2024年版简易劳动协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年版简易劳动协议样本版B版本合同目录一览1.协议主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（劳动者）1.3双方2.工作内容2.1乙方的岗位职责2.2乙方的工作地点2.3乙方的工作时间3.劳动报酬3.1乙方的工资待遇3.2工资支付方式及时间3.3奖金及福利4.试用期4.1试用期的长度4.2试用期的工资待遇4.3试用期的考核5.合同期限5.1固定期限5.2无固定期限6.合同终止6.1合同到期终止6.2双方协商一致解除6.3一方提前解除6.4解除合同的条件7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3保密违约责任8.争议解决8.1双方协商解决8.2调解组织调解8.3劳动仲裁8.4法律诉讼9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.合同的变更和解除10.1合同变更的条件10.2合同解除的条件11.附件11.1乙方个人简历11.2甲方营业执照副本复印件11.3其他相关文件12.合同的生效、修改和终止12.1合同的生效条件12.2合同的修改12.3合同的终止13.其他约定13.1双方的其他约定14.法律适用及争议解决14.1法律适用14.2争议解决方式第一部分：合同如下：第一条协议主体及定义第二条工作内容2.1乙方的岗位职责是根据甲方的要求，按照双方约定的工作岗位和职责范围，提供相应的劳动。2.2乙方的工作地点是甲方指定的工作地点，具体工作地点双方另行协商确定。2.3乙方的工作时间是按照甲方制定的工作时间表执行，如需调整，双方协商一致后可以进行调整。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇是由基本工资、绩效奖金和其他补贴构成的，具体金额和构成双方另行协商确定。3.2工资支付方式及时间是按照甲方制定的工资支付规定执行，甲方每月支付乙方工资。3.3奖金及福利是根据乙方的业绩和甲方制定的奖金及福利规定执行，具体标准和发放时间双方另行协商确定。第四条试用期4.1试用期的长度是自乙方入职之日起不超过六个月，具体试用期长度双方另行协商确定。4.2试用期的工资待遇是乙方的工资待遇的80%，不得低于当地最低工资标准。4.3试用期的考核是甲方对乙方在试用期内的各项工作进行评估，以确定乙方是否符合岗位要求。第五条合同期限5.1固定期限是指本合同的有效期限，自双方签字之日起至____年__月__日止。5.2无固定期限是指本合同的有效期限不受固定期限的限制，双方可随时终止合同，但需提前通知对方。第六条合同终止6.1合同到期终止是指本合同约定的固定期限届满，双方未续签的情况下，合同自然终止。6.2双方协商一致解除是指双方在合同有效期内，经协商一致，可以解除本合同。6.3一方提前解除是指甲方或乙方在合同有效期内，提前通知对方解除本合同。6.4解除合同的条件是指双方在合同有效期内，因乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方可以解除本合同。第八条保密协议8.1保密内容是指乙方在甲方工作期间接触到的任何商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。8.2保密期限是自本合同终止或解除之日起计算，期限为____年。8.3保密违约责任是指乙方违反保密协议的规定，泄露甲方秘密的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第九条争议解决9.1双方协商解决是指双方在合同履行过程中发生的争议，通过协商解决。9.2调解组织调解是指双方在争议发生后，可以申请第三方调解组织进行调解。9.3劳动仲裁是指双方在争议发生后，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。9.4法律诉讼是指双方在争议发生后，可以向人民法院提起诉讼。第十条违约责任10.1甲方违约责任是指甲方未按照本合同的约定履行义务的，应承担违约责任，赔偿乙方损失。10.2乙方违约责任是指乙方未按照本合同的约定履行义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第十一条合同的变更和解除11.1合同变更的条件是指双方在合同有效期内，经协商一致，可以变更合同内容。11.2合同解除的条件是指双方在合同有效期内，经协商一致，可以解除本合同。第十二条附件12.1乙方个人简历是乙方的个人基本信息和工作经历，作为本合同的附件。12.2甲方营业执照副本复印件是甲方的营业执照副本复印件，作为本合同的附件。12.3其他相关文件是指双方在合同履行过程中产生的其他相关文件，作为本合同的附件。第十三条合同的生效、修改和终止13.1合同的生效条件是指本合同自双方签字之日起生效。13.2合同的修改是指双方在合同有效期内，经协商一致，可以修改本合同。13.3合同的终止是指本合同约定的固定期限届满或者双方协商一致解除本合同。第十四条其他约定14.1双方的其他约定是指除本合同外的其他事项，双方可以另行约定。14.2本合同未尽事宜，双方可以另行协商确定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字）：_________________乙方（签字）：_________________签订日期：____年__月__日第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方个人简历详细要求和说明：乙方个人简历应包括乙方的基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等，真实、准确地反映乙方的个人情况。附件二：甲方营业执照副本复印件详细要求和说明：甲方营业执照副本复印件应清晰、完整，反映甲方的法人资格和经营范围等信息。附件三：其他相关文件详细要求和说明：其他相关文件包括但不限于甲方制定的规章制度、乙方的工作职责说明、甲方提供的培训材料等，应真实、完整、清晰地反映双方在合同履行过程中产生的相关事项。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照本合同的约定支付乙方工资、奖金及福利的。2.甲方未按照本合同的约定提供工作条件的。3.乙方未按照本合同的约定提供劳动的。4.乙方泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。5.双方未按照本合同的约定履行合同义务的其他行为。违约责任认定标准：1.甲方未按照本合同的约定支付乙方工资、奖金及福利的，应支付乙方相应的工资、奖金及福利，并承担违约责任。2.甲方未按照本合同的约定提供工作条件的，甲方应承担违约责任，并尽快履行合同约定。3.乙方未按照本合同的约定提供劳动的，乙方应承担违约责任，并根据甲方损失的大小进行赔偿。4.乙方泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息的，乙方应承担违约责任，并赔偿甲方损失。5.双方未按照本合同的约定履行合同义务的其他行为，双方应根据违约的性质和后果，承担相应的违约责任。示例说明：1.若甲方未按照约定时间支付乙方工资，甲方应支付乙方逾期支付工资的部分，并承担相应的违约责任。2.若乙方未按照约定提供劳动，乙方应按照甲方的要求尽快提供劳动，并按照甲方损失的大小进行赔偿。说明三：法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.技术秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。3.经营秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的经营信息。4.固定期限：指本合同的有效期限，自双方签字之日起至约定终止日期止。5.无固定期限：指本合同的有效期限不受固定期限的限制，双方可随时终止合同，但需提前通知对方。6.试用期：指乙方可按照甲方指定的工作岗位和职责范围提供劳动，并按照甲方的要求完成工作任务的期限。7.劳动报酬：指乙方在提供劳动过程中应得的工资、奖金及福利等。8.违约责任：指一方未履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应承担的法律责任。1.商业秘密、技术秘密、经营秘