劳动合同中止协议的签订要点3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME劳动合同中止协议的签订要点本合同目录一览1.甲方基本信息1.1甲方名称1.2甲方法定代表人1.3甲方住所地2.乙方基本信息2.1乙方姓名2.2乙方身份证号码2.3乙方住址3.合同签订背景3.1甲方与乙方签订劳动合同的依据3.2合同中止的原因4.合同中止的期限4.1中止期限4.2中止期限的计算方式5.甲方义务5.1甲方应承担的义务5.2甲方未履行义务的处理6.乙方义务6.1乙方应承担的义务6.2乙方未履行义务的处理7.工资待遇7.1中止期间工资的支付7.2中止期间福利待遇的处理8.社会保险及住房公积金8.1社会保险的缴纳8.2住房公积金的缴纳9.假期的处理9.1年假、病假等假期9.2假期的支付10.合同解除条件10.1合同解除的条件10.2合同解除的程序11.合同解除后的处理11.1解除合同后的工资结算11.2解除合同后的社会保险及住房公积金12.保密条款12.1保密内容12.2保密期限13.违约责任13.1违约责任的承担13.2违约责任的赔偿14.争议解决14.1争议解决方式14.2争议解决机构14.3争议解决程序第一部分：合同如下：1.甲方基本信息1.1甲方名称：科技有限公司1.2甲方法定代表人：1.3甲方住所地：省市区路号2.乙方基本信息2.1乙方姓名：2.2乙方身份证号码：XXXXX2.3乙方住址：省市区路号3.合同签订背景3.1甲方与乙方签订劳动合同的依据：《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。3.2合同中止的原因：因乙方个人原因，无法继续履行劳动合同，经双方协商一致，决定中止劳动合同。4.合同中止的期限4.1中止期限：自本合同签订之日起，中止期限为三个月。4.2中止期限的计算方式：中止期限自合同签订之日起计算，包括三个月内的自然日。5.甲方义务5.1甲方应承担的义务：5.1.1在中止期限内，甲方应继续为乙方缴纳社会保险及住房公积金。5.1.2甲方应按照本合同约定，在合同中止期间支付乙方工资。5.1.3甲方应保证乙方中止期间的人身安全，不得对乙方进行任何形式的歧视和报复。5.2甲方未履行义务的处理：5.2.1乙方有权要求甲方履行合同约定的义务。5.2.2甲方未履行义务的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。6.乙方义务6.1乙方应承担的义务：6.1.1乙方应在中止期间遵守国家法律法规，不得从事违法活动。6.1.2乙方应按照甲方要求，在中止期间接受甲方安排的培训或工作。6.1.3乙方应在中止期间保持与甲方的沟通，及时反馈中止期间的情况。6.2乙方未履行义务的处理：6.2.1甲方有权要求乙方履行合同约定的义务。6.2.2乙方未履行义务的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。7.工资待遇7.1中止期间工资的支付：7.1.1中止期间，甲方应按月支付乙方工资，工资标准为乙方合同约定的工资。7.1.2甲方应在中止期间内，每月支付乙方工资至乙方账户。7.2中止期间福利待遇的处理：7.2.1中止期间，乙方不享有合同约定的福利待遇。7.2.2中止期间，乙方不享有加班费、奖金等额外收入。8.社会保险及住房公积金8.1社会保险的缴纳8.1.1在中止期间，甲方将继续为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.1.2乙方的社会保险缴纳比例将按照国家及地方政策执行，甲方将代扣代缴。8.2住房公积金的缴纳8.2.1在中止期间，甲方将继续为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例按照双方劳动合同约定及地方政策执行。8.2.2住房公积金的缴纳将按照约定的账户直接扣缴。9.假期的处理9.1年假、病假等假期9.1.1中止期间，乙方将不享有年假、病假等假期。9.1.2乙方在中止期间因特殊情况需要休假的，应提前向甲方提出申请，并按照甲方规定办理请假手续。9.2假期的支付9.2.1中止期间，乙方不享有因休假而产生的工资待遇。10.合同解除条件10.1合同解除的条件10.1.1双方协商一致，决定解除劳动合同。10.1.2乙方因个人原因，无法继续履行劳动合同。10.1.3甲方因经营需要或其他合理原因，决定解除劳动合同。10.2合同解除的程序10.2.1双方协商一致解除劳动合同的，应签订书面协议。10.2.2甲方因经营需要或其他合理原因解除劳动合同的，应提前30日通知乙方。11.合同解除后的处理11.1解除合同后的工资结算11.1.1合同解除后，甲方应结清乙方中止期间的工资。11.1.2甲方应在合同解除后的五个工作日内，将乙方中止期间的工资支付给乙方。