建筑学教师招聘

建筑学教师招聘合同编号：__________合同双方：甲方（聘请方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（受聘方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。第二条工作内容（1）根据甲方教学计划，制定并执行教学大纲；（2）按照教学要求，准备教案、讲义及相关教学材料；（3）按时进行课堂教学，保证教学质量；（4）对学生的学习进度进行跟踪和评估，提供必要的辅导；（5）参与甲方的教学研究、学科建设和学术活动；（6）完成甲方规定的其他相关工作。2.2乙方应保证其教学活动符合国家法律法规及甲方相关规定，不得从事任何有损甲方利益的行为。第三条工作时间和地点3.1乙方每周工作时间____小时，具体工作时间根据甲方教学安排确定。3.2乙方工作地点为甲方指定的教学场所。第四条工资待遇4.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成，具体金额及发放方式按照甲方的薪酬制度执行。4.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假、病假等福利待遇。4.3乙方如因特殊情况需要请假，应提前向甲方申请，并按照甲方的规定办理相关手续。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方教学、科研、管理等方面的保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条合同的变更、解除和终止6.1任何一方提前终止本合同，需提前____个月书面通知对方。6.2在合同期内，如一方违反本合同的约定，另一方有权解除合同。（1）合同期限届满，双方未达成续约协议；（2）一方违反本合同，严重损害对方利益；（3）一方依法解散、破产或丧失民事行为能力；（4）双方约定的其他终止条件。第七条违约责任7.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违反本合同，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。7.2本合同违约金为乙方工资的____%。第八条争议解决8.1本合同在履行过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决。8.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（聘请方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方教学计划5.甲方薪酬制度6.甲方保密政策7.教学大纲8.教案9.讲义10.绩效评估表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意擅自离岗。2.乙方未按教学要求准备教案、讲义及相关教学材料。3.乙方未保证教学质量，导致学生投诉或教学效果不佳。4.乙方泄露甲方保密信息，未经授权与第三方分享教学、科研、管理等方面的机密信息。5.乙方未按时完成甲方规定的其他相关工作。三、法律名词及解释：1.建筑学：一门研究建筑的设计、建造和使用的科学。2.劳动合同：用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任，违约金是承担违约责任的一种形式。4.保密信息：不为公众所知悉，具有商业价值的信息，包括技术信息、经营信息、客户信息等。5.绩效奖金：根据员工的工作绩效、工作质量、工作数量等因素，给予的一次性奖励。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，及时协商解决。2.教学质量不佳：定期进行教学质量评估，提供培训和指导，帮助乙方提高教学质量。3.泄露保密信息：加强内部管理，签订保密协议，对泄露保密信息的行为进行追责。4.甲方未按时支付工资：甲方应按照合同约定及时支付乙方工资，如发生延迟支付，应支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。五、所有应用场景：1.甲方为建筑学教育机