建筑项目经理聘用协议范本

建筑项目经理聘用协议范本合同编号：__________地址：联系方式：地址：联系方式：鉴于甲方是一家专业从事建筑工程的企业，乙方具备丰富的建筑项目管理经验及技能，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方建筑项目项目经理事宜，达成如下协议：一、职位及职责1.1乙方担任甲方建筑项目项目经理，负责项目的组织、协调、管理及执行等工作。1.2乙方应严格遵守国家法律法规、行业标准和甲方内部管理制度，保证项目顺利进行。1.3乙方应全面负责项目团队的建设、培训和管理，确保项目团队高效运作。1.4乙方应协助甲方与相关政府部门、企事业单位及社会各界建立良好合作关系，为公司创造有利条件。二、任期及续约2.1本协议有效期为____年，自双方签字之日起生效。2.2协议期满后，如双方无异议，可按相同条件自动续约。2.3双方如需提前终止或解除协议，应提前____天书面通知对方。三、薪酬及福利3.1乙方薪酬由基本工资、奖金、补贴等组成，具体金额及支付方式详见附件。3.2乙方按国家规定享受带薪年假、医疗保险、养老保险等福利待遇。3.3乙方享有项目奖励、股权激励等公司规定的其他福利。四、保密及知识产权4.1乙方在任职期间及离职后____年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。4.2乙方应尊重甲方知识产权，不得侵犯甲方合法权益。五、违约责任5.1双方违反本协议约定的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。5.2乙方严重违反国家法律法规、公司制度的，甲方有权解除本协议。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日一、附件列表：1.附件一：乙方个人简历2.附件二：项目详细计划3.附件三：薪酬结构明细4.附件四：福利政策文件5.附件五：保密协议6.附件六：知识产权声明7.附件七：项目管理流程8.附件八：绩效评估标准二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，经核实确属违约。2.乙方违反国家法律法规、公司制度，如涉及犯罪行为。3.乙方未按约定完成项目任务，或项目执行严重失控。4.乙方违反本协议其他条款，经甲方提醒未能及时改正。三、法律名词及解释：1.建筑项目经理：指在建筑项目中负责组织、协调、管理及执行等工作的高级管理人员。2.任期：指本协议约定的乙方担任甲方建筑项目项目经理的期限。3.保密信息：指与甲方业务、技术、管理相关的未公开信息。4.知识产权：指乙方在项目过程中创造的智力成果，包括但不限于专利、著作权等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.项目进度延误：及时调整项目计划，优化资源分配，确保项目按期完成。2.团队沟通不畅：建立有效的沟通机制，定期召开团队会议，确保信息畅通。3.质量问题：加强质量监管，严格执行质量标准，发现问题及时整改。4.合同纠纷：双方友好协商解决，必要时可寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为建筑项目寻找专业