2024幼儿园门卫员工保密协议聘用合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼儿园门卫员工保密协议聘用合同范本合同编号_________一、合同主体1.甲方：[幼儿园名称]地址：[幼儿园地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]2.乙方：[门卫员工姓名]地址：[门卫员工地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]二、合同前言2.1背景甲方为[幼儿园名称]，为维护幼儿园的安全与秩序，保障幼儿及教职工的人身、财产安全，根据我国相关法律法规，现决定聘用乙方担任幼儿园门卫员工。2.2目的本合同旨在明确甲方与乙方在保密、聘用关系等方面的权利与义务，保障双方的合法权益，确保幼儿园的正常运营。三、定义与解释3.1专业术语1.门卫员工：指乙方被甲方聘用，负责幼儿园出入口安全管理、外来人员登记、物品进出管理等工作的员工。2.保密信息：指甲方在业务运营、管理活动、财务状况、人员信息等方面的非公开信息。3.2关键词解释1.保密协议：指本合同中乙方应遵守的保密义务，包括但不限于不得泄露、传播、使用甲方的保密信息。2.聘用合同：指本合同中甲方与乙方建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.权利：a.要求乙方遵守本合同约定，履行门卫员工职责；b.对乙方的工作进行监督检查，确保其履行职责；c.根据乙方工作表现和需要，调整其工作内容。2.义务：a.为乙方提供符合国家规定的劳动条件；b.按时足额支付乙方工资；c.保障乙方的人身安全，提供必要的安全防护措施。4.2乙方的权利和义务1.权利：a.享有国家规定的劳动权益，包括工资、福利等；b.在履行职责过程中，有权拒绝执行违反法律法规、损害甲方利益的任务。2.义务：a.严格遵守国家法律法规，履行门卫员工职责；b.保守甲方的保密信息，不得泄露、传播、使用；c.服从甲方管理，维护幼儿园的正常秩序。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，有效期为[年]年。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方幼儿园。5.3合同履行方式乙方应按照甲方要求，在履行门卫员工职责的过程中，遵守保密协议，确保幼儿园的安全与秩序。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.本合同期限届满；2.甲方因故解除合同；3.乙方因故提出解除合同；4.乙方违反保密协议，甲方有权解除合同。6.3终止程序1.双方协商一致解除合同，应书面通知对方；2.甲方因故解除合同，应提前[日]通知乙方；3.乙方因故提出解除合同，应提前[日]通知甲方。6.4终止后果1.合同终止后，乙方应立即停止履行门卫员工职责；2.乙方应按照甲方要求，妥善交接工作；3.双方应按照国家法律法规，办理相关手续。七、费用与支付7.1费用构成1.基本工资：根据我国相关法律法规和乙方的工作性质，甲方应支付乙方基本工资，具体金额为[金额]元/月。2.岗位补贴：为鼓励乙方更好地履行门卫职责，甲方将给予乙方岗位补贴，金额为[金额]元/月。3.社会保险和公积金：甲方将依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴费比例按照国家规定执行。4.其他福利：甲方将根据实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。7.2支付方式甲方将每月通过银行转账方式支付乙方工资及补贴。7.3支付时间甲方将于每月[日期]前将工资及补贴支付至乙方指定的银行账户。7.4支付条款1.乙方应在每月[日期]前向甲方提供有效的银行账户信息；2.甲方在支付工资及补贴时，应确保金额准确无误；3.乙方对甲方支付的工资及补贴有异议的，应在收到款项后[日期]内提出。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按时足额支付乙方工资及补贴，应按日支付[金额]%的违约金；2.若甲方违反保密协议，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约1.若乙方未履行保密义务，泄露甲方保密信息，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任；2.若乙方因个人原因无法履行门卫职责，导致幼儿园安全受到威胁，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式1.甲方违约赔偿金额：按照实际损失计算；2.乙方违约赔偿金额：按照合同约定计算；3.赔偿方式：甲方应按照合同约定，在收到乙方赔偿要求后[日期]内支付赔偿金。九、保密条款9.1保密内容1.甲方业务运营、管理活动、财务状况、人员信息等方面的非公开信息；2.甲方与其他单位、个人签订的合同、协议等文件。9.2保密期限本合同约定的保密期限为[年]年。9.3保密履行方式1.乙方应严格保守甲方的保密信息，不得泄露、传播、使用；2.乙方离职后，仍应遵守保密协议，不得泄露、传播、使用甲方的保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害；2.政府行为；3.