2024年度基于婚姻关系的企业经营管理权分配协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度基于婚姻关系的企业经营管理权分配协议本合同目录一览1.合同签订背景及目的1.1双方基本情况1.2婚姻关系证明1.3企业基本情况1.4分配协议签订目的2.经营管理权的归属2.1经营管理权的定义2.2经营管理权的分配2.3经营管理权的行使2.4经营管理权的变更3.经营管理权的范围3.1经营管理权的具体内容3.2经营管理权的限制3.3经营管理权的授权4.经营管理权的权利和义务4.1经营管理权的权利4.2经营管理权的义务4.3违反经营管理权的规定5.经营决策与执行5.1经营决策的程序5.2经营决策的表决方式5.3经营决策的执行6.财务管理6.1财务管理的原则6.2财务预算与决算6.3财务报告与审计7.企业资产管理7.1资产管理的原则7.2资产配置与使用7.3资产处置与报废8.人力资源管理与激励8.1人力资源管理的原则8.2人员招聘与培训8.3激励与绩效考核9.合同期限与终止9.1合同期限9.2合同终止的条件9.3合同终止的程序10.违约责任10.1违约行为的认定10.2违约责任的承担10.3违约责任的赔偿11.争议解决11.1争议解决的方式11.2争议解决的程序11.3争议解决的机构12.法律适用与争议管辖12.1法律适用12.2争议管辖13.合同生效与修改13.1合同生效13.2合同修改14.其他约定事项14.1其他约定事项的说明14.2其他约定事项的具体内容第一部分：合同如下：1.合同签订背景及目的1.1双方基本情况1.1.1合同甲方：姓名、性别、身份证号码、联系方式、住址1.1.2合同乙方：姓名、性别、身份证号码、联系方式、住址1.2婚姻关系证明1.2.1双方婚姻关系证明文件1.3企业基本情况1.3.1企业名称、注册地址、法定代表人、经营范围1.3.2企业营业执照副本复印件1.4分配协议签订目的1.4.1明确双方在婚姻关系存续期间的企业经营管理权分配1.4.2促进企业健康发展，实现家庭与事业的和谐统一2.经营管理权的归属2.1经营管理权的定义2.1.1经营管理权是指对企业日常经营管理活动的决策权、执行权和监督权。2.2经营管理权的分配2.2.1甲方拥有企业经营管理权的50%2.2.2乙方拥有企业经营管理权的50%2.3经营管理权的行使2.3.1双方应共同行使经营管理权，重大决策需经双方协商一致后方可执行。2.4经营管理权的变更2.4.1经营管理权的变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。3.经营管理权的范围3.1经营管理权的具体内容3.1.1企业发展规划、经营策略的制定3.1.2企业内部管理制度的制定与执行3.1.3企业日常经营活动的组织与协调3.2经营管理权的限制3.2.1不得损害企业利益，不得违反国家法律法规3.2.2不得利用经营管理权谋取个人私利3.3经营管理权的授权3.3.1双方可根据实际需要，对企业内部管理人员进行授权。4.经营管理权的权利和义务4.1经营管理权的权利4.1.1参与企业重大决策4.1.2查阅企业财务报表4.1.3指导企业日常经营活动4.2经营管理权的义务4.2.1保守企业商业秘密4.2.2不得滥用经营管理权4.2.3维护企业利益5.经营决策与执行5.1经营决策的程序5.1.1双方共同参与经营决策5.1.2重大决策需经双方协商一致5.2经营决策的表决方式5.2.1采用投票表决方式5.2.2双方各有一票表决权5.3经营决策的执行5.3.1经营决策需由双方共同执行5.3.2任何一方不得擅自改变经营决策6.财务管理6.1财务管理的原则6.1.1依法合规6.1.2实事求是6.1.3保障企业利益6.2财务预算与决算6.2.1双方共同制定企业财务预算6.2.2定期进行财务决算6.3财务报告与审计6.3.1企业应定期编制财务报告6.3.2双方有权要求对企业进行审计8.人力资源管理与激励8.1人力资源管理的原则8.1.1依法招聘和录用员工8.1.2公平、公正、公开的选拔任用制度8.1.3培训与发展员工的职业生涯8.2人员招聘与培训8.2.1招聘程序：发布招聘信息、简历筛选、面试、背景调查、录用通知8.2.2培训计划：新员工入职培训、在职培训、晋升培训8.3激励与绩效考核8.3.1设立激励制度，包括薪酬、奖金、股权激励等8.3.2定期进行绩效考核，考核结果与薪酬、晋升挂钩9.