用工劳动合同范例范例

用工劳动合同范例范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________________

住址：__________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方录用乙方从事工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事__________（具体岗位）工作。

1.2乙方的工作内容为__________（具体工作职责），包括但不限于以下事项：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

……

二、工作时间及休息休假

2.1乙方的工作时间为__________（具体工作时间，如：每日8小时，每周40小时）。

2.2乙方按照国家规定享受休息休假，具体休假安排如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

……

三、劳动报酬及支付方式

3.1乙方在甲方工作期间，甲方按照下列标准支付乙方工资：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位工资：__________元/月；

（3）绩效工资：__________元/月；

……

3.2甲方按照国家规定和约定的时间、方式支付乙方工资。

四、社会保险及福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

……

五、合同期限

5.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2本合同期限届满，双方可协商续签。

六、劳动合同的解除与终止

6.1有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

……

6.2有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

……

6.3合同解除或终止后，甲方应依法支付乙方经济补偿。

七、争议解决

7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.甲方营业执照复印件；

4.其他相关文件。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：__________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________________

住址：__________________

丙方（劳务派遣单位名称）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方需要乙方从事特定工作，丙方同意将乙方派遣至甲方工作，为明确甲乙丙三方的权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与派遣关系

1.1乙方同意在甲方处从事__________（具体岗位）工作，并由丙方负责乙方的招聘、培训、社会保险缴纳及福利待遇等事务。

1.2乙方与丙方之间形成劳务派遣关系，丙方为乙方提供必要的劳动保障和福利待遇。

二、工作时间及休息休假

2.1乙方的工作时间为__________（具体工作时间，如：每日8小时，每周40小时）。

2.2乙方按照国家规定享受休息休假，具体休假安排由丙方负责。

三、劳动报酬及支付方式

3.1乙方在甲方工作期间，甲方按照下列标准支付乙方工资：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位工资：__________元/月；

（3）绩效工资：__________元/月；

……

3.2甲方按照国家规定和约定的时间、方式支付乙方工资，支付给丙方。

四、丙方的责任与义务

4.1丙方负责乙方的招聘、培训、社会保险缴纳及福利待遇等事务。

4.2丙方应确保乙方享有国家规定的各项劳动权益，包括但不限于休息休假、社会保险、劳动保护等。

4.3丙方应按照约定向甲方支付乙方工资，并承担相应的法律责任。

五、甲方的权益与义务

5.1甲方可根据工作需要调整乙方的工作内容，但不得降低乙方工资待遇。

5.2甲方可对乙方进行工作考核，并根据考核结果给予相应的奖励或处罚。

5.3甲方有权要求丙方提供乙方的相关资料，包括但不限于身份证、学历证书、资格证书等。

5.4甲方有权要求丙方对乙方进行培训，以提高乙方的业务水平和工作能力。

六、乙方的责任与义务

6.1乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理。

6.2乙方应按照甲方的要求完成工作任务，确保工作质量。

6.3乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

6.4乙方如有违约行为，甲方可根据实际情况采取相应的措施。

七、违约责任及限制条款

7.1若丙方未能按照约定支付乙方工资或未依法缴纳社会保险，甲方有权要求丙方承担相应的法律责任，并要求丙方赔偿甲方因此遭受的损失。

7.2若乙方违反甲方工作纪律，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任。

7.3乙方不得向甲方以外的第三方泄露甲方商业秘密，否则乙方应承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同期限

9.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

9.2本合同期限届满，甲乙丙三方可协商续签。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

10.3本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.其他相关文件。

第三篇范文总结：

第三方介入的意义和目的：

1.甲方通过丙方派遣乙方，可以降低招聘和培训成本，提高工作效率。

2.丙方作为劳务派遣单位，可以专注于人力资源管理和劳动保障，提高服务质量。

3.三方合作可以形成稳定的劳动关系，保障乙方权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方通过派遣关系，可以灵活调整人力资源配置，降低人力成本。

2.甲方在合同中拥有更多的权利，如调整工作内容、考核员工等，有利于提高工作效率和员工绩效。

3.甲方在合同中明确了丙方的责任和义务，有利于保障自身权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________________

住址：__________________

丙方（劳务派遣单位名称）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方需要乙方从事特定工作，丙方同意将乙方派遣至甲方工作，为明确甲乙丙三方的权利义务，保障乙方的合法权益，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与派遣关系

1.1乙方同意在甲方处从事__________（具体岗位）工作，并由丙方负责乙方的招聘、培训、社会保险缴纳及福利待遇等事务。

1.2乙方与丙方之间形成劳务派遣关系，丙方为乙方提供必要的劳动保障和福利待遇。

二、工作时间及休息休假

2.1乙方的工作时间为__________（具体工作时间，如：每日8小时，每周40小时）。

2.2乙方按照国家规定享受休息休假，具体休假安排由丙方负责，并确保乙方享有带薪年假、病假等权益。

三、劳动报酬及支付方式

3.1乙方在甲方工作期间，甲方按照下列标准支付乙方工资：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位工资：__________元/月；

（3）绩效工资：__________元/月；

……

3.2甲方应按照国家规定和约定的时间、方式支付乙方工资，支付给丙方，并由丙方直接发放给乙方。

四、丙方的责任与义务

4.1丙方负责乙方的招聘、培训、社会保险缴纳及福利待遇等事务，确保乙方享有国家规定的各项劳动权益。

4.2丙方应按照约定向甲方支付乙方工资，并承担相应的法律责任。

五、乙方的权益与义务

5.1乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件，包括但不限于安全的工作环境、必要的劳动保护措施。

5.2乙方有权要求甲方按照约定支付工资，并享有带薪年假、病假等福利待遇。

5.3乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，确保工作质量。

5.4乙方有权要求丙方提供其劳动权益的保障，包括但不限于社会保险、劳动保护等。

六、甲方的责任与义务

6.1甲方应提供乙方必要的工作条件和劳动保护，确保乙方的人身安全。

6.2甲方应按照约定支付乙方工资，并承担相应的法律责任。

6.3甲方应尊重乙方的合法权益，不得违法解除劳动合同。

七、违约责任及限制条款

7.1若甲方未能按照约定支付乙方工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，并要求甲方赔偿因此遭受的损失。

7.2若丙方未能履行其责任和义务，乙方有权要求丙方承担相应的法律责任，并要求丙方赔偿乙方因此遭受的损失。

7.3乙方不得向甲方以外的第三方泄露甲方商业秘密，否则乙方应承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同期限

9.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

9.2本合同期限届满，甲乙丙三方可协商续签。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

10.3本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.其他相关文件。

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为合同主体，通