教育机构职称评定办法

教育机构职称评定办法合同编号：__________甲方（授权机构）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（教育机构）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为乙方提供职称评定服务，双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条职称评定范围1.1甲方根据乙方提供的教师信息，为乙方教师提供职称评定服务。1.2职称评定范围包括：初级职称、中级职称、高级职称。第二条甲方权利与义务2.1甲方应按照国家和地方职称评定政策，为乙方教师提供职称评定服务。2.2甲方应保证职称评定过程的公正、公平、公开，确保乙方教师的合法权益。2.3甲方在评定过程中，有权要求乙方提供相关证明材料，乙方应予以配合。2.4甲方在评定过程中，如发现乙方提供的教师信息有虚假情况，有权终止评定，并要求乙方承担相应责任。第三条乙方权利与义务3.1乙方应按照国家和地方职称评定政策，为甲方提供真实、准确的教师信息。3.2乙方应在合同签订后，按照甲方要求提供相关证明材料，确保评定工作的顺利进行。3.3乙方应按照甲方提供的评定结果，对教师进行相应的职称晋升或薪酬调整。3.4乙方在评定过程中，如有虚假陈述或违法行为，甲方有权终止评定，并要求乙方承担相应责任。第四条评定费用4.1甲方向乙方提供职称评定服务，双方协商确定评定费用为人民币__________元。4.2乙方应在合同签订后，按照甲方提供的收费标准，向甲方支付评定费用。4.3甲方收取评定费用后，向乙方提供正规发票。第五条合同的变更、解除和终止5.1合同履行过程中，如双方同意变更或解除合同，应签订书面协议，经双方盖章确认后生效。5.2合同履行过程中，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.3合同到期后，如双方不再续约，合同自行终止。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（授权机构）：__________乙方（教育机构）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方教师职称评定申请表2.乙方教师职称评定证明材料3.职称评定费用支付凭证4.合同履行过程中的相关沟通记录二、违约行为及认定：1.甲方未按照国家和地方职称评定政策为乙方教师提供职称评定服务，或评定过程不公正、不公平、不公开。2.甲方未要求乙方提供真实、准确的教师信息，或发现虚假情况未及时终止评定。3.乙方未按照甲方要求提供相关证明材料，或提供虚假陈述或违法行为。4.乙方未按照评定结果对教师进行相应的职称晋升或薪酬调整。三、法律名词及解释：1.职称评定：指对教育机构教师的专业技术水平进行评价，并给予相应职称的过程。2.初级职称、中级职称、高级职称：根据教师的专业技术水平和教育教学能力，划分的不同级别职称。3.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。4.合同签订地：指合同双方约定签订合同的地点。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方在评定过程中，要求乙方提供相关证明材料，乙方拖延不提供。解决办法：甲方应催促乙方尽快提供证明材料，如乙方仍不提供，甲方有权终止评定。2.问题：乙方提供的教师信息有虚假情况。解决办法：甲方应终止评定，并要求乙方承担相应责任。3.问题：合同履行过程中，双方发生争议。解决办法：双方应通过友好协商解决，如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