时支付乙方工资责任认定：甲方应支付乙方逾期工资及相应赔偿。示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付逾期工资及赔偿。2.2未提供符合合同约定的工作条件责任认定：甲方应赔偿乙方因此遭受的损失。示例：甲方未提供符合合同约定的工作条件，导致乙方受到伤害，甲方应赔偿乙方损失。3.第三方违约行为及责任认定3.1未按约定提供中介、技术服务或咨询服务责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方未按约定提供中介服务，甲乙双方有权要求第三方承担法律责任并赔偿损失。3.2提供的服务或商品不符合规定责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方提供的服务或商品不符合国家规定，甲乙双方有权要求第三方承担法律责任并赔偿损失。全文完。2024年度烟草制品购销员劳动合同执行规范1合同目录一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同主体4.合同期限二、岗位信息1.岗位名称2.岗位职责3.工作地点4.工作时间三、劳动报酬1.基本工资2.绩效奖金3.补贴与津贴4.薪酬调整四、社会保险与福利1.社会保险2.住房公积金3.其他福利五、劳动合同解除与终止1.解除条件2.解除程序3.终止条件4.终止程序六、保密与竞业限制1.保密条款2.竞业限制条款七、劳动争议解决1.争议解决方式2.争议解决程序八、合同变更1.变更条件2.变更程序九、合同补充条款1.补充条款内容2.补充条款效力十、合同附件1.附件一：岗位职责说明书2.附件二：工资支付明细表3.附件三：社会保险及公积金缴纳明细表十一、合同生效与通知1.合同生效条件2.合同生效日期3.通知方式十二、合同解除与终止后的处理1.经济补偿2.工作交接3.其他处理事项十三、其他1.合同适用法律2.合同争议管辖3.合同份数十四、合同签署1.签署主体2.签署时间3.签署地点合同编号_________一、合同概述1.合同背景本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。鉴于甲方（用人单位）的业务需求，乙方（员工）同意接受甲方的工作安排。2.合同目的明确甲乙双方的劳动关系，保障双方的合法权益。规范乙方在甲方从事烟草制品购销工作的行为。3.合同主体甲方：[用人单位全称]乙方：[员工姓名]4.合同期限本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。二、岗位信息1.岗位名称烟草制品购销员2.岗位职责负责烟草制品的销售和购进工作。负责市场调研和客户关系维护。遵守国家烟草专卖法律法规。3.工作地点[具体工作地点]4.工作时间每周工作5天，每天8小时。三、劳动报酬1.基本工资乙方月基本工资为人民币[金额]元。2.绩效奖金根据乙方工作业绩，每月可享受[金额]元的绩效奖金。3.补贴与津贴乙方享受国家规定的各项补贴和津贴。4.薪酬调整根据国家政策和企业发展情况，甲方有权对乙方薪酬进行调整。四、社会保险与福利1.社会保险甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.住房公积金甲方依法为乙方缴纳住房公积金。3.其他福利乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假等福利。五、劳动合同解除与终止1.解除条件乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：1.1严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；1.2患有传染病或其他严重疾病，不能胜任工作的；1.3被依法追究刑事责任的。2.解除程序甲方解除合同应当提前[天数]日书面通知乙方，并支付经济补偿。3.终止条件合同期满，双方无续签意愿的，合同自行终止。4.终止程序合同终止前，甲方应当对乙方的工作进行评估，并办理相关手续。六、保密与竞业限制1.保密条款乙方对甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露。2.竞业限制条款乙方在合同终止后[时间]内，不得在与甲方业务有竞争关系的单位工作。七、劳动争议解决1.争议解决方式双方发生劳动争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.争议解决程序争议发生后，双方应在[时间]内协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、合同变更1.变更条件合同内容如需变更，应当经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。2.变更程序变更后的合同文本由甲乙双方各执一份，变更内容自双方签字之日起生效。九、合同补充条款1.补充条款内容本合同如有未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.补充条款效力补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。十、合同附件1.附件一：岗位职责说明书2.附件二：工资支付明细表3.附件三：社会保险及公积金缴纳明细表十一、合同生效与通知1.合同生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。2.合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。3.通知方式甲方与乙方之间的通知，以书面形式送达对方地址为有效。十二、合同解除与终止后的处理1.经济补偿合同解除或终止后，甲方应当按照国家规定和合同约定支付乙方经济补偿。2.工作交接合同解除或终止后，乙方应当妥善完成工作交接。3.其他处理事项合同解除或终止后，双方应按照国家规定和合同约定处理相关事宜。十三、其他1.合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。2.合同争议管辖因本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。3.合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。十四、合同签署1.签署主体甲方（盖章）：[用人单位全称]乙方（签字）：[员工姓名]2.