养生堂劳动合同协议

养生堂劳动合同协议合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：________________________地址：_______________________乙方（劳动者）：________________住址：____________________________联系方式：________________________第一章总则1.1定义1.1.1本协议中，“甲方”指________________公司。1.1.2本协议中，“乙方”指与甲方建立劳动关系的个人。1.1.3“本协议”指本养生堂劳动合同协议。1.1.4“劳动合同”指甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供劳动所订立的合同。1.2适用范围1.2.1本协议适用于甲方与乙方之间因劳动合同而产生的权利、义务关系。1.2.2本协议签订后，甲方与乙方应严格履行本协议各项条款，如有变更，需经双方协商一致并书面确认。第二章劳动合同期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自乙方实际到岗之日起计算。2.2本协议期满后，如双方同意续签，应签订新的劳动合同。第三章工作内容与工作地点3.1工作内容3.1.1乙方同意根据甲方的工作需要，从事________________职位的工作。3.1.2乙方应按照甲方的工作安排，履行职责，完成工作任务。3.2工作地点3.2.1乙方的工作地点为________________。3.2.2如因工作需要，甲方有权对乙方的工作地点进行调整，但应提前通知乙方。第四章劳动报酬与福利待遇4.1劳动报酬4.1.1乙方的工资待遇为每月人民币____元，甲方每月____日前支付乙方工资。4.1.2乙方享有甲方规定的加班费、奖金等福利待遇。4.2福利待遇4.2.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。4.2.2甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。第五章劳动合同解除与终止5.1劳动合同解除5.1.1在劳动合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除劳动合同。5.1.2在劳动合同期限内，如乙方因个人原因要求解除劳动合同，应提前____日书面通知甲方。5.2劳动合同终止5.2.1劳动合同期满，双方未续签劳动合同的，劳动合同终止。5.2.2在劳动合同期限内，如乙方达到法定退休年龄，或因其他原因丧失劳动能力，劳动合同终止。甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：________________________地址：_______________________乙方（劳动者）：________________住址：____________________________联系方式：________________________第六章工作时间与休息休假6.1工作时间6.1.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间按照甲方规定的作息时间执行。6.1.2甲方应根据国家有关法律法规，合理安排乙方的工作与休息时间。6.2休息休假6.2.1乙方享有国家法定节假日休息的权利。6.2.2乙方享有带薪年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等休息休假待遇，具体按照甲方制定的休假规定执行。第七章劳动安全与卫生7.1劳动安全7.1.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，保证乙方的人身安全。7.1.2甲方应定期对乙方进行劳动安全教育与培训，提高乙方的安全意识。7.2劳动卫生7.2.1甲方应保证乙方的工作环境符合国家有关劳动卫生的要求，保证乙方在工作中不受有害物质的侵害。7.2.2甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品，并定期进行健康检查。第八章劳动纪律与奖惩8.1劳动纪律8.1.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排，维护劳动秩序。8.1.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。8.2奖惩制度8.2.1乙方在工作中表现突出，取得优异成绩的，甲方将给予适当的奖励。8.2.2乙方违反甲方规章制度，造成不良影响的，甲方将视情节轻重给予相应的处罚。第九章劳动争议处理9.1协商解决9.1.1甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。9.1.2若协商不成，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2仲裁与诉讼9.2.1劳动争议仲裁委员会的裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。9.2.2如仲裁不支持一方的主张，该方可在收到裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。第十章其他约定10.1合同的修改与补充10.1.1本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商，并签订补充协议。10.1.2本协议的修改与补充，需经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。10.2合同的保管10.2.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。10.2.2本协议自双方签字盖章之日起生效，双方应妥善保管各自持有的合同文本。甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：________________________地址：_______________________乙方（劳动者）：________________住址：____________________________联系方式：________________________第十一章培训与发展11.1培训11.1.1甲方应提供乙方所需的专业技能培训，以提升乙方的工作能力。11.1.2乙方应积极参与甲方组织的培训活动，并努力提升自身业务水平。11.2发展11.2.1甲方应鼓励和支持乙方的职业发展，为乙方提供晋升机会。11.2.2乙方应积极表现，争取甲方提供的晋升机会。第十二章保密与竞业限制12.1保密12.1.1乙方在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后，应保守甲方的商业秘密和机密信息。12.1.2乙方不得向第三方泄露与甲方业务相关的任何保密信息。12.2竞业限制12.2.1乙方在解除或终止劳动合同后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。12.2.2甲方应按照国家法律法规的规定，向乙方支付竞业限制补偿。第十三章违约责任13.1甲方违约13.1.1如甲方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。13.1.2甲方违反本协议导致乙方损失的，应赔偿乙方相应的损失。13.2乙方违约13.2.1如乙方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。13.2.2乙方违反本协议导致甲方损失的，应赔偿甲方相应的损失。第十四章法律适用与争议管辖14.1法律适用14.1.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。14.1.2本协议的签订地为中华人民共和国____市。14.2争议管辖14.2.1本协议项下发生的任何争议，均应提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。14.2.2甲乙双方应遵守法院的判决和裁定。第十五章终止与解除15.1终止15.1.1本协议因期满、解除或其他原因终止时，甲乙双方应按照国家有关法律法规办理相关手续。15.1.2终止后，甲乙双方仍应遵守本协议中约定的保密条款。15.2解除15.2.1除法律法规规定的解除情形外，甲乙双方协商一致