2025年度公司股权激励法律服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度公司股权激励法律服务合同合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（甲方全称）地址：（甲方详细地址）联系人：（甲方联系人姓名）联系电话：（甲方联系电话）2.乙方：名称：（乙方全称）地址：（乙方详细地址）联系人：（乙方联系人姓名）联系电话：（乙方联系电话）二、合同前言2.1背景：鉴于甲方拟实施2025年度公司股权激励计划，为保障股权激励工作的顺利进行，维护甲乙双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本合同。2.2目的：本合同旨在明确甲乙双方在2025年度公司股权激励法律服务中的权利、义务、责任和风险，确保股权激励计划的顺利实施。三、定义与解释3.1专业属于：本合同所指“专业属于”指乙方根据甲方需求，提供股权激励法律服务，包括但不限于股权激励方案设计、股权激励实施、股权激励后续管理等。3.2关键词解释：（1）股权激励：指公司通过授予员工股票期权、限制性股票、虚拟股票等方式，使员工在公司业绩提升、价值创造等方面与公司利益紧密联系，从而激励员工为公司发展贡献力量。（2）股权激励方案：指为实施股权激励计划而制定的具有法律效力的文件，包括但不限于股权激励的目标、范围、条件、实施步骤、绩效考核、权利义务等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定提供股权激励法律服务；（2）甲方应按时向乙方支付股权激励法律服务费用；（3）甲方应配合乙方完成股权激励相关法律文件的起草、修改等工作；（4）甲方应保证所提供信息的真实性、准确性和完整性。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应根据甲方的需求，提供专业、高效的股权激励法律服务；（2）乙方应按时完成股权激励相关法律文件的起草、修改等工作；（3）乙方应保守甲方的商业秘密；（4）乙方应按照甲方的要求，提供股权激励法律服务的相关资料。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，至2025年度公司股权激励计划实施完毕之日止。5.2合同履行地点：股权激励法律服务的履行地点为甲方公司所在地。5.3合同履行方式：乙方应按照甲方要求，以书面形式提供股权激励法律服务，包括但不限于股权激励方案设计、股权激励实施、股权激励后续管理等。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后，自双方约定的生效之日起生效。6.2终止条件：（1）本合同约定的期限届满；（2）甲乙双方协商一致解除本合同；（3）因不可抗力导致本合同无法履行；（4）一方违约，另一方有权解除本合同。6.3终止程序：（1）任何一方提出终止合同，应提前30日书面通知对方；（2）双方应就终止合同达成一致意见，并签署终止协议。6.4终止后果：（1）本合同终止后，乙方应立即停止提供股权激励法律服务；（2）甲方应支付乙方已提供服务的费用；（3）本合同终止后，甲乙双方应按照终止协议办理相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成（1）股权激励方案设计费；（2）股权激励实施过程中产生的法律咨询费；（3）股权激励后续管理服务费；（4）因股权激励相关工作产生的其他费用。7.2支付方式（1）本合同签订后，甲方应向乙方支付合同总额的30%作为预付款；（2）股权激励方案设计完成后，甲方应支付合同总额的50%作为设计费；（3）股权激励实施过程中，甲方应按照乙方提供的进度付款；（4）股权激励后续管理服务完成后，甲方应支付合同总额的20%作为管理服务费。7.3支付时间（1）预付款应在合同签订后的5个工作日内支付；（2）设计费应在股权激励方案设计完成后10个工作日内支付；（3）进度付款应在每个阶段工作完成后10个工作日内支付；（4）管理服务费应在股权激励后续管理服务完成后10个工作日内支付。7.4支付条款（1）甲方支付费用时，应向乙方提供付款凭证，乙方收到付款凭证后，应在5个工作日内确认收讫；（2）乙方应在收到甲方支付的费用后，及时提供相应的服务；（3）如甲方未按约定支付费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付相应的违约金。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付相当于未付款项1%的违约金；（2）甲方未按约定提供相关资料或信息的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定提供股权激励法律服务的，应向甲方支付相当于合同总额10%的违约金；（2）乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约方应按照本合同约定向守约方支付违约金；（2）因违约造成的损失超过违约金的，违约方还应承担相应的赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的甲方商业秘密、乙方专业意见、股权激励计划等均属保密内容。