养老院护工协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME养老院护工协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1护工基本信息2.2养老院基本信息3.服务内容与范围3.1服务内容3.2服务范围4.工作时间与休息4.1工作时间4.2休息时间5.工资与福利5.1工资标准5.2福利待遇6.工作职责与要求6.1工作职责6.2职业道德7.管理与监督7.1管理制度7.2监督机制8.违约责任8.1护工违约责任8.2养老院违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.合同生效与终止10.1合同生效10.2合同终止11.保密条款11.1保密内容11.2保密义务12.其他约定12.1其他条款12.2其他事项13.合同附件13.1附件一13.2附件二14.合同签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“护工”指受养老院雇佣，负责照护养老院内老人日常生活的专业人员。1.1.2“养老院”指提供老年人居住、生活照料、医疗保健等服务的机构。1.1.3“服务内容”指护工按照合同约定，为养老院内老人提供的各项服务。1.1.4“服务范围”指护工在养老院内提供服务的具体区域和对象。1.2解释1.2.1本合同中涉及的专业术语，如无特殊说明，均按照国家相关法律法规及行业规范进行解释。2.双方基本信息2.1护工基本信息2.1.1姓名：2.1.2性别：2.1.3身份证号码：2.1.4联系电话：2.2养老院基本信息2.2.1名称：2.2.2法定代表人：2.2.3地址：2.2.4联系电话：3.服务内容与范围3.1服务内容3.1.1生活照料：协助老人进行日常起居、饮食、洗漱、如厕等生活事务。3.1.2康复护理：根据老人健康状况，协助进行康复训练和护理。3.1.3精神慰藉：关注老人心理需求，提供情感支持和心理疏导。3.1.4协助就医：陪同老人就医，协助处理医疗相关事务。3.2服务范围3.2.1养老院内老人居住区域。3.2.2养老院内公共区域。4.工作时间与休息4.1工作时间4.1.1工作时间：每日8小时，具体工作时间由养老院根据实际情况安排。4.1.2工作班次：实行轮班制，具体班次由养老院根据实际情况安排。4.2休息时间4.2.1每周休息一天，具体休息日由养老院根据实际情况安排。4.2.2法定节假日休息。5.工资与福利5.1工资标准5.1.1基本工资：每月人民币____元。5.1.2奖金：根据工作表现和养老院规定发放。5.2福利待遇5.2.1社会保险：养老院依法为护工缴纳社会保险。5.2.2住房补贴：根据养老院规定享受住房补贴。5.2.3假期：根据国家规定享受带薪年假、病假等假期。6.工作职责与要求6.1工作职责6.1.1遵守国家法律法规、养老院规章制度及职业道德。6.1.2服从养老院管理，认真履行工作职责。6.1.3关心老人，提供优质服务，确保老人生活质量和安全。6.2职业道德6.2.1尊重老人，关爱老人，不歧视、不侮辱老人。6.2.2保守老人隐私，不泄露老人个人信息。6.2.3遵守职业道德，不参与违法活动。8.违约责任8.1护工违约责任8.1.1护工未经养老院同意，擅自离职或未履行合同约定的，应支付相当于一个月工资的违约金。8.1.2护工违反职业道德，造成养老院名誉损失或老人权益受损的，应承担相应法律责任，并赔偿养老院因此遭受的损失。8.2养老院违约责任8.2.1养老院未按照合同约定支付工资的，应向护工支付相当于一个月工资的赔偿金。8.2.2养老院未提供合同约定的福利待遇的，应按照相关法律法规或合同约定进行赔偿。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同争议。9.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序9.2.1争议发生后，双方应在接到争议通知之日起30日内协商解决。9.2.2如协商未果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.合同生效与终止10.1合同生效10.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.1.2合同签订后，任何一方不得擅自变更或解除合同。10.2合同终止10.2.1合同期满或双方协商一致解除的，合同终止。10.2.2因护工或养老院违约导致合同解除的，违约方应承担相应责任。11.保密条款11.1保密内容11.1.1护工在服务过程中了解到的养老院内部信息，包括但不限于老人隐私、财务状况、管理机密等。