2024年版学校信息技术人员聘用协议2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年版学校信息技术人员聘用协议1本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用条件及岗位2.1聘用岗位2.2聘用条件3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用终止日期4.薪酬待遇4.1基本工资4.2奖金及补贴4.3薪酬支付方式5.工作内容及职责5.1工作内容5.2职责要求6.工作时间及休息6.1工作时间6.2休息时间及休假7.津贴及补贴7.1住房津贴7.2交通补贴7.3其他津贴及补贴8.社会保险及公积金8.1社会保险8.2公积金9.劳动合同解除及终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二14.合同生效及附件14.1合同生效日期14.2合同附件第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1甲方基本信息（1）单位名称：X学校（2）单位地址：X市X区X街道X号（3）法定代表人：X（4）联系电话：1.2乙方基本信息（1）姓名：X（2）性别：男/女（3）身份证号码：X（4）联系电话：2.聘用条件及岗位2.1聘用岗位（1）岗位名称：信息技术教师（2）岗位性质：全职（3）工作地点：X学校2.2聘用条件（2）持有教师资格证书；（3）具备一定的教学和实践经验；（4）身体健康，能够适应工作需求。3.聘用期限3.1聘用起始日期：2024年9月1日3.2聘用终止日期：2028年8月31日4.薪酬待遇4.1基本工资：人民币X元/月4.2奖金及补贴（1）年度奖金：根据年度考核结果，最高可达基本工资的20%；（2）交通补贴：每月人民币X元；（3）通讯补贴：每月人民币X元；4.3薪酬支付方式（1）每月支付一次；（2）通过银行转账支付。5.工作内容及职责5.1工作内容（1）承担信息技术课程的教学工作；（2）负责学校信息化建设的规划与实施；（3）协助学校开展信息化培训工作；（4）负责学校网络设备的管理与维护。5.2职责要求（1）严格遵守国家法律法规和学校规章制度；（3）积极完成学校分配的教学任务；（4）不断提高自身业务水平，适应教育信息化发展需求。6.工作时间及休息6.1工作时间（1）每周工作五天，每天工作8小时；（2）具体工作时间由甲方根据工作需要安排。6.2休息时间及休假（1）每周休息两天；（2）国家法定节假日及带薪年休假按照国家规定执行。7.津贴及补贴7.1住房津贴：每月人民币X元；7.2交通补贴：每月人民币X元；7.3其他津贴及补贴（1）子女教育补贴：每月人民币X元；（2）取暖补贴：每年人民币X元。8.社会保险及公积金8.1社会保险（1）甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；（2）乙方个人应承担的社会保险费用由甲方从其工资中代扣代缴；（3）社会保险的缴费基数和比例按照国家和地方的相关规定执行。8.2公积金（1）甲方应依法为乙方缴纳住房公积金；（2）乙方个人应承担的住房公积金费用由甲方从其工资中代扣代缴；（3）住房公积金的缴费基数和比例按照国家和地方的相关规定执行。9.劳动合同解除及终止9.1合同解除条件（1）乙方严重违反甲方规章制度，经教育不改的；（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（3）乙方依法被追究刑事责任的。9.2合同终止条件（1）聘用期满，双方无续签意愿的；（2）乙方达到法定退休年龄或者因其他原因提出退休的；（3）甲方因经营状况发生变化，确需裁减人员，经与乙方协商一致的。10.违约责任10.1甲方违约责任（1）未按照约定支付乙方工资或福利待遇的，应当补足并支付违约金；（2）未按照约定提供工作条件或工作环境的，应当立即改正，并赔偿乙方因此遭受的损失。10.2乙方违约责任（1）未经甲方同意，擅自离职的，应当支付相当于一个月工资的违约金；（2）违反保密协议，泄露甲方商业秘密的，应当承担相应的法律责任。11.保密条款11.1保密内容（1）甲方商业秘密；（2）乙方在工作中获取的甲方内部信息；（3）双方约定应保密的其他信息。11.2保密期限（1）自本合同签订之日起至乙方离职后三年。12.争议解决12.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议；（2）协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构（1）争议解决机构由双方协商确定；（2）如无协商结果，争议解决机构为甲方所在地人民法院。