社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件后，双方应立即通知对方；2.双方应采取措施，尽力减轻损失；3.因不可抗力事件导致合同无法履行的，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例1.地震、洪水、台风等自然灾害；2.政府颁布的法律法规、政策调整；3.社会动荡、罢工、战争等社会异常事件。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼1.协商不成的，双方可向有关部门申请调解；2.调解不成的，双方可申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲方同意，乙方不得将本合同的权利、义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形1.乙方因违反保密协议导致甲方遭受损失的；2.乙方因违反合同约定导致幼儿园安全受到威胁的。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对本合同条款的最终解释权；2.甲方保留对乙方工作表现进行评估的权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留在乙方违反保密协议时，立即解除合同的权利；2.甲方保留在乙方违反合同约定时，采取法律手段维护自身权益的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致；2.修改和补充的内容应以书面形式进行。14.2修改和补充效力1.修改和补充的内容自双方签字之日起生效；2.修改和补充的内容与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互协助，共同维护幼儿园的安全与秩序；2.双方应相互配合，确保幼儿园的正常运营。15.2协作与配合方式1.双方应定期召开会议，沟通工作情况；2.双方应建立信息共享机制，及时传递相关信息。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，与双方其他合同、协议等文件无关。16.3增减条款未经甲乙双方协商一致，任何一方不得擅自增减合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：________________________签订日期：________________________甲方：[幼儿园名称]地址：[幼儿园地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[门卫员工姓名]地址：[门卫员工地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.社会保险和公积金缴纳明细4.保密协议5.工资支付凭证6.其他与合同履行相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时足额支付乙方工资及补贴，认定为违约行为。违反保密协议，导致乙方遭受损失，认定为违约行为。2.乙方违约行为及认定：未履行保密义务，泄露甲方保密信息，认定为违约行为。因个人原因无法履行门卫职责，导致幼儿园安全受到威胁，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.保密信息：指甲方在业务运营、管理活动、财务状况、人员信息等方面的非公开信息。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。3.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的违约行为所引起的法律责任。4.社会保险：指国家为公民提供的一种社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.公积金：指单位和个人按照国家规定，共同缴纳的一种住房储蓄制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法履行门卫职责，导致幼儿园安全受到威胁。解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，并视情况给予适当帮助，如调整工作内容、提供培训等。如乙方无法继续履行职责，甲方有权解除合同。2.问题：乙方违反保密协议，泄露甲方保密信息。解决办法：甲方应立即采取措施，要求乙方停止泄露行为，并追究其违约责任。如乙方行为严重，甲方有权解除合同。3.问题：甲方未按时足额支付乙方工资及补贴。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行支付义务。如甲方拒不支付，乙方有权依法维护自身权益。4.问题：合同履行过程中，双方产生争议。解决办法：双方应友好协商解决，如协商不成，可申请调解、仲裁或诉讼。5.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应按照不可抗力条款的规定，互不承担责任，并采取积极措施减轻损失。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方定义：第三方指与甲方或乙方有业务往来或合作关系的其他单位或个人。2.