2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书3篇_第1页
2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书3篇_第2页
2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书3篇_第3页
2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书3篇_第4页
2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书3篇_第5页
已阅读5页,还剩43页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书本合同目录一览1.1教练基本信息1.2教练资质要求1.3教练工作职责2.1俱乐部基本信息2.2俱乐部设施与资源2.3俱乐部规章制度3.1教练入职程序3.2教练培训与考核3.3教练晋升与调岗4.1工作时间与安排4.2工作地点与范围4.3工作内容与要求5.1工资待遇5.2薪酬结构5.3薪酬支付方式6.1社会保险与福利6.2假期安排6.3休假待遇7.1教练行为规范7.2教练仪容仪表7.3教练保密义务8.1俱乐部培训与支持8.2教练培训费用8.3教练培训考核9.1教练离职程序9.2教练离职补偿9.3教练离职手续10.1教练违约责任10.2俱乐部违约责任10.3违约赔偿标准11.1合同解除与终止11.2合同解除条件11.3合同终止程序12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决费用13.1合同生效与备案13.2合同变更与解除13.3合同附件与补充14.1合同签署与生效14.2合同附件14.3合同份数与送达第一部分:合同如下:1.1教练基本信息1.1.1教练姓名:_______1.1.2教练性别:_______1.1.3教练身份证号码:_______1.1.4教练联系电话:_______1.1.5教练电子邮箱:_______1.2教练资质要求1.2.1教练需持有国家体育总局颁发的相应运动项目教练资格证书。1.2.3教练需通过俱乐部的面试与考核。1.3教练工作职责1.3.1按照俱乐部课程安排,负责运动课程的教学工作。1.3.2负责学员的运动指导、安全防护及课程进度跟踪。1.3.3参与俱乐部组织的各类活动,为会员提供专业的健身咨询。1.3.4遵守俱乐部的各项规章制度,维护俱乐部形象。2.1俱乐部基本信息2.1.1俱乐部名称:_______2.1.2俱乐部地址:_______2.1.3俱乐部联系电话:_______2.2俱乐部设施与资源2.2.1俱乐部拥有各类运动器材、场地及配套设施。2.2.2俱乐部提供专业的运动课程、健身教练及咨询服务。2.2.3俱乐部定期举办各类会员活动,丰富会员的健身生活。2.3俱乐部规章制度2.3.1教练需遵守俱乐部的各项规章制度,确保教学秩序。2.3.2俱乐部有权对教练的教学质量进行监督和评估。2.3.3教练需配合俱乐部进行各类宣传和推广活动。3.1教练入职程序3.1.1教练提交个人简历、资格证书及相关证明材料。3.1.2俱乐部对教练进行面试和考核。3.1.3双方达成一致后,签订兼职教练协议书。3.2教练培训与考核3.2.1俱乐部为教练提供专业培训,包括运动课程讲解、教学技巧等。3.2.2教练需参加培训并通过考核。3.2.3俱乐部对教练进行定期考核,确保教学质量。3.3教练晋升与调岗3.3.1教练可根据自身能力和业绩,申请晋升。3.3.2教练可因个人原因或俱乐部需要,进行调岗。4.1工作时间与安排4.1.1教练根据俱乐部课程安排,确定每周工作天数和具体工作时间。4.1.2教练需提前向俱乐部提出调休或请假申请。4.2工作地点与范围4.2.1教练工作地点为俱乐部指定场地。4.2.2教练工作范围限于俱乐部经营范围内。4.3工作内容与要求4.3.1教练需按照课程安排,完成教学任务。4.3.2教练需关注学员的学习效果,及时调整教学策略。5.1工资待遇5.1.1教练工资为基本工资+课时费。5.1.2基本工资:_______元/月。5.1.3课时费:_______元/节。5.2薪酬结构5.2.1教练薪酬包括基本工资、课时费、奖金等。5.2.2教练奖金根据学员满意度、教学质量等因素评定。5.3薪酬支付方式5.3.1教练薪酬按月支付,每月_______日前发放。5.3.2教练薪酬通过银行转账或现金支付。6.1社会保险与福利6.1.1教练需自行缴纳社会保险。6.1.2俱乐部为教练提供意外伤害保险。