天猫推广主管的工作职责（2篇）

天猫推广主管的工作职责1.设定推广策略：依据公司的销售目标与预算，构建与整体营销策略和品牌定位相一致的天猫推广策略和执行方案。2.组织与领导推广团队：建立、培养并有效管理天猫推广团队，确保团队的协同工作与高效运行，引导团队成员达成推广目标。3.筛选合作伙伴：与天猫平台的合作伙伴进行沟通和协商，甄选合适的合作方，以保证推广活动的质量和影响力。4.制订推广计划：依据产品特性与市场动态，制定具体的天猫推广计划及时间表，明确推广内容和执行渠道。5.监控推广执行：监督推广活动的执行过程，确保推广内容按预定时间发布，并持续追踪活动效果，适时调整推广策略。6.分析与报告效果：通过数据分析，评估推广活动的成效和回报，提出改进建议以优化推广策略。7.预算管理：负责天猫推广活动的预算控制，确保资源的合理分配与使用，最大化推广效果。8.协同跨部门工作：与销售、供应链、客户服务等其他部门保持紧密沟通与协作，确保推广活动与其他部门工作的无缝对接。9.关注行业动态：密切关注行业发展趋势及竞争对手的市场推广策略，及时调整自身推广策略以保持竞争优势。10.顾客互动与反馈：与消费者建立互动，理解顾客需求和反馈，据此优化推广策略，提升顾客满意度。天猫推广主管的工作职责（二）天猫推广主管的职责涵盖但不限于以下方面：一、构建推广策略依据公司的推广目标和产品特性，制定相应的推广策略与计划。需对市场趋势和竞争态势进行深入分析，以确定关键推广词汇、渠道和方法，并据此制定推广预算。二、推广活动运营负责天猫平台推广活动的组织与管理。需策划活动内容和形式，协调各部门沟通，确保活动的顺利执行。需监控活动数据，适时调整策略，以优化活动效果。三、推广资源调控管理并分配推广资源，包括人力资源、财务资源和物料资源。应制定资源使用策略，合理配置资源，以保证推广工作的高效运行。四、团队领导与管理构建并领导推广团队，包括推广专员、文案编辑、设计师等。需设定团队目标和工作计划，指导团队成员，促进其职业发展。需激发团队潜力，提升团队绩效。五、推广数据洞察负责推广数据的收集、整理和分析工作。通过数据分析，深入理解用户需求和市场动态，为制定推广策略和决策提供数据支持。并据此提出改进建议，以优化推广效果。六、合作伙伴关系管理与天猫平台的合作伙伴建立并维护合作关系，共同推进产品推广。需制定合作方案，确保合作顺利进行，并监督执行情况，以实现预期合作效果。七、线上店铺运营负责天猫店铺的运营管理，包括店铺页面优化和产品推荐，以提升店铺的曝光率和转化率。需关注店铺数据和用户反馈，及时解决问题，优化店铺运营。八、市场推广活动策划与执行结合公司整体市场推广策略，负责天猫平台的推广活动策划和执行。参与制定推广计划和预算，推动各项活动的实施，以实现销售增长和品牌影响力的提升。九、跨部门协作与其他部门保持有效沟通和协调，以实现公司的整体推广目标。需与产品部门合作，理解产品特性，为推广活动提供支持。与客服部门协作，解决用户问题，提升用户满意度。十、市场研究与竞争分析定期进行市场研究和竞争分析，以了解市场趋势和竞争对手动态。需及时掌握行业最新信息，为制定推广策略提供有力参考。以上描述仅为天猫推广主管工作职责的基本框架，实际工作中还需根据具体情况进行适应性调整和补充。