教育培训机构店长劳动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME教育培训机构店长劳动合同合同目录第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同订立的时间与地点第三条款合同生效时间第二章基本条款第一条款任职岗位与职责第二条款工作地点与工作时间第三条款工作内容与目标第四条款工作条件与设施第三章工资与福利第一条款基本工资第二条款奖金与提成第三条款社会保险与住房公积金第四条款福利待遇第四章试用期与转正第一条款试用期第二条款试用期工资第三条款转正条件与程序第五章培训与职业发展第一条款培训计划第二条款职业发展规划第三条款职业晋升机制第六章保密与竞业限制第一条款保密条款第二条款竞业限制条款第七章违约责任第一条款违约责任概述第二条款违约金计算第三条款违约责任承担第八章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款合同解除与终止的程序第九章劳动争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十章合同变更第一条款合同变更条件第二条款合同变更程序第十一章合同附件第一条款附件一：岗位职责说明书第二条款附件二：培训计划表第三条款附件三：保密协议第十二章其他约定第一条款其他约定事项第二条款不可抗力条款第十三章合同份数与保管第一条款合同份数第二条款合同保管第十四章合同生效与终止日期第一条款合同生效日期第二条款合同终止日期合同编号_________第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同订立的时间与地点第三条款合同生效时间第二章基本条款第一条款任职岗位与职责第二条款工作地点与工作时间第三条款工作内容与目标第四条款工作条件与设施第三章工资与福利第一条款基本工资第二条款奖金与提成第三条款社会保险与住房公积金第四条款福利待遇第四章试用期与转正第一条款试用期第二条款试用期工资第三条款转正条件与程序第五章培训与职业发展第一条款培训计划第二条款职业发展规划第三条款职业晋升机制第六章保密与竞业限制第一条款保密条款第二条款竞业限制条款第七章违约责任第一条款违约责任概述第二条款违约金计算第三条款违约责任承担第八章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款合同解除与终止的程序第四条款合同解除或终止后的工资支付第五条款合同解除或终止后的社会保险与住房公积金处理第九章劳动争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第四条款争议解决地点第五条款争议解决费用第十章合同变更第一条款合同变更条件第二条款合同变更程序第三条款合同变更通知第四条款合同变更后的生效时间第十一章合同附件第一条款附件一：岗位职责说明书第二条款附件二：培训计划表第三条款附件三：保密协议第四条款附件四：其他相关文件第十二章其他约定第一条款其他约定事项第二条款不可抗力条款第三条款争议解决适用法律第四条款合同份数与保管第十三章合同生效与终止日期第一条款合同生效日期第二条款合同终止日期第三条款合同续签条件第十四章合同解除与终止通知第一条款解除合同的通知方式第二条款解除合同的通知期限第三条款终止合同的通知方式第四条款终止合同的通知期限[此处为合同双方的签字部分]甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________签订日期：____________________甲方（用人单位）签字：____________________乙方（劳动者）签字：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一条款：市场调研与决策说明：甲方应定期进行市场调研，并将调研结果作为决策依据。乙方应参与调研过程，提供专业意见和建议。2.第二条款：财务预算与审批说明：甲方应制定年度财务预算，并提交乙方审议。乙方有权对预算提出修改意见，甲方应充分考虑乙方意见后进行修改。3.第三条款：重大决策参与权说明：涉及乙方工作范围的重大决策，甲方应提前通知乙方，并给予乙方参与讨论和提出意见的权利。4.第四条款：培训与发展计划说明：甲方应制定员工培训与发展计划，确保乙方在职业发展上有明确目标和路径。5.第五条款：绩效评估与激励说明：甲方应建立科学合理的绩效评估体系，对乙方进行定期评估。根据评估结果，甲方应给予相应的激励措施。6.第六条款：工作环境与设施说明：甲方应提供符合国家规定的工作环境与设施，确保乙方身心健康。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一条款：工作计划与调整说明：乙方有权根据自身情况和工作需求，制定工作计划，并报甲方审批。甲方应尊重乙方的工作计划，并给予必要的支持。2.第二条款：工作成果与反馈说明：乙方有权对工作成果进行自我评估，并及时向甲方反馈。甲方应关注乙方工作成果，并提供必要的指导与帮助。3.第三条款：工作压力与心理支持说明：乙方在面临工作压力时，有权向甲方寻求心理支持。甲方应关注乙方心理健康，提供必要的帮助。4.第四条款：工作时间与休息说明：乙方有权根据工作性质和自身需求，合理安排工作时间。甲方应确保乙方享有国家规定的休息时间。5.第五条款：工作环境与设施改善说明：乙方有权对工作环境与设施提出改善建议，甲方应予以重视并尽快落实。6.第六条款：职业发展与晋升说明：乙方有权根据自身能力和业绩，申请晋升和加薪。