2024年专业培训机构兼职教师劳动聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年专业培训机构兼职教师劳动聘用合同本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1培训机构基本信息1.2教师基本信息第二条合同期限2.1合同生效时间2.2合同终止时间第三条工作内容3.1工作职责3.2工作范围3.3工作地点第四条工作时间与休息4.1工作时间安排4.2休息时间规定4.3加班及加班费第五条工资待遇5.1工资构成5.2工资支付方式5.3工资支付时间5.4奖金及津贴第六条社会保险与福利6.1社会保险缴纳6.2福利待遇6.3医疗保险6.4养老保险6.5失业保险6.6工伤保险6.7生育保险第七条合同解除与终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3违约责任第八条保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3保密义务第九条争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序第十条合同附件10.1合同附件一：工作职责描述10.2合同附件二：工作时间安排表10.3合同附件三：工资支付明细表10.4合同附件四：社会保险缴纳明细表第十一条合同生效11.1合同签署11.2合同生效条件11.3合同生效日期第十二条合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件12.3违约责任第十三条合同变更13.1合同变更条件13.2合同变更程序13.3合同变更效力第十四条合同解除与终止后的权利义务14.1合同解除与终止后的工资支付14.2合同解除与终止后的社会保险缴纳14.3合同解除与终止后的保密义务14.4合同解除与终止后的争议解决第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1培训机构基本信息1.1.1培训机构名称：[培训机构全称]1.1.2培训机构地址：[培训机构详细地址]1.1.3培训机构法定代表人：[法定代表人姓名]1.1.4培训机构联系方式：[联系电话、电子邮箱等]1.2教师基本信息1.2.1教师姓名：[教师姓名]1.2.2身份证号码：[教师身份证号码]1.2.3性别：[教师性别]1.2.4出生日期：[教师出生日期]1.2.5联系电话：[教师联系电话]1.2.6电子邮箱：[教师电子邮箱]第二条合同期限2.1合同生效时间：自双方签字（或盖章）之日起生效。2.2合同终止时间：[具体终止时间]，或根据双方协商一致的其他约定。第三条工作内容3.1工作职责3.1.1负责教授[具体课程名称]课程。3.1.2按照培训机构的要求和课程大纲进行教学。3.1.3参与教学研讨和课程开发。3.2工作范围3.2.1在培训机构指定的教学场所进行教学活动。3.2.2参与培训机构的教师培训和团队活动。3.3工作地点3.3.1[具体工作地点]第四条工作时间与休息4.1工作时间安排4.1.1每周工作[具体天数]，每天工作[具体小时数]。4.1.2具体工作时间由双方协商确定。4.2休息时间规定4.2.1教师享有国家法定节假日、公休日和带薪年休假。4.2.2教师每周至少享有[具体天数]的休息日。4.3加班及加班费4.3.1教师因工作需要加班，应提前与培训机构协商。4.3.2加班费按照国家规定和培训机构的规定执行。第五条工资待遇5.1工资构成5.1.1基本工资：[具体金额]元/月。5.1.2课时费：[具体金额]元/课时。5.2工资支付方式5.2.1每月[具体日期]前支付上月工资。5.3工资支付时间5.3.1工资支付至教师指定的银行账户。5.4奖金及津贴5.4.1根据教师的教学质量和学生满意度，可给予一定的奖金和津贴。第六条社会保险与福利6.1社会保险缴纳6.1.1培训机构按照国家规定为教师缴纳社会保险。6.2福利待遇6.2.1提供工作期间的人身意外伤害保险。6.3医疗保险6.3.1教师享有国家规定的医疗保险待遇。6.4养老保险6.4.1教师享有国家规定的养老保险待遇。6.5失业保险6.5.1教师享有国家规定的失业保险待遇。6.6工伤保险6.6.1教师享有国家规定的工伤保险待遇。6.7生育保险6.7.1教师享有国家规定的生育保险待遇。第七条合同解除与终止7.1合同解除条件7.1.1教师提出解除合同，需提前[具体天数]书面通知培训机构。7.1.2培训机构因故解除合同，需提前[具体天数]书面通知教师。7.2合同终止条件7.2.1合同期满自然终止。7.2.2因不可抗力导致合同无法履行。7.2.3双方协商一致解除合同。7.3违约责任7.3.1任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。7.3.2违约金按照合同约定执行。第八条保密条款8.1保密内容8.1.1涉及培训机构商业秘密、技术秘密、客户信息等。8.1.2涉及教师个人隐私和工作中的敏感信息。8.2保密期限8.2.1自合同终止之日起[具体年限]内。8.3保密义务8.3.1教师不得泄露或使用任何保密信息。8.3.2教师应采取必要措施保护保密信息的安全。