第三方责任：第三方应遵守国家法律法规，不得损害甲方或乙方的合法权益；第三方应按照合同约定，履行其义务，确保合同目的的实现。3.第三方权利：第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定履行其义务；第三方有权在合同履行过程中，提出合理化建议。4.第三方义务：第三方应配合甲方或乙方的工作，确保合同的有效履行；第三方应妥善保管合同相关资料，不得泄露。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件；乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及补贴；乙方有权要求甲方为其缴纳社会保险和公积金。2.乙方利益条款：乙方有权享受国家规定的法定节假日、带薪年假等福利；乙方有权参加甲方组织的培训、进修等活动。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按时足额支付乙方工资及补贴，应按日支付违约金；甲方违反保密协议，导致乙方遭受损失，应承担赔偿责任；甲方不得非法解除合同，如需解除，应提前[日期]通知乙方。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可对乙方的工作进行监督检查，确保其履行职责；甲方可根据乙方工作表现和需要，调整其工作内容。2.甲方的利益条款：甲方可享受乙方提供的门卫服务，确保幼儿园的安全与秩序；甲方可根据幼儿园实际情况，调整乙方的工资及补贴。3.乙方的违约及限制条款：乙方未履行保密义务，泄露甲方保密信息，甲方有权解除合同，并要求乙方承担赔偿责任；乙方因个人原因无法履行门卫职责，导致幼儿园安全受到威胁，甲方有权解除合同；乙方不得将本合同的权利、义务全部或部分转让给第三方。全文完。2024幼儿园门卫员工保密协议聘用合同范本1合同目录第一章合同概述1.1合同签订依据1.2合同目的与原则1.3合同生效与终止1.4合同争议解决第二章定义与解释2.1术语定义2.2专有名词解释2.3保密信息的界定第三章门卫员工职责3.1工作职责3.2工作要求3.3工作纪律3.4工作时间与休息第四章保密义务4.1保密范围4.2保密措施4.3违约责任4.4保密期限第五章薪酬与福利5.1薪酬结构5.2福利待遇5.3薪酬调整5.4奖金制度第六章工作条件与安全6.1工作环境6.2安全保障6.3应急预案6.4健康检查第七章培训与发展7.1培训内容7.2培训方式7.3职业发展规划7.4职业培训费用第八章违约责任与处理8.1违约情形8.2违约责任8.3违约处理程序8.4违约赔偿第九章合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序9.4合同解除与终止后的责任第十章其他约定10.1合同附件10.2合同修改10.3合同生效10.4合同解除第十一章合同附件11.1保密协议11.2福利待遇明细11.3培训计划11.4职业发展规划第十二章合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人12.4签署证明第十三章合同备案13.1备案机关13.2备案程序13.3备案期限13.4备案变更第十四章合同终止后的后续事宜14.1资料归档14.2财务结算14.3工作交接14.4保密协议终止合同编号_________第一章合同概述1.1合同签订依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，以及幼儿园实际情况，经双方协商一致，签订本合同。1.2合同目的与原则本合同旨在明确幼儿园与门卫员工之间的权利义务关系，保障幼儿园的正常运营，维护双方合法权益，遵循平等、自愿、诚实信用的原则。1.3合同生效与终止本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。合同期满前一个月，如双方无异议，可续签合同。1.4合同争议解决如发生合同争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二章定义与解释2.1术语定义（1）保密信息：指幼儿园在经营活动中产生的、不为公众所知悉、具有商业价值的信息。（2）门卫员工：指受幼儿园聘用，负责幼儿园门卫工作的人员。2.2专有名词解释（1）保密协议：指双方另行签订的保密协议，作为本合同的附件。（2）薪酬：指门卫员工按照本合同约定应得的工资、奖金等。第三章门卫员工职责3.1工作职责（1）负责幼儿园门卫工作，确保幼儿园安全；（2）维护幼儿园秩序，处理来访人员；（3）协助幼儿园进行安全检查；（4）完成幼儿园交办的其他工作。3.2工作要求（1）严格遵守国家法律法规和幼儿园规章制度；（3）具备一定的安全防范意识和处理突发事件的能力。3.3工作纪律（1）按时上下班，不得迟到、早退；（2）不得擅离职守，不得私自调换岗位；（3）不得泄露幼儿园保密信息。3.4工作时间与休息（1）工作时间：每周工作____小时，具体工作时间由幼儿园安排；（2）休息时间：按照国家规定执行。第四章保密义务4.1保密范围门卫员工对幼儿园的保密信息负有保密义务，包括但不限于：（1）幼儿园的经营状况、财务状况；（2）幼儿园的客户信息；（3）幼儿园的内部管理信息；（4）其他涉及幼儿园商业秘密的信息。4.2保密措施（1）不在非工作场所谈论幼儿园保密信息；（2）不在社交媒体上发布涉及幼儿园保密信息的内容；（3）妥善保管涉及幼儿园保密信息的文件和资料。