劳动合同范本标准版

第第页合同编号:________劳动合同范本标准版一甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码7/NUMPAGES总页数7一、主体与目的本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于中华人民共和国法律框架内签订：甲方（以下简称“雇主”）：[雇主全称]乙方（以下简称“雇员”）：[雇员全称]鉴于甲方为合法成立并有效存续的企业法人，拥有招聘员工的合法权利；鉴于乙方具备甲方所需的职业技能与资格，同意受雇于甲方，双方为明确双方权利、义务，保障双方的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成如下合同目的与背景：1.确定甲乙双方的劳动关系，明确双方的权利、义务和责任；2.规范双方在劳动合同期间的行为，保障双方的合法权益；3.促进甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则下开展合作，实现共同发展。本合同的签订旨在甲方招聘乙方为正式员工，乙方在甲方安排的工作岗位上，按照甲方的规定个人劳动，甲方按照约定支付乙方劳动报酬。二、价格与支付条款1.标的物价格：甲方应按乙方的岗位、工作量、工作质量及双方约定的薪酬标准，向乙方支付劳动报酬。双方确认，乙方的劳动报酬（以下简称“薪酬”）为税前人民币[具体金额]元/月，具体薪酬结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等组成部分，具体标准详见附件一《薪酬构成》。2.支付方式：甲方应以货币形式向乙方支付薪酬，通过银行转账方式将薪酬划转至乙方指定的银行账户。3.支付账户：乙方应在签订本合同时向甲方本人有效、合法的银行账户信息，包括开户行、账户名称、账号等。乙方应确保账户信息的真实、准确、完整，如有变更，需提前五个工作日书面通知甲方。4.支付时间：甲方应在每月的约定日期（如遇法定节假日或休息日，提前至最近的工作日）向乙方支付上一个自然月度的薪酬。如双方另有约定，从其约定。5.甲方支付给乙方的薪酬应符合国家及地方有关最低工资标准的规定，确保乙方的合法权益不受侵害。6.若乙方因公出差、加班等原因产生的额外费用，甲方应按照公司相关规定予以报销，具体报销流程及标准详见公司内部管理制度。本合同价格与支付条款的约定，旨在保障乙方获得合法、稳定的劳动报酬，同时确保甲方按照约定履行支付义务，维护双方合法权益。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体期限]年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。若双方在合同期满前未签订续约协议，本合同自动终止。2.履行地点：乙方根据甲方的工作安排，在甲方所属的[工作地点名称]开展工作，如有变更，甲方应提前通知乙方。双方权利与义务：a)甲方权利与义务：-甲方有权根据业务需要合理分配乙方的工作任务；-甲方应必要的工作条件，保障乙方在安全、健康的环境下工作；-甲方应按时足额支付乙方薪酬及福利；-甲方对乙方进行业务培训和职业道德教育。b)乙方权利与义务：-乙方有权获得甲方支付的劳动报酬和享受相关福利；-乙方应遵守甲方的各项管理制度，服从工作安排，认真履行岗位职责；-乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方；-乙方在合同期内不得在其他单位兼职。3.违约责任：a)任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金的具体标准详见附件二《违约金标准》。b)如甲方未按时足额支付乙方薪酬，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定承担逾期支付工资的违约责任。c)如乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密或违反竞业禁止条款，应赔偿甲方因此遭受的损失。d)双方应依法承担其他因违约产生的法律责任。本部分内容旨在明确双方在合同履行过程中的权利与义务，以及违约责任，以确保合同的顺利履行，维护双方的合法权益。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款：a)双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息、客户资料等非公开信息，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。b)保密义务不因合同终止、解除或双方合作关系的结束而终止，双方应持续履行保密义务直至相关信息进入公有领域或不再具有保密价值。c)乙方在合同期内及解除或终止合同后一年内，不得利用甲方商业秘密从事与甲方业务相同或相似的活动。2.争议解决：a)双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。b)在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。3.合同变更与解除：a)本合同的任何修改、补充均应以书面形式作出，经双方签字盖章后生效。b)双方同意，在以下情况下，合同可以解除：-双方协商一致；-法律法规规定的其他解除情形。c)甲方在以下情况下，可以单方面解除合同：-乙方严重违反甲方规章制度；-乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；-乙方被依法追究刑事责任。d)乙方在以下情况下，可以单方面解除合同：-甲方未按约定支付薪酬；-甲方未约定的劳动条件，导致乙方无法正常工作；-法律法规规定的其他解除情形。本部分内容明确了保密义务、争议解决方式以及合同变更与解除的条件，旨在保障双方合法权益，降低合同履行风险。五、通知与送达、其他条款、签字盖章1.通知与送达：a)本合同项下的所有通知、要求、文件和资料等，应以书面形式进行，并通过以下方式进行送达：-直接送达：将书面材料直接送至对方指定地址；-邮寄送达：通过挂号信或特快专递方式，将书面材料邮寄至对方指定的通讯地址；-电子送达：通过电子邮件或其他电子方式送达，但需获得对方书面确认。b)上述送达方式中，直接送达和邮寄送达的书面材料均自送达之日起生效；电子送达的书面材料自对方确认之日起生效。2.其他条款：a)本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。b)本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。c)双方确认，本合同及其附件取代了所有之前的口头或书面协议、谅解和谈判，构成双方完整的理解和约定。d)本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有