6.2假期安排6.2.1教练享有国家法定节假日、年假等休假。6.2.2教练可根据工作需要,向俱乐部申请调休或请假。6.3休假待遇6.3.1教练休假期间,基本工资照常发放。6.3.2教练请假期间,根据请假原因,可享受不同程度的工资补贴。8.1教练行为规范8.1.1教练应穿着整洁,符合健身教练的形象要求。8.1.2教练在与会员交流时,应保持礼貌、耐心和热情。8.1.3教练不得泄露会员的个人信息,保护会员隐私。8.1.4教练不得在俱乐部内进行与工作无关的活动。8.2教练仪容仪表8.2.2教练应穿着运动服饰,确保在运动中能够自由活动。8.2.3教练在上课前应进行适当的个人形象检查。8.3教练保密义务8.3.1教练对在工作中获得的俱乐部商业秘密、会员信息等负有保密义务。8.3.2教练不得将上述信息用于个人目的或泄露给第三方。9.1教练离职程序9.1.1教练提出离职申请,需提前_______天书面通知俱乐部。9.1.2俱乐部在收到离职申请后,将安排交接工作。9.1.3教练完成交接工作后,方可正式离职。9.2教练离职补偿9.2.1教练在合同期内离职,俱乐部将根据实际工作情况支付相应的离职补偿。9.2.2离职补偿的计算方式将参照国家相关法律法规及俱乐部规定。9.3教练离职手续9.3.1教练离职时,需归还俱乐部提供的所有物品,如工作服、钥匙等。9.3.2教练需办理离职手续,包括但不限于财务结算、社保转移等。10.1教练违约责任10.1.1教练如有违反合同规定的行为,俱乐部有权根据情况给予警告、罚款或解除合同。10.1.2教练如有泄露俱乐部秘密或损害俱乐部名誉的行为,需承担相应的法律责任。10.2俱乐部违约责任10.2.1俱乐部如有违反合同规定的行为,需承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿教练损失。10.2.2俱乐部如有损害教练合法权益的行为,需承担相应的法律责任。10.3违约赔偿标准10.3.1违约赔偿标准将参照国家相关法律法规及俱乐部规定。10.3.2违约赔偿的具体金额将由双方协商确定。11.1合同解除与终止11.1.1合同可因双方协商一致、法定解除条件或违约行为等原因解除或终止。11.1.2合同解除或终止后,双方应立即终止权利义务关系。11.2合同解除条件11.2.1教练因个人原因无法继续履行合同,可申请解除合同。11.2.2俱乐部因经营需要或其他合理原因,可提前_______天通知教练解除合同。11.3合同终止程序11.3.1合同终止需书面通知对方,并办理相关手续。11.3.2合同终止后,双方应妥善处理遗留问题。12.1争议解决方式12.1.1双方发生争议时,应友好协商解决。12.1.2协商不成的,可提交仲裁委员会仲裁。12.2争议解决机构12.2.1争议解决机构为_______仲裁委员会。12.3争议解决费用12.3.1争议解决费用由败诉方承担,或由双方协商承担。13.1合同生效与备案13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.1.2本合同一式两份,双方各执一份。13.2合同变更与解除13.2.1合同的变更需经双方协商一致,并以书面形式确认。13.2.2合同的解除需符合法律规定或双方约定。13.3合同附件与补充13.3.1本合同附件包括但不限于:教练简历、资格证书复印件等。13.3.2本合同如有未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。14.1合同签署与生效14.1.1本合同由教练和俱乐部法定代表人或授权代表签字盖章。14.1.2本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同附件14.2.1教练简历14.2.2教练资格证书复印件14.2.3其他相关文件14.3合同份数与送达14.3.1本合同一式两份,双方各执一份。14.3.2本合同自签署之日起,双方应妥善保管。第二部分:第三方介入后的修正15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方,是指除甲乙双方之外的,为合同履行提供相关服务或参与合同履行的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行过程中,如需第三方介入,包括但不限于中介方、技术服务方、培训机构等。15.3第三方责任限额15.3.1第三方在合同履行过程中,因其过错导致甲乙双方损失的,应承担相应的赔偿责任。15.3.2第三方责任限额由甲乙双方根据具体情况在合同中约定,未约定或约定不明的,按实际损失赔偿。