聘请项目经理协议书_第1页
聘请项目经理协议书_第2页
聘请项目经理协议书_第3页
聘请项目经理协议书_第4页
聘请项目经理协议书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

聘请项目经理协议书合同编号:__________聘请项目经理协议书甲方(聘请方):__________地址:__________联系方式:__________乙方(受聘方):__________地址:__________联系方式:__________一、乙方的职责和义务:1.1乙方同意担任甲方项目项目的项目经理,负责项目的全面管理,包括但不限于项目计划的制定、执行、监控和调整,确保项目按期、按质、按量完成。1.2乙方应确保项目团队的高效运作,对团队成员进行有效管理,合理分配工作任务,督促团队成员按照项目计划完成工作。1.3乙方应及时向甲方报告项目进展情况,对项目中出现的问题和风险提出解决方案,并按照甲方的要求进行调整。1.4乙方应遵守国家法律法规,严格执行甲方的规章制度,确保项目在合法合规的前提下进行。二、甲方的权利和义务:2.1甲方应向乙方提供项目所需的资源和支持,包括但不限于人力、物力、财力等,以确保项目的顺利进行。2.2甲方应对乙方的工作成果进行验收,并根据合同约定支付乙方的报酬。2.3甲方应尊重乙方的管理权威,不得干预乙方的正常工作,不得无故解除乙方的工作职务。2.4甲方应按照合同约定履行合同义务,如因甲方原因导致项目无法正常进行,甲方应承担相应的违约责任。三、合同期限:本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日至____年____月____日。四、报酬及支付方式:4.1乙方的报酬为人民币____元整(大写:____元整),甲方应按月支付乙方工资。4.2甲方支付乙方工资的方式为____(银行转账/现金支付),每月____日前支付上月工资。五、保密条款:5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。5.2双方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。六、解除和终止:6.1在合同期限内,如一方违反合同约定,另一方有权解除本协议。6.2在合同期限内,如一方发生重大违约行为,另一方有权立即解除本协议。6.3本协议到期后,如双方未达成续约意向,本协议自行终止。七、争议解决:本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生纠纷,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他约定:8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘请方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方(聘请方)的企业法人营业执照副本复印件2.乙方(受聘方)的个人身份证复印件3.项目详细介绍及项目计划书4.乙方项目管理经验证明文件5.甲方支付给乙方的工资支付凭证6.保密协议7.项目验收标准及方法8.项目风险评估报告二、违约行为及认定:1.甲方未按约定提供项目所需资源和支持,导致项目无法按期进行。2.甲方干预乙方正常工作,影响项目进展。3.甲方未按约定支付乙方工资。4.乙方未按约定完成项目工作,项目进展严重滞后。5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等。6.乙方未遵守国家法律法规,导致项目涉嫌违法。三、法律名词及解释:1.项目经理:指受聘于甲方,负责项目全面管理的专业人员。2.项目周期:指项目从开始到完成的时间段。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约行为:指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.违约责任:指当事人因违约行为应当承担的民事责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定提供项目所需资源和支持。解决办法:及时与甲方沟通,明确项目需求,督促甲方履行合同义务。2.问题:项目进度严重滞后。解决办法:调整项目计划,优化团队配置,加强团队协作,确保项目按期完成。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:终止合同,追究乙方法律责任,要求乙方赔偿损失。4.问题:项目涉嫌违法。解决办法:立即对项目进行审查,调整违法内容,确保项目合法合规。五、所有应用场景:1.适用于各类企业聘请项目经理进行项目管理的场景。2.适用于项目经理对项目进行全面管理,确保项目按期、按质、按量完成的需求。3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论