11.2保密义务11.2.1护工应严格保守上述保密内容，未经养老院同意，不得向任何第三方泄露。11.2.2护工离职后，仍应遵守保密义务，不得利用在养老院期间获取的信息进行不正当竞争。12.其他约定12.1其他条款12.1.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。12.1.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。12.2其他事项12.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。13.合同附件13.1附件一13.1.1护工个人简历13.1.2身份证复印件13.2附件二13.2.1养老院规章制度13.2.2养老院服务内容与标准14.合同签署与生效日期14.1签署日期14.1.1护工签字：14.1.2养老院签字（或盖章）：14.2生效日期14.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义15.1.1“第三方”指在护工与养老院之间提供中介服务、咨询、培训、管理或其他相关服务的独立法人或其他组织。15.1.2“中介方”是第三方的一种，专门从事护工与养老院之间中介服务。15.1.3“其他第三方”包括但不限于提供咨询、培训、管理等服务的机构。15.2第三方责任15.2.1第三方在履行职责过程中，因自身原因导致护工或养老院权益受损的，应承担相应法律责任。15.2.2第三方在提供服务的范围内，对其提供的服务质量承担直接责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定，收取合理的服务费用。15.3.2第三方有权要求护工和养老院遵守合同约定，履行各自义务。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1护工与养老院之间的合同关系不受第三方介入的影响。15.4.2第三方介入仅为提供辅助服务，不改变护工与养老院之间的权利义务关系。15.4.3护工与养老院应与第三方明确服务内容和费用，避免产生误解。16.额外条款及说明16.1.1护工与养老院应在合同中明确第三方的服务内容、费用及责任范围。16.1.2第三方介入后，护工与养老院应与第三方签订书面服务协议，明确双方的权利义务。16.2第三方责任限额16.2.1第三方的责任限额应根据其提供服务的内容、性质和风险程度确定。16.2.2第三方责任限额应在服务协议中明确，并在合同中予以确认。16.2.3如第三方责任限额不足以赔偿护工或养老院损失，护工与养老院可另行协商确定责任承担。16.3第三方责任认定16.3.1第三方责任认定应根据事实、合同约定及相关法律法规进行。16.3.2护工或养老院认为第三方存在责任的，应及时通知对方，并保留相关证据。16.4第三方变更16.4.1如需更换第三方，护工与养老院应提前通知对方，并协商一致后进行更换。16.4.2第三方更换后，原有服务协议中的权利义务关系不变。16.5第三方介入费用16.5.1第三方介入费用应在服务协议中明确，并由护工或养老院承担。16.5.2第三方介入费用应在合同履行过程中支付，具体支付方式由双方协商确定。16.6第三方介入终止16.6.1如第三方介入服务提前终止，护工与养老院应根据服务协议及合同约定处理相关事宜。16.6.2第三方介入服务终止后，护工与养老院应继续履行合同约定的义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：护工个人简历要求：详细列出护工的教育背景、工作经验、技能特长等信息。2.附件二：身份证复印件要求：提供护工身份证正反面复印件。说明：用于核实护工的身份信息，确保合同签订的合法性。3.附件三：养老院规章制度要求：详细列出养老院的管理制度、服务标准、员工行为规范等。说明：用于规范护工在养老院的工作行为，确保服务质量。4.附件四：养老院服务内容与标准要求：详细列出养老院提供的服务项目、服务标准、收费标准等。说明：用于明确护工的服务内容和标准，确保服务质量。5.附件五：第三方服务协议要求：明确第三方提供的服务内容、费用、责任范围等。说明：用于规范第三方在合同履行过程中的权利义务，确保服务质量和效果。6.附件六：第三方责任限额协议要求：明确第三方责任限额，确保在第三方责任范围内赔偿损失。说明：用于保障护工和养老院在第三方责任范围内的权益。7.附件七：违约行为记录要求：详细记录护工和养老院在合同履行过程中的违约行为。说明：用于界定违约责任，确保合同的有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.