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文档简介

企业内训服务合同样本合同目录第一章总则1.1合同签订依据1.2合同主体认定1.3合同宗旨与目标1.4合同适用范围第二章培训项目及内容2.1培训项目名称2.2培训课程设置2.3培训师资要求2.4培训地点与时间第三章培训对象与人数3.1培训对象界定3.2培训人数确定第四章培训费用4.1培训费用计算4.2费用支付方式4.3费用包含内容4.4费用不包括内容第五章培训效果评估5.1培训效果评价标准5.2培训成果转化5.3培训评估反馈第六章合同期限与违约责任6.1合同期限规定6.2违约责任认定6.3违约赔偿方式第七章争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3法律适用第八章合同的变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件8.3变更与解除的程序第九章保密条款9.1保密信息界定9.2保密义务与责任9.3保密期限第十章知识产权保护10.1知识产权界定10.2知识产权保护措施10.3侵权责任认定第十一章合同的生效、终止与失效11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同失效后果第十二章强制性条款12.1强制性法律规定12.2强制性行业规定第十三章其他条款13.1培训资料归属13.2合作宣传与推广13.3双方约定的其他事项第十四章附则14.1合同签订地点14.2合同签订日期14.3合同附件清单14.4合同解释权归属合同编号_________第一章总则1.1合同签订依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,签订本合同。1.2合同主体认定本合同甲方为(甲方名称),乙方为(乙方名称)。1.3合同宗旨与目标本合同的宗旨是通过企业内训服务,提高乙方员工的专业技能和综合素质,促进乙方企业的发展。1.4合同适用范围本合同适用于甲方为乙方提供的企业内训服务。第二章培训项目及内容2.1培训项目名称本合同确定的培训项目名称为(培训项目名称)。2.2培训课程设置本合同确定的培训课程设置为(培训课程设置)。2.3培训师资要求本合同确定的培训师资要求为(培训师资要求)。2.4培训地点与时间本合同确定的培训地点为(培训地点),培训时间为(培训时间)。第三章培训对象与人数3.1培训对象界定本合同确定的培训对象为(培训对象界定)。3.2培训人数确定本合同确定的培训人数为(培训人数确定)。第四章培训费用4.1培训费用计算本合同确定的培训费用计算方式为(培训费用计算方式)。4.2费用支付方式本合同确定的费用支付方式为(费用支付方式)。4.3费用包含内容本合同确定的费用包含内容为(费用包含内容)。4.4费用不包括内容本合同确定的费用不包括内容为(费用不包括内容)。第五章培训效果评估5.1培训效果评价标准本合同确定的培训效果评价标准为(培训效果评价标准)。5.2培训成果转化本合同确定的培训成果转化为(培训成果转化)。5.3培训评估反馈本合同确定的培训评估反馈为(培训评估反馈)。第六章合同期限与违约责任6.1合同期限规定本合同确定的期限为(合同期限)。6.2违约责任认定本合同确定的违约责任为(违约责任认定)。6.3违约赔偿方式本合同确定的违约赔偿方式为(违约赔偿方式)。第七章争议解决7.1争议解决方式本合同确定的争议解决方式为(争议解决方式)。7.2争议解决机构本合同确定的争议解决机构为(争议解决机构)。7.3法律适用本合同确定的法律适用为(法律适用)。第八章合同的变更与解除8.1合同变更条件本合同变更条件为(合同变更条件)。8.2合同解除条件本合同解除条件为(合同解除条件)。8.3变更与解除的程序本合同变更与解除的程序为(变更与解除的程序)。第九章保密条款9.1保密信息界定本合同保密信息界定为(保密信息界定)。9.2保密义务与责任本合同保密义务与责任为(保密义务与责任)。9.3保密期限本合同保密期限为(保密期限)。第十章知识产权保护10.1知识产权界定本合同知识产权界定为(知识产权界定)。10.2知识产权保护措施本合同知识产权保护措施为(知识产权保护措施)。10.3侵权责任认定本合同侵权责任认定为(侵权责任认定)。第十一章合同的生效、终止与失效11.1合同生效条件本合同生效条件为(合同生效条件)。11.2合同终止条件本合同终止条件为(合同终止条件)。11.3合同失效后果本合同失效后果为(合同失效后果)。第十二章强制性条款12.1强制性法律规定本合同强制性法律规定为(强制性法律规定)。12.2强制性行业规定本合同强制性行业规定为(强制性行业规定)。第十三章其他条款13.1培训资料归属本合同培训资料归属为(培训资料归属)。13.2合作宣传与推广本合同合作宣传与推广为(合作宣传与推广)。13.3双方约定的其他事项本合同双方约定的其他事项为(双方约定的其他事项)。第十四章附则14.1合同签订地点本合同签订地点为(合同签订地点)。14.2合同签订日期本合同签订日期为(合同签订日期)。14.3合同附件清单本合同附件清单为(合同附件清单)。14.4合同解释权归属本合同解释权归属为(合同解释权归属)。