13.其他约定事项13.1其他约定事项一（1）本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；（2）补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2其他约定事项二（1）本合同一式两份，甲乙双方各执一份；（2）本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.合同生效及附件14.1合同生效日期（1）本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同附件（1）本合同附件一：乙方个人信息表；（2）本合同附件二：保密协议。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范围1.1第三方定义本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、评估机构、咨询顾问、法律顾问、审计机构等，是指在甲乙双方签订本合同时，根据本合同约定或甲乙双方共同决定，参与本合同履行、监督或提供专业服务的任何自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入范围（1）协助甲乙双方进行合同签订、履行过程中的沟通与协调；（2）对合同履行过程中的各项指标进行评估、监测；（3）提供专业咨询服务，包括但不限于法律、财务、技术等方面的指导；（4）协助甲乙双方解决合同履行过程中的争议。2.第三方介入的约定2.1第三方介入的方式（1）由甲乙双方共同委托第三方介入；（2）甲乙双方根据实际情况，分别委托第三方介入；2.2第三方介入的期限第三方介入的期限由甲乙双方根据实际情况约定，并在合同中明确。3.第三方介入的责权利3.1第三方的责任（1）第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和职业操守；（2）第三方应对其提供的服务质量负责，确保服务符合甲乙双方的要求；（3）第三方应保守甲乙双方的商业秘密。3.2第三方的权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助；（2）第三方有权根据实际情况，提出合理化建议；（3）第三方有权要求甲乙双方支付其提供服务的费用。3.3第三方的义务（1）第三方应按照约定的时间和方式，完成其承担的工作；（2）第三方应主动与甲乙双方沟通，及时反馈工作进展情况；（3）第三方应确保其提供的服务不侵犯甲乙双方的合法权益。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的划分（1）第三方在介入过程中，应与甲方保持密切沟通，确保甲方的要求得到满足；（2）第三方应遵守甲方的规章制度和操作流程；（3）第三方在履行职责过程中，如需与乙方进行沟通，应取得甲方的同意。4.2第三方与乙方的划分（1）第三方在介入过程中，应与乙方保持密切沟通，确保乙方的权益得到保障；（2）第三方应遵守乙方的规章制度和操作流程；（3）第三方在履行职责过程中，如需与甲方进行沟通，应取得乙方的同意。5.第三方责任限额的明确5.1第三方责任限额的定义本合同所指的第三方责任限额，是指在合同履行过程中，因第三方原因导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担的最高赔偿金额。5.2第三方责任限额的约定（1）第三方责任限额由甲乙双方根据实际情况约定，并在合同中明确；（2）第三方责任限额不得超过本合同约定甲方对乙方应支付的赔偿总额；（3）如第三方责任限额低于实际损失，甲乙双方应协商解决超出部分的赔偿问题。5.3第三方责任限额的执行（1）在合同履行过程中，如发生第三方责任事件，甲乙双方应及时通知第三方；（2）第三方应在收到通知后，根据合同约定承担相应的赔偿责任；（3）如第三方未按照约定承担赔偿责任，甲乙双方可依法向第三方追究法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方个人信息表要求：（1）包含乙方的基本个人信息，如姓名、性别、身份证号码、联系方式等；（2）包含乙方的教育背景、工作经历、专业技能等信息；（3）附件应签字或盖章确认。2.