课题申报书：平台企业-工会耦合关系下零工体面劳动的实现路径与优化策略研究

教育科学规划2025年度重点课题申报书、课题设计论证求知探理明教育，创新铸魂兴未来。平台企业—工会耦合关系下零工体面劳动的实现路径与优化策略研究

课题设计论证一、研究现状、选题意义、研究价值研究现状在当前社会背景下，平台经济迅速发展，零工经济作为其重要组成部分，已经成为许多劳动者就业的重要选择。然而，零工劳动者在劳动权益保障、职业发展等方面面临诸多挑战。工会作为劳动者权益的代表和维护者，在零工经济中的角色和作用也亟待明确。因此，研究平台企业—工会耦合关系下零工体面劳动的实现路径与优化策略具有重要的现实意义。选题意义本课题旨在探讨平台企业—工会耦合关系下零工体面劳动的实现路径与优化策略，对于促进零工劳动者权益保障、提高劳动质量、推动平台经济健康发展具有重要意义。通过研究，可以为政策制定者、平台企业、工会等提供理论支持和实践指导，有助于构建和谐劳动关系，实现劳动者体面劳动。研究价值本课题的研究价值主要体现在以下几个方面：一是理论价值，丰富和发展劳动经济学、劳动关系理论；二是实践价值，为平台企业、工会等提供优化策略，促进零工劳动者权益保障；三是政策价值，为政府制定相关政策提供参考依据。二、研究目标、研究对象、研究内容研究目标本课题旨在明确平台企业—工会耦合关系下零工体面劳动的实现路径，提出优化策略，为政策制定者、平台企业、工会等提供理论支持和实践指导。研究对象本课题的研究对象主要包括平台企业、工会、零工劳动者等。研究内容本课题的研究内容包括：一是分析平台企业—工会耦合关系的现状和特点；二是探讨零工体面劳动的实现路径；三是提出优化策略，包括政策建议、企业措施、工会行动等。三、研究思路、研究方法、创新之处研究思路本课题采用理论分析与实践调研相结合的研究思路，通过文献综述、案例分析、实证研究等方法，深入探讨平台企业—工会耦合关系下零工体面劳动的实现路径与优化策略。研究方法本课题采用的研究方法包括：一是文献综述法，通过查阅相关文献，梳理平台经济、零工经济、劳动关系等领域的理论成果；二是案例分析法，选取具有代表性的平台企业和工会案例进行深入分析；三是实证研究法，通过问卷调查、访谈等方式收集数据，进行统计分析。创新之处本课题的创新之处主要体现在以下几个方面：一是研究视角创新，从平台企业—工会耦合关系的角度探讨零工体面劳动的实现路径；二是研究方法创新，采用理论分析与实践调研相结合的方法，提高研究的科学性和实用性；三是研究成果创新，提出具有针对性的优化策略，为政策制定者、平台企业、工会等提供实践指导。四、研究基础、保障条件、研究步骤研究基础本课题的研究基础包括：一是前期研究成果，包括对平台经济、零工经济、劳动关系等领域的研究；二是研究团队，具备相关领域的专业知识和研究经验。保障条件本课题的保障条件包括：一是研究经费，确保研究工作的顺利进行；二是数据支持，获取相关平台企业、工会、零工劳动者的数据资料；三是专家指导，邀请相关领域的专家学者提供指导。研究步骤本课题的研究步骤包括：一是文献综述，梳理相关领域的理论成果；二是案例选取，确定具有代表性的平台企业和工会案例；三是数据收集，通过问卷调查、访谈等方式收集数据；四是数据分析，对收集到的数据进行统计分析；五是优化策略提出，根据研究结果提出具有针对性的优化策略；六是研究报告撰写，整理研究成果，撰写研究报告。（课题设计论证共1371字）课题评审意见：本课题针对教育领域的重要问题进行了深入探索，展现出了较高的研究价值和实际意义。研究目标明确且具体，研究方法科学严谨，数据采集和分析过程规范，确保了研究成果的可靠性和有效性。通过本课题的研究，不仅丰富了相关领域的理论知识，还为教育实践提供了有益的参考和指导。课题组成员在研究中展现出了扎实的专业素养和严谨的研究态度，对问题的剖析深入透彻，提出的解决方案和创新点具有较强的可操作性和实用性。此外，本课题在研究方法、数据分析等方面也具有一定的创新性，为相关领域的研究提供了新的思路和视角。总之，这是一项具有较高水平和质量的教科研课题，对于推动教育事业的发展和进步具有重要意义。课题评审标准：1、研究价值与创新性评审关注课题是否针对教育领域的重要或前沿问题进行研究，是否具有理论或实践上的创新点，能否为相关领域带来新的见解或解决方案。2、研究设计与科学性课题的研究设计是否合理，研究方法是否科学严谨，数据收集与分析过程是否规范，以及结论是否基于充分的数据支持，是评审的重要标准。3、实践应用与可行性课题的研究成果是否具有实践应用价值，能否在教育实践中得到有效应用，解决方案是否具备可行性，是评审关注的重点之一。4、文献综述与理论基础课题是否进行了充分的文献综述，是否建立了坚实的理论基础，是否对相关