甲方应公正、公平地对待乙方，为乙方提供晋升机会。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第一条款：中介机构职责说明：第三方中介机构应协助甲方与乙方签订劳动合同，并监督合同履行情况。2.第二条款：中介机构费用说明：中介机构费用由甲方承担，具体费用标准由双方协商确定。3.第三条款：中介机构保密说明：中介机构应遵守保密原则，不得泄露甲方和乙方的商业秘密。4.第四条款：中介机构责任说明：中介机构在合同履行过程中，如因自身原因导致合同无法履行，应承担相应责任。5.第五条款：中介机构与甲方、乙方关系说明：中介机构与甲方、乙方之间为合作关系，各自承担相应的法律责任。6.第六条款：中介机构合同解除说明：中介机构在合同履行过程中，如需解除合同，应提前通知甲方和乙方，并协商解决相关事宜。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：岗位职责说明书2.附件二：培训计划表3.附件三：保密协议4.附件四：其他相关文件（如工作计划、绩效评估表等）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方工资或福利。违约认定：甲方应在规定时间内支付乙方工资，如未支付，视为违约。2.违约行为：乙方未按照合同约定履行工作职责。违约认定：乙方应按照合同规定的工作内容和目标履行职责，如未履行，视为违约。3.违约行为：甲方未按照合同约定提供工作条件。违约认定：甲方应提供符合国家规定的工作环境与设施，如未提供，视为违约。4.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。违约认定：乙方在合同期内泄露甲方商业秘密，一经查实，视为违约。5.违约行为：中介机构未能履行合同约定的职责。违约认定：中介机构未按照合同约定协助甲方与乙方签订或履行合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位之间建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.试用期：指劳动者与用人单位建立劳动关系后，在一定期限内对劳动者进行考察的期限。3.社会保险：指国家为保障公民的基本生活，提供的社会福利制度。4.住房公积金：指职工在住房消费时，按照规定比例缴纳的储蓄性资金。5.竞业限制：指劳动者在离职后一定期限内，不得从事与原单位业务相竞争的职业。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付乙方工资。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行支付工资的义务。如协商无果，可通过法律途径解决。2.问题：乙方未能履行合同约定的职责。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，明确乙方未履行职责的具体情况，并要求乙方改正。如乙方拒不改正，可考虑解除合同。3.问题：中介机构未能履行合同约定的职责。解决办法：甲方或乙方应及时与中介机构沟通，要求中介机构履行合同约定的职责。如中介机构拒不履行，可追究其法律责任。五、所有应用场景：1.教育培训机构内部员工与机构签订劳动合同。2.教育培训机构与第三方中介机构签订合作协议。3.教育培训机构与学员签订培训服务合同。4.教育培训机构与供应商签订采购合同。教育培训机构店长劳动合同1合同目录第一章合同订立第一条款合同双方第二条款合同签订时间第三条款合同生效时间第四条款合同期限第二章任职资格第一条款店长任职条件第二条款任职资格证明第三章工作职责第一条款店长工作职责第二条款工作内容第三条款工作标准第四章工作时间与休息第一条款工作时间第二条款休息时间第三条款加班规定第五章工资与福利第一条款基本工资第二条款绩效奖金第三条款福利待遇第六章社会保险与住房公积金第一条款社会保险第二条款住房公积金第七章违约责任第一条款违约责任概述第二条款违约情形第三条款违约责任承担第八章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款合同解除程序第九章保密条款第一条款保密范围第二条款保密义务第三条款违约责任第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决程序第三条款争议解决地点第十一章合同附件第一条款附件内容第二条款附件效力第十二章其他第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同终止第十三章合同生效第十四章合同签署合同编号_________第一章合同订立第一条款合同双方1.1本合同双方为甲方（教育培训机构）和乙方（店长）。1.2甲方地址：____________________1.3乙方姓名：____________________1.4乙方身份证号码：____________________第二条款合同签订时间2.1本合同签订时间为____年____月____日。第三条款合同生效时间3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第四条款合同期限4.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二章任职资格第一条款店长任职条件2.2乙方须有至少____年相关工作经验。第二条款任职资格证明2.1乙方应在合同签订前提供相关学历证明和工作经历证明。