4.3违约责任门卫员工违反保密义务，泄露幼儿园保密信息，应承担相应的法律责任。4.4保密期限门卫员工对本合同的保密义务，自合同终止之日起____年内有效。第五章薪酬与福利5.1薪酬结构门卫员工的薪酬由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成。5.2福利待遇（1）依法参加社会保险和住房公积金；（2）享受国家法定节假日、年休假等；（3）根据幼儿园实际情况提供其他福利。5.3薪酬调整幼儿园根据国家政策、市场行情和幼儿园实际情况，定期调整门卫员工的薪酬。5.4奖金制度幼儿园设立奖金制度，对表现优秀的门卫员工给予奖励。第六章工作条件与安全6.1工作环境幼儿园为门卫员工提供安全、舒适的工作环境。6.2安全保障幼儿园为门卫员工提供必要的安全防护设施和培训。6.3应急预案幼儿园制定应急预案，应对突发事件。6.4健康检查幼儿园每年组织门卫员工进行一次健康检查。第八章违约责任与处理8.1违约情形（1）门卫员工违反合同约定，未能履行保密义务；（2）门卫员工严重违反工作纪律，影响幼儿园正常运营；（3）门卫员工因自身原因，无法继续履行合同；（4）幼儿园因故解除合同。8.2违约责任（1）门卫员工违反保密义务，泄露幼儿园保密信息，应承担违约责任，赔偿幼儿园因此遭受的损失；（2）门卫员工严重违反工作纪律，导致幼儿园遭受损失，应承担相应的赔偿责任；（3）因门卫员工自身原因导致合同解除，门卫员工应按照国家规定和合同约定支付经济补偿；（4）幼儿园因故解除合同，应按照国家规定和合同约定支付经济补偿。8.3违约处理程序（1）违约方应立即采取措施纠正违约行为；（2）双方协商解决违约问题；（3）协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.4违约赔偿违约方应按照法律规定和合同约定支付违约金或赔偿金。第九章合同解除与终止9.1合同解除条件（1）门卫员工提出解除合同；（2）幼儿园提出解除合同，并符合法律规定和合同约定；（3）因不可抗力导致合同无法履行。9.2合同终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。9.3合同解除与终止的程序（1）提出解除或终止合同的一方应提前____日书面通知对方；（2）双方协商解除或终止合同；（3）办理合同解除或终止手续。9.4合同解除与终止后的责任（1）双方应按照合同约定履行各自义务；（2）门卫员工应按照国家规定和合同约定支付经济补偿；（3）幼儿园应按照国家规定和合同约定支付经济补偿。第十章其他约定10.1合同附件本合同附件包括保密协议、福利待遇明细、培训计划、职业发展规划等。10.2合同修改合同内容如需修改，应双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，作为本合同的组成部分。10.3合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.4合同解除合同解除应按照第九章的规定执行。第十一章合同附件（此处列出合同附件的具体内容）第十二章合同签署12.1签署日期____年____月____日12.2签署地点____12.3签署人幼儿园代表（盖章）：门卫员工（签字）：12.4签署证明（此处可附上双方签署合同的证明文件）第十三章合同备案13.1备案机关____13.2备案程序____13.3备案期限____13.4备案变更合同备案后，如发生变更，应及时向备案机关报告。第十四章合同终止后的后续事宜14.1资料归档合同终止后，双方应将合同及相关资料归档保存。14.2财务结算合同终止后，双方应进行财务结算，结清一切费用。14.3工作交接合同终止后，门卫员工应将工作交接给接替人员。14.4保密协议终止合同终止后，保密协议同时终止。幼儿园代表（盖章）：门卫员工（签字）：日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方提供培训甲方应定期为门卫员工提供专业培训，包括安全知识、应急处理、设备操作等方面的培训，以提高门卫员工的工作技能和综合素质。说明：甲方作为主导方，有责任确保门卫员工具备完成工作所需的专业知识和技能。1.2甲方提供工作装备甲方应提供门卫员工完成工作所需的基本装备，如制服、工作牌、对讲机等，并保证装备的完好和及时更新。说明：甲方应保障门卫员工的工作条件，确保其能够安全、高效地完成工作。1.3甲方安排轮岗甲方应定期安排门卫员工进行轮岗，以避免长时间从事单一工作带来的疲劳和职业伤害。说明：轮岗有助于员工全面了解工作内容，增强团队协作能力，同时降低职业风险。1.4甲方提供健康保障甲方应为门卫员工提供健康保障，包括定期体检、健康咨询等，确保员工身体健康。说明：甲方有责任关心员工的健康，预防和减少职业病的发生。1.5甲方提供意外伤害保险甲方应为门卫员工购买意外伤害保险，以保障员工在工作过程中发生意外伤害时的合法权益。说明：意外伤害保险有助于减轻员工因意外伤害带来的经济负担。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方享有晋升机会乙方在合同期间表现良好，符合晋升条件的，甲方应给予晋升机会。2.2乙方享有加班费乙方因工作需要加班的，甲方应按照国家规定支付加班费。说明：乙方有权获得加班劳动的合理报酬。2.3乙方享有调休权利乙方因个人原因需要调休的，应在提前____日向甲方提出申请，经甲方同意后，可进行调休。说明：乙方有权合理安排个人时间，提高生活质量。