2025-2025学年度下学期工会工作计划

2025-2025学年度下学期工会工作方案一、工作背景随着我国教育事业的蓬勃开展，工会组织在校园中的地位和作用日益凸显。为广阔教职工提供优质的效劳，丰富他们的业余生活，增强团队凝聚力，促进校园和谐稳定，已成为工会工作的重要任务。在新的学期里，我们将继续秉承“效劳、创新、协作、奉献”的精神，为广阔教职工营造一个温馨、和谐、充满活力的工会家园。二、工作目的1.进步教职工的幸福感、归属感和满意度，增强工会组织的凝聚力和影响力。2.丰富教职工的业余生活，进步他们的综合素质和身心安康。3.发挥工会组织的桥梁和纽带作用，促进校企合作、校际交流，为学校开展奉献力量。4.加强工会自身建立，进步工会工作程度和效劳质量。三、工作重点1.开展丰富多彩的文体活动，进步教职工的身心安康。〔1〕组织教职工篮球、足球、羽毛球等体育比赛，促进教职工之间的交流与合作。〔2〕举办教职工歌唱、舞蹈、书法、绘画等比赛，展示教职工的才艺，丰富业余生活。〔3〕开展教职工户外拓展活动，增强团队凝聚力，提升教职工的团队协作才能。2.关注教职工的生活和权益，进步教职工的幸福感。〔1〕开展节日慰问活动，为教职工送上节日的祝福和问候。〔2〕定期举办职工代表大会，听取教职工的意见和建议，维护教职工的合法权益。〔3〕关注教职工的身心安康，组织安康讲座、体检等活动，为教职工提供安康保障。3.加强工会组织建立，进步工会工作程度。〔1〕组织工会干部培训，提升工会干部的业务才能和效劳程度。〔2〕加强工会组织之间的交流与合作，分享工作经历，进步整体工作程度。〔3〕加强与上级工会的联络，积极争取支持和指导，推开工会工作的深化开展。4.发挥工会组织的桥梁和纽带作用，促进学校开展。〔1〕加强与企业的合作，促进校企交流，为学校的人才培养和科研工作提供支持。〔2〕组织教职工参与学校的民主管理和决策，为学校的开展提供智力支持。〔3〕开展教职工志愿效劳活动，积极参与社会公益事业，提升学校的形象和社会影响力。四、工作措施1.加强宣传引导，进步教职工对工会工作的认识和参与度。2.精心组织筹划各类活动，确保活动的顺利进展和圆满完毕。3.加强与上级工会和相关部门的沟通与协作，争取更多的支持和资。4.建立健全工会工作制度，确保工会工作的标准化、制度化和科学化。五、工作进度安排1.第一季度：开展工会干部培训，制定学期工作方案，组织元旦庆贺活动。2.第二季度：开展教职工文体比赛，组织五一劳动节慰问活动，召开职工代表大会。3.第三季度：组织教职工户外拓展活动，开展老师节慰问活动，开展安康讲座和体检。在新的学期里，我们将继续发扬“效劳、创新、协作、奉献”的精神，为广阔教职工提供更加优质的效劳，为学校的开展做出更大的奉献。让我们携手共进，共创美妙将来！一、补充点1.加强工会与教职工的沟通：通过定期的座谈会、问卷调查等方式，理解教职工的需求和心声，及时解决他们面临的困难和问题。2.提升工会工作透明度：公开工会工作的，如活动安排、经费使用等，承受教职工的监视。3.加强工会干____伍建立：选拔优秀教职工担任工会干部，提升工会干部的素质和才能，确保工会工作的顺利开展。4.开展工会工作创新：积极探究新的工作形式和方法，如利用网络平台开展活动，进步工会工作的效率和影响力。5.加强工会与相关部门的合作：与学校相关部门亲密合作，共同推动教职工福利政策的制定和落实。6.关注特殊群体教职工：对于年老体弱、家庭困难等特殊群体的教职工，给予更多的关心和帮助。二、重点和考前须知1.重点：本学期工会工作的重点是关注教职工的需求，提升教职工的幸福感和满意度。要注重教职工的身心安康，丰富他们的业余生活，增强团队凝聚力。2.考前须知：〔1〕确保工会工作的标准化、制度化：建立健全工会工作制度，明确工作流程和职责，进步工作效率。〔2〕加强工会与教职工的沟通：及时理解教职工的需求和问题，做到心中有数，有的放矢。〔3〕注重活动质量和效果：精心组织筹划各类活动，确保活动有意义、有特色、有吸引力。〔4〕加强工会干____伍建立：选拔优秀教职工担任工会干部，加强培训和指导，提升工作才能。〔5〕注重工作创新：积极探究新的工作形式和方法，进步工会工作的效率和影响力。〔6〕加强工会与相关部门的合作：与学校相关部门亲密合作，共同推动教职工福利政策的制定和落实。在新的学期里，工会工作需要紧紧围绕教职工的需求，注