第三章工作职责第一条款店长工作职责3.1负责店铺的日常运营管理。3.2确保店铺的教学质量和服务水平。3.3管理和指导团队成员。第二条款工作内容2.1制定并执行店铺运营计划。2.2负责店铺的财务预算和成本控制。2.3负责店铺的市场推广和客户关系维护。第三条款工作标准3.1店铺运营指标达到甲方要求。3.2团队成员满意度达到甲方要求。3.3客户满意度达到甲方要求。第四章工作时间与休息第一条款工作时间4.1乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。第二条款休息时间2.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休息时间。第三条款加班规定3.1乙方加班需提前向甲方提出申请，经批准后方可加班。3.2加班工资按国家规定计算。第五章工资与福利第一条款基本工资5.1乙方基本工资为人民币____元/月。第二条款绩效奖金2.1乙方根据绩效考核结果获得相应绩效奖金。第三条款福利待遇3.1乙方享有国家规定的各项社会保险。3.2乙方享有国家规定的带薪年假、病假等福利。第六章社会保险与住房公积金第一条款社会保险6.1甲方按规定为乙方缴纳社会保险。第二条款住房公积金2.1甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。第七章违约责任第一条款违约责任概述7.1本合同双方应严格遵守合同约定，如有违约行为，应承担相应的违约责任。第二条款违约情形2.1乙方未按合同约定履行工作职责。2.2乙方违反保密条款。2.3甲方未按合同约定支付工资或福利。第三条款违约责任承担3.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。3.2违约金的具体数额由双方协商确定。第八章合同解除与终止第一条款合同解除条件8.1.1乙方因健康原因无法继续履行工作职责。8.1.2甲方因经营需要或乙方严重违反合同规定。8.1.3双方协商一致，并达成书面协议。第二条款合同终止条件2.1合同期满，如双方无续签意向，则合同自然终止。第三条款合同解除程序3.1解除合同需提前____天书面通知对方。3.2解除合同后，双方应按照约定办理相关手续。第九章保密条款第一条款保密范围9.1乙方应对甲方商业秘密和客户信息负有保密义务。第二条款保密义务2.1乙方不得泄露、复制或使用未经授权的甲方商业秘密和客户信息。第三条款违约责任3.1乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任。第十章争议解决第一条款争议解决方式10.1双方发生争议时，应友好协商解决。第二条款争议解决程序2.1如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第三条款争议解决地点3.1争议解决地点为甲方所在地。第十一章合同附件第一条款附件内容11.1.1乙方个人简历。11.1.2乙方任职资格证明。第二条款附件效力2.1附件与本合同具有同等法律效力。第十二章其他第一条款合同变更12.1合同内容如需变更，双方应签订书面协议。第二条款合同解除2.1合同解除需提前____天书面通知对方。第三条款合同终止3.1合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。第十三章合同生效13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四章合同签署14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________附：合同附件多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方培训与指导1.1.1甲方应定期对乙方进行专业培训，提高其业务能力和管理水平。1.1.2甲方有权根据乙方表现和店铺运营情况，对乙方进行岗位调整或培训。2.1店铺运营策略2.1.1甲方负责制定店铺的长期和短期运营策略，乙方应无条件执行。2.1.2甲方有权根据市场变化和经营状况，调整店铺的经营方向和策略。3.1市场推广3.1.1甲方负责制定和实施店铺的市场推广计划，乙方应协助执行。3.1.2甲方有权根据推广效果和市场需求，调整推广策略。4.1人员招聘与辞退4.1.1乙方应按照甲方要求，协助完成团队成员的招聘工作。4.1.2乙方有权根据团队成员的表现和店铺需要，提出辞退申请，但需经甲方批准。5.1财务管理5.1.1乙方应严格按照甲方财务制度进行财务管理，不得擅自挪用资金。5.1.2甲方有权对乙方的财务报表进行审计，确保财务合规。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明6.1乙方自主权6.1.1乙方在保证教学质量和服务水平的前提下，有权对店内工作流程进行优化。6.1.2乙方有权提出合理化建议，甲方应给予充分考虑。7.1乙方决策参与7.1.1在重大决策方面，如店铺扩张、课程调整等，乙方应参与讨论并提出意见。7.1.2甲方应尊重乙方的意见，并在决策过程中充分沟通。8.1乙方激励机制8.1.1甲方应建立健全激励机制，对乙方的工作表现给予奖励。8.1.2乙方可根据自身工作成果和店铺运营情况，提出奖金分配方案。9.1乙方培训与发展9.1.1乙方有权根据自身发展需求，向甲方提出培训申请。9.1.2甲方应支持乙方参加相关培训，提高其专业能力。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明10.1第三方中介责任10.1.1第三方中介在本合同中提供的服务，应保证真实、合法、有效。