二零二五年度宠物店美容师岗位劳动合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度宠物店美容师岗位劳动合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.岗位职责2.1岗位名称2.2岗位职责描述2.3工作内容2.4工作标准3.工作时间与地点3.1工作时间3.2工作地点3.3休息时间3.4值班制度4.工作待遇4.1基本工资4.2奖金及提成4.3社会保险及公积金4.4其他福利待遇5.工作考核与晋升5.1考核标准5.2考核周期5.3晋升机制6.违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约赔偿7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密义务7.3违约责任8.解除与终止合同8.1解除合同的情形8.2终止合同的情形8.3解除与终止合同程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效与变更10.1合同生效条件10.2合同变更程序11.其他约定11.1不可抗力条款11.2法律适用11.3合同份数12.合同附件12.1附件一：岗位职责说明书12.2附件二：考核标准12.3附件三：其他相关文件13.合同签订日期14.合同签订人签字第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：宠物店乙方：1.2双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3双方联系方式2.岗位职责2.1岗位名称美容师2.2岗位职责描述乙方应在甲方宠物店担任美容师，负责为宠物提供美容服务，包括但不限于洗澡、吹干、造型、修剪指甲等。2.3工作内容乙方应按照甲方宠物店的规定，为顾客提供满意的美容服务，包括宠物美容、宠物护理等相关工作。2.4工作标准乙方应保证服务质量，确保宠物在美容过程中的安全和舒适，满足顾客的合理要求。3.工作时间与地点3.1工作时间乙方每周工作六天，每天工作8小时，每周休息一天。3.2工作地点乙方应在甲方宠物店指定的地点工作。3.3休息时间乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。3.4值班制度根据甲方宠物店的需要，乙方可能需要参与值班，具体值班安排由甲方安排。4.工作待遇4.1基本工资乙方的基本工资为人民币元/月。4.2奖金及提成乙方在完成本职工作的同时，可获得相应的奖金及提成，具体标准由甲方制定。4.3社会保险及公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。4.4其他福利待遇5.工作考核与晋升5.1考核标准甲方将根据乙方的岗位职责、工作表现、服务质量等方面进行考核。5.2考核周期考核周期为每季度一次。5.3晋升机制乙方有晋升机会，具体晋升条件及程序由甲方制定。6.违约责任6.1违约情形乙方有下列情形之一的，视为违约：（1）未按甲方要求完成工作；（2）泄露甲方商业秘密；（3）违反甲方规章制度；（4）严重违反职业道德。6.2违约责任承担乙方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、解除合同等。6.3违约赔偿乙方违约给甲方造成损失的，应按实际损失赔偿。7.保密条款7.1保密信息范围乙方在甲方任职期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、技术资料、经营策略等。7.2保密义务乙方不得以任何形式泄露、披露、使用甲方的保密信息。7.3违约责任乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、解除合同等。8.解除与终止合同8.1解除合同的情形（1）乙方提出解除合同，应提前30日书面通知甲方；（2）甲方因乙方严重违反合同约定，可以立即解除合同；（3）乙方因个人原因无法继续履行合同，经甲方同意，可以解除合同；（4）因不可抗力导致合同无法履行，双方可以协商解除合同。8.2终止合同的情形（1）合同期限届满，双方无续签意愿；（2）乙方达到法定退休年龄或因其他原因无法继续工作；（3）甲方因经营需要或不可抗力导致合同无法履行；（4）双方协商一致，决定终止合同。8.3解除与终止合同程序解除或终止合同，双方应按照法定程序办理，包括但不限于书面通知、交接工作、结算工资等。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2争议解决机构劳动争议仲裁委员会9.3争议解决程序仲裁程序按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及相关规定执行。10.合同生效与变更10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同变更程序任何一方要求变更合同内容，应书面提出变更请求，经双方协商一致后，签订书面变更协议。11.其他约定11.1不可抗力条款因不可抗力导致合同无法履行或部分无法履行，双方不承担责任。不可抗力包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。11.