护工违约行为及责任认定1.1护工未经养老院同意，擅自离职或未履行合同约定的，应支付相当于一个月工资的违约金。1.2护工违反职业道德，造成养老院名誉损失或老人权益受损的，应承担相应法律责任，并赔偿养老院因此遭受的损失。示例：护工未按时为老人提供生活照料，导致老人生活不便，养老院可要求护工支付违约金。2.养老院违约行为及责任认定2.1养老院未按照合同约定支付工资的，应向护工支付相当于一个月工资的赔偿金。2.2养老院未提供合同约定的福利待遇的，应按照相关法律法规或合同约定进行赔偿。示例：养老院未按照合同约定为护工缴纳社会保险，护工可要求养老院支付赔偿金。3.第三方违约行为及责任认定3.1第三方在履行职责过程中，因自身原因导致护工或养老院权益受损的，应承担相应法律责任。3.2第三方责任限额不足时，护工和养老院可要求第三方承担超出责任限额的部分。示例：第三方提供的服务导致老人受伤，第三方应承担相应赔偿责任，超出责任限额的部分由护工和养老院自行协商解决。养老院护工协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1护工姓名1.2护工身份证号码1.3护工联系方式1.4护工住址1.5养老院名称1.6养老院地址1.7养老院联系方式2.护工职责与工作内容2.1护工工作职责2.2护工工作内容2.3护工工作要求3.工作时间与休息3.1工作时间安排3.2休息时间规定3.3加班制度4.工资待遇4.1基本工资4.2奖金及提成4.3社会保险及福利待遇4.4工资支付方式5.工作条件与安全保障5.1工作条件5.2安全保障措施5.3应急处理预案6.养老院与护工关系6.1双方权利与义务6.2护工培训与考核6.3护工晋升与调动7.合同期限与续签7.1合同期限7.2续签条件7.3合同解除与终止8.违约责任8.1护工违约责任8.2养老院违约责任8.3违约赔偿标准9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违反保密条款的责任11.合同附件11.1附件一：工作职责详细说明11.2附件二：工作内容详细说明11.3附件三：工资待遇详细说明12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同变更内容13.其他约定事项13.1双方约定事项13.2不可抗力条款13.3合同解除条件14.合同签署与备案14.1合同签署日期14.2合同备案机构14.3合同签署地点第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1护工姓名：1.2护工身份证号码：110101199003071.3护工联系方式：138001380001.4护工住址：北京市朝阳区某小区1号楼2单元202室1.5养老院名称：养老院1.6养老院地址：北京市海淀区路号1.7养老院联系方式：01056782.护工职责与工作内容2.1护工工作职责：a)负责老人的日常护理，包括但不限于饮食、起居、个人卫生等；b)监督老人服药，并确保老人按时按量服用；c)观察老人健康状况，发现异常情况及时报告养老院；d)保持养老院环境卫生，协助老人进行室内外活动；e)参与养老院组织的各项活动，丰富老人的精神生活。2.2护工工作内容：a)每日三次为老人测量体温、血压，记录健康状况；b)每日三次协助老人进行个人卫生，包括洗脸、洗手、洗澡等；c)每日三次为老人准备并送餐，确保老人饮食营养均衡；d)每日三次协助老人进行室内外活动，如散步、健身等；e)定期与老人沟通交流，了解其需求和意见。2.3护工工作要求：b)熟悉老年人护理知识，具备一定的医疗常识；c)具备较强的沟通能力和团队协作精神；d)能够承受一定的工作压力，适应养老院的工作环境。3.工作时间与休息3.1工作时间安排：a)工作时间为每天8小时，每周工作6天，休息1天；b)具体工作时间根据养老院安排和老人需求进行调整。3.2休息时间规定：a)每周休息1天，休息日不得安排工作；b)工作时间如需调整，需提前与护工沟通，并征得护工同意。3.3加班制度：a)加班需提前通知护工，并按照国家规定支付加班费；b)护工每月加班时间不得超过36小时。4.工资待遇4.1基本工资：a)护工每月基本工资为人民币5000元；b)基本工资按月支付。4.2奖金及提成：a)根据护工工作表现，养老院可给予一定的奖金；b)护工每月提成根据老人满意度及护理质量进行评定。4.3社会保险及福利待遇：a)养老院为护工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；b)养老院为护工提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。