15.4第三方介入程序15.4.1第三方介入需经甲乙双方同意,并签订书面协议。15.4.2第三方介入协议应明确第三方的责任、权利和义务。15.5第三方权利和义务15.5.1第三方有权根据合同约定,获取甲乙双方的相关信息,并按照合同要求提供服务。15.5.2第三方应遵守国家法律法规和本合同的约定,不得损害甲乙双方的合法权益。15.6第三方与其他各方的划分说明15.6.1第三方与甲乙双方之间的关系由第三方介入协议约定,与本合同无关。15.6.2第三方与会员之间的关系由第三方介入协议约定,与甲乙双方无关。15.7第三方介入时的额外条款及说明15.7.1.1甲乙双方应向第三方提供必要的信息和资料,确保第三方能够顺利履行其职责。15.7.1.2第三方在履行职责过程中,应尊重甲乙双方的合法权益,不得损害甲乙双方的利益。15.7.1.3第三方在履行职责过程中,如因自身原因导致甲乙双方损失的,应承担相应的赔偿责任。15.8第三方责任的具体界定15.8.1.1第三方在提供技术服务时,因技术缺陷导致甲乙双方损失的。15.8.1.2第三方在提供培训服务时,因培训质量不符合要求导致甲乙双方损失的。15.8.1.3第三方在提供中介服务时,因中介行为导致甲乙双方损失的。15.9第三方责任赔偿的具体流程15.9.1第三方责任赔偿的具体流程如下:15.9.1.1甲乙双方应向第三方提出赔偿要求。15.9.1.2第三方应在收到赔偿要求后_______日内给予答复。15.9.1.3若第三方未在规定时间内答复或拒绝赔偿,甲乙双方可依法向法院提起诉讼。15.10第三方介入后的合同变更15.10.1第三方介入后,如需对合同进行变更,甲乙双方应与第三方协商一致,并以书面形式确认。15.11第三方介入后的合同解除15.11.1第三方介入后,如出现合同解除的情形,甲乙双方应按照本合同的规定和第三方介入协议的约定办理。15.12第三方介入后的争议解决15.12.1第三方介入后,如发生争议,甲乙双方应协商解决;协商不成的,可提交仲裁委员会仲裁或依法向法院提起诉讼。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.教练简历要求:详细列出教练的个人信息、教育背景、工作经历、专业资质等。说明:简历用于证明教练的基本情况和资质,以便俱乐部进行筛选和考核。2.教练资格证书复印件要求:提供国家体育总局颁发的相应运动项目教练资格证书复印件。说明:资格证书复印件用于证明教练具备相应的教学资质。3.教练健康证明要求:提供近期的健康体检报告,证明教练身体健康,适合从事教学工作。4.教练照片要求:提供一张清晰、专业的教练照片。说明:照片用于俱乐部宣传和教练形象展示。5.教练合同要求:合同应包含双方的权利义务、工作内容、薪酬待遇、工作时间等。说明:合同是双方合作的法律依据,明确双方的权利和义务。6.教练培训记录要求:记录教练参加的培训课程、培训时间、培训内容等。说明:培训记录用于证明教练持续提升自己的专业能力。7.教练工作日志要求:记录教练每天的工作内容、课程安排、学员反馈等。说明:工作日志用于监督教练的工作情况,便于俱乐部进行考核。8.教练考核结果要求:记录教练的考核时间、考核内容、考核结果等。说明:考核结果用于评估教练的教学质量和业绩。说明二:违约行为及责任认定:1.教练违约行为未按时到岗或擅自离岗。未按合同约定完成教学工作。泄露俱乐部商业秘密或会员隐私。违反俱乐部规章制度。2.违约责任认定标准教练未按时到岗或擅自离岗,每次扣除_______元/天。教练未按合同约定完成教学工作,每次扣除_______元/节。教练泄露俱乐部商业秘密或会员隐私,赔偿损失金额的_______倍。教练违反俱乐部规章制度,根据情节严重程度,扣除相应金额或解除合同。3.违约责任示例说明教练因故迟到,扣除_______元/天。教练泄露会员信息,赔偿损失金额的_______倍。教练在工作期间饮酒,扣除_______元/天,并给予警告。全文完。2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书1合同目录一、协议概述1.协议名称及编号2.协议签订日期3.协议双方基本信息4.协议目的及原则二、教练基本资格1.教练资质要求2.教练职业操守3.教练工作范围三、工作内容与职责1.教学任务2.活动策划与组织3.会员沟通与服务4.俱乐部运营支持四、工作时间与安排1.工作时间2.假期与休息3.工作地点五、薪酬待遇1.基本工资2.奖金与提成3.社会保险与公积金4.补助与福利六、合同期限与续签1.合同期限2.续签条件3.终止与解除七、违约责任1.教练违约责任2.