二零二五年度旅游景区保安队伍建设合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度旅游景区保安队伍建设合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同双方基本信息1.2合同签订时间及地点1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同目的及依据2.保安队伍组建要求2.1保安人员数量及资质要求2.2保安人员培训及考核2.3保安人员配备及调度2.4保安人员职责及权限3.保安人员工资及福利待遇3.1工资标准及支付方式3.2奖金及提成制度3.3社会保险及公积金缴纳3.4休假制度及调休规定4.保安队伍建设与管理4.1保安队伍组织架构4.2保安队伍管理制度4.3保安队伍培训计划4.4保安队伍考核与奖惩5.保安装备及物资保障5.1保安装备配置标准5.2保安装备采购及维护5.3保安物资储备及供应5.4保安装备使用及保管6.保安服务内容与标准6.1保安服务范围6.2保安服务标准6.3保安服务流程6.4保安服务质量监督7.保安人员招聘与培训7.1保安人员招聘流程7.2保安人员培训内容7.3保安人员考核与认证7.4保安人员晋升与调岗8.保安服务费用及支付8.1保安服务费用标准8.2费用支付方式及时间8.3费用结算与审计8.4费用调整及争议解决9.保密与知识产权9.1保密条款9.2知识产权归属9.3侵权责任及赔偿10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序10.4合同解除与终止后的责任11.违约责任11.1违约情形及认定11.2违约责任承担11.3违约赔偿标准11.4违约争议解决12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序12.4争议解决费用13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序13.3合同补充协议14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同未尽事宜14.3合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同双方基本信息1.1.1甲方：X旅游景区管理有限责任公司地址：X市X区X路X号法定代表人：X联系电话：1.1.2乙方：X保安服务有限公司地址：X市X区X路X号法定代表人：X联系电话：1.2合同签订时间及地点1.2.1签订时间：2025年3月15日1.2.2签订地点：X市X区X路X号甲方办公场所1.3合同生效日期1.3.1合同自双方签字盖章之日起生效1.4合同期限1.4.1合同期限为一年，自2025年4月1日起至2026年3月31日止1.5合同目的及依据1.5.1合同目的：为确保甲方旅游景区的安全稳定，提高景区服务质量，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成一致，签订本合同。1.5.2合同依据：《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《保安服务管理条例》等法律法规。2.保安队伍组建要求2.1保安人员数量及资质要求2.1.1乙方应向甲方提供不少于50名合格的保安人员。2.2保安人员培训及考核2.2.1乙方应组织保安人员进行岗前培训，确保其掌握必要的安全知识和技能。2.2.2保安人员培训合格后方可上岗，不合格者需重新培训。2.3保安人员配备及调度2.3.1乙方应按甲方要求，合理配备保安人员，确保景区各重要区域、时段均有足够的人员值守。2.3.2保安人员调度由乙方负责，确保及时响应甲方需求。2.4保安人员职责及权限2.4.1保安人员负责景区内的安全巡逻、秩序维护、应急处置等工作。2.4.2保安人员有权对违反景区规定的行为进行制止和纠正。3.保安人员工资及福利待遇3.1工资标准及支付方式3.1.1保安人员工资标准按国家规定及地方标准执行。3.1.2工资每月支付一次，按实际出勤天数计算。3.2奖金及提成制度3.2.1乙方设立月度奖金，根据保安人员工作表现进行评定。3.2.2保安人员可根据景区业绩获得提成奖励。3.3社会保险及公积金缴纳3.3.1乙方应按规定为保安人员缴纳社会保险及住房公积金。3.4休假制度及调休规定3.4.1保安人员享有国家法定节假日及休息日。3.4.2乙方可根据实际情况安排调休，确保保安人员休息时间。4.保安队伍建设与管理4.1保安队伍组织架构4.1.1乙方设立保安部，负责保安队伍的管理工作。