11.2解除合同后的社会保险及住房公积金11.2.1合同解除后，甲方应继续为乙方缴纳社会保险及住房公积金至法定终止日期。11.2.2乙方应在中止期间结束后的五个工作日内，办理社会保险及住房公积金的转移手续。12.保密条款12.1保密内容12.1.1甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等。12.1.2乙方在工作中知悉的甲方公司的其他保密信息。12.2保密期限12.2.1本保密条款的保密期限自合同签订之日起至乙方离职后两年。13.违约责任13.1违约责任的承担13.1.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。13.1.2违约方应赔偿守约方因此遭受的直接损失。13.2违约责任的赔偿13.2.1违约方应按照守约方遭受的直接损失，支付赔偿金。13.2.2违约方支付的赔偿金不足以弥补守约方损失的，违约方应继续赔偿。14.争议解决14.1争议解决方式14.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。14.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。14.2争议解决机构14.2.1争议解决机构为省市区人民法院。14.3争议解决程序14.3.1双方应按照人民法院的诉讼程序进行争议解决。14.3.2人民法院应依法公正审理，并及时作出判决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义15.1.1本合同中的第三方是指除甲乙双方以外的，为合同履行提供专业服务、咨询、代理或其他辅助服务的独立法人、非法人组织或个人。15.1.2第三方不包括甲乙双方的员工、代理人或任何关联方。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于合同咨询、法律咨询、人力资源服务、财务审计、技术支持等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的引入16.1.1甲乙双方协商一致后，可引入第三方介入合同履行。16.1.2甲方或乙方均可提出引入第三方介入的请求，并书面通知对方。16.2第三方介入的同意16.2.1对方应在收到通知后五个工作日内，书面同意第三方介入。17.第三方的责任与权利17.1第三方的责任17.1.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、合法的服务。17.1.2第三方在提供服务的过中，如因自身原因导致甲乙双方利益受损，应承担相应的法律责任。17.2第三方的权利17.2.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。17.2.2第三方有权在合同履行过程中，要求甲乙双方提供必要的协助和支持。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额18.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入时明确告知。18.1.2如无特别约定，第三方的责任限额为人民币万元。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分19.1.1第三方与甲方之间产生争议，由第三方自行解决。19.1.2第三方在履行合同过程中，如损害甲方利益，甲方有权要求第三方承担责任。19.2第三方与乙方的划分19.2.1第三方与乙方之间产生争议，由第三方自行解决。19.2.2第三方在履行合同过程中，如损害乙方利益，乙方有权要求第三方承担责任。19.3第三方与甲乙双方的划分19.3.1第三方在履行合同过程中，如因自身原因导致甲乙双方利益受损，第三方应承担相应的责任。19.3.2第三方在履行合同过程中，如因甲乙双方原因导致第三方利益受损，甲乙双方应共同承担相应责任。20.第三方介入的合同变更20.1第三方介入的合同变更20.1.1第三方介入后，如需变更合同内容，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。20.1.2补充协议作为本合同的一部分，具有同等法律效力。21.第三方介入的合同解除21.1第三方介入的合同解除21.1.1如第三方在合同履行过程中，严重违反合同约定，甲乙双方有权解除与第三方的合作关系。21.1.2第三方介入的合同解除，不影响本合同其他条款的效力。22.第三方介入的合同终止22.1第三方介入的合同终止22.1.1第三方介入的合同终止，应按照合同约定或双方协商一致的方式办理。