2.4乙方享有合同解除权乙方在合同期间，如发现甲方存在欺诈、违约等行为，有权解除合同。说明：乙方有权利维护自身合法权益。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介费用承担中介费用由甲方承担，乙方无需支付中介费用。说明：中介费用由甲方支付，确保乙方在招聘过程中无额外经济负担。3.2中介责任中介机构应保证所提供的信息真实、准确，并对因信息错误导致的后果承担相应责任。说明：中介机构有责任确保招聘信息的真实性，维护双方权益。3.3中介保密中介机构在招聘过程中，应遵守保密原则，不得泄露乙方个人信息。说明：中介机构有责任保护乙方隐私，防止信息泄露。3.4中介服务期限中介服务期限自合同签订之日起____个月。说明：明确中介服务期限，确保中介机构在合同期间提供优质服务。3.5中介考核合同到期后，甲方将对中介机构的服务进行考核，考核结果作为下次合作的重要依据。说明：甲方有权对中介机构的服务进行考核，以确保双方合作的顺利进行。附件及其他补充说明一、附件列表：1.保密协议2.福利待遇明细3.培训计划4.职业发展规划5.中介服务协议（如有）6.健康检查报告7.意外伤害保险单8.合同附件（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：门卫员工泄露幼儿园保密信息。认定：通过监控、调查或其他证据证明门卫员工有意或无意地泄露了幼儿园保密信息。2.违约行为：门卫员工严重违反工作纪律。认定：门卫员工的行为严重影响了幼儿园的正常运营，如故意拖延工作、擅离职守等。3.违约行为：甲方未按时支付薪酬。认定：甲方未在约定的时间内支付门卫员工的薪酬，经催告后仍未支付。4.违约行为：乙方未履行保密义务。认定：乙方在合同有效期内，违反保密协议，泄露了幼儿园的保密信息。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：调整劳动关系，保护劳动者合法权益的法律。2.合同法：调整合同关系，明确合同权利义务的法律。3.保密协议：双方就保密事项达成的协议。4.不可抗力：不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.意外伤害保险：为被保险人因意外伤害提供经济补偿的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：门卫员工对工作内容不满。解决办法：与门卫员工沟通，了解不满原因，提供相应的培训或调整工作内容。2.问题：甲方无法按时支付薪酬。解决办法：与甲方协商，寻求解决方案，如调整支付时间、提供借款等。3.问题：乙方违反保密义务。解决办法：立即采取措施，如加强内部管理、追究乙方责任等。4.问题：合同终止后的工作交接问题。解决办法：制定详细的工作交接流程，确保工作顺利进行。五、所有应用场景：1.幼儿园招聘门卫员工时使用。2.幼儿园与门卫员工签订保密协议时使用。3.幼儿园与第三方中介机构合作时使用。4.幼儿园内部管理，如薪酬管理、培训管理等。全文完。2024幼儿园门卫员工保密协议聘用合同范本2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1甲方2.2乙方3.聘用条款3.1聘用性质3.2聘用期限3.3工作岗位3.4工作内容3.5工作时间3.6工作地点4.薪酬待遇4.1基本工资4.2奖金4.3社会保险和公积金4.4其他福利5.保密条款5.1保密范围5.2保密义务5.3保密期限5.4违约责任6.竞业限制6.1竞业限制范围6.2竞业限制期限6.3违约责任7.离职条款7.1离职条件7.2离职程序7.3离职补偿8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同的生效、变更和解除10.1合同生效10.2合同变更10.3合同解除11.其他11.1法律适用11.2合同份数11.3合同附件12.合同签署12.1签署时间12.2签署地点12.3签署人13.合同附件13.1保密协议13.2其他附件14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“保密信息”指乙方在甲方工作期间知悉的、与甲方业务、技术、财务、管理等相关的一切非公开信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、员工信息等。1.1.2“保密义务”指乙方在合同有效期内及合同解除或终止后，对甲方保密信息的保密义务。1.1.3“保密期限”指乙方对保密信息的保密期限为合同有效期内及合同解除或终止后三年。1.2解释1.2.1本合同中的“保密信息”不包括乙方在合同签订前已合法知悉的信息，或者通过合法途径公开获得的信息。1.2.2本合同中的“保密义务”不限制乙方在正常履行工作职责或接受合法调查时的信息使用。2.合同双方2.1甲方甲方名称：__________甲方住所：__________法定代表人：__________2.2乙方乙方姓名：__________乙方身份证号码：__________联系方式：__________3.聘用条款3.1聘用性质乙方为甲方提供门卫服务，属于甲方临时聘用人员。3.2聘用期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.3工作岗位乙方担任甲方幼儿园门卫岗位。3.4工作内容乙方的主要工作内容包括但不限于：1.严格执行幼儿园的出入管理制度；2.维护幼儿园的治安秩序；3.