4.4工资支付方式：a)护工工资每月底前支付；b)工资支付方式为银行转账。5.工作条件与安全保障5.1工作条件：a)养老院提供必要的工作场所和设备；b)养老院为护工提供必要的工作培训。5.2安全保障措施：a)养老院为护工提供必要的安全防护用品；b)养老院制定应急预案，确保护工和老人的安全。5.3应急处理预案：a)护工遇到紧急情况时，应立即向养老院报告；b)养老院根据应急预案进行处置。8.违约责任8.1护工违约责任：a)护工如因个人原因提前解除合同，需提前一个月书面通知养老院，并支付相当于一个月工资的违约金；b)护工在工作中出现重大失误，导致老人受伤或财产损失，需承担相应的赔偿责任；c)护工违反保密条款，泄露老人隐私，需承担相应的法律责任。8.2养老院违约责任：a)养老院如未按时支付护工工资，需支付相当于工资总额10%的违约金；b)养老院如未按照合同约定提供工作条件，导致护工工作无法正常进行，需承担相应的赔偿责任；c)养老院如因管理不善导致护工在工作中遭受意外伤害，需承担相应的赔偿责任。8.3违约赔偿标准：a)违约赔偿金额以双方协商为准，如协商不成，可向人民法院提起诉讼；b)赔偿金额应包括实际损失和合理预期损失。9.争议解决9.1争议解决方式：a)双方应友好协商解决争议；b)协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构：a)本合同争议解决机构为合同签订地人民法院；b)双方同意将争议提交至该法院管辖。9.3争议解决程序：a)双方应按照法律规定，在法定时效内提出争议；b)法院应按照法定程序审理争议案件。10.保密条款10.1保密内容：a)双方在履行本合同过程中所了解的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等；b)双方在履行本合同过程中所了解的养老院内部管理信息。10.2保密期限：a)保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年；b)保密期限届满后，双方仍需对保密信息承担保密义务。10.3违反保密条款的责任：a)违反保密条款，泄露保密信息，需承担相应的法律责任；b)违反保密条款，给对方造成损失的，需承担相应的赔偿责任。11.合同附件11.1附件一：工作职责详细说明11.2附件二：工作内容详细说明11.3附件三：工资待遇详细说明12.合同生效与变更12.1合同生效条件：a)双方签字盖章后，本合同自即日起生效；b)合同经双方签字盖章后，邮寄或快递送达对方生效。12.2合同变更程序：a)双方协商一致，对本合同内容进行变更；b)变更内容应以书面形式签订补充协议，作为本合同的组成部分。12.3合同变更内容：a)变更内容应包括但不限于合同期限、工作内容、工资待遇等；b)变更内容不得违反法律法规及本合同的基本原则。13.其他约定事项13.1双方约定事项：a)本合同未尽事宜，双方可另行协商；b)双方应遵守国家法律法规，维护社会公共利益。13.2不可抗力条款：a)因不可抗力导致合同无法履行或履行困难的，双方应协商解决；b)不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等。13.3合同解除条件：a)双方协商一致，可解除本合同；b)发生不可抗力，致使合同无法履行，双方可解除本合同；c)一方严重违约，另一方有权解除本合同。14.合同签署与备案14.1合同签署日期：a)本合同于2023年3月20日签署。14.2合同备案机构：a)本合同需报送当地劳动和社会保障部门备案。14.3合同签署地点：a)本合同签署地点为北京市朝阳区某小区1号楼2单元202室。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：a)第三方是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供咨询、中介、评估、技术服务等服务的独立法人或其他组织；b)第三方不包括甲乙双方的员工、亲属、合作伙伴及合同履行过程中的临时工作人员。15.2第三方介入条件：a)第三方介入需经甲乙双方书面同意；b)第三方介入应符合法律法规及本合同的规定。16.第三方责任限额16.1第三方责任：a)第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任；b)第三方责任包括但不限于提供错误信息、技术服务不当、违反保密协议等。16.2责任限额：a)第三方责任限额为本合同总金额的10%；b)若第三方责任超出责任限额，甲乙双方另有约定的，从其约定。17.