4.1.2保安部下设巡逻队、秩序维护队等分队。4.2保安队伍管理制度4.2.1乙方制定保安队伍管理制度，包括考勤、奖惩、培训等。4.2.2保安人员应严格遵守管理制度，确保景区安全。4.3保安队伍培训计划4.3.1乙方每年制定保安人员培训计划，提高保安人员综合素质。4.3.2培训内容包括法律法规、安全知识、应急处置等。4.4保安队伍考核与奖惩4.4.1乙方定期对保安人员进行考核，考核内容包括工作态度、业务能力、突发事件处置等。4.4.2根据考核结果，对表现优秀的保安人员进行奖励，对表现不合格的保安人员进行惩处。5.保安装备及物资保障5.1保安装备配置标准5.1.1乙方为保安人员配备警棍、防暴叉、辣椒水等必要装备。5.1.2保安人员装备应符合国家相关标准。5.2保安装备采购及维护5.2.1乙方负责保安装备的采购、验收及维护。5.2.2装备采购应确保质量，维护及时。5.3保安物资储备及供应5.3.1乙方负责保安物资的储备及供应，包括警用器材、防护用品等。5.3.2物资储备应满足景区安全需求。5.4保安装备使用及保管5.4.1保安人员应按规定使用及保管装备，不得随意丢弃或损坏。5.4.2乙方定期对装备进行检查，确保其完好可用。8.保安服务费用及支付8.1保安服务费用标准8.1.1保安服务费用按实际服务人数及工作时长计算。8.1.2费用标准参照国家及地方相关收费标准，具体金额双方另行协商确定。8.2费用支付方式及时间8.2.1甲方应在每月5日前向乙方支付上一个月的保安服务费用。8.2.2支付方式为银行转账，具体账户信息由乙方提供。8.3费用结算与审计8.3.1双方应定期对保安服务费用进行结算，确保费用准确无误。8.3.2甲方有权对乙方提交的费用结算报告进行审计。8.4费用调整及争议解决8.4.1如遇国家政策调整或市场变化导致费用标准变动，双方应协商一致进行调整。8.4.2如出现费用争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。9.保密与知识产权9.1保密条款9.1.1双方对本合同内容、商业秘密、客户信息等负有保密义务。9.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露或使用。9.2知识产权归属9.2.1双方在履行合同过程中产生的知识产权归各自所有。9.2.2任何一方不得侵犯对方的知识产权。9.3侵权责任及赔偿9.3.1如一方侵犯对方知识产权，应承担相应的法律责任，并赔偿对方损失。9.3.2赔偿金额由双方协商确定，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致，可以解除合同。10.1.2乙方严重违约，甲方有权解除合同。10.1.3因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满，合同自然终止。10.2.2双方协商一致，可以提前终止合同。10.3合同解除与终止程序10.3.1解除合同应提前通知对方，并书面确认。10.3.2合同解除或终止后，双方应结清各自的权利义务。10.4合同解除与终止后的责任10.4.2双方应承担因解除或终止合同而产生的责任。11.违约责任11.1违约情形及认定11.1.1乙方未按合同约定提供保安服务，视为违约。11.1.2甲方未按合同约定支付费用，视为违约。11.2违约责任承担11.2.1违约方应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。11.3违约赔偿标准11.3.1违约金的计算方式及金额由双方协商确定。11.4违约争议解决11.4.1违约争议应通过友好协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方发生争议，应通过友好协商解决。12.1.2协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁或依法向人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1仲裁委员会由双方共同选定。12.3争议解决程序12.3.1争议解决程序按照选定机构的规则进行。12.4争议解决费用12.4.1争议解决费用由败诉方承担，除非法律另有规定。13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后，合同即生效。13.2合同修改程序13.2.1合同修改需经双方协商一致，并以书面形式签署补充协议。