10.1.2第三方中介在服务过程中发生的一切法律责任，由其自行承担。11.1第三方中介费用11.1.1第三方中介费用由甲方支付，乙方不承担任何费用。11.1.2第三方中介费用在合同签订前由双方协商确定。12.1第三方中介变更12.1.1如因乙方工作需要，甲方有权更换第三方中介。12.1.2第三方中介变更需提前____天书面通知乙方。13.1第三方中介保密13.1.1第三方中介对本合同内容负有保密义务，不得泄露给任何第三方。13.1.2第三方中介违反保密义务，应承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方任职资格证明3.第三方中介服务协议4.甲方财务制度5.甲方市场推广计划6.乙方培训与发展计划7.第三方中介费用明细8.合同变更协议9.争议解决相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按合同约定履行工作职责。乙方泄露甲方商业秘密或客户信息。甲方未按合同约定支付工资或福利。甲方未按规定缴纳社会保险和住房公积金。第三方中介未履行服务协议。2.违约认定：违约行为发生时，由一方提出书面违约通知。双方协商确定违约责任，如协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。三、法律名词及解释：1.合同：指双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.违约责任：指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应当承担的法律责任。3.社会保险：指国家通过法律强制实行的，为劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供物质帮助的制度。4.住房公积金：指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业及其职工缴存的长期住房储金。5.争议解决：指当事人之间因合同履行发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作表现不佳，影响店铺运营。解决办法：甲方应提供培训机会，若乙方仍无法改善，可考虑调整岗位或解除合同。2.问题：甲方未按时支付工资或福利。解决办法：乙方应向甲方提出书面催告，若甲方仍未支付，乙方可依法申请仲裁或诉讼。3.问题：第三方中介服务质量不达标。解决办法：甲方应与第三方中介协商解决，如协商不成，可更换中介或寻求法律途径。五、所有应用场景：1.教育培训机构内部店长与机构之间的劳动合同。2.第三方中介为教育培训机构提供招聘、培训等服务的合同。3.教育培训机构与员工之间的社会保险和住房公积金缴纳协议。教育培训机构店长劳动合同2合同目录第一章总则第一条款合同的订立依据和适用范围第二条款定义和解释第三条款合同的生效和终止第二章招聘与入职第一条款招聘流程第二条款入职手续第三条款入职培训第三章职责与权限第一条款职责概述第二条款教学管理第三条款学生服务第四条款营销推广第五条款团队管理第六条款内部协调第四章工作时间和休息第一条款工作时间第二条款休息时间第三条款加班及调休第五章工资待遇第一条款基本工资第二条款奖金及津贴第三条款调薪及晋升第六章社会保险和公积金第一条款社会保险第二条款公积金第七章培训与发展第一条款培训计划第二条款发展机会第三条款职业规划第八章员工福利第一条款假期制度第二条款健康保障第三条款生日福利第四条款生日礼物第九章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第十章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第十一章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议处理程序第十二章合同的终止第一条款合同终止情形第二条款合同终止手续第十三章其他第一条款合同的保密第二条款合同的不可分割性第三条款合同的修改与补充第四条款合同的适用法律第五条款合同的签订日期合同编号_________第一章总则第一条款合同的订立依据和适用范围1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。第二条款定义和解释2.1“劳动合同”指本合同。2.2“甲方”指公司，具体名称为：_________。2.3“乙方”指店长，具体姓名为：_________。第三条款合同的生效和终止3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.2合同的终止应依照相关法律法规及本合同约定进行。第二章招聘与入职第一条款招聘流程2.1甲方通过公开渠道发布招聘信息。2.2乙方按照招聘流程参加面试，并提供相关资料。2.3甲方根据面试结果及乙方提供的资料决定是否录用乙方。第二条款入职手续2.4乙方在接到录用通知后，应在规定时间内办理入职手续。2.5甲方为乙方办理相关社会保险和公积金手续。第三条款入职培训2.6甲方为乙方提供入职培训，帮助乙方熟悉工作环境及岗位职责。第三章职责与权限第一条款职责概述3.1乙方作为店长，负责店铺的日常经营管理。3.2乙方应保证店铺的正常运营，提高店铺业绩。第二条款教学管理3.2.1乙方负责组织教学活动，确保教学质量。3.2.2乙方负责制定教学计划，并与教师沟通实施。第三条款学生服务3.3乙方负责处理学生的咨询、投诉及退费等事宜。