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文档简介

门卫保安岗位职责一、岗位概述门卫保安是保障单位安全的重要角色，负责对进出人员、车辆进行管理，维护单位的安全秩序，确保财产和人员的安全。门卫保安的工作不仅涉及日常的安全巡查，还包括对突发事件的应急处理和对外来人员的身份核实等。二、核心职责1.出入管理负责对进出单位的人员和车辆进行登记和检查，确保所有进出人员均持有有效证件，防止未经授权的人员进入。对可疑人员和车辆进行详细询问和检查，确保单位安全。2.安全巡查定期对单位内外进行巡查，重点关注重要区域和设施，及时发现并处理安全隐患。巡查过程中需记录巡查情况，发现问题及时上报，确保安全隐患得到及时处理。3.监控管理负责监控室的管理，定期检查监控设备的运行状态，确保监控系统正常运作。对监控画面进行实时观察，发现异常情况及时采取措施，必要时通知相关部门进行处理。4.应急处理在发生突发事件时，迅速采取应急措施，确保人员安全。根据事件性质，及时报警并协助警方处理，做好现场保护工作，防止事态扩大。5.访客接待负责接待来访人员，核实其身份并引导其到达目的地。对重要访客进行登记，确保其在单位内的活动符合安全规定。6.安全宣传向单位员工宣传安全知识，提高员工的安全意识。定期组织安全培训，确保员工了解安全规章制度，增强自我保护能力。7.设备管理负责门卫室及周边安全设备的管理与维护，确保设备处于良好状态。定期检查消防器材、报警系统等，确保其正常使用。8.报告与记录及时记录日常工作情况，包括出入人员、车辆、巡查情况及突发事件处理情况。定期向上级汇报工作，提出安全建议和改进措施。三、工作要求1.专业素养具备一定的安全管理知识，熟悉单位的安全规章制度，能够独立处理一般安全事件。具备良好的沟通能力，能够有效与员工和访客进行交流。2.身体素质身体健康，具备一定的体能，能够适应门卫保安的工作强度。能够在高压环境下保持冷静，迅速做出反应。3.责任心具备高度的责任感，认真对待每一项工作任务，确保安全工作不出差错。对待工作细致入微，能够发现潜在的安全隐患并及时处理。4.团队合作具备良好的团队合作精神，能够与其他保安人员密切配合，共同维护单位的安全。能够积极参与团队活动，提升团队凝聚力。四、工作流程1.日常签到每位门卫保安在上班时需进行签到，记录上班时间，确保考勤的准确性。2.交接班在交接班时，需详细交接工作情况，包括巡查记录、突发事件处理情况及需注意的安全隐患，确保信息传递的准确性。3.巡查记录在巡查过程中，需详细记录巡查时间、地点及发现的问题，确保巡查工作有据可查。4.访客登记对每位访客进行登记，记录其姓名、来访时间、目的及离开时间，确保访客信息的完整性。5.突发事件处理在处理突发事件时，需迅速评估情况，采取相应的应急措施，并及时向上级汇报，确保事件得到妥善处理。五、总结门卫保安岗位职责的制定旨在明确保安人员的工作内容和

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