第三方责权利17.1第三方权利：a)第三方有权根据合同约定，向甲乙双方收取合理的咨询费、中介费、评估费等；b)第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和数据。17.2第三方义务：a)第三方应遵守国家法律法规及本合同的规定；b)第三方应保证所提供的信息和服务的真实、准确、有效；c)第三方应保守甲乙双方的商业秘密。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系：a)第三方与甲方之间为委托代理关系；b)甲方有权监督第三方的工作，并要求第三方对工作结果负责。18.2第三方与乙方的关系：a)第三方与乙方之间为委托代理关系；b)乙方有权监督第三方的工作，并要求第三方对工作结果负责。18.3第三方与甲乙双方的关系：a)第三方应遵守甲乙双方的要求，协助甲乙双方履行合同；b)第三方不得泄露甲乙双方的商业秘密；c)第三方在本合同履行过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。19.第三方介入的具体条款19.1第三方介入的申请：a)甲乙双方均可向对方提出第三方介入的申请；b)申请应书面提出，并说明第三方介入的目的、理由及预期效果。19.2第三方介入的审批：a)甲乙双方应在收到第三方介入申请后7个工作日内，书面回复是否同意第三方介入；b)不同意的，应说明理由。19.3第三方介入的实施：a)第三方介入后，应按照合同约定，及时向甲乙双方报告工作进展情况；b)第三方应在甲乙双方授权的范围内，独立开展工作。19.4第三方介入的终止：a)第三方介入期间，如甲乙双方认为有必要终止第三方介入，应书面通知第三方；20.第三方介入的争议解决20.1争议解决方式：a)第三方介入过程中发生的争议，由甲乙双方协商解决；b)协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。20.2争议解决机构：a)本合同争议解决机构为合同签订地人民法院；b)双方同意将争议提交至该法院管辖。20.3争议解决程序：a)双方应按照法律规定，在法定时效内提出争议；b)法院应按照法定程序审理争议案件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工作职责详细说明要求：详细列出护工的岗位职责、工作流程、工作标准等，以便双方明确护工的工作内容和要求。2.附件二：工作内容详细说明要求：详细描述护工在日常工作中需要完成的各项任务，包括但不限于老人的生活照料、健康监测、活动安排等。3.附件三：工资待遇详细说明要求：明确护工的工资构成、支付方式、支付时间、奖金及提成计算方法等。4.附件四：工作时间安排表要求：详细列出护工每周的工作时间、休息时间及加班时间安排。5.附件五：保密协议要求：明确双方在合同履行过程中所涉及的保密信息范围、保密期限及违反保密协议的责任。6.附件六：第三方介入协议要求：详细说明第三方介入的条件、权利、义务、责任限额等。7.附件七：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。8.附件八：合同变更协议要求：详细列出合同变更的内容、生效条件、生效日期等。9.附件九：合同解除协议要求：明确合同解除的条件、程序、责任承担等。10.附件十：不可抗力事件清单要求：列举可能影响合同履行的不可抗力事件类型。说明二：违约行为及责任认定：1.护工违约行为及责任认定：b)护工在工作中造成老人伤害，责任认定：护工需承担相应的赔偿责任。c)护工泄露老人隐私，责任认定：护工需承担相应的法律责任。2.养老院违约行为及责任认定：a)养老院未按时支付护工工资，责任认定：养老院需支付相当于工资总额10%的违约金。b)养老院未提供必要的工作条件，责任认定：养老院需承担相应的赔偿责任。c)养老院未妥善处理护工在工作中遭受的意外伤害，责任认定：养老院需承担相应的赔偿责任。3.第三方违约行为及责任认定：a)第三方提供错误信息或技术服务不当，责任认定：第三方需承担相应的赔偿责任。b)第三方泄露甲乙双方商业秘密，责任认定：第三方需承担相应的法律责任。4.争议解决违约行为及责任认定：a)双方未在规定时间内提出争议，责任认定：双方需承担因延迟提出的责任。b)双方未按照约定程序解决争议，责任认定：双方需承担因程序不当产生的责任。示例说明：养老院护工协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1合同主体1.2服务内容1.3服务期限1.4报酬与支付方式1.5服务地点2.护工的职责与义务2.1护理服务标准2.2工作时间与休息2.3遵守养老院规章制度2.4个人卫生与健康管理2.5应对突发状况3.