企业合规文化建设

企业合规文化建设合同编号：__________甲方：__________（全称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（全称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家依法成立并有效运营的企业，致力于建立和维护合规文化，乙方为专业从事企业合规文化建设的机构，具备丰富的经验和专业的团队，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方进行企业合规文化建设的事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的实际情况，为其提供企业合规文化建设的咨询服务，包括：（1）对企业合规文化的内涵、目的和意义进行解读和宣传；（2）对企业内部管理制度进行审查和完善，确保合规性；（3）制定企业合规培训计划，提高员工合规意识；（4）提供合规风险防范和应对措施；（5）协助甲方建立合规监督和评价机制。1.2乙方应按照甲方的要求，提供相关资料和文件，包括但不限于：（1）合规文化建设的方案和计划；（2）合规培训资料和课件；（3）合规风险评估报告；（4）合规监督和评价机制的相关文件。二、服务期限2.1本协议自双方签署之日起生效，服务期限为____个月。2.2乙方应在服务期限内按照约定完成服务内容，并提交相关资料和文件。三、费用及支付3.1双方同意，乙方向甲方提供的企业合规文化建设服务，费用为人民币____元（大写：__________________________元整）。（1）在双方签署本协议后____个工作日内，支付人民币____元作为预付款；（2）在乙方完成本协议约定的服务内容后，支付剩余的费用。四、保密条款4.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。4.2乙方应对在提供服务过程中获取的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以保密，不得泄露给第三方。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人（或授权代表）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.企业合规文化建设方案2.内部管理制度审查和完善意见3.企业合规培训计划4.合规风险评估报告5.合规监督和评价机制相关文件6.乙方提供的其他相关资料和文件二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付预付款或剩余费用，视为违约。2.乙方未按约定时间完成服务内容或提交相关资料和文件，视为违约。3.双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密、个人隐私等信息，视为违约。4.甲方未按照约定支付服务费用，乙方未按照约定提供服务内容，均视为违约。三、法律名词及解释：1.企业合规文化建设：指企业根据法律法规、行业规范等要求，通过完善内部管理制度、培训员工合规意识、建立合规监督和评价机制等措施，确保企业经营活动合规的过程。2.内部管理制度：指企业为规范经营活动，制定的组织结构、职责分工、操作流程、行为规范等方面的规章制度。3.合规风险：指企业在经营过程中，可能因违反法律法规、行业规范等而导致损失的风险。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方拖延支付预付款或剩余费用：乙方可以与甲方沟通，提醒其履行合同约定，若甲方仍不支付，乙方可以考虑暂停提供服务，并依法保留追究违约责任的权利。2.乙方拖延完成服务内容或提交相关资料和文件：甲方可以与乙方沟通，催促其履行合同约定，若乙方仍不履行，甲方可以考虑暂停支付剩余费用，并依法保留追究违约责任的权利。3.双方泄露对方商业秘密、个人隐私等信息：双方应加强保密意识，签订保密协议，并严格按照约定履行保密义务。若发生泄露事件，泄露方应承担违约责