合同期限与终止9.1合同期限9.1.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为五年9.1.2本协议到期后，如无特殊情况，可自动续期9.2合同终止的条件9.2.1双方协商一致决定终止9.2.2一方违约，另一方有权终止协议9.2.3因不可抗力导致合同无法履行9.3合同终止的程序9.3.1双方书面通知对方9.3.2清算双方的权利和义务10.违约责任10.1违约行为的认定10.1.1违反本协议约定的任何条款10.1.2未履行应尽义务，给对方造成损失的10.2违约责任的承担10.2.1违约方应承担相应的违约责任10.2.2违约方应赔偿对方因此遭受的直接经济损失10.2.3违约方应承担相应的违约金10.3违约责任的赔偿10.3.1赔偿金额根据实际情况由双方协商确定11.争议解决11.1争议解决的方式11.1.1通过友好协商解决11.1.2协商不成，提交双方约定的仲裁机构仲裁11.1.3仲裁不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼11.2争议解决的程序11.2.1双方在争议发生后十五日内提交书面争议解决申请11.2.2仲裁机构或法院根据程序审理案件11.3争议解决的机构11.3.1仲裁机构：中国国际经济贸易仲裁委员会11.3.2法院：合同签订地人民法院12.法律适用与争议管辖12.1法律适用12.1.1本协议适用中华人民共和国法律12.2争议管辖12.2.1争议解决机构为合同签订地人民法院13.合同生效与修改13.1合同生效13.1.1本协议经双方签字（或盖章）之日起生效13.2合同修改13.2.1合同的任何修改必须以书面形式，并由双方签字（或盖章）确认14.其他约定事项14.1其他约定事项的说明14.1.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决14.2其他约定事项的具体内容14.2.1双方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动14.2.2双方应尊重对方的人格尊严，维护家庭和谐第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义15.1.1第三方是指在甲乙双方签订的《2024年度基于婚姻关系的企业经营管理权分配协议》中，除甲乙双方之外的任何自然人、法人或其他组织。15.1.2第三方可能包括但不限于中介机构、审计机构、评估机构、法律顾问等。15.2第三方介入的范围提供专业服务，如审计、评估、法律咨询等；协助甲乙双方解决争议；参与企业的经营管理决策；提供市场调研、技术支持等服务。16.甲乙方引入第三方时的程序16.1引入第三方前16.1.1甲乙双方应协商确定引入第三方的必要性、服务内容、费用预算等；16.1.2双方应共同决定第三方的选择，确保其专业性和独立性。16.2引入第三方时16.2.1双方应签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任；16.2.2第三方协议应与本合同内容相协调，不得与本合同相冲突。17.第三方的责任限额17.1责任限额的定义17.1.1责任限额是指第三方因履行本合同所承担的最大责任额度。17.2责任限额的确定17.2.1第三方责任限额由甲乙双方根据第三方的专业服务内容、服务风险等因素共同确定；17.2.2责任限额应在第三方协议中明确约定。17.3责任限额的调整17.3.1在合同履行期间，如需调整责任限额，甲乙双方应协商一致，并签订书面调整协议。18.第三方的权利与义务18.1第三方的权利18.1.1第三方有权获得甲乙双方支付的合理费用；18.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助；18.1.3第三方有权根据本合同约定，独立行使职责。18.2第三方的义务18.2.1第三方应按照本合同约定，履行专业服务职责；18.2.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密；18.2.3第三方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分19.1.1第三方应直接向甲方提供服务，甲方应支付相应费用；19.1.2第三方不得直接与乙方发生经济往来。