第九条争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决争议。9.1.2协商不成，可向[具体仲裁机构]申请仲裁。9.2争议解决机构9.2.1[具体仲裁机构名称]9.3争议解决程序9.3.1仲裁程序按照[具体仲裁机构]的规定执行。第十条合同附件10.1合同附件一：工作职责描述10.1.1详细列出教师的工作职责和任务。10.2合同附件二：工作时间安排表10.2.1列出教师每周的工作时间安排。10.3合同附件三：工资支付明细表10.3.1详细列出工资的构成和支付明细。10.4合同附件四：社会保险缴纳明细表10.4.1详细列出社会保险的缴纳情况。第十一条合同生效11.1合同签署11.1.1本合同一式两份，双方各执一份。11.2合同生效条件11.2.1双方签字（或盖章）后生效。11.3合同生效日期11.3.1自双方签字（或盖章）之日起生效。第十二条合同解除与终止12.1合同解除条件12.1.1教师提出解除合同，需提前[具体天数]书面通知培训机构。12.1.2培训机构因故解除合同，需提前[具体天数]书面通知教师。12.2合同终止条件12.2.1合同期满自然终止。12.2.2因不可抗力导致合同无法履行。12.2.3双方协商一致解除合同。12.3违约责任12.3.1任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。12.3.2违约金按照合同约定执行。第十三条合同变更13.1合同变更条件13.1.1因国家法律法规、政策调整或双方协商一致需变更合同内容。13.2合同变更程序13.2.1双方应书面协商变更事宜。13.2.2签订变更协议，作为合同附件。13.3合同变更效力13.3.1变更协议生效后，具有同等法律效力。第十四条合同解除与终止后的权利义务14.1合同解除与终止后的工资支付14.1.1合同解除或终止后，未支付的部分工资应在[具体日期]前支付完毕。14.2合同解除与终止后的社会保险缴纳14.2.1合同解除或终止后，培训机构应继续为教师缴纳社会保险至合同约定的终止时间。14.3合同解除与终止后的保密义务14.3.1合同解除或终止后，教师仍需遵守保密条款，不得泄露或使用任何保密信息。14.4合同解除与终止后的争议解决14.4.1合同解除或终止后，双方发生的任何争议仍应按照本合同第九条规定的争议解决方式解决。第二部分：第三方介入后的修正第一条合同第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲方或乙方引入的，为履行合同目的而提供相关服务的独立法人、自然人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介机构、技术服务提供者、咨询顾问等。第二条第三方介入条件2.1第三方介入需经甲方和乙方书面同意，并签订相应的合作协议。2.2第三方介入应遵循公平、公正、公开的原则，不得损害甲方、乙方和教师的合法权益。第三条第三方责任3.1第三方应承担其在合作协议中约定的责任。3.2第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的法律责任。第四条第三方权利4.1第三方有权根据合作协议收取相应的服务费用。4.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的协助和配合。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额由合作协议约定，最高不超过[具体金额]元。5.2若第三方责任造成甲方、乙方或教师损失的，超出责任限额的部分由第三方自行承担。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方、乙方、教师之间的关系由合作协议明确。6.2第三方与甲方、乙方、教师之间发生争议，应依据合作协议解决。6.3若合作协议与本合同条款冲突，以合作协议为准。第七条第三方介入的额外条款及说明7.1甲方、乙方和教师应确保第三方提供的服务符合本合同的要求。7.2甲方、乙方和教师应积极配合第三方的工作，并提供必要的信息和资料。7.3第三方介入期间，甲方、乙方和教师的权利义务仍按照本合同执行。7.4第三方介入的费用由甲方、乙方和教师按照合作协议承担。第八条第三方介入的合同变更8.1第三方介入导致合同内容变更的，应经甲方、乙方和第三方书面同意，并签订变更协议。8.2变更协议作为本合同的附件，具有同等法律效力。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入期间发生的争议，应依据合作协议解决。9.2协议无法解决的，可向[具体仲裁机构]申请仲裁。第十条第三方介入的合同解除与终止10.1第三方介入期间，若出现合同解除或终止的情形，应按照本合同和合作协议的约定执行。10.2第三方介入的合同解除或终止，不影响本合同其他条款的效力。第十一条第三方介入的保密条款11.1第三方应遵守本合同和合作协议中的保密条款，不得泄露或使用任何保密信息。11.2第三方泄露或使用保密信息造成的损失，由第三方承担相应的法律责任。第十二条第三方介入的合同生效12.1第三方介入后的合同变更、解除或终止，应经甲方、乙方和第三方书面同意，并签订相关协议。