酒店设计师聘用合同模板

酒店设计师聘用合同模板合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家合法经营的酒店企业，乙方具备专业的设计能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方担任甲方酒店设计师事宜达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方酒店设计师，负责甲方酒店的设计工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成酒店设计方案，并提交给甲方审核。1.3乙方应协助甲方与施工方沟通，确保设计方案的顺利实施。1.4乙方应保密甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。二、聘用期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、薪酬待遇3.1甲方按照乙方提交的的设计方案支付薪酬，具体金额双方协商确定。3.2乙方应提供合法的税务发票，甲方依法支付税款。3.3甲方每月____日前向乙方支付上一个月的薪酬。四、权益保障4.1乙方享有著作权及相关知识产权，未经乙方同意，甲方不得擅自使用乙方的设计成果。4.2乙方在合同期内所做设计，如甲方未支付薪酬，乙方有权要求甲方支付。4.3乙方在合同期内不得在任何场合以任何方式损害甲方的声誉。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如未能按照甲方要求完成设计任务，甲方有权解除合同。5.3甲方如未能按照约定支付薪酬，乙方有权解除合同。六、争议解决6.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方设计作品samples3.甲方项目需求文档4.设计方案审核反馈机制5.薪酬支付证明文件6.税务发票7.知识产权法律文件8.乙方保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未能按照甲方要求完成设计任务，或设计方案不符合甲方要求。2.甲方未能按照约定时间支付薪酬。3.乙方在合同期内损害甲方声誉。4.乙方泄露甲方商业秘密。5.任何一方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.违约行为：违反合同约定的一方行为。2.设计方案：乙方根据甲方需求制定的酒店设计方案。3.薪酬：乙方完成设计任务后，甲方支付的报酬。4.知识产权：包括但不限于著作权、专利权、商标权等。5.商业秘密：甲方在业务经营活动中不对外公开的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.设计方案修改意见：双方可协商确定修改方案，以满足甲方需求。2.薪酬支付延迟：甲方应及时支付薪酬，如遇特殊情况，应提前与乙方沟通。3.乙方泄露商业秘密：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。4.乙方损害甲方声誉：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。5.项目进度调整：双方可协商调整项目进度，以适应实际情况。五、所有应用场景：1.甲方为酒店企业，需要乙方提供专业设计服务。2.乙方具备酒店设计能力，愿意为甲方提供设计服务。3.双方就设计任务、薪酬待遇等达成一致，