19.2第三方与乙方的划分19.2.1第三方应直接向乙方提供服务，乙方应支付相应费用；19.2.2第三方不得直接与甲方发生经济往来。19.3第三方与甲乙方共同责任的划分19.3.1在第三方介入的情况下，甲乙双方应共同承担第三方因履行本合同而产生的责任；19.3.2如第三方因自身原因导致违约，甲乙双方有权向第三方追偿。20.第三方介入后的合同变更20.1合同变更的条件20.1.1第三方介入导致本合同内容需要变更；20.1.2甲乙双方协商一致。20.2合同变更的程序20.2.1双方应签订书面变更协议，明确变更内容；20.2.2变更协议与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.婚姻关系证明文件1.1附件名称：《婚姻证书》1.2详细要求：提供甲乙双方有效的婚姻证书复印件，需加盖婚姻登记机关公章。1.3附件说明：作为双方婚姻关系的有效证明。2.企业基本情况文件2.1附件名称：《企业营业执照副本》2.2详细要求：提供企业营业执照副本复印件，需加盖企业公章。2.3附件说明：作为企业合法经营的有效证明。3.经营管理权分配协议3.1附件名称：《经营管理权分配协议》3.2详细要求：提供双方签订的经营管理权分配协议原件。3.3附件说明：作为双方经营管理权分配的正式文件。4.财务管理文件4.1附件名称：《财务预算报告》4.2详细要求：提供企业年度财务预算报告，包括收入、支出、利润等。4.3附件说明：作为企业财务管理的重要依据。5.资产管理文件5.1附件名称：《资产清单》5.2详细要求：提供企业资产清单，包括固定资产、流动资产等。5.3附件说明：作为企业资产管理的重要依据。6.人力资源文件6.1附件名称：《员工花名册》6.2详细要求：提供企业员工花名册，包括员工姓名、岗位、入职时间等。6.3附件说明：作为企业人力资源管理的依据。7.第三方协议文件7.1附件名称：《第三方服务协议》7.2详细要求：提供甲乙双方与第三方签订的服务协议原件。7.3附件说明：作为第三方介入的正式文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为及责任认定标准1.1违约行为：甲乙双方未履行本合同约定的义务或违反合同约定的行为。1.2责任认定标准：违约方应承担违约责任，包括但不限于：向守约方支付违约金；赔偿守约方因此遭受的直接经济损失；恢复守约方因违约行为而失去的利益；承担其他法律责任。2.违约行为的示例说明2.1甲乙双方未按约定时间提交财务报告违约行为：甲乙双方未按约定时间提交财务报告。责任认定：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。2.2第三方未按约定履行专业服务职责违约行为：第三方未按约定履行专业服务职责，导致甲乙双方遭受损失。责任认定：第三方应承担违约责任，向甲乙双方支付违约金，并赔偿因此遭受的直接经济损失。2.3甲乙双方未按约定执行经营决策违约行为：甲乙双方未按约定执行经营决策，导致企业遭受损失。责任认定：违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。全文完。2024年度基于婚姻关系的企业经营管理权分配协议1本合同目录一览1.1定义和解释1.2合同目的和适用范围1.3双方当事人1.4合同期限和生效1.5企业经营管理权的具体内容1.6管理权的行使和决策1.7管理权的变更和转让1.8管理权的监督和评估1.9管理权的收益和分红1.10管理权的争议解决1.11违约责任和赔偿1.12保密条款1.13合同的解除和终止1.14合同的修改和补充1.15合同的生效、履行和终止日期1.16合同的签署和生效日期1.17其他约定第一部分：合同如下：1.1定义和解释1.1.2“企业”指_______（企业名称）；1.1.3“婚姻关系”指双方当事人依法缔结的婚姻关系；1.1.4“经营管理权”指对企业的日常经营管理、决策和监督的权利。1.2合同目的和适用范围1.2.1本合同旨在明确双方基于婚姻关系的企业经营管理权的分配；1.2.2本合同适用于双方当事人共同经营的企业，包括但不限于企业的日常运营、投资、融资、人力资源管理等。