12.2协议签订后，合同变更、解除或终止事宜按照协议执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工作职责描述详细列出教师的工作职责和任务，包括但不限于课程准备、教学实施、学生管理、教学质量评估等。2.附件二：工作时间安排表列出教师每周的工作时间安排，包括具体上课时间、休息时间和加班时间。3.附件三：工资支付明细表详细列出工资的构成，包括基本工资、课时费、奖金、津贴等，以及支付时间和方式。4.附件四：社会保险缴纳明细表详细列出社会保险的缴纳情况，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。5.附件五：保密协议明确教师和培训机构对保密信息的保密义务和违约责任。6.附件六：第三方合作协议详细规定第三方介入的条件、责任、权利和义务，以及费用支付和争议解决等。7.附件七：合同变更协议记录合同变更的具体内容，包括变更日期、变更内容、变更双方签字等。8.附件八：合同解除与终止协议记录合同解除或终止的具体原因、日期、双方签字等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：教师未按时完成教学工作，影响教学质量。教师泄露或滥用学生信息。教师违反保密协议，泄露培训机构商业秘密。甲方未按时支付教师工资或社会保险。甲方未提供符合合同规定的工作条件。第三方未履行合作协议中的义务。2.责任认定标准：教师违约：根据违约行为的严重程度，甲方有权扣除工资、暂停工作或解除合同。甲方违约：甲方应赔偿教师因此遭受的损失，包括但不限于工资、赔偿金等。第三方违约：第三方应承担其在合作协议中约定的责任，赔偿甲方或教师因此遭受的损失。3.违约示例说明：教师未按时完成教学工作，导致课程进度延误。责任认定：教师需向甲方解释原因，并可能面临扣除工资或暂停工作的处罚。教师泄露学生信息，被学生家长发现。责任认定：教师需承担相应的法律责任，并赔偿培训机构因此遭受的声誉损失。甲方未按时支付教师工资，导致教师生活困难。责任认定：甲方需立即支付工资，并赔偿教师因延迟支付造成的损失。第三方未按照协议提供技术服务，导致培训机构业务受损。责任认定：第三方需承担违约责任，赔偿培训机构因此遭受的损失。全文完。2024年专业培训机构兼职教师劳动聘用合同1合同编号_________一、合同主体1.甲方：_________专业培训机构地址：_________联系人：_________联系电话：_________2.乙方：_________兼职教师地址：_________联系人：_________联系电话：_________二、合同前言2.1背景本合同签订背景为甲方为提高教育教学质量，满足市场需求，特面向社会招聘兼职教师。乙方自愿成为甲方兼职教师，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，保障甲乙双方的合法权益，确保教育教学工作的顺利进行。三、定义与解释3.1专业属于本合同中所称“专业”是指乙方所教授的课程专业，包括但不限于：_________（此处填写具体专业）。3.2关键词解释（1）兼职教师：指在本合同约定的期限内，为甲方提供教育教学服务，并按约定获得报酬的教师。（2）工作日：指甲方正常工作日，不包括法定节假日、休息日和乙方请假期间。（3）课时：指乙方在甲方规定的教学时间内，为一名学生授课的时间单位。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权根据教学需要，安排乙方担任相应专业的兼职教师。（2）甲方有权对乙方进行教育教学方面的培训、考核和指导。（3）甲方应按照约定支付乙方报酬。（4）甲方应保障乙方的人身安全，提供必要的教学设施。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方的要求，履行教育教学职责，完成教学任务。（2）乙方应遵守甲方制定的教学纪律和规章制度。（3）乙方应按时参加甲方组织的培训、考核等活动。（4）乙方有权要求甲方支付约定的报酬。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，至_________年_________月_________日止。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方所在地的教学场所。5.3合同履行方式乙方应在甲方规定的教学时间内，按照约定的课时和教学内容进行授课。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合同期满，双方无异议；（2）乙方提出解除合同，并提前一个月书面通知甲方；（3）甲方提出解除合同，并提前一个月书面通知乙方；（4）因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序（1）合同终止前，甲乙双方应结清各自的权利义务；（2）合同终止后，甲方应将乙方所教授的学生名单和教学资料移交给乙方。6.4终止后果（1）合同终止后，双方应按照约定结清各自的债权债务；（2）合同终止后，乙方不再享有甲方兼职教师的权利，不得再以甲方名义从事教育教学活动。