2025云南省农民合同制职工的劳动合同书

合同编号：甲方（用人单位）：（填写甲方全称，下同）地址：（填写甲方地址，下同）联系电话：（填写甲方联系电话，下同）法定代表人：（填写甲方法定代表人姓名，下同）乙方（劳动者）：（填写乙方姓名，下同）身份证号码：（填写乙方身份证号码，下同）家庭住址：（填写乙方家庭住址，下同）联系电话：（填写乙方联系电话，下同）第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为（填写劳动合同期限，如固定期限、无固定期限等）。2.起始日期为（填写劳动合同起始日期，下同），终止日期为（填写劳动合同终止日期，下同）。第二条工作内容1.乙方同意在甲方的业务范围内，从事（填写乙方工作内容，下同）工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。第三条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为（填写乙方工作时间，如每周工作5天，每天工作8小时等）。2.乙方的休息休假按国家法律法规和甲方规章制度执行。第四条劳动报酬1.乙方月工资为（填写乙方月工资标准，下同），工资支付时间为（填写工资支付时间，下同）。2.乙方加班工资按国家法律法规和甲方规章制度执行。第五条社会保险1.甲方应按国家法律法规为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按国家法律法规和甲方要求参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。第六条劳动保护和职业健康1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。2.乙方应遵守劳动安全卫生规定，正确使用劳动保护设施。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（6）被依法追究刑事责任的。第八条违约责任1.双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。2.因违约给对方造成损失的，应依法赔偿损失。第九条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本劳动合同的签订、变更、解除或终止，应遵循国家法律法规和双方约定。2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字或盖章）：日期：年__月__日乙方（签字或盖章）：日期：年__月__日注意事项及解决办法：1.确保合同内容的准确性和完整性。在签订合同前，双方应仔细阅读合同条款，确保所有信息无误。如有疑问或需要澄清的地方，应及时提出并进行修改。解决办法：通过双方协商，对合同内容进行修改和完善。2.确保合同双方的合法权益。双方应确保在签订合合法权益得到保障，避免因合同条款不明确或不公平导致权益受损。解决办法：在签订合同前，咨询专业法律人士，确保合同条款合法合规。3.确保合同的履行。双方应严格按照合同条款履行各自的义务，确保合同的顺利执行。解决办法：建立合同履行监督机制，定期检查合同履行情况，发现问题及时解决。4.遵守国家法律法规。在签订和履行合同过程中，双方应严格遵守国家法律法规，确保合同的合法性。解决办法：了解和掌握相关法律法规，确保合同内容符合法律法规要求。5.妥善保管合同。双方应妥善保管合同副本，以备不时之需。解决办法：建立合同档案管理制度，确保合同的安全存放和便捷查阅。法律名词及名词解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者从事生产经营活动的组织或个人。2.劳动者：指具有劳动能力，为实现劳动价值，从事有偿劳动的自然人。3.劳动合同：是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。4.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否符合录用条件，约定一定期限的考察期。5.固定期限劳动合同：指用人单位与劳动者约定一定的劳动合同期限，到期后可以续签或终止的劳动合同。6.无固定期限劳动合同：指用人单位与劳动者不约定具体的劳动合同期限，双方均可随时解除或终止劳动合同的合同。7.劳动报酬：指劳动者按照劳动合同约定，为实现劳动价值而应得的报酬。8.社会保险：指国家为保障劳动者在失业、疾病、工伤、生育等情况下获得必要的物质帮助，由用人单位和劳动者共同缴纳的一种社会保障制度。9.劳动争议：指用人单位与劳动者在劳动合同履行过程中，因劳动权利和义务产生分歧而引发的争议。10.劳动仲裁：指劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审查，并作出具有法律效力的裁决的行为。11.违约责任：指合同双方在履行合同过程中，违反合同约定应承担的法律责任。12.合法权益：指合同双方在签订和履行合同过程中，依法应当享有的权益。应用场合：1.云南省农民合同制职工与用人单位之间签订劳动合。2.双方在劳动合同履行过程中，需要对合同内容进行补充或修改时。3.双方在劳动合同终止或解除后，需要进行权益结算时。补充条款：1.双方在签订合如有特殊约定，可在补充条款中明确。2.双方在履行合同过程中，如发生不可抗力因素，影响合同履行，可在补充条款中约定解决办法。3.双方在合同到期前，如需续签，可在补充条款中约定续签条件和流程。4.双方在合同履行过程中，如有争议，可在补充条款中约定争议解决方式。