甲方:(签字)乙方:(签字)日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明1、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明附加条款一:额外培训内容甲方有权要求乙方提供额外的培训内容,包括但不限于特定的技能培训、管理培训等。乙方应在收到甲方要求后的10个工作日内,向甲方提交有关额外培训内容的方案,包括培训目标、课程设置、师资要求、培训时间和地点等。额外培训内容的费用根据实际情况另行商定。附加条款二:培训场地和设施甲方应提供合适的培训场地和设施,确保培训的顺利进行。培训场地应满足乙方培训需求,包括培训教室、休息室、餐饮服务等。甲方应确保培训场地和设施的安全、卫生和舒适。附加条款三:培训时间调整如因特殊情况,甲方需调整培训时间,应提前至少15个工作日通知乙方。乙方应在收到调整通知后的5个工作日内,向甲方回复是否同意调整。如乙方同意调整,双方应商定新的培训时间。如乙方不同意调整,甲方应承担因此产生的一切责任和损失。附加条款四:培训效果评估报告乙方应在培训结束后的一定时间内,向甲方提交培训效果评估报告。评估报告应包括培训成果、员工反馈、改进建议等内容。甲方有权对评估报告进行审核,并要求乙方根据评估结果进行改进。2、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明附加条款一:培训师资的选择乙方应根据甲方的培训需求,选择合适的培训师资。乙方有权选择自己的培训师资,或向甲方推荐合适的培训师资。如甲方对乙方推荐的培训师资有异议,乙方应在收到甲方通知后的5个工作日内,重新推荐符合甲方需求的培训师资。附加条款二:培训资料的准备和提供乙方应负责准备和提供培训所需的资料,包括但不限于培训教材、案例、讲义等。乙方应确保培训资料的质量和完整性。在培训前,乙方应将培训资料提交给甲方,以便甲方进行预习和复习。附加条款三:培训过程中的协助乙方应在培训过程中提供必要的协助,确保培训的顺利进行。包括但不限于培训现场的布置、设备调试、学员签到等。乙方应指派专人对培训过程进行协调和管理,确保培训质量。附加条款四:培训成果的应用乙方应指导甲方如何将培训成果应用于实际工作中,包括但不限于培训内容的传授、培训成果的跟踪反馈等。乙方应提供必要的支持和指导,确保甲方能够充分利用培训成果,提升员工的工作能力。3、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明附加条款一:中介的角色和责任第三方中介在合同履行过程中,应负责协调甲方和乙方的关系,确保合同的顺利实施。中介应公正、中立地处理合同履行过程中出现的争议和问题。中介应承担因自身原因导致合同无法履行或产生损失的责任。附加条款二:中介费用的支付甲方应按照合同约定,向第三方中介支付中介费用。中介费用的支付方式、金额和时间由双方在合同中约定。甲方有权根据中介的履行情况,要求甲方支付或退还部分中介费用。附加条款三:中介的解除权如中介未能履行合同约定的义务,甲方有权解除合同,并要求中介承担相应的违约责任。如乙方未能履行合同约定的义务,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。附加条款四:中介的保密义务中介应对在合同履行过程中获得的甲方和乙方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。中介违反保密义务的,应承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.培训课程大纲2.培训师资简历3.培训场地租赁合同4.培训设备租赁合同5.培训材料清单6.培训费用明细表7.培训效果评估表8.保密协议9.知识产权保护声明10.第三方中介服务协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付培训费用2.乙方未按约定提供培训服务或师资3.乙方未按约定时间提交培训效果评估报告4.甲方未按约定提供培训场地和设施5.甲方未按约定时间支付中介费用6.第三方中介未能履行协调职责或泄露甲方乙方保密信息7.任何一方未履行合同约定的其他义务三、法律名词及解释:1.合同法:调整平等主体之间民事权利义务关系的法律规范总称。2.劳动法:规定劳动者和用人单位之间的权利义务关系,保障劳动者合法权益的法律。3.知识产权:权利人对其智力劳动成果依法享有的专有权利。4.保密信息:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、竞争优势的信息。5.违约责任:违反合同约定,应承担的法律责任。6.强制性法律规定:法律、行政法规规定必须遵守的规范。7.强制性行业规定:行业主管部门制定的,要求行业内企业必须遵守的规范。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方延迟支付培训费用解决办法:及时与甲方沟通,催促甲方按时支付培训费用。2.问题:乙方提供的培训服务不符合约定解决办法:及时与乙方沟通,要求乙方整改或重新提供服务。3.问题:培训场地和设施不符合要求解决办法:与甲方协调,要求甲方改善场地和设施。4.问题:中介未能履

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