临时劳动用工合同范本

第第页合同编号:________临时劳动用工合同范本二甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码6/NUMPAGES总页数6一、主体与目的本合同由以下双方于______年______月______日签订：甲方：____________（以下简称“雇主”）乙方：____________（以下简称“雇员”）鉴于雇主因业务发展需要，临时需要劳动力，且雇员愿意临时劳动服务，双方为明确各自的权利义务，经友好协商，特订立本临时劳动用工合同。本合同目的在于规范双方在临时劳动用工过程中的行为，确保雇员在合同约定期间内，按照雇主的要求完成相关工作任务，同时保障雇员的合法权益。背景：雇主因临时性、季节性或特殊性工作需要，需临时聘用雇员，雇员同意在合同约定期间内，按照雇主的要求劳动力。双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本合同。二、价格与支付条款1.标的物价格：双方确认，雇员在合同约定期间内临时劳动服务的报酬为人民币______元/月（大写：____________________元整），具体金额根据雇员的工作时间、工作量及工作质量等因素确定。2.支付方式：雇主应按照以下方式向雇员支付报酬：a.雇主采用银行转账方式支付报酬，支付至雇员指定的银行账户；b.雇主应在每月的______日前将上月报酬支付至雇员指定账户。3.支付账户：a.雇员应在合同签订之日起3个工作日内，向雇主有效的银行账户信息，包括开户行、账户名、账号等；b.雇员如有变更银行账户，应提前5个工作日通知雇主，并新的银行账户信息。4.逾期支付：如雇主未按照约定时间支付报酬，应按照逾期支付金额的______%/天向雇员支付逾期付款违约金。5.税费：双方同意，根据国家相关法律法规，雇员应依法缴纳个人所得税，由雇主代扣代缴。雇主应在支付报酬时代扣代缴雇员应缴纳的个人所得税，并在支付报酬时代雇员出具相关税务凭证。6.结算：合同到期或提前终止时，双方按照实际工作时间、工作完成情况及合同约定价格进行最终结算，多退少补。本条款明确了双方在临时劳动用工过程中的价格与支付事宜，确保雇员的合法权益得到保障，同时遵循国家相关法律法规，规范双方的支付行为。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限：本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。如双方同意续签，应在本合同到期前30日书面协商一致并签订书面续签协议。2.履行地点：雇员根据雇主的要求，在以下地点临时劳动服务：________________________。如有变更，雇主应提前通知雇员。3.双方权利与义务：a.雇主权利与义务：-依法支付雇员报酬，必要的工作条件；-对雇员进行必要的工作指导和培训；-保障雇员在工作期间的人身安全；-不得非法解除合同。b.雇员权利与义务：-按照雇主的要求临时劳动服务；-遵守雇主的规章制度，保守商业秘密；-不得擅自离职，如有特殊情况需提前通知雇主；-自行承担因个人原因导致的损失。4.违约责任：a.若雇主未按约定支付报酬，除应支付逾期付款违约金外，还应承担因违约给雇员造成的损失；b.若雇员违反合同约定，擅自离职或泄露商业秘密，应向雇主支付违约金，并承担相应的法律责任；c.任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或提前终止的，违约方应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。本条款明确了双方在履行合同过程中的权利、义务及违约责任，有助于维护双方合法权益，确保合同的顺利履行。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款：a.双方在合同履行过程中，可能涉及对方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，双方应对此类信息予以严格保密；b.雇员在合同期间及合同终止后，不得向第三方泄露雇主的商业秘密，违反此条款需承担相应的法律责任；c.保密义务不适用于依法应当公开的信息，以及双方在合同履行前已知晓的非秘密信息。2.争议解决：a.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；b.若协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。3.合同变更与解除：a.本合同的变更、补充或解除，需双方协商一致并签订书面协议；b.在合同履行期间，如遇不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同；c.雇主或雇员如需提前解除合同，应提前30日书面通知对方，并说明合理理由。违反此规定的一方需向对方支付违约金。本条款明确了双方在合同保密、争议解决以及合同变更与解除方面的权利义务，为合同的顺利履行保障，确保双方合法权益不受侵害。在合同执行过程中，双方应遵循诚实信用原则，共同维护合同的严肃性和稳定性。五、通知与送达、其他条款、签字盖章1.通知与送达：a.本合同项下的任何通知、要求、文件或通信，应以书面形式进行，并通过以下方式送达对方：-直接送达；-邮政快递；-电子邮件或其他电子通讯方式。b.通知自发出之日起生效，以直接送达或邮件寄出之日起计算，电子邮件或其他电子通讯方式以发送时间为准。c.双方应确保的送达地址、邮箱等通讯方式准确有效，如有变更，应在变更后3个工作日内通知对方。2.其他条款：a.本合同的任何条款的无效或不可执行，不影响其他条款的效力；b.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；c.本合同自双方签字盖章之日起生效。3.签字盖章：以下无正文甲方（盖章）：____________乙方（签