公司元宵节策划方案范例（2篇）

公司元宵节策划方案范例一、背景概述元宵节，即农历的正月十五，又称为上元节、小正月或煮元宵节。在中国，元宵节具有重大的传统意义，它象征着农历新年的结束，也是人们迎接新一年的开始。为强化员工的团队精神和归属感，我们公司计划举办一场别开生面的元宵节庆祝活动，让员工充分体验到公司的关心与照顾。二、活动目标1.促进员工间的沟通与协作能力；2.提升员工的工作积极性和创新思维；3.加强员工与公司的互动与归属感。三、活动时间活动将于元宵节当天，即农历正月十五举行。四、活动安排1.晚会演出为营造节日的喜庆气氛，我们安排了丰富的晚会表演。内容涵盖歌舞、小品、相声、魔术等，鼓励员工家属参与。考虑到公司规模，可邀请专业演出团队，同时发掘内部人才，组织员工自编自演，展示个人才艺。2.元宵灯谜竞赛元宵灯谜是元宵节的传统特色活动，能提高员工的参与度和互动性。活动期间，将在公司各区域设置灯谜，员工可单独或组队参与。猜中者将获得奖品，以激发员工的热情和积极性。3.元宵美食体验元宵是元宵节的必备美食，我们将提供多种口味的元宵供员工品尝。还将提供汤圆、年糕等传统节日食品，让员工在享受美食的沉浸在节日的氛围中。4.元宵民俗互动为增进员工对元宵节传统文化的了解，我们将组织一系列相关民俗活动，如包汤圆、放花灯、观赏烟花等。这些活动将促进员工间的交流与沟通，增强节日体验。5.元宵主题装饰为营造浓厚的节日氛围，公司将在各部门办公区域进行元宵主题的装饰，包括挂彩灯、花球，设置节日横幅和彩带等，使员工在工作环境中也能感受到节日的喜庆。6.元宵节福利为了表达对员工的关怀，我们将准备一些小礼品作为元宵节福利，如礼品卡、水果篮、粽子等，以示对员工及其家人的关心。这将有助于增强员工对公司的归属感和满意度。五、活动预算活动预算将根据公司的实际状况制定，包括表演团队费用、礼品费用、装饰费用、食品费用等。初步预算为____万元，具体预算由财务部门进行详细核算和规划。六、活动宣传确保活动的顺利进行，我们需要进行有效的宣传。通过企业微信、公告栏、电子屏等内部通讯工具发布活动信息，同时制作宣传海报，张贴在公司各区域，吸引员工的关注。七、活动反馈与评估活动结束后，我们将对活动进行评估和总结，收集员工对活动的反馈和建议，以利于未来活动的改进和优化。可采用问卷调查、小组讨论等形式，了解员工的真实感受。以上为公司元宵节活动策划方案的主要内容，通过这些活动，我们旨在让员工在工作中感受到公司的关怀，增强团队凝聚力和归属感，同时营造一个和谐愉快的节日环境。期待这个方案能对您提供有益的参考！公司元宵节策划方案范例（二）一、策划背景与目标元宵节，作为我国传统节日的重要组成部分，历来在农历正月十五日被广泛庆祝。公司举办元宵节庆祝活动，旨在增强员工的团队精神、协作能力和工作满意度，同时强化员工的归属感。本次策划的宗旨是通过组织富有创新、趣味性和互动性的活动，营造一个轻松愉快、充满活力的庆祝环境，促进员工间的沟通与情感交流。二、活动主题与核心内容1.活动主题：共庆元宵，喜迎新春2.活动内容：（1）元宵节民俗展示：邀请专业团队进行传统元宵节表演，如舞龙舞狮、踩高跷、灯笼舞等，以激发员工的兴趣和参与热情，展示丰富的传统文化。（2）手工制作元宵：设立元宵制作工作坊，提供必要的原料和工具，使员工能够亲手制作元宵，既增强参与感，又能让员工体验传统文化的乐趣。（3）团队灯谜竞赛：设计一系列灯谜，鼓励员工以团队形式参与，以增强团队间的合作与互动。（4）元宵节晚会：举办晚会，邀请员工自愿参与表演，如歌唱、小品等，为员工提供展示才艺的平台，增进交流。（5）元宵游园活动：在公司场地内设置多种娱乐设施，让员工及家属共同享受欢乐时光，提升家庭的融入感。（6）元宵美食体验：提供各种传统元宵美食，如汤圆、元宵等，使员工在品尝美食的感受传统文化的魅力。三、活动时间与地点1.活动时间：计划于____年农历正月十五日，活动时间为下午5点至晚上9点。2.活动地点：公司内部合适场地，如花园、停车场等，以确保容纳所有活动并创造适宜的氛围。四、活动筹备与组织1.活动筹备：（1）制定活动预算：根据活动规模和内容，详细规划预算，包括物资采购、演出费用、场地布置等。（2）设立活动组织小组：设立专门的组织委员会，负责活动的统筹协调、任务分配及进度监督。（3）物资购置：根据活动需求准备元宵、制作材料、奖品等，同时购买相关表演道具。（4）场地布置：按照活动主题进行场地装饰，如挂彩灯、搭建舞台、摆放灯笼等，营造浓厚的节日气氛。（5）宣传活动：制作宣传材料，通过内部通知、公司网站、微信公众号等渠道进行广泛宣传，提醒员工关注活动详情。2.活动组织：（1）制定详细的活动计划和流程，明确各环节的时间安排和责任分工。（2）设立专项工作小组，包括物资采购组、场地布置组、节目表演组、宣传推广组等，确保工作有序进行。（3）建立参与规则和激励机制，激发员工参与热情，提高活动的互动性。（4）挑选专业的演出团队和表演者，保证演出质量与效果。（5）安排医疗救援人员及急救设备，确保活动期间员工的安全。五、活动执行与后期评估1.活动执行：（1）严格按照活动计划和流程进行组织，确保活动的顺利进行。（2）活动当天，提前安排工作人员进行现场管理与指导，维护活动场地的秩序与安全。2.活动后期评估：（1）总结活动经验，查找存在的问题，形成可供参考的经验教训。（2）收集员工的反馈意见，进行分析总结，以便进一步优化活动内容和组织方式。（3）评估活动效果，包括员工