1.3双方当事人1.3.1甲方：_______（甲方姓名）；1.3.2乙方：_______（乙方姓名）；1.3.3双方当事人系依法登记结婚的夫妻。1.4合同期限和生效1.4.1本合同自双方当事人签字（或盖章）之日起生效；1.4.2本合同的有效期为_______年，自合同生效之日起计算。1.5企业经营管理权的具体内容1.5.1甲方享有企业经营管理权，具体包括但不限于：1.5.1.1制定企业的发展战略和经营计划；1.5.1.2决定企业的重大投资、融资事项；1.5.1.3指定和调整企业的高级管理人员；1.5.1.4监督和检查企业的日常运营。1.6管理权的行使和决策1.6.1甲方在行使经营管理权时，应遵循法律法规和企业的规章制度；1.6.2甲方行使经营管理权时，应充分考虑乙方的意见和建议；1.6.3甲方在作出重大决策前，应与乙方进行充分沟通。1.7管理权的变更和转让1.7.1未经乙方书面同意，甲方不得单方面变更或转让经营管理权；1.7.2如因特殊情况需要变更或转让经营管理权，双方应协商一致，并签订书面协议。1.8管理权的监督和评估1.8.1乙方有权对甲方行使经营管理权的行为进行监督；1.8.2甲方应定期向乙方报告企业的经营状况和经营管理权的行使情况；1.8.3双方应共同对企业经营管理权的行使进行评估，确保企业的可持续发展。1.8管理权的监督和评估1.8.1乙方有权对甲方行使经营管理权的行为进行监督；1.8.1.1乙方应通过定期会议和书面报告的方式对甲方的经营管理活动进行监督；1.8.1.2定期会议应至少每季度举行一次，由双方共同主持，讨论企业的经营状况、财务报告和重大决策；1.8.1.3书面报告应在每个会计年度结束后一个月内提交，内容包括但不限于企业的经营成果、财务状况、管理层的业绩评估等。1.8.2甲方应定期向乙方报告企业的经营状况和经营管理权的行使情况；1.8.2.1甲方应在每个季度结束后十个工作日内向乙方提交季度报告；1.8.2.2甲方应在每个会计年度结束后一个月内向乙方提交年度报告。1.8.3双方应共同对企业经营管理权的行使进行评估；1.8.3.1双方应每年至少进行一次全面的经营管理权评估；1.8.3.2评估应包括甲方的决策效率、管理能力、企业财务状况等方面。1.9管理权的收益和分红1.9.1甲方行使经营管理权所获得的收益，除法律规定或双方另有约定外，应按照双方约定的比例在双方之间进行分配；1.9.2分配比例应在合同中明确约定，并根据企业的实际情况和双方协商的结果进行调整。1.10管理权的争议解决1.10.1双方因本合同产生的争议，应通过友好协商解决；1.10.2如果协商不成，任何一方均可将争议提交至_______（仲裁机构名称）仲裁；1.10.3仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。1.11违约责任和赔偿1.11.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任；1.11.2违约方应赔偿守约方因此遭受的直接损失。1.12保密条款1.12.1双方对本合同内容以及企业的商业秘密负有保密义务；1.12.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或企业的商业秘密。1.13合同的解除和终止1.13.1.1双方协商一致；1.13.1.2一方违约，经对方催告后在合理期限内仍未纠正；1.13.1.3出现法律规定的其他解除情形。1.14合同的修改和补充1.14.1本合同的修改和补充必须采用书面形式，并由双方签字（或盖章）；1.14.2未经双方书面同意，任何一方不得对本合同进行修改或补充。1.15合同的生效、履行和终止日期1.15.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；1.15.2本合同的履行期限自合同生效之日起至合同终止之日止；1.15.3合同终止日期应在合同中明确约定。1.16合同的签署和生效日期1.16.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。1.17其他约定1.17.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；1.17.