22.1.2第三方介入的合同终止，不影响本合同其他条款的效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲乙双方身份证明文件要求：提供甲乙双方的营业执照、法定代表人身份证明、乙方身份证复印件等。说明：用于证明甲乙双方的合法身份和授权情况。2.附件二：合同签订确认书要求：甲乙双方签字盖章的合同签订确认书。说明：用于确认合同内容，确保双方对合同条款达成一致。3.附件三：社会保险缴纳证明要求：甲方提供的乙方社会保险缴纳证明。说明：用于证明甲方已为乙方缴纳社会保险。4.附件四：住房公积金缴纳证明要求：甲方提供的乙方住房公积金缴纳证明。说明：用于证明甲方已为乙方缴纳住房公积金。5.附件五：工资支付凭证要求：甲方提供的乙方工资支付凭证。说明：用于证明甲方已支付乙方中止期间的工资。6.附件六：第三方服务协议要求：甲乙双方与第三方签订的服务协议。说明：用于明确第三方在合同履行中的权利和义务。7.附件七：争议解决协议要求：甲乙双方与第三方签订的争议解决协议。说明：用于明确争议解决的方式和程序。8.附件八：合同解除协议要求：甲乙双方签订的合同解除协议。说明：用于明确合同解除的原因、程序和后续事宜。9.附件九：保密协议要求：甲乙双方签订的保密协议。说明：用于明确甲乙双方在合同履行过程中的保密义务。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方中止期间的工资。乙方未按照甲方要求提供必要的协助和支持。第三方未按照合同约定提供专业、合法的服务。任何一方违反合同约定的保密义务。2.责任认定标准：违约方应承担违约行为所造成的直接经济损失。违约方应承担违约行为所造成的合理预期损失。违约方应承担违约行为所造成的第三方损失。3.违约责任示例说明：甲方未按时支付乙方中止期间的工资，导致乙方生活困难，乙方要求甲方支付违约金人民币X元。乙方未按照甲方要求提供必要的协助和支持，导致甲方工作进度延误，甲方要求乙方承担违约金人民币X元。第三方未按照合同约定提供专业、合法的服务，导致甲方利益受损，甲方要求第三方承担违约金人民币X元。任何一方违反合同约定的保密义务，泄露对方商业秘密，对方要求违约方承担违约金人民币X元。劳动合同中止协议的签订要点1本合同目录一览1.1.中止协议签订的背景与目的1.1.1.中止协议签订的原因1.1.2.中止协议签订的目的2.2.中止协议签订的双方当事人2.1.1.用人单位2.1.2.员工3.3.中止协议签订的时间3.1.1.协议签订日期3.1.2.协议生效日期4.4.中止协议签订的期限4.1.1.中止期限4.1.2.期限变更5.5.中止协议签订的条件5.1.1.双方同意中止的条件5.1.2.不符合中止条件的处理6.6.中止协议签订的内容6.1.1.中止期间员工权利与义务6.1.2.中止期间工资待遇6.1.3.中止期间社会保险缴纳7.7.中止协议签订的变更与解除7.1.1.变更的条件7.1.2.解除的条件7.1.3.变更与解除的程序8.8.中止协议签订的争议解决8.1.1.争议解决方式8.1.2.争议解决机构9.9.中止协议签订的保密条款9.1.1.保密内容9.1.2.违约责任10.10.中止协议签订的其他事项10.1.1.通知与送达10.1.2.合同文本的效力11.11.中止协议签订的附件11.1.1.附件一：中止协议11.1.2.附件二：相关证明材料12.12.本合同目录一览的生效与修改12.1.1.生效日期12.1.2.修改程序13.13.合同签订双方签字盖章13.1.1.用人单位签字盖章13.1.2.员工签字盖章14.14.合同签订日期第一部分：合同如下：1.1.中止协议签订的背景与目的1.1.1.中止协议签订的原因因工作需要，用人单位决定对部分岗位进行优化调整。员工因个人原因，无法继续履行劳动合同。1.1.2.中止协议签订的目的明确中止劳动合同期间双方的权利和义务。维护双方的合法权益。2.2.中止协议签订的双方当事人2.1.1.用人单位公司名称：__________法定代表人：__________注册地址：__________2.1.2.员工姓名：__________身份证号码：__________联系电话：__________3.3.中止协议签订的时间3.1.1.协议签订日期：____年____月____日3.1.2.协议生效日期：自双方签字盖章之日起生效。4.4.中止协议签订的期限4.1.1.中止期限：____年____月____日至____年____月____日4.1.2.期限变更：如需变更中止期限，双方应协商一致，并签订书面变更协议。5.5.中止协议签订的条件5.1.1.双方同意中止的条件用人单位提出中止劳动合同，员工同意中止。5.1.2.不符合中止条件的处理如一方不同意中止，另一方有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。6.6.中止协议签订的内容6.1.1.中止期间员工权利与义务员工在中止期间享有社会保险待遇。