13.3合同补充协议13.3.1合同补充协议与本合同具有同等法律效力。14.其他约定事项14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于保安服务细则、人员名单、费用明细等。14.2合同未尽事宜14.2.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.3合同签署日期14.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，根据本合同约定参与合同履行、监督或提供专业服务的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方包括但不限于：审计机构、律师事务所、咨询公司、评估机构、监理单位等。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入的目的是为了确保合同的有效履行，提高服务质量，保障甲乙双方的合法权益。15.3第三方介入的条件15.3.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订相应的合作协议。15.3.2第三方应具备相应的资质和能力，能够独立、客观地履行其职责。16.第三方介入的具体条款16.1第三方职责16.1.1第三方应按照合作协议的约定，对合同履行情况进行监督和评估。16.1.2第三方应提供专业意见，协助甲乙双方解决合同履行中的问题。16.1.3第三方应保守合同秘密，不得泄露甲乙双方的商业秘密。16.2第三方权利16.2.1第三方有权要求甲乙双方提供与合同履行相关的资料和信息。16.2.2第三方有权对甲乙双方的行为进行监督，并提出整改建议。16.3第三方义务16.3.1第三方应按照合作协议的约定，履行其职责，确保合同的有效履行。16.3.2第三方应确保其提供的服务符合法律法规和行业标准。17.甲乙双方在第三方介入时的额外条款17.1甲方责任17.1.1甲方应积极配合第三方的工作，提供必要的支持和协助。17.1.2甲方应承担第三方工作所需的合理费用。17.2乙方责任17.2.1乙方应按照合作协议的约定，履行其与第三方之间的责任。17.2.2乙方应确保其提供的服务符合第三方的监督要求。18.第三方责任限额18.1第三方责任18.1.1第三方在履行职责过程中，因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。18.2责任限额18.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，但不得低于法律法规规定的最低限额。18.2.2责任限额的约定应合理，充分考虑第三方的业务范围、能力及风险承受能力。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系19.1.1第三方与甲方之间是独立的合同关系，甲方对第三方的行为不承担责任。19.1.2第三方应直接向甲方报告工作，并接受甲方的监督。19.2第三方与乙方的关系19.2.1第三方与乙方之间是独立的合同关系，乙方对第三方的行为不承担责任。19.2.2第三方应按照合作协议的约定，履行其对乙方的责任。19.3第三方与其他第三方的关系19.3.1如存在多个第三方参与同一合同，各方之间应明确各自的权利义务，避免责任不清。19.3.2各第三方应相互协作，共同确保合同的有效履行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保安服务细则详细规定保安人员的职责、工作流程、行为规范等。2.人员名单列出所有保安人员的姓名、岗位、联系方式等基本信息。3.费用明细详细列出保安服务费用的构成，包括工资、奖金、福利、保险等。4.保安培训计划规定保安人员的培训内容、时间、方式等。5.保安考核标准规定保安人员的考核指标、考核方式、考核结果运用等。6.保安装备清单列出所有保安装备的名称、型号、数量、使用说明等。7.第三方合作协议与第三方签订的合作协议，包括第三方职责、权利、义务等。8.违约金计算方法规定违约金的计算公式、标准等。9.争议解决流程规定争议解决的方式、步骤、期限等。10.合同签订及生效证明合同签订的日期、地点、双方签字盖章的证明文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1乙方未按合同约定提供保安服务，包括人员不足、服务不到位等。1.2甲方未按合同约定支付费用，包括逾期支付、不足额支付等。1.3第三方未按合作协议履行职责，包括工作失误、泄露信息等。