俱乐部违约责任3.违约赔偿八、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任九、争议解决1.争议解决方式2.争议处理机构3.争议处理程序十、其他约定1.不可抗力2.法律适用3.协议附件十一、协议生效与修改1.协议生效条件2.协议修改程序3.协议附件十二、协议解除与终止1.解除条件2.终止程序3.解除或终止后的处理十三、协议附件1.教练资质证明2.教练工作计划3.教练考核标准十四、合同签署1.双方签字盖章2.日期3.附件清单合同编号2024BGSJ一、协议概述1.协议名称及编号:本协议名称为“2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书”,协议编号为2024BGSJ。2.协议签订日期:____年____月____日。3.协议双方基本信息:甲方(体育健身俱乐部):名称、地址、法定代表人等。乙方(兼职教练):姓名、身份证号码、联系方式等。4.协议目的及原则:本协议旨在明确甲乙双方的权利义务,保障双方合法权益,促进体育健身事业的发展。二、教练基本资格1.教练资质要求:乙方需持有国家认可的相关运动教练资格证书。2.教练职业操守:乙方应遵守职业道德,热爱本职工作,尊重会员,维护俱乐部形象。3.教练工作范围:乙方负责俱乐部的各类健身课程教学、会员咨询服务及活动组织等工作。三、工作内容与职责1.教学任务:乙方需按照俱乐部规定的时间表,完成所负责课程的授课工作。2.活动策划与组织:乙方参与俱乐部举办的各类活动的策划与组织工作。3.会员沟通与服务:乙方需主动与会员沟通,了解会员需求,提供优质服务。4.俱乐部运营支持:乙方协助俱乐部进行日常运营工作,包括场地管理、器材维护等。四、工作时间与安排1.工作时间:根据俱乐部课程安排,乙方需在规定的时间内到岗。2.假期与休息:乙方享有国家法定节假日及休息日,具体安排由俱乐部根据实际情况制定。3.工作地点:乙方需在俱乐部指定的地点进行工作。五、薪酬待遇1.基本工资:乙方每月基本工资为人民币____元。2.奖金与提成:根据乙方工作表现,俱乐部将给予相应的奖金及提成。3.社会保险与公积金:乙方需按照国家规定缴纳社会保险及住房公积金。4.补助与福利:俱乐部为乙方提供一定的交通补助及节日福利。六、合同期限与续签1.合同期限:本协议期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.续签条件:在合同到期前,甲乙双方均可根据实际情况提出续签申请,经协商一致后可续签。3.终止与解除:在合同期限内,任何一方违反本协议约定,另一方有权解除合同。七、违约责任1.教练违约责任:乙方如有严重违反协议约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应违约责任。2.俱乐部违约责任:甲方如有严重违反协议约定,乙方有权解除合同,并要求甲方承担相应违约责任。3.违约赔偿:因违约行为给对方造成的损失,违约方应承担赔偿责任。八、保密条款1.保密内容:乙方在任职期间及离职后,应对俱乐部商业秘密、会员信息等保密内容予以严格保密。2.保密期限:乙方对保密内容的保密期限自本协议终止之日起____年。3.违约责任:乙方违反保密义务,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。九、争议解决1.争议解决方式:甲乙双方发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议处理机构:无。3.争议处理程序:按照相关法律规定进行。十、其他约定1.不可抗力:因不可抗力导致本协议无法履行或部分条款失效的,双方互不承担责任。2.法律适用:本协议适用中华人民共和国法律。3.协议附件:本协议附件包括但不限于教练资质证明、工作计划、考核标准等。十一、协议生效与修改1.协议生效条件:本协议自双方签字盖章之日起生效。2.协议修改程序:本协议的修改需经甲乙双方协商一致,并以书面形式签订补充协议。3.协议附件:本协议附件与本协议具有同等法律效力。十二、协议解除与终止1.解除条件:除本协议约定的解除条件外,任何一方有权在提前____个工作日通知对方的情况下解除本协议。2.终止程序:协议解除或终止后,双方应立即办理相关手续,并妥善处理未了事宜。3.解除或终止后的处理:协议解除或终止后,双方应按照本协议约定支付剩余工资及福利。十三、协议附件1.教练资质证明2.教练工作计划3.教练考核标准十四、合同签署1.双方签字盖章:本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。