学校职业健康安全管理制度

学校职业健康安全管理制度第一章总则为加强学校职业健康安全管理，保障教职员工及学生的身体健康与安全，提升学校的安全文化，依据国家相关法律法规及教育部的政策要求，特制定本制度。职业健康安全管理制度旨在明确责任、规范行为、优化流程、建立监督机制，从而有效预防和减少职业病及意外伤害的发生。第二章适用范围本制度适用于学校内所有教职员工、学生及其他进入校园的人员。包括但不限于教室、实验室、体育场馆、食堂、宿舍等场所的职业健康安全管理。所有相关部门和人员应遵守本制度，确保制度的有效实施。第三章管理规范职业健康安全管理应遵循以下原则：预防为主、全员参与、持续改进、依法管理。学校应建立健全职业健康安全管理组织机构，明确各部门及人员的职责与分工。设立职业健康安全管理委员会，由校领导、各职能部门负责人及相关专家组成，负责职业健康安全管理工作的统筹、协调与监督。第四章风险评估与控制学校应定期开展职业健康安全风险评估工作，识别潜在的职业危害因素。评估内容包括：物理因素（如噪声、辐射）、化学因素（如实验室化学品）、生物因素（如病原微生物）、心理因素（如压力、焦虑）。评估后应制定相应的控制措施，降低风险，保护教职员工与学生的健康。第五章职业健康培训学校应为教职员工提供职业健康安全培训，培训内容包括职业安全知识、紧急救护知识、危险化学品的安全使用、实验室安全操作规程等。新入职员工应在上岗前接受相关培训，定期组织复训，确保全员掌握必要的职业健康安全知识。第六章事故应急管理学校应建立完善的职业健康安全事故应急预案，明确突发事件的应急响应程序、报告流程及救援措施。应急预案应定期演练，确保教职员工熟悉应急措施，提升应对突发事件的能力。事故发生后，应立即启动应急预案，迅速处置，同时做好记录与后期调查分析，确保类似事件不再发生。第七章健康监测与评估学校应定期对教职员工进行职业健康监测，特别是从事高危岗位的人员。监测内容包括职业病的早期筛查及健康状况评估。根据监测结果，及时调整工作岗位或采取相应的健康干预措施。健康监测结果应进行汇总分析，为职业健康管理提供依据。第八章监督检查机制学校应建立职业健康安全管理的监督检查机制，定期开展自查与专项检查，发现问题及时整改。监督检查应涵盖各个部门及岗位，确保各项安全措施落实到位。对违反职业健康安全管理制度的行为，应依法依规进行处理，并通报相关部门。第九章记录与档案管理学校应建立职业健康安全管理的记录与档案管理制度，所有培训、检查、监测、事故等活动均应形成书面记录，并妥善保存。档案资料应定期整理，确保信息的完整性和可追溯性，为职业健康安全管理提供依据。第十章责任与处罚学校各部门及个人在职业健康安全管理中应承担相应的责任，违反本制度造成事故或损害的，将依据相关规定追究责任。对因疏忽大意、失职渎职导致安全隐患的部门或个人，将视情节轻重给予相应的处罚。附则本制度由职业健康安全管理委员会解释，自颁布之日起实施。定期对制度进行评估与修订，确保其适应性与有效性。学校职业健康安全管理制度的实施，不仅是保障教职员工和学生身体健康的重