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文档简介
安全生产月决心同行合同目录第一章:总则1.1合同背景1.2合同目的1.3合同主体1.4合同期限第二章:安全生产月活动内容2.1活动主题2.2活动时间2.3活动地点2.4活动参与人员第三章:安全生产培训3.1培训内容3.2培训时间3.3培训地点3.4培训师资第四章:安全生产演练4.1演练内容4.2演练时间4.3演练地点4.4演练组织及参与人员第五章:安全生产知识竞赛5.1竞赛主题5.2竞赛时间5.3竞赛地点5.4竞赛奖励第六章:安全生产文化建设6.1文化建设内容6.2文化建设时间6.3文化建设地点6.4文化建设参与人员第七章:安全生产宣传7.1宣传内容7.2宣传时间7.3宣传地点7.4宣传方式第八章:安全生产检查8.1检查内容8.2检查时间8.3检查地点8.4检查人员第九章:安全生产整改9.1整改内容9.2整改时间9.3整改地点9.4整改责任主体第十章:安全生产交流与合作10.1交流与合作内容10.2交流与合作时间10.3交流与合作地点10.4交流与合作参与人员第十一章:安全生产责任11.1责任主体11.2责任范围11.3责任追究11.4责任免除第十二章:安全生产保障措施12.1组织保障12.2人员保障12.3物资保障12.4经费保障第十三章:合同的履行、变更与解除13.1履行方式13.2变更条件13.3解除条件13.4违约责任第十四章:争议解决14.1争议解决方式14.2争议解决机构14.3争议解决地点14.4争议解决费用"合同编号安全生产月决心同行第一章总则"第一章:总则1.1合同背景:为加强安全生产管理,提高员工安全意识,营造安全生产文化氛围,特制定本合同。1.2合同目的:确保安全生产月活动顺利进行,共同承诺和实践安全生产。1.3合同主体:甲方(企业名称)和乙方(合作伙伴名称)。1.4合同期限:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止。"合同编号安全生产月决心同行第二章安全生产月活动内容"第二章:安全生产月活动内容2.1活动主题:携手同行,共创安全2.2活动时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止。2.3活动地点:甲方企业内部及合作方场所。2.4活动参与人员:甲方员工及乙方员工。"合同编号安全生产月决心同行第三章安全生产培训"第三章:安全生产培训3.1培训内容:安全生产知识、操作技能及应急预案。3.2培训时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体培训时间双方协商确定。3.3培训地点:甲方企业内部或乙方场所。3.4培训师资:由甲方或乙方提供,具备相关资质和经验的培训师。"合同编号安全生产月决心同行第四章安全生产演练"第四章:安全生产演练4.1演练内容:火灾逃生、应急救援等。4.2演练时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体演练时间双方协商确定。4.3演练地点:甲方企业内部或乙方场所。4.4演练组织及参与人员:甲方负责组织演练,双方员工参与。"合同编号安全生产月决心同行第五章安全生产知识竞赛"第五章:安全生产知识竞赛5.1竞赛主题:安全生产知识。5.2竞赛时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体竞赛时间双方协商确定。5.3竞赛地点:甲方企业内部或乙方场所。5.4竞赛奖励:设立奖品,奖励获胜个人或团队。"合同编号安全生产月决心同行第六章安全生产文化建设"第六章:安全生产文化建设6.1文化建设内容:安全生产理念、行为规范等。6.2文化建设时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体文化建设时间双方协商确定。6.3文化建设地点:甲方企业内部或乙方场所。6.4文化建设参与人员:甲方员工及乙方员工。"合同编号安全生产月决心同行第七章安全生产宣传"第七章:安全生产宣传7.1宣传内容:安全生产法律法规、安全生产知识等。7.2宣传时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体宣传时间双方协商确定。7.3宣传地点:甲方企业内部或乙方场所。7.4宣传方式:张贴海报、悬挂横幅、发放宣传册等。第八章:安全生产检查8.1检查内容:安全生产规章制度、操作规程、安全设施等。8.2检查时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体检查时间双方协商确定。8.3检查地点:甲方企业内部或乙方场所。8.4检查人员:甲方安全管理部门人员或乙方安全管理部门人员。第九章:安全生产整改9.1整改内容:对检查中发现的安全问题进行整改。9.2整改时间:自检查发现问题之日起,应在双方协商确定的时间内完成整改。9.3整改地点:甲方企业内部或乙方场所。9.4整改责任主体:根据问题性质,由甲方或乙方负责整改。第十章:安全生产交流与合作10.1交流与合作内容:安全生产经验分享、安全管理交流等。10.2交流与合作时间:自合同签订之日起至安全生产月活动结束之日止,具体交流与合作时间双方协商确定。10.3交流与合作地点:甲方企业内部或乙方场所。10.4交流与合作参与人员:甲方员工及乙方员工。第十一章:安全生产责任11.1责任主体:甲方和乙方。11.2责任范围:各自负责本方的安全生产相关工作。11.3责任追究:对于违反安全生产规定导致的事故,应按法律法规和合同约定追究责任。11.4责任免除:不可抗力因素导致的事故,双方不承担责任。第十二章:安全生产保障措施12.1组织保障:双方共同成立安全生产月活动领导小组,负责活动组织和协调。12.2人员保障:确保参与安全生产月活动的人员具备相关资质和经验。