2.日期:____年____月____日。甲方(体育健身俱乐部):(盖章)法定代表人(或授权代表)签名:____年____月____日乙方(兼职教练):(签字)____年____月____日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:1.课程安排权说明:甲方保留对乙方授课课程的具体安排权,包括课程时间、频率和内容调整等。2.教学资源分配说明:甲方负责提供乙方所需的教材、器材和教学资源,并确保其质量与数量符合教学需求。3.教学质量监控说明:甲方将对乙方的教学质量进行定期评估,包括会员反馈、考核结果等,并据此提出改进建议。4.会员信息保护说明:甲方有责任确保会员个人信息的安全,乙方在授课过程中不得泄露或滥用会员信息。5.保密义务扩展说明:乙方需对甲方提供的商业计划、市场策略等保密信息承担更严格的保密义务。6.甲方单方面调整工作内容说明:在特殊情况下,甲方有权单方面调整乙方的工作内容,但需提前通知乙方,并给予合理调整期限。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:1.教学自主权说明:乙方在遵守甲方规定的前提下,享有一定的教学自主权,包括教学方法、课程内容和进度安排。2.教学资源要求说明:乙方有权要求甲方提供符合教学标准的资源,若甲方未能满足要求,乙方有权拒绝授课。3.休息时间保障说明:乙方有权要求甲方确保其休息时间,不得因工作原因影响乙方正常休息。4.教学成果分享说明:乙方有权与甲方分享其教学成果,包括教学心得、学员反馈等,甲方应予以支持。5.乙方单方面提出合同解除说明:在特定情况下,如工作环境、待遇等不符合乙方预期,乙方有权单方面提出解除合同。6.乙方培训与发展说明:甲方应支持乙方的个人发展,包括提供专业培训、职业规划指导等。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:1.中介服务费说明:若协议中涉及第三方中介服务,中介服务费应由甲方支付,具体金额由双方协商确定。2.中介责任界定说明:第三方中介在协议执行过程中产生的责任,应由中介方自行承担,甲方与乙方不承担责任。3.中介费用支付方式说明:中介服务费支付方式由双方协商确定,可在协议签订时一次性支付,也可按月支付。4.中介合同终止条件说明:若中介合同提前终止,双方应协商解决中介费用结算问题,确保中介权益不受损害。5.中介信息保密说明:第三方中介在协议执行过程中,对甲乙双方提供的信息负有保密义务,不得泄露给任何第三方。6.中介合同解除与终止说明:若中介合同因任何原因解除或终止,双方应立即通知甲乙双方,并协商解决相关问题。附件及其他补充说明一、附件列表:1.教练资质证明2.教练工作计划3.教练考核标准4.中介合同(如有)5.任何其他经甲乙双方同意的文件或资料二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约:a.未按约定支付乙方工资或奖金。b.未按约定提供教学资源或设施。c.违反保密协议,泄露乙方或会员信息。乙方违约:a.未按约定完成教学任务或服务。b.违反职业道德,损害俱乐部形象。c.泄露甲方商业秘密。2.违约行为的认定:甲方违约的认定:根据乙方提供的证据,如工资发放记录、工作日志等。乙方违约的认定:根据甲方调查结果,如会员反馈、监控录像等。三、法律名词及解释:1.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争等。2.违约责任:指一方违反合同约定,导致合同目的不能实现,应承担的法律责任。3.保密义务:指一方对另一方提供的保密信息负有保密责任,不得泄露给任何第三方。4.争议解决:指双方在合同执行过程中产生的争议,通过协商、调解或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:教学资源不足。解决办法:与甲方协商,要求提供必要的教学资源或自行解决。2.问题:工作时间冲突。解决办法:与甲方协商调整工作时间或寻求其他工作安排。3.问题:工资支付不及时。解决办法:向甲方提出书面催告,必要时可寻求法律途径解决。五、所有应用场景:1.俱乐部与兼职教练签订的协议。2.第三方中介参与的服务协议。3.俱乐部内部的教学和管理规定。4.俱乐部与会员之间的服务合同。5.俱乐部与其他健身机构的合作项目。全文完。