员工应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。6.1.2.中止期间工资待遇中止期间，员工工资按照双方协商确定的标准支付。6.1.3.中止期间社会保险缴纳用人单位负责为员工缴纳中止期间的社会保险。7.7.中止协议签订的争议解决7.1.1.争议解决方式双方应友好协商解决争议。如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.1.2.争议解决机构劳动争议仲裁委员会。8.8.中止协议签订的保密条款8.1.1.保密内容本协议签订过程中涉及到的商业秘密、技术秘密、经营策略等。双方在协议有效期内及终止后，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.1.2.违约责任如一方违反保密义务，泄露对方商业秘密等，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.9.中止协议签订的其他事项9.1.1.通知与送达直接送达至对方指定的地址；邮寄至对方指定的地址，邮戳为准；通过双方认可的电子方式发送。送达日期以实际收到或邮戳为准。10.10.中止协议签订的附件10.1.1.附件一：中止协议本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。10.1.2.附件二：相关证明材料双方应提供与中止协议相关的证明材料，如工作调整文件、员工个人原因说明等。11.11.本合同目录一览的生效与修改11.1.1.生效日期本合同目录一览自双方签字盖章之日起生效。11.1.2.修改程序本合同目录一览的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出，修改后的内容与本合同目录一览具有同等法律效力。12.12.合同签订双方签字盖章12.1.1.用人单位签字盖章（此处应由用人单位法定代表人或授权代表签字盖章）12.1.2.员工签字盖章（此处应由员工本人签字盖章）13.13.合同签订日期本合同目录一览签订日期：____年____月____日14.14.本合同目录一览的解除本合同目录一览经双方协商一致，可提前解除。解除协议应以书面形式作出，并注明解除原因和日期。解除协议自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.15.第三方介入的概念与定义15.1.1.第三方的概念本合同所指第三方，是指在劳动合同中止协议签订、履行、变更、解除过程中，提供中介、咨询、评估或其他相关服务的机构或个人。15.1.2.第三方的定义第三方包括但不限于中介机构、律师事务所、会计师事务所、评估机构、仲裁机构等。16.16.第三方介入的条件与程序16.1.1.条件双方协商一致，认为有必要引入第三方提供专业服务。第三方具备相应的资质和专业知识。16.1.2.程序双方应共同选定第三方，并签订三方协议。三方协议应明确各方的权利义务和责任。17.17.第三方的责权利17.1.1.责任第三方应遵守国家法律法规和合同约定，如实提供专业服务。第三方对提供的服务承担相应的法律责任。17.1.2.权利第三方有权获取合同约定的服务费用。第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合。17.1.3.利益第三方在履行合同过程中，应维护甲乙双方的合法权益。18.18.第三方与其他各方的划分说明18.1.1.第三方与甲方的划分第三方与甲方之间的关系基于三方协议，甲方应按照协议约定支付服务费用。第三方对甲方提供的服务质量负责。18.1.2.第三方与乙方的划分第三方与乙方之间的关系基于三方协议，乙方应按照协议约定配合第三方的工作。第三方对乙方提供的服务结果负责。18.1.3.第三方与双方的关系第三方在甲乙双方之间起桥梁和纽带作用，应确保双方利益的一致性。19.19.第三方的责任限额19.1.1.责任限额的概念责任限额是指第三方因自身原因造成甲乙双方损失时，应承担的最高赔偿责任。19.1.2.责任限额的确定双方在签订三方协议时，应明确约定责任限额。责任限额应根据第三方提供的服务的性质、范围和可能造成的损失等因素确定。19.1.3.责任限额的执行第三方在履行合同过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失，应按照责任限额承担赔偿责任。超过责任限额的部分，由第三方自行承担。20.20.第三方介入的变更与解除20.1.1.变更如需变更第三方介入的相关事项，甲乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。20.1.2.解除如甲乙双方或第三方认为有必要解除第三方介入，应提前通知对方，并签订书面解除协议。21.21.第三方介入的争议解决21.1.1.