养老院的职责与义务3.1提供必要的工作条件3.2保证护工的合法权益3.3提供培训与支持3.4安全保障3.5日常管理与服务支持4.报酬与福利4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险与福利待遇4.4节假日安排4.5休假制度5.签订与解除合同5.1合同签订5.2合同解除条件5.3解除合同的程序5.4解除合同的补偿6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违反保密义务的处理7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决费用8.法律适用与争议管辖8.1法律适用8.2争议管辖9.合同生效与终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同终止后的处理10.其他条款10.1通知与送达10.2不可抗力10.3合同附件10.4合同变更11.合同附件11.1护工个人信息表11.2护理服务标准细则11.3报酬与福利明细表11.4保密协议12.合同签署12.1签署日期12.2签署人身份证明12.3签署代表授权13.合同附件签署13.1附件签署日期13.2附件签署人身份证明13.3附件签署代表授权14.合同存档与生效14.1合同存档14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同主体本合同主体包括甲方（养老院）和乙方（护工），双方在平等、自愿的基础上签订本合同。1.2服务内容乙方同意在甲方指定的养老院内，为老年人提供生活照料、健康护理、心理慰藉等全方位的服务。1.3服务期限本合同服务期限为一年，自双方签订之日起生效。1.4报酬与支付方式乙方的基本工资为每月人民币元，按月支付。甲方将在每月的日前支付乙方上一个月的工资。1.5服务地点乙方在甲方指定的养老院内提供服务，具体服务地点由甲方指定。2.护工的职责与义务2.1护理服务标准乙方应按照甲方提供的护理服务标准，为老年人提供优质的护理服务。2.2工作时间与休息乙方的工作时间为每日小时，每周休息天。具体工作时间安排由甲方根据实际情况制定。2.3遵守养老院规章制度乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。2.4个人卫生与健康管理乙方应保持个人卫生，定期进行健康检查，确保自身健康状态符合工作要求。2.5应对突发状况乙方应具备应对突发状况的能力，确保老年人的人身安全。3.养老院的职责与义务3.1提供必要的工作条件甲方应提供乙方必要的工作条件，包括住宿、餐饮、医疗等。3.2保证护工的合法权益甲方应保障乙方的合法权益，包括工资、福利、社会保险等。3.3提供培训与支持甲方应定期为乙方提供专业培训，提高乙方的工作技能。3.4安全保障甲方应确保养老院内的安全，为乙方提供必要的安全保障。3.5日常管理与服务支持甲方应负责养老院的日常管理，为乙方提供必要的服务支持。4.报酬与福利4.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币元。4.2绩效奖金乙方完成甲方规定的绩效指标后，可获得相应的绩效奖金。4.3社会保险与福利待遇甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.4节假日安排乙方在法定节假日享有相应的休息时间和福利待遇。4.5休假制度乙方享有带薪年假、病假等休假制度。5.签订与解除合同5.1合同签订本合同自双方签字盖章之日起生效。5.2合同解除条件（1）乙方因个人原因提出解除合同；（2）甲方因乙方严重违反合同规定，给予乙方解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。5.3解除合同的程序合同解除前，双方应提前一个月通知对方，并办理相关手续。5.4解除合同的补偿合同解除后，甲方应按照乙方在合同期限内实际工作时间的比例支付乙方相应的工资。6.保密条款6.1保密内容乙方在履行本合同过程中，知悉的甲方商业秘密、客户信息等，应予以保密。6.2保密期限本保密条款的保密期限自合同终止之日起不少于三年。6.3违反保密义务的处理乙方违反本保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。7.争议解决7.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2争议解决机构协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。