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至股权激励计划实施完毕后3年。9.3保密履行方式（1）甲乙双方对本合同约定的保密内容负有保密义务；（2）甲乙双方不得泄露、传播或使用保密内容；（3）保密义务不因本合同终止而终止。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致本合同无法履行或履行困难的事件。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、动乱、恐怖袭击等社会异常事件；（3）政府政策、法律、法规的变更。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力事件发生后，甲乙双方应及时通知对方；（2）甲乙双方应采取措施减轻不可抗力事件的影响；（3）因不可抗力导致本合同无法履行或履行困难的，双方应协商解决。10.4不可抗力实例（1）新冠疫情（COVID19）；（2）政策调整导致的法律变更。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼（1）调解；（2）仲裁；（3）诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等法律法规限制转让的情形；（2）合同约定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同中未明确规定的权利，双方保留各自的权利；（2）双方在本合同履行过程中所形成的知识产权，归各自所有。13.2特殊权力保留（1）乙方保留对股权激励方案、股权激励实施等服务的知识产权；（2）甲方保留对股权激励计划中涉及的商业秘密的保密权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力本合同的修改和补充，自双方签字盖章之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互协作，共同完成股权激励法律服务工作。15.2协作与配合方式（1）甲方应按乙方要求提供相关资料和信息；（2）乙方应按照甲方要求，及时完成股权激励法律服务工作。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，不因其他合同的存在而失去效力。16.3增减条款本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：年月日附件及其他说明解释一、附件列表：1.股权激励方案2.股权激励实施计划3.股权激励相关法律文件4.保密协议5.费用支付凭证6.争议解决协议7.不可抗力事件证明8.其他经甲乙双方约定的附件二、违约行为及认定：违约行为及认定如下：1.甲方的违约行为及认定：未按约定支付费用：甲方未按时支付预付款、设计费、进度付款或管理服务费的，视为违约。未按约定提供资料：甲方未按乙方要求提供相关资料或信息的，视为违约。2.乙方的违约行为及认定：未按约定提供服务：乙方未按甲方要求及时完成股权激励法律服务的，视为违约。泄露商业秘密：乙方泄露甲方商业秘密的，视为违约。三、法律名词及解释：1.股权激励：指公司通过授予员工股票期权、限制性股票、虚拟股票等方式，使员工在公司业绩提升、价值创造等方面与公司利益紧密联系，从而激励员工为公司发展贡献力量。2.不可抗力：指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致本合同无法履行或履行困难的事件。3.保密协议：双方签订的保密协议，约定保密内容和期限。4.争议解决：指甲乙双方在合同履行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。5.知识产权：指受法律保护的创造性成果，包括专利、商标、著作权等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定提供资料，导致乙方无法按时完成服务。解决办法：甲方应尽快提供所需资料，乙方可根据实际情况调整服务时间。2.问题：乙方在提供服务过程中，因不可抗力事件导致服务延迟。解决办法：双方应协商一致，根据不可抗力事件的影响程度，调整服务时间或采取其他补救措施。3.问题：合同履行过程中，双方对某些条款存在争议。解决办法：双方应友好协商，协商不成的，可选择调解、仲裁或诉讼等方式解决。4.问题：合同履行过程中，一方违约。解决办法：守约方有权要求违约方支付违约金，并可根据情况要求赔偿损失。5.问题：合同履行过程中，一方要求变更合同内容。解决办法：双方应协商一致，签订补充协议，明确变更内容，补充协议与本合同具有同等法律效力。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方合同主体：（1）第三方名称：（第三方全称）（2）第三方地址：（第三方详细地址）（3）第三方联系人：（第三方联系人姓名）（4）第三方联系电话：（第三方联系电话）2.第三方责任：第三方应保证其提供的服务符合相关法律法规及行业标准。第三方应对其提供的服务质量负责，如因第三方原因导致服务质量不达标，第三方应承担相应责任。3.第三方权利：第三方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。