争议解决方式双方应友好协商解决争议。如协商不成，可向有管辖权的法院提起诉讼。21.1.2.争议解决机构有管辖权的法院。22.22.本合同目录一览的第三方介入条款的效力本合同目录一览的第三方介入条款，经双方签字盖章后生效，对甲乙双方和第三方具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：中止协议详细要求：本附件应包含双方签订的中止协议全文，包括协议签订日期、生效日期、中止期限、双方权利义务等内容。说明：中止协议是合同主体部分，是双方达成中止劳动合同的书面文件。2.附件二：相关证明材料详细要求：包括但不限于工作调整文件、员工个人原因说明、第三方资质证明等。说明：相关证明材料用于证明中止协议签订的合法性、合理性。3.附件三：三方协议详细要求：三方协议应明确三方当事人的权利义务，包括服务内容、费用、责任等。说明：三方协议是甲乙双方与第三方签订的，用于规范三方关系的文件。4.附件四：变更协议详细要求：变更协议应明确变更内容，包括变更原因、变更后的协议条款等。说明：变更协议用于记录合同条款的任何变更。5.附件五：解除协议详细要求：解除协议应明确解除原因、解除日期等。说明：解除协议用于记录合同解除的书面文件。6.附件六：争议解决相关文件详细要求：包括但不限于仲裁申请书、法院起诉状等。说明：争议解决相关文件用于解决合同履行过程中的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为详细要求：包括但不限于未按约定时间履行合同义务、未按约定标准提供服务、泄露商业秘密等。说明：违约行为是指一方违反合同约定，损害对方利益的行为。2.责任认定标准详细要求：根据违约行为的性质、程度、影响等因素，确定违约责任。说明：责任认定标准用于明确违约行为的责任承担。3.违约责任示例说明示例一：甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金。示例二：第三方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求第三方承担相应的法律责任。示例三：乙方未按约定标准提供服务，甲方有权要求乙方进行整改或赔偿损失。劳动合同中止协议的签订要点2本合同目录一览1.合同签订双方的基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3联系方式1.4法定代表人或授权代表2.合同中止的原因2.1因何种原因中止合同2.2中止合同的时间范围2.3中止合同的条件3.合同中止期间的待遇3.1工资待遇3.2社会保险待遇3.3其他福利待遇4.合同中止期间的权益保障4.1保障期限4.2保障方式4.3保障条件5.合同中止期间的劳动关系5.1劳动关系的性质5.2劳动关系的恢复5.3劳动关系的终止6.合同中止期间的争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3争议解决程序7.合同中止期间的保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同中止期间的保密义务8.1保密义务的范围8.2保密义务的履行8.3违约责任9.合同中止期间的违约责任9.1违约行为9.2违约责任9.3违约赔偿10.合同中止期间的合同解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后的处理11.合同中止期间的合同终止11.1终止条件11.2终止程序11.3终止后的处理12.合同中止期间的争议处理12.1争议处理方式12.2争议处理机构12.3争议处理程序13.合同中止期间的合同效力13.1合同效力13.2合同履行13.3合同变更14.合同中止期间的附则14.1生效日期14.2修改与补充14.3解除与终止14.4适用法律14.5争议解决14.6其他第一部分：合同如下：1.合同签订双方的基本信息1.1双方名称甲方：[公司全称]乙方：[员工姓名]1.2双方地址甲方地址：[公司详细地址]乙方地址：[员工详细地址]1.3联系方式甲方联系方式：[公司联系电话]乙方联系方式：[员工联系电话]1.4法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：[法定代表人姓名或授权代表姓名]乙方法定代表人或授权代表：[员工姓名]2.合同中止的原因2.1因何种原因中止合同因[具体原因，如：乙方因家庭原因需暂时回国]2.2中止合同的时间范围自[中止日期]起至[预计恢复日期]，共计[中止天数]天。2.3中止合同的条件乙方需提供相关证明材料，包括但不限于护照、签证、请假条等。3.合同中止期间的待遇3.1工资待遇在合同中止期间，甲方将继续支付乙方基本工资，但扣除法定扣除项。3.2社会保险待遇在合同中止期间，甲方将继续为乙方缴纳社会保险，但乙方需自行承担个人部分。