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.15.1第三方介入的定义和范围1.15.1.1“第三方”指本合同签订后，因履行本合同的需要，由甲方或乙方邀请或引入的任何个人、机构或实体，包括但不限于中介机构、法律顾问、审计机构、评估机构等。1.15.1.2第三方介入的范围包括但不限于协助双方履行合同、提供专业意见、进行尽职调查、提供金融服务等。1.15.2第三方介入的程序1.15.2.1甲方或乙方如需引入第三方，应提前向对方通知，并获得对方的书面同意；1.15.2.2甲方或乙方应与第三方签订书面协议，明确第三方的职责、权利和义务；1.15.2.3第三方的介入不得影响本合同的履行，且第三方的行为应遵守本合同的规定。1.15.3甲乙方的额外条款及说明1.15.3.1当第三方介入时，甲方和乙方应共同确定第三方的具体职责，并在合同中明确；1.15.3.2第三方在履行职责时，应遵守甲乙双方的指示和合同约定；1.15.3.3甲方和乙方应向第三方提供必要的资料和便利，以协助其履行职责。1.15.4第三方的责任限额1.15.4.1第三方对本合同项下的义务和责任，应在本合同中明确其责任限额；1.15.4.2第三方的责任限额应根据第三方的专业能力、风险承受能力和合同约定的具体职责来确定；1.15.4.3第三方的责任限额应以书面形式在合同中约定，并经甲乙双方签字（或盖章）确认。1.15.5第三方与其他各方的划分说明1.15.5.1第三方作为独立第三方，其与甲方、乙方及本合同的其他相关方之间的关系，应独立于本合同；1.15.5.2第三方在履行职责时，应遵守相关法律法规和行业规范，不得损害甲方、乙方或其他相关方的合法权益；1.15.5.3第三方在履行职责过程中产生的任何费用，应由委托方承担，除非合同另有约定。1.15.6第三方的保密义务1.15.6.1第三方对本合同内容以及企业的商业秘密负有保密义务；1.15.6.2第三方在履行职责过程中获取的任何信息，未经甲乙双方同意，不得向任何第三方泄露。1.15.7第三方的更换和退出1.15.7.1如第三方在履行职责过程中出现严重违约或无法继续履行职责的情况，甲方或乙方有权要求更换第三方；1.15.7.2第三方在履行职责期间，未经甲乙双方同意，不得退出本合同项下的职责。1.15.8第三方的法律责任1.15.8.1第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致甲方、乙方或其他相关方遭受损失的，应承担相应的法律责任；1.15.8.2第三方的法律责任应根据相关法律法规和合同约定来确定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：企业经营管理权分配协议书详细要求：包括但不限于双方当事人的基本信息、企业经营管理权的具体内容、合同期限、收益分配方式等。附件说明：本附件为合同的主要文件，是双方权利义务的基本依据。2.附件二：双方当事人身份证明文件详细要求：包括但不限于身份证、结婚证等证明双方身份的文件。附件说明：本附件用于证明双方当事人的身份，确保合同的合法有效性。3.附件三：企业相关资料详细要求：包括但不限于企业的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等。附件说明：本附件用于证明企业的合法存在，以及双方当事人对企业拥有经营管理权。4.附件四：第三方协议详细要求：包括但不限于第三方的基本信息、职责、权利义务、责任限额等。附件说明：本附件用于明确第三方在本合同中的角色和责任，确保第三方行为的合法性和有效性。5.附件五：经营管理权行使记录详细要求：包括但不限于甲方的决策记录、会议记录、财务报告等。附件说明：本附件用于记录甲方的经营管理活动，便于乙方监督和评估。6.附件六：争议解决文件详细要求：包括但不限于争议解决协议、仲裁裁决书等。附件说明：本附件用于记录争议解决的整个过程，确保争议得到妥善解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙任何一方未按合同约定履行经营管理权分配；甲方未按时向乙方报告企业经营管理情况；乙方未按时向甲方报告监督情况；第三方未按协议约定履行职责。2.责任认定标准：违约方应根据违约行为对守约方造成的直接经济损失进行赔偿；如违约行为导致合同目的无法实现，违约方应承担违约责任，包括但不限于解除合同、支付违约金等。