版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度智能化合同录入系统人才招聘公告甲方(招聘方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(应聘方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、招聘岗位描述1.招聘岗位与要求招聘岗位:智能化合同录入系统人才岗位要求:具备相关领域专业知识,熟悉智能化合同录入系统操作,有相关工作经验者优先。乙方应符合甲方提出的具体岗位要求。2.工作内容乙方负责智能化合同录入系统的操作和维护,确保系统正常运行,提高工作效率。乙方需按照甲方要求,完成合同录入、审核、归档等工作。二、招聘数量与薪资1.招聘数量甲方计划招聘智能化合同录入系统人才______名。实际招聘数量以甲方最终书面通知为准,但通知应在招聘活动开始前______天(具体时长)发出。2.薪资待遇智能化合同录入系统人才的月薪为______元,具体待遇面议。甲方将根据乙方的工作表现和业绩,提供相应的奖金和福利。三、招聘流程与时间1.招聘流程乙方需按照甲方规定的招聘流程进行报名,包括提交简历、参加面试、技能测试等环节。甲方将在收到乙方简历后的______个工作日内通知符合条件者参加面试。2.招聘时间招聘活动将从______年______月______日开始,至______年______月______日结束。四、其他事项甲方将根据乙方的工作表现和业绩,提供相应的培训和晋升机会。乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方的工作安排。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方提交的简历和申请材料进行审核,如发现不符合招聘条件,有权拒绝录用。有权根据岗位需求和工作表现调整乙方的工作职责,但应提前与乙方沟通。义务:提供符合国家规定的劳动条件和薪酬待遇。为乙方提供必要的培训和发展机会,帮助乙方提升专业技能。2.乙方权利与义务权利:有权了解自己的工作职责和考核标准。有权要求甲方提供必要的劳动保护措施和职业健康安全条件。义务:遵守国家法律法规和甲方规章制度,保守公司商业秘密。认真履行工作职责,努力完成工作任务。六、招聘流程与时间1.招聘流程乙方需按照甲方规定的招聘流程进行报名,包括在线投递简历、参加笔试、面试等环节。甲方将在收到乙方简历后的______个工作日内(具体时长)通知符合条件者参加笔试。2.招聘时间招聘活动将从______年______月______日开始,至______年______月______日结束。七、录用与试用1.录用甲方将根据面试和笔试结果,确定录用名单,并在______个工作日内通知乙方。乙方应在接到录用通知后的______个工作日内(具体时长)与甲方签订劳动合同。2.试用期乙方在签订劳动合同后,将进入______个月的试用期。在试用期内,乙方应努力工作,表现合格者将正式录用。八、合同解除与终止1.合同解除任何一方在合同期内,如因不可抗力等原因,需要解除合同时,应提前______个工作日通知对方,并书面说明理由。乙方如有严重违反公司规章制度的行为,甲方有权解除劳动合同。2.合同终止合同期满后,如双方无续签意愿,合同自然终止。甲方将按照国家相关规定为乙方办理离职手续。九、合同的变更与解除1.变更本公告的任何变更需经双方书面协商一致,并发布书面变更公告。变更公告作为本公告的组成部分,具有与本公告同等的法律效力。2.解除除本公告约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本公告。若一方出现严重违规行为,另一方有权解除本公告,并要求违规方承担相应的责任。十、不可抗力1.定义本公告所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行公告义务的一方不承担违规责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决公告的履行问题,如变更公告内容或解除公告等。十一、争议解决1.协商本公告履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交公告发布地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在公告履行过程中知悉的对方招聘信息、候选人资料以及其他机密信息(包括但不限于面试评价、薪酬待遇等)予以保密。2.保密期限保密期限自公告发布之日起至公告终止后______年(具体时长)止。十三、公告生效与有效期1.生效本公告自发布之日起生效。2.有效期本公告有效期自生效之日起至招聘工作完成之日止。甲方代表(签字):______
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度植筋加固与建筑节能改造合同2篇
- 2024版房产二次交易解押担保服务合同一
- 2024版场导购员劳动合同
- 二零二五年度房地产电商平台合作推广合同3篇
- 二零二五年度学生转学安全协议专项协议2篇
- 二零二五年度智能养老服务平台开发与运营技术服务合同3篇
- 二零二五年度智慧社区物业维修保障合同3篇
- 2024教育投资与学校运营管理服务合同
- 2024版新能源车辆充电设施建设合同
- 二零二五年度办公室装修工程竣工验收报告编制合同样本
- 产品报价单(5篇)
- 指挥中心 施工方案
- 碳硫硅钙石与水化硫酸盐
- 苏轼的人生经历英文版
- 全新大学英语语法手册教案
- 2022年11月26日四川省泸州市事业单位招聘考试《综合知识》精选真题及答案
- 消化内镜治疗新技术课件
- 小学语文作业分层设计分析
- 读者文章汇总 读者文摘100篇
- 现代文阅读之散文
- 山东省济南市高职单招2022-2023学年医学综合真题及答案
评论
0/150
提交评论