1.4任何一方违反保密条款，泄露对方商业秘密。2.责任认定标准2.1乙方未按合同约定提供保安服务，每发现一次，甲方有权要求乙方支付违约金X元。2.2甲方未按合同约定支付费用，每逾期一天，甲方需向乙方支付逾期付款利息X%。2.3第三方未按合作协议履行职责，每发现一次，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于赔偿损失、终止合作协议等。2.4违反保密条款，每泄露一次，泄露方需向保密方支付赔偿金X元。3.违约示例说明3.1乙方未在约定的时间内完成保安人员的培训，导致保安人员不具备基本的服务能力，甲方有权要求乙方支付违约金。3.2甲方在支付保安服务费用时，出现两次逾期支付，每次逾期支付，甲方需向乙方支付X元的逾期付款利息。3.3第三方在提供咨询服务时，泄露了甲方的商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿损失、终止合作协议等。全文完。二零二五年度旅游景区保安队伍建设合同1合同目录一、合同概述1.合同签订双方基本信息2.合同签订日期与地点3.合同有效期限4.合同目的与宗旨5.合同保密条款二、景区保安队伍组建原则1.人员选拔标准2.培训与考核要求3.队伍规模与结构4.人员配置与调整三、保安人员职责与权限1.日常巡逻与安保2.应急事件处理3.景区设施维护4.协助其他部门工作四、培训与教育1.基本技能培训2.安全知识教育3.心理素质培训4.业务技能提升五、薪酬与福利1.基本工资标准2.绩效奖金制度3.社会保险与公积金4.节假日安排与补贴六、工作时间与休息1.工作时间安排2.休息日与调休3.带薪休假制度4.特殊情况下的工作时间七、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止情形3.解除与终止程序4.解除与终止后的责任八、违约责任与赔偿1.违约行为定义2.违约责任承担3.赔偿标准与计算方法4.违约纠纷解决途径九、争议解决方式1.争议解决原则2.争议解决途径3.争议解决期限4.争议解决费用十、合同附件与补充条款1.合同附件清单2.补充条款定义3.补充条款内容4.补充条款生效条件十一、合同签署与生效1.合同签署程序2.合同生效条件3.合同备案与登记4.合同变更与修改十二、合同解除与终止后的处理1.队伍解散与人员安置2.设施与设备处理3.合同终止后的财务结算4.合同终止后的资料归档十三、合同解除与终止后的法律责任1.违约责任追究2.法律责任承担3.违法行为处理4.违法责任追究程序十四、合同签署双方授权代表签字盖章1.授权代表基本信息2.授权代表签字3.授权代表盖章4.授权代表联系方式合同编号_________一、合同概述1.1合同签订双方基本信息甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]乙方：[乙方全称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]1.2合同签订日期与地点签订日期：2025年[具体日期]签订地点：[具体地点]1.3合同有效期限自2025年[具体起始日期]起至2025年[具体终止日期]止。1.4合同目的与宗旨本合同旨在明确甲乙双方在2025年度旅游景区保安队伍建设中的权利、义务和责任，确保景区安全有序运营。1.5合同保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。二、景区保安队伍组建原则2.1人员选拔标准2.1.3具备一定的身体素质和健康条件。2.1.4具备相关保安工作经验者优先。2.2培训与考核要求2.2.1乙方负责对保安人员进行专业培训，确保其具备履行职责的能力。2.2.2培训内容包括：法律知识、景区安全管理、应急处理等。2.2.3培训结束后，乙方需对保安人员进行考核，合格者方可上岗。2.3队伍规模与结构2.3.1景区保安队伍规模为[具体人数]人。2.3.2队伍结构包括：队长1名，副队长[具体人数]名，保安员[具体人数]名。2.4人员配置与调整2.4.1乙方根据甲方需求，合理配置保安人员。2.4.2如有特殊情况，乙方有权对保安人员进行调整。三、保安人员职责与权限3.1日常巡逻与安保3.1.1保安人员需对景区进行24小时巡逻，确保景区安全。3.1.2发现安全隐患，及时上报并采取措施排除。3.2应急事件处理3.2.1保安人员需熟悉应急处理流程，确保在突发事件中能够迅速、有效地进行处理。3.3景区设施维护3.3.1保安人员需负责景区设施的日常维护，确保设施完好。3.4协助其他部门工作3.4.1保安人员需协助其他部门完成相关工作任务。