3.违约责任示例说明：甲乙双方约定，甲方应在每个季度结束后十个工作日内向乙方提交季度报告。若甲方未按时提交，乙方有权要求甲方赔偿由此造成的损失，包括但不限于乙方因信息不及时而做出的错误决策导致的损失。第三方在履行职责过程中泄露企业商业秘密，导致企业遭受经济损失。第三方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿企业损失、支付违约金等。全文完。2024年度基于婚姻关系的企业经营管理权分配协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.协议目的与依据2.1.协议目的2.2.协议依据3.企业经营管理权分配原则3.1.婚姻关系与经营管理权3.2.分配原则4.企业经营管理权具体内容4.1.经营管理权范围4.2.经营管理权行使方式5.经营管理权行使期限5.1.协议期限5.2.延长与续约6.财务管理事项6.1.资金管理6.2.财务报表与审计7.经营决策事项7.1.决策程序7.2.决策权分配8.盈利分配与风险承担8.1.盈利分配方式8.2.风险承担方式9.企业经营管理权变更与终止9.1.变更条件9.2.终止条件10.争议解决10.1.争议解决方式10.2.争议解决机构11.违约责任11.1.违约情形11.2.违约责任承担12.其他约定12.1.保密条款12.2.合同解除条件12.3.合同生效与终止13.合同附件13.1.附件一：企业经营管理权分配明细表13.2.附件二：财务报表13.3.附件三：争议解决机构简介14.合同签署与生效14.1.签署日期14.2.生效日期第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方全称：_______1.1.2甲方地址：_______1.1.3甲方法定代表人：_______1.1.4甲方联系电话：_______1.2乙方基本信息1.2.1乙方全称：_______1.2.2乙方地址：_______1.2.3乙方法定代表人：_______1.2.4乙方联系电话：_______第二条协议目的与依据2.1协议目的本协议旨在明确甲乙双方在婚姻关系基础上，对甲方企业经营管理权的分配及行使，确保双方在婚姻关系存续期间的企业经营管理活动有序进行。2.2协议依据本协议依据《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。第三条企业经营管理权分配原则3.1婚姻关系与经营管理权甲乙双方基于婚姻关系，甲方企业经营管理权按照本协议进行分配。3.2分配原则3.2.1公平、合理原则；3.2.2诚信、自愿原则；3.2.3遵守法律法规原则。第四条企业经营管理权具体内容4.1经营管理权范围4.1.1制定企业发展战略；4.1.2决定企业重大经营决策；4.1.3招聘、解聘、考核企业员工；4.1.4企业财务管理和投资决策；4.1.5企业对外合作与签约。4.2经营管理权行使方式4.2.1甲方应按照法律法规及本协议约定行使经营管理权；4.2.2甲方应确保企业经营管理活动的合法性、合规性；4.2.3甲方应保持对企业经营管理权的专有性和独立性。第五条经营管理权行使期限5.1协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为_______年。5.2延长与续约本协议到期前，如双方同意，可协商签订本协议的续约。第六条财务管理事项6.1资金管理甲方应建立健全企业资金管理制度，确保资金安全、合规使用。6.2财务报表与审计甲方应定期编制企业财务报表，并接受乙方审计。第七条经营决策事项7.1决策程序7.1.1收集、分析相关信息；7.1.2制定决策方案；7.1.3组织讨论、表决；7.1.4决策实施与监督。7.2决策权分配甲方经营管理权涉及的重大决策事项，甲方享有最终决策权。乙方在决策过程中享有咨询权、建议权。第八条盈利分配与风险承担8.1盈利分配方式8.1.1企业年度净利润的分配，按照甲乙双方约定的比例进行；8.1.2分配比例具体为：甲方_____%，乙方_____%；8.1.3分配时间：每年_______月_______日之前完成利润分配。8.2风险承担方式8.2.1企业经营风险由甲乙双方共同承担，具体风险事项由双方协商确定；8.2.2对于不可抗力等因素导致的损失，甲乙双方按照各自损失比例承担；8.2.3企业经营过程中的法律、税务风险由甲方承担。