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律。11.3合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。12.合同附件12.1附件一：岗位职责说明书12.2附件二：考核标准12.3附件三：其他相关文件13.合同签订日期本合同签订日期为二零二五年一月一日。14.合同签订人签字甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________见证人：____________________日期：二零二五年一月一日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同中所提及的第三方，包括但不限于中介方、担保方、评估机构、律师事务所、会计师事务所等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方需要第三方提供专业服务；（2）甲乙双方协商一致，认为需要第三方介入；（3）法律法规规定必须引入第三方。15.3第三方职责（1）第三方应遵守国家法律法规及本合同约定；（2）第三方应按照甲乙双方的要求，独立、客观、公正地履行职责；（3）第三方在履行职责过程中，不得泄露甲乙双方的商业秘密。16.甲乙双方增加条款（1）第三方介入的具体事项；（2）第三方介入的费用及支付方式；（3）第三方介入的时间及期限；（4）第三方介入的效果及责任。16.2甲乙双方在第三方介入期间，应保持沟通，确保第三方能够及时了解合同履行情况。17.第三方责任限额17.1第三方在履行职责过程中，因其过错给甲乙双方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。17.2第三方责任限额如下：（1）中介方：中介方因自身原因导致合同无法履行的，其责任限额为中介服务费用的百分之五十；（2）担保方：担保方因自身原因导致担保义务无法履行的，其责任限额为担保金额的百分之五十；（3）评估机构、律师事务所、会计师事务所等第三方：第三方因自身原因导致服务不达标的，其责任限额为服务费用的百分之五十。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为委托代理关系，第三方仅代表甲方行使权利，承担义务。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为委托代理关系，第三方仅代表乙方行使权利，承担义务。18.3第三方与合同其他方的划分第三方与合同其他方的划分如下：（1）第三方与甲乙双方之间：第三方仅对甲乙双方承担责任；（2）第三方与合同其他方之间：第三方对合同其他方不承担责任，合同其他方应直接向甲乙双方追究责任。19.第三方介入的终止19.1第三方介入后，如甲乙双方协商一致，可终止第三方介入。19.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据实际情况，结算第三方介入产生的费用。20.本合同其他条款的适用本合同其他条款在第三方介入的情况下继续适用，除非本部分有特别约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位职责说明书详细要求和说明：岗位职责说明书应详细列明美容师的工作内容、工作标准、工作流程、工作要求等，作为合同附件，用于明确双方对岗位职责的理解和期望。2.附件二：考核标准详细要求和说明：考核标准应包括考核项目、考核标准、考核周期、考核方法等，用于评估美容师的工作表现，作为合同附件，确保考核的客观性和公正性。3.附件三：社会保险及公积金缴纳明细详细要求和说明：明细应包括缴纳的社会保险种类、缴费比例、缴费基数、缴费时间等，作为合同附件，确保甲方履行社会保险及公积金缴纳的义务。4.附件四：福利待遇明细详细要求和说明：明细应包括福利种类、福利标准、福利发放时间等，作为合同附件，确保乙方享受到合同约定的福利待遇。5.附件五：保密协议详细要求和说明：保密协议应明确保密信息的范围、保密义务、违约责任等，作为合同附件，确保双方在保密方面的权利和义务。6.附件六：第三方介入协议详细要求和说明：协议应包括第三方介入的具体事项、费用、期限、责任等，作为合同附件，确保第三方介入的合法性和有效性。7.附件七：争议解决协议详细要求和说明：协议应包括争议解决方式、机构、程序等，作为合同附件，确保双方在发生争议时能够迅速、公正地解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时完成工作或工作质量不符合要求。乙方泄露甲方商业秘密或客户信息。乙方违反甲方规章制度或职业道德。甲方未按时支付乙方工资或福利待遇。甲方未按规定为乙方缴纳社会保险及公积金。2.责任认定标准：乙方未按时完成工作或工作质量不符合要求，甲方有权要求乙方限期整改，整改无效的，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，乙方应立即停止泄露行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。乙方违反甲方规章制度或职业道德，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。甲方未按时支付乙方工资或福利待