四、培训与教育4.1基本技能培训4.1.1乙方负责对保安人员进行基本技能培训，包括：擒拿、格斗、防卫等。4.2安全知识教育4.2.1乙方负责对保安人员进行安全知识教育，提高其安全意识。4.3心理素质培训4.3.1乙方负责对保安人员进行心理素质培训，提高其应对压力的能力。4.4业务技能提升4.4.1乙方定期组织保安人员进行业务技能提升培训。五、薪酬与福利5.1基本工资标准5.1.1保安人员的基本工资为每月[具体金额]元。5.2绩效奖金制度5.2.1根据保安人员的工作表现，甲方将按月发放绩效奖金。5.3社会保险与公积金5.3.1乙方负责为保安人员缴纳社会保险和住房公积金。5.4节假日安排与补贴5.4.1保安人员在法定节假日期间享受相应补贴。六、工作时间与休息6.1工作时间安排6.1.1保安人员实行24小时值班制度，轮班制工作。6.2休息日与调休6.2.1保安人员每月享有[具体天数]天的休息日。6.3带薪休假制度6.3.1保安人员享有国家法定带薪休假。6.4特殊情况下的工作时间6.4.1在特殊情况下，保安人员需根据甲方要求加班。七、合同解除与终止7.1合同解除条件7.1.1甲方有正当理由，可提前30天书面通知乙方解除合同。7.2合同终止情形7.2.1合同期限届满。7.2.2双方协商一致解除合同。7.2.3一方违约，另一方有权解除合同。7.3解除与终止程序7.3.1合同解除或终止，双方应书面通知对方。7.4解除与终止后的责任7.4.1合同解除或终止后，双方应按照合同约定履行各自责任。7.4.2乙方应将景区保安队伍人员安排妥当，确保景区安全。7.4.3甲方应支付乙方合同终止前已发生的费用。八、违约责任与赔偿8.1违约行为定义8.1.1甲方违约：未按时支付乙方工资、奖金等费用。8.1.2乙方违约：未按合同要求提供保安人员，或保安人员不符合合同规定。8.2违约责任承担8.2.1甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的[具体比例]%。8.2.2乙方违约，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体比例]%。8.3赔偿标准与计算方法8.3.1违约金计算方法：按实际损失或合同约定金额计算。8.3.2赔偿金额应包括直接损失和间接损失。8.4违约纠纷解决途径8.4.1双方应友好协商解决违约纠纷。8.4.2协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、争议解决方式9.1争议解决原则9.1.1公平、公正、合理。9.1.2依法依约。9.2争议解决途径9.2.1双方协商解决。9.2.2仲裁机构仲裁。9.2.3法院诉讼。9.3争议解决期限9.3.1争议解决期限为自争议发生之日起[具体天数]内。9.4争议解决费用9.4.1争议解决费用由败诉方承担。十、合同附件与补充条款10.1合同附件清单10.1.1人员名单10.1.2培训计划10.1.3工资标准表10.1.4其他相关文件10.2补充条款定义10.2.1本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。10.3补充条款内容10.3.1补充条款内容应与本合同具有同等法律效力。10.4补充条款生效条件10.4.1补充条款经双方签字盖章后生效。十一、合同签署与生效11.1合同签署程序11.1.1双方代表签字盖章。11.1.2合同副本一份交甲方，一份交乙方。11.2合同生效条件11.2.1合同经双方代表签字盖章后生效。11.3合同备案与登记11.3.1双方应将合同报送相关部门备案。11.4合同变更与修改11.4.1合同变更或修改需经双方协商一致，并书面确认。十二、合同解除与终止后的处理12.1队伍解散与人员安置12.1.1合同解除或终止后，乙方应负责解散景区保安队伍。12.1.2乙方应妥善安置保安人员。12.2设施与设备处理12.2.1合同解除或终止后，双方应共同处理景区设施与设备。12.3合同终止后的财务结算12.3.1合同解除或终止后，双方应进行财务结算。12.4合同终止后的资料归档12.4.1合同终止后，双方应将合同及相关资料归档保存。十三、合同解除与终止后的法律责任13.1违约责任追究13.1.1一方违约，另一方有权追究其违约责任。13.2法律责任承担13.2.1违约方应承担相应的法律责任。13.3违法行为处理13.3.1违法行为将依法处理。13.4违法责任追究程序13.4.1违法责任追究程序按法律规定执行。十四、合同签署双方授权代表签字盖章14.1授权代表基本信息14.1.1甲方授权代表：[姓名]，职务：[职务]。