中小学教师聘任合同

中小学教师聘任合同合同编号：__________甲方（聘任方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________第一条聘任岗位和职责1.1甲方聘任乙方担任__________学科教师，岗位职责为__________。1.2乙方应按照甲方的教学计划和要求，认真履行教师职责，保证教育教学质量。第二条聘任期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前__________个月书面签订续签合同。第三条工资待遇3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币__________元/月。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。3.3乙方在职期间，如有职务晋升、职称评定等，甲方应根据实际情况调整乙方工资待遇。第四条培训和继续教育4.1甲方应为乙方提供必要的培训和继续教育机会，支持乙方提高教育教学水平。4.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和继续教育活动。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的教学资料、学生信息等保密信息予以保密。5.2未经甲方同意，乙方不得泄露甲方的保密信息给第三方。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。6.2在合同期内，如甲方因教育教学需要调整乙方岗位，乙方不同意调整的，甲方有权终止本合同。6.3合同期满或双方协商一致解除、终止合同的，乙方应按照甲方要求办理相关手续。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘任方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方教师资格证书复印件2.乙方学历证书复印件3.甲方教学计划和要求文档4.乙方培训和继续教育记录5.保密协议复印件6.甲方规章制度文档7.乙方工作表现评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方教学计划和要求履行职责，认定违约。2.乙方泄露甲方保密信息给第三方，认定违约。3.甲方未按月支付乙方工资，认定违约。4.甲方未提供乙方培训和继续教育机会，认定违约。5.甲方未履行合同约定的其他义务，认定违约。三、法律名词及解释：1.聘任方：指依法成立的教育机构，与受聘方签订教师聘任合同的一方。2.受聘方：指具备教师资格和资质的个体，与聘任方签订教师聘任合同的一方。3.教师职责：指教师在教学过程中应尽的义务和责任，包括教育教学、学生管理等。4.保密信息：指涉及甲方教学资料、学生信息等应予以保密的信息。5.违约：指合同一方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照甲方教学计划和要求履行职责。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，提出具体要求，如乙方仍不改进，可依据合同约定解除或终止合同。2.问题：乙方泄露甲方保密信息给第三方。解决办法：甲方应及时采取措施保护自身权益，如要求乙方承担违约责任、报警等。3.问题：甲方未按月支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，如甲方仍不支付，乙方可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。4.问题：甲方未提供乙方培训和继续教育机会。解决办法：甲方应按照合同约定履行义务，提供乙方培训和继续教育机会。五、所有应用场景：1.中小学教师与学校之间的聘任关系。2.教师调动