第三方有权要求甲方提供必要的配合，包括但不限于提供相关资料、信息等。4.第三方义务：第三方应按照合同约定，按时、按质完成服务。第三方应保守甲乙双方的商业秘密。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方按照合同约定支付股权激励法律服务费用。乙方有权要求甲方提供必要的配合，包括但不限于提供相关资料、信息等。乙方有权要求甲方在股权激励方案设计、实施过程中提供必要的咨询和建议。2.乙方利益条款：乙方有权获得股权激励计划实施过程中的相关权益，包括但不限于股票期权、限制性股票等。乙方有权在股权激励计划实施完毕后，获得相应的报酬。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按约定支付股权激励法律服务费用的，应向乙方支付违约金。甲方未按约定提供相关资料或信息的，应承担相应的法律责任。甲方不得以任何形式干预乙方的正常工作。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可要求乙方按照合同约定提供股权激励法律服务。甲方可要求乙方在股权激励方案设计、实施过程中提供必要的咨询和建议。甲方可要求乙方保守其商业秘密。2.甲方的利益条款：甲方可获得股权激励计划实施过程中的相关权益，包括但不限于股票期权、限制性股票等。甲方可获得股权激励计划实施完毕后的相应报酬。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按约定提供股权激励法律服务的，应向甲方支付违约金。乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。乙方不得以任何形式干预甲方的正常工作。全文完。2025年度公司股权激励法律服务合同1合同目录第一章合同概述1.1合同名称1.2合同当事人1.3合同签订日期1.4合同签订地点1.5合同期限1.6合同金额1.7付款方式1.8违约责任第二章激励计划概述2.1激励计划目的2.2激励计划范围2.3激励计划对象2.4激励计划实施方式2.5激励计划实施时间第三章激励工具3.1股权激励类型3.2股权激励比例3.3股权激励条件3.4股权激励行权方式3.5股权激励锁定期第四章法律服务内容4.1股权激励方案设计4.2相关法律法规咨询4.3激励计划实施过程中的法律支持4.4争议解决第五章法律服务期限5.1法律服务起始时间5.2法律服务结束时间5.3法律服务期间的服务频率第六章法律服务费用6.1服务费用总额6.2服务费用支付方式6.3服务费用调整机制第七章保密条款7.1保密信息范围7.2保密期限7.3违约责任第八章保密信息的使用8.1保密信息的使用范围8.2保密信息的使用限制8.3保密信息的使用监督第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序第十章合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的处理第十一章合同终止11.1合同终止条件11.2合同终止程序11.3合同终止后的处理第十二章其他约定12.1通知方式12.2不可抗力12.3合同附件12.4合同附件效力第十三章合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效日期第十四章合同签署14.1合同签署人14.2合同签署日期14.3合同签署地点合同编号2025年度公司股权激励法律服务合同第一章合同概述1.1合同名称本合同名称为“2025年度公司股权激励法律服务合同”。1.2合同当事人甲方（服务提供方）：[服务提供方全称]乙方（服务接受方）：[公司全称]1.3合同签订日期本合同签订日期为____年____月____日。1.4合同签订地点本合同签订地点为[签订地点]。1.5合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.6合同金额本合同服务费用总额为人民币____元。1.7付款方式（1）合同签订后____个工作日内，支付合同金额的____%作为预付款；（2）在完成股权激励方案设计后____个工作日内，支付合同金额的____%；（3）在完成激励计划实施过程中的法律支持后____个工作日内，支付合同金额的____%；（4）合同履行完毕后____个工作日内，支付剩余的合同金额。1.8违约责任若任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第二章激励计划概述2.1激励计划目的本激励计划旨在通过股权激励的方式，吸引和留住核心员工，激发员工的工作积极性和创造性，促进公司长期稳定发展。2.2激励计划范围本激励计划适用于公司全体员工，具体范围由甲方根据公司实际情况确定。2.3激励计划对象激励计划对象为甲方的核心员工，包括但不限于高层管理人员、中层管理人员和关键岗位员工。2.4激励计划实施方式激励计划实施方式包括但不限于股票期权、限制性股票等。2.5激励计划实施时间激励计划实施时间为____年____月____日至____年____月____日。第三章激励工具3.1股权激励类型股权激励类型包括但不限于股票期权、限制性股票、虚拟股权等。3.2股权激励比例股权激励比例由甲方根据公司实际情况和员工贡献确定。3.3股权激励条件股权激励条件包括但不限于业绩考核、服务期限、离职限制等。3.4股权激励行权方式股权激励行权方式包括但不限于一次性行权、分期行权等。