第四条款营销推广3.4乙方负责制定营销推广计划，提高店铺知名度。第五条款团队管理3.5乙方负责店铺团队的建设和管理，确保团队稳定。第六条款内部协调3.6乙方负责协调公司各部门与店铺之间的工作关系。第四章工作时间和休息第一条款工作时间4.1乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天。第二条款休息时间4.2乙方享有国家规定的法定节假日、公休日及年休假。第五章工资待遇第一条款基本工资5.1乙方的基本工资为人民币______元/月。第二条款奖金及津贴5.2乙方享有业绩奖金、全勤奖等。第六章社会保险和公积金第一条款社会保险6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险。第二条款公积金6.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。第七章培训与发展第一条款培训计划7.1甲方为乙方提供在职培训，包括专业技能培训、管理能力培训等。第二条款发展机会7.2甲方为乙方提供晋升机会，鼓励员工职业发展。第三条款职业规划7.3乙方应与甲方共同制定个人职业规划，明确职业发展目标。第八章员工福利第一条款假期制度8.1乙方享有国家规定的法定节假日、公休日及年休假。8.2乙方在试用期内享有带薪年休假，满一年后，根据在岗时间享有相应天数带薪年休假。第二条款健康保障8.3甲方为乙方提供定期健康体检。8.4乙方在患病或非因工负伤期间，享有国家规定的医疗待遇。第三条款生日福利8.5甲方为乙方提供生日蛋糕或等值礼品。8.6乙方在生日当天可享受半天休假。第四条款生日礼物8.7甲方每年为乙方提供一次生日礼物。第九章违约责任第一条款违约情形9.1乙方有下列情形之一的，视为违约：9.1.1严重违反甲方规章制度；9.1.2情节严重的失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；9.1.3被依法追究刑事责任。第二条款违约责任9.2乙方违约的，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。第十章合同变更与解除第一条款合同变更10.1合同变更需经双方协商一致，并签订书面协议。第二条款合同解除10.2合同解除需提前______天书面通知对方，并按照国家规定支付经济补偿。第十一章争议解决第一条款争议解决方式11.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。第二条款争议处理程序11.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十二章合同的终止第一条款合同终止情形12.1合同终止的情形包括但不限于：12.1.1合同期满；12.1.2乙方退休、死亡或丧失劳动能力；12.1.3甲方依法注销或解散。第二条款合同终止手续12.2合同终止时，双方应办理合同终止手续。第十三章其他第一条款合同的保密13.1双方对本合同内容负有保密义务。第二条款合同的不可分割性13.2本合同各条款具有同等法律效力，不可分割。第三条款合同的修改与补充13.3本合同如有未尽事宜，可由双方协商一致后予以补充或修改。第四条款合同的适用法律13.4本合同适用中华人民共和国法律。第五条款合同的签订日期13.5本合同签订日期为______年______月______日。甲方（盖章）：乙方（签字）：______年______月______日多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，附加条款及说明：第一附加条款：甲方提供培训与资源1.1甲方应确保乙方在任职期间获得必要的培训和发展机会，包括但不限于专业技能培训、管理能力提升等。1.2甲方应提供乙方所需的经营资源，包括市场推广材料、教学设备等。第二附加条款：甲方市场推广责任1.3甲方负责制定并执行市场推广计划，提高乙方所负责店铺的市场知名度和品牌影响力。1.4甲方应定期向乙方提供市场分析报告，以便乙方更好地了解市场动态。第三附加条款：甲方财务支持1.5甲方应在乙方经营过程中提供必要的财务支持，包括但不限于资金周转、成本控制等。1.6甲方应确保乙方在合同期内获得稳定的收入，并按照合同约定进行调薪。第四附加条款：甲方人事管理1.7甲方应建立完善的人事管理制度，确保乙方在招聘、晋升、考核等方面的权益得到保障。1.8甲方应定期对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果进行相应的奖惩。2.当乙方为主导时，附加条款及说明：第一附加条款：乙方自主经营权2.1乙方在合同期内享有店铺的自主经营权，包括但不限于制定经营策略、招聘员工等。2.2甲方应尊重乙方的经营决策，不得随意干涉乙方的日常运营。第二附加条款：乙方业绩考核2.3乙方应按照合同约定，完成店铺的业绩指标。2.4甲方应定期对乙方的业绩进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。第三附加条款：乙方培训与发展2.5乙方应主动参加甲方提供的培训，提升自身业务能力和管理水平。2.6乙方在合同期内应积极学习，争取获得晋升机会。第四附加条款：乙方经营风险承担2.7乙方应承担店铺经营过程中可能出现的风险，包括但不限于市场风险、管理风险等。2.8乙方在经营过程中应严格遵守国家法律法规，确保店铺的正常运营。3.当有第三方中介时，附加条款及说明：第一附加条款：中介服务费用3.1甲方与乙方之间的劳动合同，