7.3争议解决费用争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。8.法律适用与争议管辖8.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议管辖因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交至甲方所在地人民法院管辖。9.合同生效与终止9.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件（1）合同约定的服务期限届满；（2）合同因甲方或乙方违约而解除；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）双方协商一致解除合同。9.3合同终止后的处理合同终止后，双方应立即终止所有基于本合同的权利和义务，并按照合同约定处理剩余事宜。10.其他条款10.1通知与送达（1）当面交付；（2）邮寄至对方提供的地址；（3）通过电子邮件发送至对方提供的电子邮箱。10.2不可抗力因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行的，双方互不承担责任。不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会动荡等。10.3合同附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。10.4合同变更本合同的任何变更，必须以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。11.合同附件11.1护工个人信息表乙方需提供个人身份证、学历证明、健康证明等相关材料。11.2护理服务标准细则甲方应制定详细的护理服务标准细则，包括护理内容、服务流程、质量要求等。11.3报酬与福利明细表甲方应提供详细的报酬与福利明细表，包括工资构成、福利项目、支付方式等。11.4保密协议乙方应签署保密协议，承诺对本合同内容保密。12.合同签署12.1签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2签署人身份证明双方签署合同时，应提供有效的身份证明。12.3签署代表授权如一方由代表签署，应提供代表授权书。13.合同附件签署13.1附件签署日期附件自双方签字盖章之日起生效。13.2附件签署人身份证明附件签署时，双方应提供有效的身份证明。13.3附件签署代表授权如一方由代表签署，应提供代表授权书。14.合同存档与生效14.1合同存档本合同及其附件应由甲方和乙方各保存一份。14.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念与界定1.1第三方是指在甲乙双方签订的养老院护工协议中，提供中介服务、技术服务或其他相关服务的独立第三方机构或个人。1.2第三方的介入应经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。2.第三方的责任与权利2.1第三方的责任（1）第三方应按照合作协议的约定，履行其职责，确保服务的质量和效率。（2）第三方在提供服务过程中，因自身原因造成甲方或乙方的损失，应承担相应的赔偿责任。（3）第三方应遵守国家法律法规和行业规范，不得违反合同约定。2.2第三方的权利（1）第三方有权根据合作协议的约定，收取相应的服务费用。（2）第三方有权要求甲方或乙方提供必要的工作条件和支持。3.第三方与其他各方的划分说明3.1第三方与甲方（1）第三方与甲方之间为合作关系，甲方应按照合作协议的约定支付服务费用。（2）甲方对第三方的服务质量负责监督，第三方对服务质量承担直接责任。3.2第三方与乙方（1）第三方与乙方之间为服务提供关系，乙方应按照合作协议的约定接受服务。（2）乙方对第三方的服务质量有评价权，第三方对服务质量承担直接责任。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额（1）第三方在提供服务过程中，因自身原因造成甲方或乙方的损失，其赔偿金额不超过合作协议约定的责任限额。（2）如第三方责任限额不足以覆盖损失，甲方或乙方有权向第三方要求赔偿，超出部分由甲方或乙方自行承担。5.第三方介入时的额外条款及说明5.1第三方介入时的额外条款（1）第三方介入后，甲乙双方应按照合作协议的约定，共同监督第三方的服务质量。（2）第三方介入后，甲乙双方应按照合作协议的约定，承担相应的责任和义务。5.2第三方介入时的说明（1）第三方介入是为了提高服务质量、降低