（此处省略合同主体签字部分）七、费用与支付7.1费用构成（1）基本课时费：根据乙方授课的专业和课时，按照甲方规定的课时费标准支付；（2）加班费：乙方在规定的工作日外授课，按照甲方规定的加班费标准支付；（3）奖金：根据乙方的工作表现和教学成果，甲方可给予一定的奖金；（4）其他费用：包括但不限于差旅费、资料费等，按实际发生支付。7.2支付方式（1）银行转账：甲方将在每月的一个工作日将当月授课费用转入乙方指定的银行账户；（2）现金支付：经双方协商一致，可采取现金支付方式。7.3支付时间甲方应在每月的一个工作日支付乙方上一个月的授课费用。7.4支付条款（1）甲方支付乙方授课费用时，应确保款项的准确性和及时性；（2）乙方应在收到授课费用后，向甲方提供相应的收款凭证。八、违约责任8.1甲方违约若甲方违反本合同约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的违约责任，包括但不限于：（1）支付乙方违约金；（2）赔偿乙方因此遭受的直接经济损失；（3）承担乙方因此产生的合理费用。8.2乙方违约若乙方违反本合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于：（1）支付甲方违约金；（2）赔偿甲方因此遭受的直接经济损失；（3）承担甲方因此产生的合理费用。8.3赔偿金额和方式违约金的计算标准如下：（1）违约金为合同总金额的_________％；（2）赔偿金额根据实际损失情况确定；赔偿方式为：（1）现金支付；（2）银行转账。九、保密条款9.1保密内容乙方在本合同履行过程中，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于：（1）甲方经营状况、财务状况；（2）甲方客户信息；（3）甲方合作伙伴信息；（4）甲方研发成果。9.2保密期限本合同约定的保密期限为合同终止后_________年内。9.3保密履行方式（1）不得向任何第三方泄露保密信息；（2）不得利用保密信息从事违法活动；（3）不得将保密信息用于个人目的。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于：（1）自然灾害；（2）政府行为；（3）社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，甲乙双方应立即通知对方；（2）双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题；（3）如因不可抗力事件导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例不可抗力实例包括但不限于：（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、罢工等社会异常事件；（3）政府政策调整。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼（1）调解；（2）仲裁；（3）诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）乙方在本合同履行期间；（2）甲方在乙方授课期间；（3）合同约定的保密期限未满。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容的最终解释权。13.2特殊权力保留（1）甲方有权根据教育教学需要调整乙方的授课内容和时间；（2）甲方有权对乙方进行教育教学方面的考核和评估；（3）甲方有权根据市场情况调整授课费用。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本合同的修改和补充应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力本合同的修改和补充自双方签字盖章之日起生效，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互协作，共同完成教育教学任务。15.2协作与配合方式（1）定期召开教学会议，交流教学心得；（2）相互提供教学资源，共同提高教学质量；（3）共同解决教学过程中遇到的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，与其他文件或协议无关。16.3增减条款本合同任何条款的增减，均应以书面形式进行，并经甲乙双方签字盖章确认。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：_________专业培训机构代表人（签字）：_________日期：_________乙方（签字）：_________日期：_________甲方（盖章）：_________专业培训机构代表人（签字）：_________日期：_________乙方（签字）：_________日期：_________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方的营业执照复印件2.乙方的身份证复印件3.甲方制定的课时费标准4.甲方制定的教学纪律和规章制度5.