3.5股权激励锁定期股权激励锁定期为____年，自行权之日起计算。第四章法律服务内容4.1股权激励方案设计乙方应协助甲方设计符合法律法规和公司实际情况的股权激励方案。4.2相关法律法规咨询乙方应提供相关法律法规的咨询，确保股权激励方案的合法合规。4.3激励计划实施过程中的法律支持乙方应在激励计划实施过程中提供必要的法律支持，包括但不限于合同起草、文件审核、法律咨询等。4.4争议解决乙方应协助甲方处理与股权激励相关的争议，包括但不限于仲裁、诉讼等。第五章法律服务期限5.1法律服务起始时间法律服务起始时间为合同签订之日起。5.2法律服务结束时间法律服务结束时间为合同约定的激励计划实施时间结束之日起。5.3法律服务期间的服务频率乙方应在合同约定的服务频率内提供法律服务，包括但不限于定期汇报、紧急响应等。第六章法律服务费用6.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币____元。6.2服务费用支付方式同第一章1.7付款方式。6.3服务费用调整机制在合同履行期间，如因法律法规变更或市场波动等因素导致服务费用发生变化的，双方应协商一致后进行调整。第七章保密条款7.1保密信息范围本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密信息。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至____年____月____日止。7.3违约责任任何一方违反保密条款，泄露保密信息，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第八章保密信息的使用8.1保密信息的使用范围保密信息仅限于合同目的范围内使用，不得用于任何其他目的。8.2保密信息的使用限制未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用保密信息。8.3保密信息的使用监督双方应采取适当措施，确保保密信息不被泄露或不当使用。第九章争议解决9.1争议解决方式本合同争议应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[指定仲裁机构]仲裁。9.2争议解决机构争议提交至[指定仲裁机构]进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。9.3争议解决程序争议解决程序应遵循[指定仲裁机构]的仲裁规则。第十章合同解除10.1合同解除条件（1）一方违反合同约定，经另一方书面通知后，在合理期限内仍未纠正；（2）发生不可抗力事件，且合同目的无法实现；（3）双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序任何一方解除合同，应提前____个工作日书面通知对方。10.3合同解除后的处理（1）未支付的服务费用按实际提供服务比例计算；（2）已支付的服务费用不予退还；（3）双方应协助处理与合同相关的所有事宜。第十一章合同终止11.1合同终止条件合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同即终止。11.2合同终止程序（1）确认合同终止日期；（3）处理与合同相关的所有事宜。第十二章其他约定12.1通知方式除非另有约定，所有通知应以书面形式发送至对方提供的地址。12.2不可抗力因不可抗力导致合同无法履行时，受影响方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。12.3合同附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。第十三章合同生效13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同生效日期本合同生效日期为____年____月____日。第十四章合同签署14.1合同签署人甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：14.2合同签署日期甲方签署日期：____年____月____日乙方签署日期：____年____月____日甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方（盖章）：乙方（盖章）：多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1激励计划决策权条款内容：甲方保留对股权激励计划的最终决策权，包括但不限于激励工具的选择、激励对象、激励比例等。说明：本条款确保甲方在股权激励计划中拥有主导地位，能够根据公司战略和发展需要灵活调整激励方案。1.2法律服务范围调整条款内容：在合同履行期间，如甲方需要对股权激励计划进行调整，乙方应根据甲方的需求及时调整法律服务范围。说明：本条款允许甲方在必要时对激励计划进行调整，乙方需配合调整，确保法律服务与甲方的需求保持一致。1.3甲方指定律师条款内容：甲方有权指定乙方提供法律服务的具体律师，乙方应确保指定律师具备相应的专业能力和经验。说明：本条款保障甲方对法律服务质量的控制，甲方有权选择熟悉股权激励业务的律师提供服务。1.4甲方的优先权条款内容：在合同履行期间，如出现争议，甲方享有优先选择争议解决方式的权力。