云南省用人单位续订劳动合同协议书

甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，订立本续订劳动合同协议书。一、原劳动合同基本情况及续订情况1.原劳动合同的期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。2.现经双方协商一致，原劳动合同的期限延续为____年，从____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点甲方安排乙方在____________工作岗位，工作地点为____________。乙方应当认真履行工作职责，遵守甲方依法制定的各项规章制度。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每日工作时间不超过____小时、平均每周工作时间不超过____小时的工时制度。因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。2.甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。四、劳动报酬1.甲方应以货币形式按月支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。2.乙方在试用期间的工资为_____元/月，试用期满后的工资为_____元/月。3.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。五、社会保险和福利待遇1.甲乙双方应按照国家和地方有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。2.乙方在患病或非因公负伤的医疗期内的工资标准为病假工资，不得低于当地最低工资标准的80%。3.乙方患职业病或因公负伤的待遇，按国家和地方有关规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照法律法规的规定，对乙方进行职业危害防护。七、协议的变更、解除和终止1.经甲乙双方协商一致，可以变更本协议的相关内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。2.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本协议：-在试用期间被证明不符合录用条件的；-严重违反甲方依法制定的规章制度的；-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；-被依法追究刑事责任的；-法律法规规定的其他情形。4.有下列情形之一的，本协议终止：-本协议期满的；-双方约定的终止条件出现的；-甲方破产、解散或者被依法撤销的；-乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；-法律法规规定的其他情形。八、经济补偿有下列情形之一的，甲方应向乙方支付经济补偿：1.甲方依据本协议第六条3款的规定解除本协议的；2.乙方依据本协议第六条4款的规定解除本协议的；3.甲方依据本协议第六条1款、第5款的规定解除本协议的；4.甲方依照法律法规规定进行裁员的；5.除甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的情形外，依据本协议第六条4款第1项规定终止固定期限劳动合同的；6.依据本协议第六条4款第4项、第5项规定终止劳动合同的；7.法律法规规定的其他情形。九、劳动争议处理甲乙双方因履行本协议发生的劳动争议，双方当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。十、其他事项本协议未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行。在协议履行过程中，双方应当协商一致，对协议条款进行修订和补充。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（单位盖章）：_____________________法定代表人或委托代理人（签字）：_________