教育行业培训师派遣服务协议

教育行业培训师派遣服务协议合同编号：__________甲方（委托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（受托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________第一章定义与术语1.1甲方：指甲乙双方达成一致，委托乙方提供培训师派遣服务的主体。1.2乙方：指甲乙双方达成一致，接受甲方委托，提供培训师派遣服务的主体。1.3培训师：指甲方根据本协议要求，由乙方派遣至甲方处提供教育行业培训服务的专业人才。第二章合同目的与原则2.1本协议旨在规范甲乙双方在教育培训师派遣服务过程中的权利、义务和责任，保证双方合法权益的实现。2.2甲乙双方应遵循平等、自愿、诚实信用的原则，共同履行本协议各项条款。第三章派遣服务内容与要求3.1乙方应根据甲方的需求，提供符合以下要求的培训师：3.1.1具备相关教育行业培训资格和经验；3.1.2遵守甲方的工作纪律和规章制度；3.1.3按照甲方的要求，完成培训任务。3.2乙方应保证派遣的培训师具备以下条件：3.2.1具备良好的职业道德和职业素养；3.2.2具备较强的沟通能力和协调能力；3.2.3具备相关教育培训领域的专业知识。第四章服务期限与费用4.1本协议自双方签字之日起生效，服务期限为____年，自培训师到岗之日起计算。4.2甲方应按照以下方式向乙方支付派遣服务费用：4.2.1按月支付，每月支付金额为人民币____元；4.2.2乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付。第五章权利与义务5.1甲方权利：5.1.1对乙方派遣的培训师进行管理和考核；5.1.2对乙方派遣的培训师进行业务培训；5.1.3对乙方派遣的培训师工作质量提出合理要求。5.2甲方义务：5.2.1提供乙方派遣培训师所需的工作条件和生活保障；5.2.2按约定支付乙方派遣服务费用；5.2.3配合乙方完成培训师的派遣和管理工作。5.3乙方权利：5.3.1按约定收取甲方支付的派遣服务费用；5.3.2对甲方提供的培训师进行考核和评价；5.3.3对甲方提出的合理要求予以配合。5.4乙方义务：5.4.1保证派遣的培训师具备本协议约定的条件；5.4.2对甲方提供的培训师进行培训和指导；5.4.3配合甲方完成培训师的派遣和管理工作。甲方（委托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（受托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________第六章培训师选拔与派遣6.1乙方应根据甲方提供的岗位需求和资质要求，负责培训师的选拔工作。6.1.1乙方应保证选拔流程的公正、透明，并对选拔结果负责。6.1.2乙方应在选拔过程中充分考虑甲方的合理意见，保证培训师符合甲方的实际需求。6.2乙方应在选拔完成后五个工作日内向甲方提供培训师的详细资料，包括但不限于个人简历、资质证书、工作经历等。6.3乙方应在甲方确认培训师资料无误后十个工作日内完成派遣工作，并将培训师送达甲方指定的工作地点。第七章培训师的培训与管理7.1甲方有权对乙方派遣的培训师进行业务培训，以保障培训质量。7.1.1甲方应提前向乙方提供培训计划，乙方应协助甲方完成培训工作。7.1.2甲方提供的培训应包括但不限于企业文化、教学技能、课程内容等。7.2乙方应定期对派遣的培训师进行工作考核，并向甲方提供考核结果。7.2.1考核应包括培训师的业务能力、工作态度、教学效果等方面。7.2.2乙方应根据考核结果对培训师进行奖惩，并通知甲方。7.3甲方有权对乙方派遣的培训师进行日常管理，包括但不限于工作纪律、教学质量等。第八章薪酬福利与保险8.1甲方应按照本协议约定的费用标准，向乙方支付培训师的薪酬。8.1.1薪酬支付应按月进行，乙方应在每月结束后五个工作日内向甲方开具发票。8.1.2薪酬标准应包括基本工资、绩效奖金等，具体金额由甲方和乙方协商确定。8.2乙方应负责为培训师办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.2.1乙方应在培训师派遣后十五个工作日内完成社会保险的办理工作。8.2.2乙方应保证社会保险的缴纳符合国家相关法律法规的要求。第九章违约责任9.1如乙方未能按照本协议约定履行派遣培训师的义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。9.1.1违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。9.1.2违约金的计算方式为：违约金=未履行义务部分的合同金额×20%。9.2如甲方未能按照本协议约定支付派遣服务费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金。9.2.1滞纳金计算方式为：滞纳金=未支付金额×0.1%×滞纳天数。9.3双方因履行本协议产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十章终止与解除10.1本协议在以下情况下终止：10.1.1服务期限届满；10.1.2双方协商一致解除本协议；10.1.3不可抗力导致本协议无法履行。10.2甲方有以下情形之一的，乙方有权单方面解除本协议：10.2.1甲方未按照约定支付派遣服务费用，经乙方催告后仍未能支付；10.2.2甲方违反本协议约定，情节严重，导致乙方无法继续履行本协议。10.3乙方有以下情形之一的，甲方有权单方面解除本协议：10.3.1乙方未能按照约定派遣合格的培训师，经甲方催告后仍未能改正；10.3.2乙方违反本协议约定，情节严重，导致甲方无法继续履行本协议。10.4本协议终止或解除后，双方应按照国家相关法律法规和本协议约定办理相关手续，并结清各自的权利义务。甲方（委托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（受托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________第十一章保密与知识产权11.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。11.1.1保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或解除后五年止。11.1.2保密内容不包括公开渠道已获得的或已公开的信息。11.2甲方拥有乙方派遣培训师在履行本协议过程中所创造的知识产权，包括但不限于课程方案、教学材料等。11.2.1乙方应保证其派遣的培训师在创作过程中遵守相关知识产权法律法规，不得侵犯他人知识产权。11.3双方应采取必要措施，防止对方知识产权的泄露、盗用或侵权。第十二章争议解决12.1双方因履行本协议所发生的争议，应首先通过友好协商解决。12.1.1协商应在不影响正常业务的前提下进行。12.1.2协商不成时，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。12.2在争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行本协议的其他条款。第十三章违约赔偿13.1双方应严格按照本协议约定履行各自的权利义务，如一方违约，应承担违约责任。13.1.1违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。13.1.2违约金的计算方式由双方在附件中约定。13.2乙方派遣的培训师因故意或重大过失造成甲方损失，乙方应承担连带责任。13.2.1乙方应在接到甲方索赔通知后十个工作日内予以答复。第十四章其他约定14.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。14.1.1本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。14.2本协议的修改、补充、解除或终止，均应书面进行，并由双方代表签字确认。14.2.1任何口头协议或承诺均不具备法律效力。第十五章法律适用与合同效力15.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。15.1.1如本协议的任何条款与法律法规相抵触，该条款将按法律法规的规定执行，但不影响其他