不可抗力事件的具体情形及证明材料6.争议解决过程中的相关文件和记录二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付乙方授课费用：认定违约。未提供必要的教学设施：认定违约。未经乙方同意，擅自调整授课内容和时间：认定违约。2.乙方违约行为及认定：未按时完成授课任务：认定违约。泄露甲方商业秘密：认定违约。未遵守甲方制定的教学纪律和规章制度：认定违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.违约金：指合同当事人因违反合同约定而应向对方支付的一定金额的金钱。3.直接经济损失：指因合同违约行为直接导致的财产损失。4.合同转让：指合同当事人将其合同权利义务转让给第三方的行为。5.协商解决：指合同当事人通过友好协商解决合同争议的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方授课费用。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按照合同约定支付费用，必要时可寻求法律途径解决。2.问题：乙方未能按时完成授课任务。解决办法：乙方应提前与甲方沟通，说明原因，并采取措施确保按时完成授课任务。3.问题：双方在争议解决过程中意见不统一。解决办法：双方应遵循法律规定，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。4.问题：合同中存在条款不明确或歧义。解决办法：双方应协商修改合同条款，确保合同内容明确、无歧义。5.问题：乙方在履行合同过程中遇到突发情况，可能无法继续履行合同。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，说明情况，并协商解决合同终止或变更事宜。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任（1）第三方应保证其提供的课程资源、教学设施等符合相关法律法规和行业标准。（2）第三方应对其提供的服务质量负责，如出现质量问题，应承担相应的责任。2.第三方权利（1）第三方有权要求甲方按照合同约定支付其提供服务的费用。（2）第三方有权要求甲方在合同约定的范围内使用其提供的服务。3.第三方义务（1）第三方应按照合同约定，及时提供优质的教学服务。（2）第三方应遵守国家法律法规和行业标准，确保服务质量。4.第三方保密（1）第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。（2）第三方在合同履行过程中，应遵守保密条款。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利（1）乙方有权要求甲方按照合同约定支付授课费用。（2）乙方有权要求甲方提供必要的教学设施和资源。（3）乙方有权要求甲方对授课内容进行调整，以适应市场需求。2.乙方利益条款（1）乙方有权获得甲方提供的培训和发展机会。（2）乙方有权获得甲方提供的职业发展规划和晋升通道。（3）乙方有权获得甲方提供的福利待遇。3.甲方的违约及限制条款（1）甲方未按时支付授课费用，应向乙方支付违约金。（2）甲方不得无故终止乙方的聘用关系，如需终止，应提前一个月书面通知乙方。（3）甲方不得限制乙方的正常授课和教学活动。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利（1）甲方有权对乙方的教学质量和授课效果进行监督和评估。（2）甲方有权要求乙方遵守教学纪律和规章制度。（3）甲方有权对乙方的教学计划进行调整，以适应市场需求。2.甲方的利益条款（1）甲方有权获得乙方的专业知识和教学经验。（2）甲方有权利用乙方的教学成果提升自身的品牌形象。（3）甲方有权获得乙方的市场反馈，以便改进教学服务。3.乙方的违约及限制条款（1）乙方未按时完成授课任务，应向甲方支付违约金。（2）乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。（3）乙方不得在合同期内为其他培训机构提供服务。全文完。2024年专业培训机构兼职教师劳动聘用合同2合同目录一、合同订立1.1合同签订日期1.2合同签订地点1.3合同双方基本信息1.4合同签订目的二、教师基本信息2.1姓名2.2性别2.3出生日期2.4身份证号码2.5联系电话2.6电子邮箱2.7学历2.8专业三、培训机构基本信息3.1名称3.2地址3.3联系电话3.4电子邮箱3.5法定代表人四、聘用岗位及职责4.1岗位名称4.2岗位职责4.3工作内容4.4工作时间4.5工作地点五、聘用期限5.1起止日期5.2合同续签5.3合同解除六、薪酬待遇6.1基本工资6.2绩效奖金6.3社会保险6.4住房公积金6.5其他福利七、工作时间和休息休假7.1工作时间7.2休息休假7.3事假7.4病假7.5产假7.6陪产假八、培训与发展8.1培训机会8.2职业发展规划8.3职称评定九、保密条款9.1保密信息9.2保密义务9.3违约责任十、知识产权10.1知识产权归属10.2知识产权使用10.3违约责任十一、合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