2024版体育健身俱乐部兼职教练协议书2合同编号_________一、合同主体甲方:[甲方名称]地址:[甲方地址]联系人:[甲方联系人]联系电话:[甲方联系电话]乙方:[乙方名称]地址:[乙方地址]联系人:[乙方联系人]联系电话:[乙方联系电话]二、合同前言2.1背景和目的本协议旨在明确甲乙双方在体育健身俱乐部兼职教练服务中的权利、义务和责任,确保双方合作顺利进行,共同实现体育健身事业的发展。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中所提及的“体育健身教练”是指具有专业体育健身知识、技能,能够为俱乐部会员提供健身指导、课程安排、健康管理等服务的人员。3.2关键词解释(1)兼职教练:指在非工作时间,为俱乐部提供健身指导、课程安排、健康管理等服务的人员。(2)课时:指教练为会员提供健身指导、课程安排等服务的时间。(3)薪酬:指甲方支付给乙方的劳动报酬。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务(1)甲方有权要求乙方按照本协议约定提供专业、优质的健身指导、课程安排、健康管理等服务。(2)甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保服务质量。(3)甲方应按照本协议约定支付乙方薪酬。(4)甲方应为本协议约定的服务提供必要的设施和条件。4.2乙方的权利和义务(1)乙方有权要求甲方按照本协议约定支付薪酬。(2)乙方应按照甲方要求,提供专业、优质的健身指导、课程安排、健康管理等服务。(3)乙方应遵守俱乐部的规章制度,维护俱乐部形象。(4)乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露客户信息。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为[具体期限],到期后可根据实际情况协商续签。5.2合同履行地点本协议约定的服务地点为甲方体育健身俱乐部。5.3合同履行方式乙方应在甲方规定的服务时间内,按照甲方要求提供健身指导、课程安排、健康管理等服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件(1)本协议约定的期限届满;(2)甲乙双方协商一致解除本协议;(3)因不可抗力导致本协议无法履行;(4)乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议。6.3终止程序(1)甲乙双方协商一致解除本协议的,应当书面通知对方;(2)因不可抗力导致本协议无法履行的,甲方应在不可抗力发生后[具体期限]内书面通知乙方;(3)乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的法律责任。6.4终止后果(1)本协议终止后,甲乙双方应按照约定办理相关手续,结清各自的权利和义务;(2)乙方在合同终止后,不得泄露甲方商业秘密,不得损害甲方利益。七、费用与支付7.1费用构成(1)课时费:根据乙方的专业水平和授课内容,课时费按实际授课课时计算;(2)课时补贴:乙方在完成一定课时量后,甲方将给予相应的课时补贴;(3)其他费用:包括但不限于交通补贴、加班费等,具体标准由双方另行协商确定。7.2支付方式甲方将按月支付乙方上述费用,支付方式为银行转账。7.3支付时间甲方应在每月[具体日期]前将上月费用支付至乙方指定账户。7.4支付条款(1)甲方应在支付费用时,确保款项的准确性和及时性;(2)乙方应在收到支付通知后,确认收到款项;(3)如因乙方原因导致甲方无法按时支付费用,甲方有权暂停或终止本协议。八、违约责任8.1甲方违约(1)甲方未按约定支付费用的,应向乙方支付违约金,违约金为应支付费用总额的[具体比例]%;(2)甲方违反保密条款,泄露乙方商业秘密的,应承担相应的法律责任。8.2乙方违约(1)乙方未按约定提供服务的,应向甲方支付违约金,违约金为实际损失金额的[具体比例]%;(2)乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式违约方应按照本协议约定支付违约金,赔偿金额可根据实际情况进行调整。九、保密条款9.1保密内容本协议中涉及的商业秘密、客户信息、技术资料等均属保密内容。9.2保密期限本协议约定的保密期限为[具体期限],自协议终止之日起计算。9.3保密履行方式(1)乙方应妥善保管保密内容,不得向任何第三方泄露;(2)乙方在离职后,仍需遵守保密条款,不得泄露原单位的商业秘密。