14.1.2乙方授权代表：[姓名]，职务：[职务]。14.2授权代表签字[授权代表签字处]14.3授权代表盖章[授权代表盖章处]14.4授权代表联系方式14.4.1甲方授权代表联系方式：[电话]，[邮箱]。14.4.2乙方授权代表联系方式：[电话]，[邮箱]。多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方主导下的安全责任分配条款内容：甲方作为景区管理者，对景区内的安全责任承担主要责任。乙方负责执行甲方的安全管理和应急处理措施。说明：本条款确保甲方在安全管理方面拥有主导权，乙方需遵循甲方的指导，共同确保景区安全。1.2甲方主导下的工作安排条款内容：甲方有权根据景区运营需求，对乙方保安人员的工作安排进行调整。说明：本条款赋予甲方调整保安人员工作安排的权力，以适应景区运营的需要。1.3甲方主导下的培训和考核条款内容：甲方负责组织保安人员的培训和考核，确保其具备履行职责的能力。说明：本条款明确甲方在培训和考核方面的主导权，乙方需配合甲方的培训安排。1.4甲方主导下的设备提供条款内容：甲方负责提供保安人员所需的设备和物资，乙方无需承担相关费用。说明：本条款确保甲方在设备提供方面的责任，减轻乙方在设备采购和维护上的负担。1.5甲方主导下的应急处理条款内容：甲方负责制定景区的应急预案，乙方需配合甲方进行应急演练和事故处理。说明：本条款明确甲方在应急处理方面的主导权，乙方需根据甲方的要求执行应急措施。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方主导下的人员招聘条款内容：乙方负责保安人员的招聘、选拔和培训，确保人员素质。说明：本条款赋予乙方在人员招聘和培训方面的主导权，乙方需根据甲方的要求选拔合适的保安人员。2.2乙方主导下的薪酬体系条款内容：乙方有权制定保安人员的薪酬体系，包括基本工资、绩效奖金等。说明：本条款确保乙方在薪酬体系制定方面的主导权，乙方需根据市场情况和员工表现调整薪酬。2.3乙方主导下的工作流程条款内容：乙方负责制定保安人员的工作流程，确保工作效率。说明：本条款赋予乙方在制定工作流程方面的主导权，乙方需根据景区运营特点优化工作流程。2.4乙方主导下的培训和提升条款内容：乙方负责保安人员的培训和技能提升，提高其综合素质。说明：本条款确保乙方在培训和提升方面的主导权，乙方需定期组织培训，提高保安人员的能力。2.5乙方主导下的设施维护条款内容：乙方负责保安人员所需设施的维护，确保设施正常运行。说明：本条款赋予乙方在设施维护方面的主导权，乙方需定期检查和维护设施，确保安全。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1第三方中介的引入条款内容：本合同引入第三方中介，负责监督和协调甲乙双方的工作。说明：本条款明确第三方中介的引入，以确保合同执行的公正性和有效性。3.2第三方中介的职责条款内容：第三方中介负责监督合同执行情况，协调解决双方争议。说明：本条款明确第三方中介的职责，以确保合同执行过程中的公正性和效率。3.3第三方中介的权力条款内容：第三方中介有权查阅合同相关资料，提出意见和建议。说明：本条款赋予第三方中介查阅资料和提出建议的权力，以协助双方解决合同执行中的问题。3.4第三方中介的费用条款内容：第三方中介的费用由甲乙双方按比例承担。说明：本条款明确第三方中介费用的分担方式，以确保费用的合理性和透明度。3.5第三方中介的更换条款内容：如第三方中介无法履行职责，双方可协商更换中介。说明：本条款允许在第三方中介无法履行职责时，双方协商更换中介，以确保合同执行的顺利进行。附件及其他补充说明一、附件列表：1.人员名单2.培训计划3.工资标准表4.景区安全管理制度5.应急预案6.第三方中介资质证明7.保安人员劳动合同8.保安人员培训记录9.保安人员考核记录10.景区设施设备清单11.第三方中介服务协议12.合同补充协议二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：未按时支付乙方工资、奖金等费用。未按合同要求提供保安人员，或保安人员不符合合同规定。未提供必要的培训和设备。乙方违约：未按合同要求提供符合标准的保安人员。未按甲方要求执行工作安排。未妥善维护景区设施设备。第三方中介违约：未履行监督和协调职责。未公正处理争议。2.违约行为的认定：违约行为的认定依据合同条款和相关法律法规。双方协商一致或第三方中介认定。三、法律名词及解释：1.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的法律责任。