止程序11.4解除与终止后的待遇十二、争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序十三、其他13.1法律适用13.2合同生效13.3合同附件十四、合同附件14.1附件一：教师工作职责14.2附件二：培训计划14.3附件三：薪酬待遇明细表合同编号_________一、合同订立1.1合同签订日期：2024年1月1日1.2合同签订地点：北京市朝阳区1.3合同双方基本信息甲方（培训机构）：名称：X专业培训机构地址：北京市朝阳区X路X号法定代表人：X乙方（教师）：姓名：X身份证号码：联系电话：二、教师基本信息2.1姓名：X2.2性别：男/女2.3出生日期：年月日2.4身份证号码：2.5联系电话：2.7学历：本科/硕士/博士2.8专业：X三、培训机构基本信息3.1名称：X专业培训机构3.2地址：北京市朝阳区X路X号3.3联系电话：3.5法定代表人：X四、聘用岗位及职责4.1岗位名称：兼职教师4.2岗位职责：（1）负责培训课程的教学工作；（2）参与课程研发和教材编写；（3）协助培训机构进行教学管理；（4）完成甲方交办的其他工作。4.3工作内容：具体工作内容以培训机构安排为准。4.4工作时间：每周工作天，每天工作小时。4.5工作地点：甲方指定地点五、聘用期限5.1起止日期：2024年1月1日至2024年12月31日5.2合同续签：如双方同意，可续签合同。5.3合同解除：任何一方在合同期限内，如需解除合同，应提前一个月书面通知对方。六、薪酬待遇6.1基本工资：每月人民币元。6.2绩效奖金：根据乙方工作表现，按月发放。6.3社会保险：按照国家规定，为乙方缴纳社会保险。6.4住房公积金：按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。6.5其他福利：提供免费培训、年度体检等。七、工作时间和休息休假7.1工作时间：每周工作天，每天工作小时。7.2休息休假：按照国家规定执行。7.3事假：乙方需提前X天向甲方提出申请，经批准后方可休假。7.4病假：乙方需提供医院出具的病假证明，经甲方批准后方可休假。7.5产假：乙方享受国家规定的产假待遇。7.6陪产假：乙方享受国家规定的陪产假待遇。八、培训与发展8.1培训机会：甲方将为乙方提供必要的培训机会，包括但不限于新教师培训、专业提升培训等。8.2职业发展规划：甲方将协助乙方制定职业发展规划，并提供必要的支持和资源。8.3职称评定：乙方有权根据国家相关规定，申请参加职称评定。九、保密条款9.1保密信息：乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。9.2保密义务：乙方在合同期限内及合同终止后，仍需遵守保密义务。9.3违约责任：如乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任。十、知识产权10.1知识产权归属：乙方在甲方提供的平台上创作的教学内容、课件等知识产权归甲方所有。10.2知识产权使用：乙方同意甲方对其创作的知识产权进行合理使用。10.3违约责任：如乙方违反知识产权相关规定，应承担相应的违约责任。十一、合同解除与终止11.1合同解除条件：包括但不限于乙方严重违反合同约定、甲方经营状况发生重大变化等。11.2合同终止条件：包括但不限于合同期限届满、双方协商一致等。11.3解除与终止程序：任何一方解除或终止合同，应提前X天书面通知对方，并按照规定程序处理后续事宜。11.4解除与终止后的待遇：合同解除或终止后，甲方应按照约定支付乙方相应的报酬和补偿。十二、争议解决12.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构：无。12.3争议解决程序：按照相关法律法规和诉讼程序进行。十三、其他13.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.3合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。十四、合同附件14.1附件一：教师工作职责14.2附件二：培训计划14.3附件三：薪酬待遇明细表甲方（培训机构）：________________法定代表人（或授权代表）：________________日期：________________乙方（教师）：________________签字：________________日期：________________多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.1课程安排权甲方拥有对乙方授课内容的最终决定权，包括但不限于课程大纲、教材选择、教学方法等。乙方应按照甲方的要求进行教学，不得擅自更改课程安排。1.2教学资源提供甲方负责提供乙方所需的教学资源，包括但不限于教材、课件、教学设备等。乙方在使用过程中应爱护这些资源，并按照规定进行使用。1.3教学评估1.4考勤管理甲方将对乙方的考勤进行管理，乙方应按时参加教学活动，如有特殊情况需请假，需提前X天向甲方提出申请。1.5培训机会甲方将根据乙方的教学表现和职业发展需求，提供相应的培训机会，以提升乙方的专业能力。二、