说明：本条款确保甲方在争议解决过程中拥有更大的话语权，有助于维护甲方的合法权益。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1激励计划设计建议权条款内容：乙方在股权激励方案设计过程中，有权向甲方提出建议，甲方应充分考虑乙方的建议。说明：本条款赋予乙方在激励计划设计中的专业建议权，有助于提高激励方案的科学性和有效性。2.2乙方服务质量承诺条款内容：乙方承诺提供高质量的法律服务，确保股权激励计划的合法合规。说明：本条款要求乙方对服务质量负责，确保甲方在合同履行期间获得满意的服务。2.3乙方专业团队支持条款内容：乙方应组建专业团队，为甲方提供全方位的法律服务。说明：本条款确保乙方在合同履行期间能够调动专业资源，为甲方提供高效、专业的法律服务。2.4乙方对激励计划效果的评估条款内容：乙方应在合同履行期间，对股权激励计划的效果进行评估，并向甲方汇报。说明：本条款要求乙方对激励计划的效果进行跟踪和评估，有助于甲方了解激励计划的实际效果。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1第三方中介的引入条款内容：在合同履行期间，如需引入第三方中介机构，双方应协商一致，并签订相关协议。说明：本条款允许在必要时引入第三方中介机构，以协助完成股权激励计划的某些环节。3.2第三方中介的资质要求条款内容：第三方中介机构应具备相应的资质和经验，确保其能够胜任相关工作。说明：本条款要求第三方中介机构具备一定的专业能力，以保证股权激励计划的顺利进行。3.3第三方中介的费用承担条款内容：第三方中介机构的服务费用由甲方承担，具体费用由双方协商确定。说明：本条款明确了第三方中介机构服务费用的承担方，避免因费用问题影响合同履行。3.4第三方中介的保密义务条款内容：第三方中介机构应遵守保密条款，对在合同履行过程中知悉的保密信息负有保密义务。说明：本条款要求第三方中介机构对保密信息进行保护，确保甲乙双方的合法权益不受侵害。3.5第三方中介的违约责任条款内容：如第三方中介机构违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。说明：本条款明确了第三方中介机构的违约责任，确保其在合同履行过程中遵守约定。附件及其他补充说明一、附件列表：1.股权激励计划方案2.相关法律法规汇编3.乙方专业团队介绍4.第三方中介机构资质证明5.第三方中介服务协议6.争议解决协议7.合同签署页扫描件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付服务费用。认定：根据合同约定的付款方式，甲方应在规定时间内支付相应款项，逾期未支付即构成违约。2.违约行为：乙方未按合同约定提供法律服务。认定：乙方未在合同约定的时间内完成服务质量承诺，或未按照甲方要求调整法律服务范围，即构成违约。3.违约行为：第三方中介机构泄露保密信息。认定：第三方中介机构在合同履行过程中，未经授权泄露保密信息，即构成违约。4.违约行为：任何一方未履行合同约定的保密义务。认定：任何一方在合同履行过程中，违反保密条款，泄露或不当使用保密信息，即构成违约。三、法律名词及解释：1.股权激励：指公司将其部分股权以一定方式分配给员工，以激励员工为公司创造更多价值。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.争议解决：指解决合同履行过程中发生的争议的方法，如协商、调解、仲裁、诉讼等。4.保密信息：指涉及商业秘密、技术秘密、客户信息等，可能对一方造成损害的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方对激励计划调整的需求与乙方专业意见不一致。解决办法：双方应通过协商，共同确定激励计划的调整方案，确保方案的可行性和有效性。2.问题：第三方中介机构服务质量不达标。解决办法：甲方应及时通知乙方，要求乙方采取措施改善第三方中介机构的服务质量。3.问题：合同履行过程中出现争议。解决办法：双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。五、所有应用场景：1.公司实施股权激励计划，需要专业法律服务机构提供法律服务。2.公司与第三方中介机构合作，需要合同明确双方的权利义务。3.公司在执行股权激励计划过程中，需要解决与员工、第三方中介机构之间的争议。全文完。2025年度公司股权激励法律服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1激励对象1.2服务提供方1.3服务接受方2.合同标的与范围2.1激励方案设计2.2法律文件起草2.3相关法律咨询2.4其他相关服务3.服务期限3.1服务开始时间3.2服务结束时间4.服务费用4.1费用总额4.2付款方式4.3付款时间5.服务内容5.1激励方案设计5.2股权激励协议起草5.3股权激励计划公告5.4其他相关文件起草6.服务交付6.1服务成果交付方式6.2服务成果交付时间6.3服务成果验收7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1服务提供方违约责任8.2服务接受方违约责任8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的处理11.