第九条企业经营管理权变更与终止9.1变更条件9.1.1如甲乙双方认为有必要变更本协议，应书面协商一致；9.1.2变更内容不得违反法律法规和本协议的宗旨。9.2终止条件9.2.1协议期限届满；9.2.2双方协商一致解除协议；9.2.3一方违约，另一方有权解除协议。第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议；10.1.2协商不成，提交协议约定的仲裁机构仲裁；10.1.3仲裁机构应选择在中国境内。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为_______仲裁委员会；10.2.2仲裁规则适用_______仲裁规则。第十十一条违约责任11.1违约情形11.1.1一方未按本协议约定履行义务；11.1.2一方违反法律法规或本协议宗旨；11.1.3一方因故意或重大过失导致协议无法履行。11.2违约责任承担11.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方损失；11.2.2违约方应承担仲裁或诉讼费用。第十二条其他约定12.1保密条款12.1.1双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；12.1.2保密期限自协议生效之日起至协议终止后_______年。12.2合同解除条件12.2.1一方严重违约；12.2.2不可抗力导致协议无法履行；12.2.3双方协商一致解除协议。12.3合同生效与终止12.3.1本协议自双方签署之日起生效；12.3.2本协议自协议终止之日起失效。第十三条合同附件13.1附件一：企业经营管理权分配明细表13.2附件二：财务报表13.3附件三：争议解决机构简介第十四条合同签署与生效14.1签署日期本协议于_______年_______月_______日签署。14.2生效日期本协议自双方签署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义在本协议中，“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询方、评估方、担保方、监管机构等。15.2介入目的第三方的介入旨在协助甲乙双方更好地履行本协议，提高企业经营管理效率，确保各方权益。16.第三方介入的同意16.1第三方介入的同意甲乙双方同意，在必要时可邀请第三方介入，但需事先取得对方的书面同意。16.2第三方介入的申请任何一方希望引入第三方时，应向对方提出书面申请，并说明第三方介入的具体原因、目的、预期效果及费用承担等事项。17.第三方责权利界定17.1责任第三方的责任限于其在本协议中明确承担的责任范围。第三方对甲乙双方及其他第三方不承担任何直接或间接责任。17.2权利第三方的权利包括但不限于：17.2.1接受甲乙双方支付的报酬；17.2.2按照本协议约定获取必要的信息；17.2.3在其职责范围内独立开展业务。17.3义务第三方的义务包括但不限于：17.3.1按照本协议约定履行职责；17.3.2保护甲乙双方及其他第三方合法权益；17.3.3保守商业秘密和保密信息。18.第三方责任限额18.1责任限额第三方的责任限额由甲乙双方在本协议中约定，具体如下：18.1.1第三方因过错造成损失的，其责任限额为_______元人民币；18.1.2因不可抗力等原因造成的损失，第三方不承担责任。18.2责任免除18.2.1第三方在履行职责过程中，因不可抗力等原因导致损失的，不负赔偿责任；18.2.2第三方在履行职责过程中，因甲乙双方提供的信息不真实、不准确或存在误导导致的损失，第三方不承担责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分19.1.1第三方对甲方承担的职责和义务，不影响甲方在本协议中的权利和义务；19.1.2第三方与甲方之间的争议，由第三方自行解决。19.2第三方与乙方的划分19.2.1第三方对乙方承担的职责和义务，不影响乙方在本协议中的权利和义务；19.2.2第三方与乙方之间的争议，由第三方自行解决。19.3第三方与甲乙双方共同的权利和义务19.3.1第三方在履行职责