2.争议解决：指合同双方在合同执行过程中产生的分歧或纠纷的解决方式。3.仲裁：指合同双方约定由仲裁机构解决争议的方式。4.法院诉讼：指合同双方约定由法院解决争议的方式。5.第三方中介：指在合同执行过程中，为双方提供监督、协调和服务的中立机构。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：保安人员素质不达标。解决办法：加强培训和考核，提高保安人员素质。2.问题：设备维护不及时。解决办法：制定设备维护计划，定期检查和维护。3.问题：应急处理能力不足。解决办法：定期进行应急演练，提高应急处理能力。4.问题：合同执行过程中出现争议。解决办法：双方协商解决，协商不成可申请仲裁或法院诉讼。5.问题：第三方中介服务不到位。解决办法：更换第三方中介，确保服务质量。五、所有应用场景：1.景区安全管理：适用于景区日常安全管理，确保游客安全。2.保安队伍建设：适用于保安人员的招聘、培训、考核和薪酬管理。3.应急处理：适用于景区发生突发事件时的应急处理。4.合同管理：适用于合同签订、履行、变更和终止的全过程。5.第三方中介服务：适用于引入第三方中介进行监督和协调。全文完。二零二五年度旅游景区保安队伍建设合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方（旅游景区管理方）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________2.乙方（保安服务公司）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）二、合同前言2.1背景：为加强旅游景区的治安管理，保障游客的人身财产安全，根据我国相关法律法规及国家旅游局的要求，甲方决定聘请乙方为旅游景区提供保安服务。2.2目的：本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，确保保安队伍的稳定和高效，为游客创造一个安全、舒适的旅游环境。三、定义与解释3.1专业属于：本合同所指的保安服务，是指乙方根据甲方的要求，在旅游景区内进行的治安巡逻、安全检查、应急处置等工作。3.2关键词解释：（1）旅游景区：指本合同中甲乙双方约定的提供保安服务的旅游景区。（2）游客：指在旅游景区内进行旅游活动的个人或团体。（3）治安巡逻：指保安人员在旅游景区内进行巡查，维护景区治安秩序。（4）安全检查：指保安人员对旅游景区内的人员、物品进行安全检查。（5）应急处置：指保安人员对景区内发生的突发事件进行处置。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供保安服务。（2）甲方有权对乙方提供的保安服务进行监督、检查。（3）甲方应按照合同约定支付保安服务费用。（4）甲方应配合乙方开展保安工作，提供必要的工作条件。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应按照合同约定提供保安服务，确保景区治安秩序稳定。（2）乙方应遵守国家法律法规，遵守景区管理制度。（3）乙方应保证保安人员的素质，确保其具备履行合同所需的专业技能。（4）乙方应按照甲方要求，对保安人员进行培训、考核。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为二零二五年度。5.2合同履行地点：本合同约定的履行地点为甲方指定的旅游景区。5.3合同履行方式：乙方应按照合同约定，在旅游景区内开展保安工作，确保景区治安秩序稳定。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）合同期满，经甲乙双方协商一致，可以终止合同。（2）因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致，可以终止合同。（3）一方违约，另一方有权解除合同。6.3终止程序：（1）合同终止前，甲乙双方应就合同终止事宜进行协商。（2）协商一致后，双方应签署终止合同协议。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应将景区内的保安工作移交给甲方或其他有资质的单位。（2）合同终止后，甲乙双方应按照合同约定，处理合同终止后的相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成：（1）基本保安服务费：根据乙方提供的服务内容和人员数量，按照约定的标准计算。