12.3物资保障:提供必要的安全生产设备和物资。12.4经费保障:各自承担本方发生的安全生产月活动相关费用。第十三章:合同的履行、变更与解除13.1履行方式:按照本合同约定履行各自的权利和义务。13.2变更条件:合同履行过程中,如需变更,应经双方协商一致。13.3解除条件:合同履行完毕或双方协商一致解除。13.4违约责任:违反本合同约定的,应承担相应的违约责任。第十四章:争议解决14.1争议解决方式:双方友好协商解决;协商不成的,提交甲方所在地有管辖权的人民法院解决。14.2争议解决机构:甲方所在地有管辖权的人民法院。14.3争议解决地点:甲方所在地。14.4争议解决费用:各自承担各自的法律费用。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方负责安全生产月活动的总体策划和组织实施,确保活动顺利进行。说明:甲方作为主导方,有责任和义务确保安全生产月活动的策划和实施工作,包括但不限于活动主题的确定、活动时间的安排、活动内容的设定等。2.甲方应提供必要的安全生产培训和演练资源,包括师资、场地、设备等。说明:甲方作为主导方,有责任和义务提供具备相关资质和经验的培训师资,以及合适的培训和演练场地、设备等资源,确保培训和演练的质量和效果。3.甲方应对乙方员工进行安全生产培训和演练,提高乙方员工的安全意识和操作技能。说明:甲方作为主导方,有责任和义务对乙方员工进行安全生产培训和演练,包括但不限于安全生产知识、操作技能、应急预案等方面的培训,以提高乙方员工的安全意识和操作技能。4.甲方应负责对安全生产月活动进行监督和评价,确保活动达到预期效果。说明:甲方作为主导方,有责任和义务对安全生产月活动进行监督和评价,包括但不限于活动进度的跟踪、活动效果的评估等,以确保活动达到预期效果。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方负责提供其场所的安全生产条件和设施,确保活动顺利进行。说明:乙方作为主导方,有责任和义务提供具备安全生产条件和设施的场所,包括但不限于安全通道的设置、应急设备的配置等,以确保安全生产月活动的顺利进行。2.乙方应积极参与安全生产月活动,配合甲方完成相关工作和任务。说明:乙方作为主导方,有责任和义务积极参与安全生产月活动,包括但不限于配合甲方完成培训、演练等任务,以及提供必要的信息和资料等。3.乙方应对其员工的安全教育和培训工作负责,确保员工具备相应的安全生产知识和技能。说明:乙方作为主导方,有责任和义务对其员工进行安全教育和培训,包括但不限于安全生产知识、操作技能等方面的培训,以确保员工具备相应的安全生产知识和技能。4.乙方应定期进行安全生产检查和整改,确保其场所的安全生产状况符合要求。说明:乙方作为主导方,有责任和义务定期进行安全生产检查和整改,包括但不限于对场所的安全生产设施进行检查和维护,以及对发现的安全问题进行及时整改,以确保其场所的安全生产状况符合要求。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.甲方和乙方应与第三方中介签订保密协议,保护双方的商业秘密和个人信息。说明:当有第三方中介参与合同时,为保护甲方和乙方的商业秘密和个人信息,应与第三方中介签订保密协议,约定保密义务和保密期限等。2.甲方和乙方应确保第三方中介的行为符合法律法规和合同约定,对其行为承担连带责任。说明:当有第三方中介参与合同时,为保证合同的履行和双方的权益,甲方和乙方应确保第三方中介的行为符合法律法规和合同约定,如第三方中介的行为导致对方损失的,甲方和乙方应承担连带责任。3.甲方和乙方应与第三方中介明确分工和责任,确保合同的顺利履行。说明:当有第三方中介参与合同时,为保证合同的顺利履行,甲方和乙方应与第三方中介明确分工和责任,包括但不限于明确各自的工作内容和职责、相互之间的配合和协调等。4.甲方和乙方应与第三方中介共同处理合同履行过程中出现的问题和争议。说明:当有第三方中介参与合同时,为保证合同的顺利履行和解决可能出现的问题和争议,甲方和乙方应与第三方中介共同处理合同履行过程中出现的问题和争议,包括但不限于进行协商和沟通、寻求解决方案等。附件及其他补充说明一、附件列表:1.安全生产月活动策划方案2.安全生产培训和演练计划3.安全生产检查和整改方案4.安全生产文化交流与合作计划5.第三方中介机构资质证明6.保密协议7.分工与责任明确协议8.问题与争议处理协议二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定提供安全生产培训和演练资源2.甲方未按照约定对乙方员工进行安全生产培训和演练3.甲方未按照约定对安全生产月活动进行监督和评价4.乙方未按照约定提供具备安全生产条件和设施的场所5.乙方未按照约定积极参与安全生产月活动6.乙方未按照约定对其员工进行安全教育和培训7.乙方未按照约定进行安全生产检查和整改8.第三方中介违反保密协议泄露商业秘密或个人信息9.第三方中介未按照约定完成分工和责任10.第三方中介未按照约定处理问题及争议三、法律名词及解释:1.安全生产月活动:指为加强安全生产管理,提高员工安全意识,营造安全生产文化氛围而开展的一系列活动。2.违约行为:指合同一方未履行合同约定的义务或履行义务不符合约定的行为。3.保密协议:指双方签订的约定保密义务和保密期限的协议。4.连带责任:指合同一方因第三方中介的行为导致对方损失时,应承担的法定责任。5.分工与责任明确协议:指双方与第三方中介明确各自工作内容和职责、相互之间配合和协调的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方提供的安全生产培训和演练资源不足解决办法:甲方应增加培训师资、扩大培训场地、提供更多演练设备等。2.问题:乙方场所的安全生产条件不符合要求解决办法:乙方应按照合
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