3.3其他福利待遇合同中止期间，乙方不再享有其他福利待遇。4.合同中止期间的权益保障4.1保障期限自合同中止之日起至合同恢复之日止。4.2保障方式甲方将为乙方提供相应的权益保障，包括但不限于基本工资支付、社会保险缴纳等。4.3保障条件乙方需按照甲方的要求，提供相关证明材料，证明其在中止期间的权益保障需求。5.合同中止期间的劳动关系5.1劳动关系的性质合同中止期间，劳动关系保持不变，但乙方的工作职责和任务将暂停。5.2劳动关系的恢复乙方在中止期间需保持与甲方保持联系，一旦恢复工作，乙方应立即回到原岗位。5.3劳动关系的终止如乙方在中止期间违反合同约定，甲方有权终止合同。6.合同中止期间的争议解决6.1争议解决方式如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。6.2争议解决机构[仲裁委员会名称]6.3争议解决程序根据[仲裁委员会名称]的仲裁规则进行。7.合同中止期间的保密条款7.1保密内容乙方在合同中止期间及之后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密内容负有保密义务。7.2保密期限自合同中止之日起至[保密期限结束日期]止。7.3违约责任如乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。8.合同中止期间的保密义务8.1保密义务的范围乙方需对甲方提供的所有商业秘密、技术秘密、客户信息、市场信息等保密内容进行保密。8.2保密义务的履行乙方在合同中止期间及之后，不得向任何第三方泄露、透露或使用甲方的保密信息。8.3违约责任如乙方违反保密义务，造成甲方经济损失的，乙方应承担赔偿责任，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。9.合同中止期间的违约责任9.1违约行为包括但不限于未经甲方同意擅自恢复工作、泄露甲方商业秘密、违反保密义务等。9.2违约责任乙方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方经济损失、支付违约金等。9.3违约赔偿违约赔偿的具体数额由双方协商确定，若协商不成，则提交[仲裁委员会名称]仲裁。10.合同中止期间的合同解除10.1解除条件乙方未按照约定履行合同中止期间的义务；乙方违反保密义务，给甲方造成重大损失。10.2解除程序甲方应提前[提前通知天数]书面通知乙方解除合同，并说明解除原因。10.3解除后的处理合同解除后，乙方应立即停止一切与甲方相关的业务活动，并按照甲方的要求办理相关手续。11.合同中止期间的合同终止11.1终止条件合同中止期间，如乙方在中止期满后未恢复工作，或甲方有权解除合同的情况下，合同终止。11.2终止程序合同终止时，双方应按照合同约定和法律规定办理相关手续。11.3终止后的处理合同终止后，双方应按照合同约定和法律规定处理剩余的合同义务。12.合同中止期间的争议处理12.1争议处理方式如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。12.2争议解决机构[仲裁委员会名称]12.3争议解决程序根据[仲裁委员会名称]的仲裁规则进行。13.合同中止期间的合同效力13.1合同效力合同中止期间，合同效力暂时中止，中止期满或合同解除、终止后，合同效力恢复或终止。13.2合同履行合同中止期间，双方应按照合同约定履行各自的义务。13.3合同变更如需变更合同条款，双方应书面协商一致，并签订书面变更协议。14.合同中止期间的附则14.1生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2修改与补充本合同的修改与补充，必须经双方协商一致，并以书面形式作出。14.3解除与终止本合同的解除与终止，必须按照合同约定或法律规定办理。14.4适用法律本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.5争议解决如本合同在履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与定义15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，为合同履行提供中介、咨询、代理等服务的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入范围第三方介入的范围包括但不限于合同签订、履行、争议解决等环节。16.第三方介入的职责与义务16.1职责第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务，协助合同履行。16.2义务第三方在介入合同过程中，应遵守法律法规，维护甲乙双方的合法权益，保守商业秘密。