（2）加班费：保安人员因工作需要加班而产生的费用，按照国家相关规定计算。（3）制服费：为保安人员统一购置工作制服的费用。（4）培训费：乙方为提高保安人员业务水平而进行的培训费用。（5）管理费：乙方对保安队伍进行管理所发生的费用。7.2支付方式：（1）基本保安服务费：按月支付，每月底前支付下一个月的服务费用。（2）加班费：在保安人员完成加班任务后，甲方应在次月支付加班费。（3）制服费：一次性支付，在乙方为保安人员统一购置制服后支付。（4）培训费：根据培训计划，按培训项目支付。（5）管理费：按季度支付，每个季度底前支付下季度预计的管理费用。7.3支付时间：（1）基本保安服务费：每月底前支付。（2）加班费：次月支付。（3）制服费：一次性支付。（4）培训费：按培训计划支付。（5）管理费：每个季度底前支付。7.4支付条款：（1）甲方应在支付费用前核对乙方的服务内容和服务质量。（2）乙方应在收到甲方支付的费用后，向甲方开具正规发票。（3）如甲方未按时支付费用，乙方有权暂停部分或全部服务。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金按应支付费用的千分之五计算。（2）甲方违反合同约定，造成乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按时提供保安服务的，应向甲方支付违约金，违约金按未提供服务时间的每日服务费计算。（2）乙方违反合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金和赔偿金额的支付，甲方应在接到乙方书面通知后十日内支付。（2）赔偿金额的支付方式，甲方应按照乙方指定的账户进行转账。九、保密条款9.1保密内容：本合同中涉及到的甲乙双方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息均属于保密内容。9.2保密期限：本合同项下的保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式：（1）甲乙双方应对保密内容严格保密，不得向任何第三方泄露。（2）甲乙双方应采取合理措施，防止保密内容被泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、社会事件等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、罢工、政府行为等社会事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）不可抗力事件发生后，甲乙双方应及时通知对方。（2）因不可抗力导致合同无法履行，甲乙双方互不承担责任。（3）不可抗力事件持续期间，甲乙双方应协商解决合同履行问题。10.4不可抗力实例：（1）地震导致景区关闭，无法提供保安服务。（2）战争导致景区游客减少，保安服务需求降低。十一、争议解决11.1协商解决：甲乙双方发生争议时，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成的，甲乙双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，甲乙任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形：（1）合同项下的权利和义务不得转让。（2）合同中的保密条款不得转让。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对乙方提供保安服务质量的监督权和调整权。（2）乙方保留对保安人员的管理权和培训权。13.2特殊权力保留：（1）本合同中未明确规定的权利，双方均保留相应的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）合同的修改和补充，需经甲乙双方协商一致。（2）修改和补充的内容应以书面形式进行。14.2修改和补充效力：（1）经甲乙双方签字盖章的修改和补充内容，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）甲乙双方应相互提供必要的工作条件，确保保安服务顺利进行。（2）甲乙双方应就景区安全管理工作进行沟通和协调。15.2协作与配合方式：（1）甲乙双方应定期召开会议，讨论和解决工作中的问题。（2）甲乙双方应通过电话、电子邮件等方式保持沟通。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成