签署时间甲方：[日期]乙方：[日期]甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方市场拓展权甲方拥有对乙方工作区域的市场拓展权，乙方应配合甲方进行市场调研和拓展活动。甲方有权根据市场变化调整乙方的工作区域，乙方应无条件接受。2.甲方培训权甲方有权对乙方进行定期或不定期的业务培训，乙方应积极参与并完成培训。甲方有权要求乙方参加行业内的专业培训，费用由甲方承担。3.甲方信息保密权甲方有权要求乙方对甲方提供的相关商业信息保密，乙方不得向任何第三方泄露。4.甲方考核权甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，考核结果作为乙方薪酬调整和晋升的依据。甲方有权根据考核结果对乙方进行奖惩。5.甲方合同解除权在乙方严重违反合同约定或甲方规章制度的情况下，甲方有权单方面解除合同。甲方在解除合同时，应提前[天数]日书面通知乙方，并支付相应经济补偿。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方工作选择权乙方有权在甲方提供的多个工作岗位上选择合适的工作岗位。乙方有权根据自身情况和市场需求，提出调整工作岗位的申请。2.乙方休息权乙方有权按照国家规定和合同约定享受休息日和年休假。甲方应保障乙方休息权的实现，不得无故占用乙方休息时间。3.乙方职业发展权乙方有权在甲方内部寻求职业发展的机会，甲方应提供必要的支持和帮助。乙方有权根据个人发展规划，向甲方提出职业培训、晋升等申请。4.乙方信息查询权乙方有权查询与合同履行相关的个人信息，甲方应及时提供。乙方有权要求甲方公开与合同履行相关的企业信息。5.乙方合同解除权在甲方未履行合同约定或违反法律法规的情况下，乙方有权单方面解除合同。乙方在解除合同时，应提前[天数]日书面通知甲方，并按照合同约定支付违约金。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.中介服务费用甲方与乙方签订合同时，如涉及第三方中介服务，中介服务费用由甲方承担。中介服务费用应在合同中明确约定，并作为合同履行的一部分。2.中介责任第三方中介在合同履行过程中，应承担相应的责任和义务。如中介服务不符合约定，甲方有权要求中介承担相应的违约责任。3.中介保密义务第三方中介在合同履行过程中，对甲乙双方的信息负有保密义务。中介不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人信息。4.中介争议解决如中介与甲乙双方发生争议，应通过协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。5.中介合同解除如中介违反合同约定或法律法规，甲乙双方有权解除与中介的合同关系。中介合同解除后，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：岗位职责说明书2.附件二：工资支付明细表3.附件三：社会保险及公积金缴纳明细表4.附件四：甲方市场拓展计划5.附件五：乙方培训计划6.附件六：甲方考核标准7.附件七：第三方中介服务协议8.附件八：保密协议9.附件九：合同变更协议10.附件十：合同解除协议二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约行为：1.1未按时足额支付乙方工资；1.2未履行合同约定的培训义务；1.3违反合同约定，擅自调整乙方工作区域；1.4未提供合同约定的社会保险和福利。乙方违约行为：1.1未经甲方同意泄露商业秘密；1.2未履行合同约定的岗位职责；1.3未经甲方同意擅自离开工作岗位；1.4未能完成合同约定的销售目标。2.违约行为认定：违约行为的认定依据合同条款、法律法规及双方协商结果。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得物质帮助而设立的社会保障制度。3.保密协议：双方就保密事项达成协议，约定保密义务和保密期限。4.竞业限制：劳动者在合同终止后的一定期限内，不得在与原用人单位有竞争关系的单位工作。5.劳动争议：劳动者与用人单位之间因履行劳动合同发生的争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对甲方调整工作区域有异议。解决办法：双方协商解决，若协商不成，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方可向甲方提出书面催告，若甲方仍不支付，乙方可申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。3.问题：乙方因个人原因需要提前解除合同。解决办法：双方协商解决，若协商不成，乙方应按照合同约定支付违约金。五、所有应用场景：1.烟草制品销售企业招聘购销员时使用。2.烟草制品销售企业内部员工签订劳动合同。3.第三方中介机构为烟草制品销售企业提供招聘服务。4.烟草制品销售企业因业务需要调整员工工作区域。5.烟草制品销售企业进行员工培训和管理。全文完。2024年度烟草制品购销员劳动合同执行规范2合同编号_________一、合同主体1.甲方：2.乙方：3.其他相关方：二、合同前言2.1背景鉴于我国烟草行业的发展，为规范烟草制品购销员的劳动合同执行，保障甲乙双方及员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，特制定本合同。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方在烟草制品购销过程中的权利和义务，确保烟草制品购销工作的顺利进行，实现双方共赢。三、定义与解释3.1专业术语1.烟草制品：指由烟草叶经过加工、制作而成的各类烟草制品，包括卷烟、雪茄、烟丝等。2.购销员：指从事烟草制品购销业务的人员，包括采购、销售、仓储、配送等环节。3.2关键词解释1.合同期限：指本合同的有效期限，自合同签订之日起至约定的终止日期止。2.工作内容：指乙方在合同期限内应承担的烟草制品购销相关业务。3.薪酬待遇：指乙方在合同期限内应获得的工资、奖金、福利等报酬。4.绩效考核：指对乙方工作表现的评估，作为调整薪酬待遇、晋升等依据。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行购销职责，保证烟草制品的质量和数量。2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，确保合同目标的实现。3.甲方应按时足额支付乙方薪酬待遇，保障乙方合法权益。4.