附件二：保密协议要求：（1）明确保密内容，包括甲方商业秘密、内部信息等；（2）约定保密期限，通常为合同签订之日起三年；（3）约定违约责任，包括但不限于赔偿损失、承担法律责任等；（4）附件应签字或盖章确认。3.附件三：工作职责说明书要求：（1）详细列出乙方的工作职责和任务；（2）明确工作目标和考核标准；（3）附件应签字或盖章确认。4.附件四：社会保险缴纳明细表要求：（1）列出甲方为乙方缴纳的社会保险种类、缴费基数、缴费比例等信息；（2）附件应签字或盖章确认。5.附件五：住房公积金缴纳明细表要求：（1）列出甲方为乙方缴纳的住房公积金种类、缴费基数、缴费比例等信息；（2）附件应签字或盖章确认。6.附件六：薪酬支付明细表要求：（1）列出乙方每月应得的工资、奖金、津贴等信息；（2）附件应签字或盖章确认。7.附件七：合同履行情况报告要求：（1）定期报告合同履行情况，包括工作进度、存在问题等；（2）附件应签字或盖章确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按时支付乙方工资或福利待遇；（2）甲方未按照约定提供工作条件或工作环境；（3）乙方未经甲方同意擅自离职；（4）乙方泄露甲方商业秘密；（5）第三方未按照约定承担赔偿责任。2.责任认定标准：（1）甲方违约：甲方应支付违约金，违约金金额为应支付工资或福利待遇的%；（2）乙方违约：乙方应支付违约金，违约金金额为一个月工资；（3）第三方违约：第三方应按照合同约定承担赔偿责任，赔偿金额不得超过合同约定甲方对乙方应支付的赔偿总额。3.示例说明：（1）示例一：甲方未按时支付乙方工资，应支付违约金人民币元；（2）示例二：乙方未经甲方同意擅自离职，应支付违约金人民币元；（3）示例三：第三方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方损失人民币元。全文完。2024年版学校信息技术人员聘用协议2本合同目录一览1.总则1.1定义与解释1.2适用范围1.3合同生效1.4合同解除1.5违约责任1.6法律适用1.7争议解决2.聘用人员的基本信息2.1姓名2.2性别2.3出生日期2.4身份证号码2.5联系方式2.6学历2.7专业2.8工作经历3.聘用岗位与职责3.1岗位名称3.2岗位职责3.3岗位要求3.4工作地点3.5工作时间4.薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险4.4住房公积金4.5其他福利4.6薪酬发放时间4.7薪酬调整5.培训与进修5.1培训计划5.2培训费用5.3培训时间5.4培训成果5.5进修政策5.6进修费用5.7进修时间6.工作考核与评价6.1考核制度6.2考核标准6.3考核时间6.4评价结果6.5评价反馈6.6晋升政策7.合同期限7.1聘用起始时间7.2合同期限7.3合同续签7.4合同终止8.保密条款8.1保密信息8.2保密义务8.3保密措施8.4违约责任9.保密协议9.1协议内容9.2协议期限9.3违约责任10.知识产权归属10.1知识产权10.2归属规定10.3违约责任11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同终止条件11.4合同终止程序12.通知与送达12.1通知方式12.2送达地址12.3送达时间13.合同附件13.1附件一：岗位职责13.2附件二：培训计划13.3附件三：考核标准13.4附件四：保密协议13.5附件五：知识产权归属协议14.其他14.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.3本合同自签订之日起，双方应严格遵守，共同维护双方的合法权益。第一部分：合同如下：第一条总则1.1定义与解释1.1.1本合同中，“学校”指X学校，“信息技术人员”指被学校聘用的从事信息技术相关工作的专业人员。1.1.2“本合同”指2024年版学校信息技术人员聘用协议。1.1.3“工作地点”指X学校指定的工作场所。1.2适用范围本合同适用于X学校与信息技术人员之间建立劳动关系，明确了双方的权益和义务。1.3合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。1.4合同解除1.4.1双方协商一致，可以解除本合同。1.4.2出现合同约定的解除条件时，任何一方均有权解除本合同。1.4.3出现法律、法规规定的解除情形时，任何一方均有权解除本合同。1.5违约责任1.5.1双方应按照合同约定履行义务，如违反约定，应承担相应的违约责任。1.5.2违约方应向守约方支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。