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件(1)自然灾害:地震、洪水、台风等;(2)政府行为:政策调整、法律法规变化等;(3)社会异常事件:罢工、骚乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务(1)发生不可抗力事件时,甲乙双方应及时通知对方,并提供相关证明材料;(2)在不可抗力事件持续期间,甲乙双方应暂停履行本协议,并协商解决后续事宜;(3)不可抗力事件消除后,甲乙双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例(1)自然灾害:地震、洪水、台风等;(2)政府行为:政策调整、法律法规变化等;(3)社会异常事件:罢工、骚乱等。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方发生争议时,应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼如协商无果,甲乙双方可自愿选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意,任何一方不得将本协议的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形(1)本协议约定的保密条款;(2)本协议约定的违约责任条款;(3)法律法规禁止转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本协议内容的解释权,并有权对本协议进行修改和补充。13.2特殊权力保留(1)甲方保留对乙方提供服务的质量和效果进行监督的权利;(2)甲方保留对乙方进行培训、考核的权利;(3)甲方保留对乙方工作时间和工作内容的调整权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本协议的修改和补充,甲乙双方应协商一致,并以书面形式签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。14.2修改和补充效力本协议的修改和补充自双方签字盖章之日起生效,原协议与本协议修改和补充部分不一致的,以修改和补充部分为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互配合,共同推进本协议的履行。15.2协作与配合方式(1)甲方应提供必要的工作条件和设施;(2)乙方应按照甲方要求,提供专业、优质的服务;(3)甲乙双方应定期沟通,及时解决工作中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成甲乙双方之间完整的协议,任何一方不得以任何形式修改或补充本协议的任何条款。16.3增减条款本协议的增减条款应经甲乙双方协商一致,并以书面形式签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):法定代表人(或授权代表)签字:日期:____年____月____日乙方(盖章):法定代表人(或授权代表)签字:日期:____年____月____日甲方(盖章):____________________法定代表人(或授权代表)签字:____________________日期:____________________乙方(盖章):____________________法定代表人(或授权代表)签字:____________________日期:____________________附件及其他说明解释一、附件列表:1.乙方专业资格证书复印件2.乙方健康证明及无犯罪记录证明复印件3.课时费及补贴标准明细表4.协议签订时甲乙双方协商的补充协议5.不可抗力事件证明材料6.争议解决过程中的相关文件二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约:未按约定支付费用、泄露乙方商业秘密。乙方违约:未按约定提供服务、泄露甲方商业秘密、违反保密条款。2.违约行为认定:甲方违约认定:甲方未在规定时间内支付费用,或泄露乙方商业秘密的行为,经乙方提出后,甲方未在合理期限内纠正,视为违约。乙方违约认定:乙方未按约定提供服务,或泄露甲方商业秘密的行为,经甲方提出后,乙方未在合理期限内纠正,视为违约。三、法律名词及解释:1.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。2.违约金:指合同一方违反合同约定,应向守约方支付的一定金额的金钱。3.商

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论