甲方应按照国家法律法规和行业标准，提供安全、健康的工作环境。4.2乙方的权利和义务1.乙方应按照合同约定，认真履行购销职责，保证烟草制品的质量和数量。2.乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，保守商业秘密。3.乙方应积极参加公司组织的培训，提高自身业务水平。4.乙方应服从甲方管理，配合甲方进行工作安排。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年。5.2合同履行地点5.3合同履行方式1.乙方应按照甲方要求，完成烟草制品的购销任务。2.甲方应提供必要的业务培训和支持，确保乙方顺利完成工作任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件1.合同期限届满；2.双方协商一致解除合同；3.出现法律、法规规定的解除合同情形。6.3终止程序1.双方协商一致解除合同，应提前____天书面通知对方；2.出现法律、法规规定的解除合同情形，甲方有权单方面解除合同。6.4终止后果1.合同终止后，双方应按照合同约定，办理相关手续，结清各项费用；2.合同终止后，乙方应将工作交接给甲方指定的相关人员。七、费用与支付7.1费用构成1.基本工资：根据乙方的工作职责和业绩，甲方将支付乙方基本工资，具体数额根据双方协商确定。2.提成奖金：乙方在完成烟草制品购销任务后，将根据销售额和利润率获得相应的提成奖金。3.社会保险和公积金：甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.其他福利：包括但不限于节假日加班费、年假、病假等福利待遇。7.2支付方式甲方将按照约定的支付方式向乙方支付工资和奖金，支付方式包括但不限于银行转账、现金支付等。7.3支付时间1.基本工资：甲方将在每月的一个工作日支付乙方上一个月的基本工资。2.提成奖金：甲方将在乙方完成购销任务后的第一个工作日支付相应的提成奖金。3.社会保险和公积金：甲方将按照国家规定的时间和比例缴纳社会保险和住房公积金。7.4支付条款1.甲方应在支付工资和奖金前，核实乙方的出勤记录和业绩考核结果。2.乙方应在收到工资和奖金后，确认无误并在收据上签字。3.若因甲方原因导致工资和奖金支付延迟，甲方应向乙方支付相应的违约金。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按时足额支付乙方工资和奖金，应向乙方支付违约金，违约金按每日工资和奖金总额的千分之一计算。2.若甲方未按规定缴纳社会保险和公积金，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.若乙方未按合同约定履行购销职责，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反保密条款，泄露商业秘密，甲方有权要求乙方承担法律责任。8.3赔偿金额和方式1.违约赔偿金额根据实际情况确定，双方协商解决。2.赔偿方式包括但不限于货币赔偿、恢复原状、赔偿损失等。九、保密条款9.1保密内容1.甲方商业秘密：包括但不限于烟草制品的技术参数、市场信息、客户资料等。2.乙方个人隐私：包括但不限于身份证号码、银行账户信息等。9.2保密期限本合同签订之日起至合同终止后____年。9.3保密履行方式1.乙方应严格保守甲方商业秘密，不得向任何第三方泄露。2.乙方应采取合理的保密措施，防止商业秘密泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：如地震、洪水、台风等。2.政府行为：如政策调整、战争、封锁等。3.社会异常事件：如罢工、暴乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件时，甲乙双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。2.不可抗力事件导致合同无法履行时，甲乙双方应协商解决，如协商不成，可依法解除合同。10.4不可抗力实例1.烟草制品生产过程中因自然灾害导致原材料短缺。2.国家政策调整导致烟草制品销售受限。十一、争议解决11.1协商解决发生争议时，甲乙双方应友好协商，争取达成一致意见。11.2调解、仲裁或诉讼若协商不成，甲乙双方可选择调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲方书面同意，乙方不得将本合同转让给第三方。12.2不得转让的情形1.乙方在职期间；2.乙方有严重违反合同约定的行为；3.法律法规规定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对烟草制品购销过程的监督权、调整权和解约权。13.2特殊权力保留甲方保留在乙方违反合同约定或国家法律法规时，采取必要措施维护自身权益的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本合同的修改或补充，必须以书面形式进行，并由甲乙双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力本合同的修改或补充具有同等法律效力，与本合同具有同等约束力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互协助，确保烟草制品购销工作的顺利进行。15.2协作与配合方式1.甲乙双方应定期召开会议，讨论烟草制品购销业务中的问题。2.乙方应按照甲方要求，及时提供相关数据和资料。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为甲乙双方之间签订的完整合同，具有独立性，不得与任何其他合同或协议相冲突。16.3增减条款本合同签订后，未经甲乙双方书面同意，任何一方不得擅自增减合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.社会保险和公积金缴纳明细4.烟草制品购销业务流程图5.烟草制品质量检验报告6.不可抗力事件证明材料7.协议书、备忘录等相关文件8.其他双方认为需要附上的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时足额支付乙方工资和奖金。未按规定缴纳社会保险和公积金。未提供安全、健康的工作环境。2.乙方违约：未按合同约定履行购销职责，导致甲方遭受损失。违反保密条款，泄露商业秘密。未经甲方同意，擅自转让合同。3.违约行为的认定：甲方违约行为可通过乙方提供的工资支付凭证、社会