合同生效11.1合同生效条件11.2合同生效时间12.合同附件12.1合同附件清单12.2合同附件内容13.其他约定13.1其他约定事项13.2其他约定条款14.合同签署14.1签署时间14.2签署地点14.3签署人员第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1激励对象1.1.1激励对象名单1.1.2激励对象岗位及职责1.1.3激励对象入职时间1.2服务提供方1.2.1服务提供方名称1.2.2服务提供方法定代表人1.2.3服务提供方注册地址1.3服务接受方1.3.1服务接受方名称1.3.2服务接受方法定代表人1.3.3服务接受方注册地址2.合同标的与范围2.1激励方案设计2.1.1设计激励方案的目标2.1.2设计激励方案的期限2.1.3设计激励方案的实施步骤2.2法律文件起草2.2.1股权激励协议2.2.2股权激励计划公告2.2.3其他相关法律文件2.3相关法律咨询2.3.1法律咨询内容2.3.2法律咨询方式2.3.3法律咨询费用2.4其他相关服务2.4.1参与股权激励方案的讨论2.4.2协助进行股权激励方案的调整2.4.3提供股权激励方案实施过程中的法律支持3.服务期限3.1服务开始时间3.1.1服务开始日期3.1.2服务开始前的准备工作3.2服务结束时间3.2.1服务结束日期3.2.2服务结束后的后续工作4.服务费用4.1费用总额4.1.1服务费用计算方式4.1.2服务费用总额4.2付款方式4.2.1付款方式选择4.2.2付款时间安排4.3付款时间4.3.1首付款支付时间4.3.2服务完成后付款时间5.服务内容5.1激励方案设计5.1.1方案设计目标5.1.2方案设计原则5.1.3方案设计内容5.2股权激励协议起草5.2.1协议起草依据5.2.2协议起草内容5.2.3协议起草流程5.3股权激励计划公告5.3.1公告内容5.3.2公告发布方式5.3.3公告发布时间5.4其他相关文件起草5.4.1相关文件内容5.4.2相关文件起草流程6.服务交付6.1服务成果交付方式6.1.1交付方式选择6.1.2交付时间安排6.2服务成果交付时间6.2.1设计方案交付时间6.2.2协议、公告等文件交付时间6.3服务成果验收6.3.1验收标准6.3.2验收流程6.3.3验收结果处理7.保密条款7.1保密信息范围7.1.1保密信息定义7.1.2保密信息内容7.2保密期限7.2.1保密期限起止时间7.2.2保密期限延长条件7.3违约责任7.3.1违约行为定义7.3.2违约责任承担方式7.3.3违约赔偿计算方法8.违约责任8.1服务提供方违约责任8.1.1未按时完成服务8.1.2服务质量不符合约定8.1.3违反保密义务8.1.4违约责任承担8.2服务接受方违约责任8.2.1未按时支付费用8.2.2拖延或拒绝验收服务成果8.2.3违反保密义务8.2.4违约责任承担8.3违约赔偿8.3.1赔偿金额计算8.3.2赔偿支付方式8.3.3赔偿期限9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1争议解决途径选择9.1.2争议解决机构选择9.2争议解决机构9.2.1争议解决机构名称9.2.2争议解决机构地址9.3争议解决程序9.3.1程序步骤9.3.2时间限制9.3.3争议解决结果10.合同解除10.1合同解除条件10.1.1服务提供方解除条件10.1.2服务接受方解除条件10.2合同解除程序10.2.1解除通知10.2.2解除确认10.3合同解除后的处理10.3.1服务费用结算10.3.2服务成果交付10.3.3保密义务延续11.合同生效11.1合同生效条件11.1.1双方签署11.1.2合同条款完备11.2合同生效时间11.2.1生效日期11.2.2生效标志12.合同附件12.1合同附件清单12.1.1附件名称12.1.2附件内容12.2合同附件内容12.2.1附件一：股权激励方案12.2.2附件二：股权激励协议12.2.3附件三：保密协议13.其他约定13.1其他约定事项13.1.1不可抗力13.1.2法规变更13.1.3其他特殊约定13.2其他约定条款13.2.1通知方式13.2.2通知地址14.合同签署14.1签署时间14.1.1签署日期14.2签署地点14.2.1签署地点地址14.3签署人员14.3.1服务提供方代表14.3.2服务接受方代表14.3.3签署人签名14.3.4签署人职务第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系中的独立第三方。15.1.2第三方可以是中介机构、评估机构、审计机构、律师事务所等。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.2.2第三方介入需符合法律法规和合同约定。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙双方书面通知第三方介入事项。15.3.2第三方在收到通知后，确认介入并签署相关文件。15.4第三方责任15.4.1第三方在合同履行过程中，应遵守合同约定，履行相关义务。15.4.2第三方对自身提供的服务质量承担责任。15.4.3第三方对因自身原因造成的损失，应承担相应的赔偿责任。16.甲乙双方额外条款16.1甲方额外条款16.1.1甲方应确保第三方提供的服务符合合同约定。16.1.2甲方对第三方提供的服务不满意，有权要求更换第三方