2024版人力资源培训技术服务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版人力资源培训技术服务合同本合同目录一览第一条合同主体与定义1.1甲方名称与代表1.2乙方名称与代表1.3丙方名称与代表（如有）1.4术语定义第二条服务内容2.1培训项目2.1.1培训课程名称2.1.2培训课程目标2.1.3培训课程时间表2.2培训师资2.2.1师资要求2.2.2师资安排2.3培训材料与资源2.3.1培训教材提供2.3.2培训资料发放2.4培训场地与设施2.4.1场地安排2.4.2设施要求第三条服务费用与支付3.1服务费用3.1.1费用总额3.1.2费用构成3.1.3费用支付方式3.2税费及其他费用第四条服务期限与地点4.1服务期限4.1.1开始日期4.1.2结束日期4.2服务地点第五条乙方的义务与责任5.1培训交付5.2质量保证5.3保密义务5.4知识产权保护第六条甲方的义务与责任6.1支付义务6.2配合与支持6.3员工参与第七条违约责任7.1乙方违约7.2甲方违约第八条争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条合同的变更与终止9.1变更条件9.2终止条件9.3合同终止后的处理第十条一般条款10.1通知与送达10.2完整协议10.3不可抗力10.4法律适用10.5合同解除第十一条附录11.1培训课程详细介绍11.2培训师资资历证明11.3服务费用明细表11.4其他重要附件第十二条签署页第一部分：合同如下：第一条合同主体与定义1.1甲方名称与代表1.2乙方名称与代表1.3丙方名称与代表（如有）1.4术语定义（此处列出合同中使用的专业术语及其定义，如无特殊术语则不填写）第二条服务内容2.1培训项目2.1.1培训课程名称本次培训课程名称为：（填写培训课程名称）。2.1.2培训课程目标本次培训课程目标为：（填写培训课程目标）。2.1.3培训课程时间表培训课程时间表如下：（填写培训课程时间表，包括培训日期、培训时间、培训地点等详细信息）。2.2培训师资2.2.1师资要求乙方应按照甲方的要求提供师资，具体要求如下：（列出甲方对师资的要求，如资质、经验、教学风格等）。2.2.2师资安排乙方应按照约定的时间表提供师资，并提前通知甲方。师资安排如有变更，乙方应及时通知甲方，并采取合理措施减少甲方损失。2.3培训材料与资源2.3.1培训教材提供乙方应提供本次培训所需的教材、资料及相关资源，并确保其质量。2.3.2培训资料发放乙方应在培训开始前将培训资料发放给甲方指定的联系人。2.4培训场地与设施2.4.1场地安排甲方应提供合适的培训场地，并确保场地设施齐全、功能正常。2.4.2设施要求甲方应根据培训需要提供必要的设施，如投影仪、白板、音响等。如有特殊要求，甲方应提前与乙方沟通确认。第三条服务费用与支付3.1服务费用3.1.1费用总额本次培训的服务费用总额为：（填写费用总额）。3.1.2费用构成本次培训服务费用构成如下：（列出费用构成，如培训费、师资费、材料费等）。3.1.3费用支付方式（填写支付方式，如银行转账、支票支付等）。3.2税费及其他费用（如有税费及其他费用，在此列出并说明承担方，如无则不填写）第四条服务期限与地点4.1服务期限4.1.1开始日期本次培训的开始日期为：（填写开始日期）。4.1.2结束日期本次培训的结束日期为：（填写结束日期）。4.2服务地点本次培训的服务地点为：（填写服务地点）。第五条乙方的义务与责任5.1培训交付乙方应按照约定时间和质量要求交付培训服务。5.2质量保证乙方应对提供的培训服务质量负责，确保达到甲方的要求。5.3保密义务乙方应对在合同履行过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，未经甲方同意不得泄露给第三方。5.4知识产权保护乙方应确保其提供的培训内容不侵犯他人的知识产权，如发生侵权行为，乙方应承担全部责任。第六条甲方的义务与责任6.1支付义务甲方应按照约定时间和方式支付服务费用。6.2配合与支持甲方应积极配合乙方进行培训交付，提供必要的协助和支持。6.3员工参与甲方应确保员工按时参加培训，并遵守培训纪律。第七条违约责任7.1乙方违约乙方未按照约定交付培训服务或质量不符合约定的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。7.2甲方违约甲方未按照约定支付服务费用或违反合同其他条款的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方损失等。第八条争议解决8.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。8.2调解解决如协商不成，任何一方均可向乙方所在地的调解组织申请调解。8.3法律途径如调解不成，双方同意提交甲方所在地的仲裁委员会进行仲裁，或依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条合同的变更与终止9.1变更条件任何一方如需变更合同约定的内容，应提前written通知对方，并经双方协商一致。9.2终止条件合同终止的条件如下：（1）双方协商一致解除合同；（2）一方严重违反合同约定，对方无法继续履行；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）法律、法规、政策变化导致合同无法履行。9.3合同终止后的处理第十条一般条款10.1通知与送达任何一方应以书面形式向对方发出通知，通知视为在发送之日送达。10.2完整协议本合同构成双方就本合同主题的完整协议，取代了所有之前的口头或书面协议和谈判。10.3不可抗力因不可抗力导致一方无法履行或部分履行合同的，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。10.4法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十一条附录11.1培训课程详细介绍（附件一：培训课程详细介绍）11.2培训师资资历证明（附件二：培训师资资历证明）11.3服务费用明细表（附件三：服务费用明细表）11.4其他重要附件（附件四：其他重要附件）第十二条签署页（在此页面下方，双方代表签署合同，并注明日期）第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程详细介绍详细介绍培训课程的内容、目标、时间表、师资安排等信息，以便甲方了解并合理安排员工参与培训。附件二：培训师资资历证明提供乙方培训师资的资历证明，包括学历、工作经验、教学评价等，以证明乙方的师资实力。附件三：服务费用明细表详细列出本次培训的服务费用构成，包括培训费、师资费、材料费等，以便甲方了解费用去向。附件四：其他重要附件包括与培训相关的其他重要文件，如场地租赁协议、设备租赁协议等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照约定时间和质量要求交付培训服务。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。3.乙方提供的培训内容侵犯他人知识产权。4.甲方未按照约定时间和方式支付服务费用。5.甲方未积极配合乙方进行培训交付，导致培训无法正常进行。违约责任认定标准：1.乙方违约时，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。2.甲方违约时，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方损失等。示例说明：若乙方未能按照约定的时间表提供师资，导致培训延迟，乙方应承担相应的违约责任，如支付违约金或赔偿甲方因此产生的损失。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.违约金：指一方违约时，按照约定向对方支付的违约赔偿金。3.损失：指因违约行为导致的直接经济损失，包括费用增加、利润损失等。4.培训服务：指乙方按照约定向甲方提供的培训课程、师资、材料等服务。5.保密信息：指在