负责幼儿园的安全巡逻；4.完成甲方交办的其他工作。3.5工作时间乙方的工作时间为标准工作时间，具体安排由甲方根据实际情况确定。3.6工作地点乙方的工作地点为甲方幼儿园所在地。4.薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为人民币____元/月。4.2奖金乙方在完成工作任务后，有权获得甲方规定的奖金。4.3社会保险和公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.4其他福利甲方根据国家规定和公司制度为乙方提供其他福利待遇。5.保密条款5.1保密范围1.甲方商业秘密；2.甲方客户信息；3.甲方供应商信息；4.甲方内部管理信息；5.其他甲方要求保密的信息。5.2保密义务乙方在合同有效期内及合同解除或终止后，应严格履行保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。5.3保密期限乙方对保密信息的保密期限为合同有效期内及合同解除或终止后三年。5.4违约责任如乙方违反保密义务，泄露保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。6.竞业限制6.1竞业限制范围乙方在合同有效期内及合同解除或终止后，不得在甲方所在地区从事与甲方业务相同或相近的竞争性业务。6.2竞业限制期限乙方竞业限制期限为合同有效期内及合同解除或终止后一年。6.3违约责任如乙方违反竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。8.离职条款8.1离职条件乙方在合同期限内提出离职，应提前____天向甲方书面提出离职申请。8.2离职程序乙方提出离职申请后，甲方应在____天内予以批准或拒绝。如甲方未在规定时间内答复，视为同意乙方离职。8.3离职补偿乙方正常离职，甲方应支付乙方相当于____个月工资的离职补偿金。8.4离职手续1.清理工作职责范围内的所有事务；2.交还甲方提供的所有物品；3.不得泄露任何保密信息。9.违约责任9.1违约情形1.乙方未按合同约定履行保密义务，泄露甲方保密信息；2.乙方违反竞业限制义务，从事与甲方业务相同或相近的竞争性业务；3.乙方违反合同约定的其他条款。9.2违约责任1.乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息，甲方有权要求乙方赔偿损失；2.乙方违反竞业限制义务，甲方有权要求乙方赔偿损失；3.乙方违反合同约定的其他条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。10.争议解决10.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构如双方无法通过协商解决争议，可向甲方所在地仲裁委员会申请仲裁。11.合同的生效、变更和解除11.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同变更本合同的任何变更，均应以书面形式作出，并由双方签字（或盖章）后生效。11.3合同解除1.双方协商一致，可以解除本合同；2.发生不可抗力事件，致使合同无法履行；3.一方违约，另一方有权解除本合同。12.其他12.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2合同份数本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。12.3合同附件本合同附件包括但不限于保密协议、离职补偿协议等。13.合同签署13.1签署时间本合同于____年____月____日签署。13.2签署地点本合同于甲方住所地签署。13.3签署人甲方代表（签字）：__________乙方（签字）：__________14.合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在履行本合同时，由甲方或乙方邀请或选定的，与本合同直接相关的中介机构、服务机构或其他第三方主体。1.2第三方不包括合同双方当事人（甲方和乙方）及其各自的员工、代理人或关联公司。2.第三方介入范围2.1.1甲方与乙方之间的合同签订、履行过程中的中介服务；2.1.2乙方在履行工作职责时所需的专业培训、咨询或评估服务；2.1.3甲方为乙方提供的与工作相关的设备、材料或服务的采购、安装、维护等；2.1.4甲方与乙方之间的财务结算、工资发放等后勤服务。3.第三方责任3.1.1履行职责的诚实信用原则；3.1.2专业服务的质量和效率；3.1.3保密义务，不对合同内容进行泄露；3.1.4按合同约定提供的服务内容和期限。4.第三方责任限额4.1第三方的责任限额由合同双方在签订合同时约定，并在合同中明确如下：4.1.1第三方的赔偿责任不得超过其服务费用的一倍；4.1.2第三方因故意或重大过失造成甲方或乙方损失的，应承担全部赔偿责任；4.1.3第三方因不可抗力等原因导致无法履行合同，不承担赔偿责任。5.第三方介入时的额外条款5.1.1第三方介入的具体事项和范围应在合同中明确；5.1.2第三方的资质、能力和信誉应在合同签订前进行审查；5.1.3第三方的服务费用应在合同中约定，并按约定支付；5.1.4第三方的服务期限应在合同中约定，并按时提供服务。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方在履行合同过