1.6法律适用本合同的解释和履行适用中华人民共和国法律。1.7争议解决1.7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。1.7.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二条聘用人员的基本信息2.1姓名：X2.2性别：男2.3出生日期：1990年1月1日2.4身份证号码：X2.5联系方式：电话X，邮箱X2.6学历：本科2.7专业：计算机科学与技术2.8工作经历：5年第三条聘用岗位与职责3.1岗位名称：信息技术主管3.2岗位职责3.2.1负责学校信息系统的规划、设计、实施和维护工作。3.2.2负责学校网络设备的安装、配置和日常管理。3.2.3负责学校信息化项目的推进和实施。3.2.4负责学校信息安全和数据备份工作。3.3岗位要求3.3.1具备扎实的计算机专业知识和丰富的实践经验。3.3.3具备较强的学习能力和解决问题的能力。3.4工作地点：X学校3.5工作时间：每周一至周五，上午8:30至下午5:00第四条薪酬待遇4.1基本工资：人民币10,000元/月4.2绩效奖金：根据年度绩效考核结果，按比例发放4.3社会保险：按照国家规定缴纳五险一金4.4住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金4.5其他福利：带薪年假、节日福利等4.6薪酬发放时间：每月10日发放上月工资4.7薪酬调整：根据学校薪酬政策和年度考核结果进行调整第五条培训与进修5.1培训计划5.1.1学校为信息技术人员提供必要的岗位培训。5.1.2根据工作需要，学校鼓励信息技术人员进行相关进修。5.2培训费用5.2.1学校承担信息技术人员的岗位培训费用。5.2.2信息技术人员的进修费用由本人承担，学校可根据实际情况给予一定的补贴。5.3培训时间5.3.1岗位培训时间由学校根据实际情况安排。5.3.2进修时间根据进修计划和学校工作安排确定。5.4培训成果5.4.1信息技术人员应参加培训并取得相应证书。5.4.2信息技术人员应将培训成果应用于实际工作中。5.5进修政策5.5.1信息技术人员可根据学校规定申请进修。5.5.2学校鼓励信息技术人员参加各类专业认证考试。5.6进修费用5.6.1进修费用由本人承担，学校可根据实际情况给予一定的补贴。5.6.2进修费用包括报名费、考试费、教材费等。第六条工作考核与评价6.1考核制度6.1.1学校建立信息技术人员考核制度，对信息技术人员进行定期考核。6.1.2考核内容包括工作表现、业务能力、工作态度等方面。6.2考核标准6.2.1考核标准根据岗位要求和工作目标制定。6.2.2考核标准应明确、具体、可量化。6.3考核时间6.3.1每年度进行一次年度考核。6.3.2每半年进行一次半年度考核。6.4评价结果6.4.1考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。6.4.2评价结果作为信息技术人员晋升、薪酬调整的重要依据。6.5评价反馈6.5.1学校应及时将考核结果和评价反馈给信息技术人员。6.5.2信息技术人员有权对考核结果和评价提出异议。6.6晋升政策6.6.1晋升政策根据学校规定和信息技术人员的工作表现制定。6.6.2晋升条件包括工作年限、考核成绩、业务能力等。第七条合同期限7.1聘用起始时间：2024年1月1日7.2合同期限：三年7.3合同续签7.3.1合同期满前一个月，双方可协商续签本合同。7.3.2双方同意续签的，应在合同期满前签订续签协议。7.4合同终止7.4.1合同期满，双方不再续签的，本合同终止。7.4.2出现合同约定的解除条件或法律、法规规定的解除情形时，本合同终止。第八条保密条款8.1保密信息8.1.1本合同所指的保密信息包括但不限于学校的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息、内部文件等。8.1.2保密信息还包括信息技术人员在其工作过程中知悉的、不属于公开领域的其他信息。8.2保密义务8.2.1信息技术人员在本合同有效期间及合同终止后的一年内，对所知悉的保密信息负有保密义务。8.2.2信息技术人员不得以任何形式泄露、使用或允许他人使用保密信息，除非得到学校的书面同意。8.3保密措施8.3.1信息技术人员应采取一切合理措施，保护保密信息的安全，包括但不限于使用密码、限制访问、不携带保密信息出校等。8.3.2信息技术人员应遵守学校关于保密的规定和指导，确保保密信息不被泄露。第九条保密协议9.1协议内容9.1.1信息技术人员应签署保密协议，详细列明保密信息的范围、保密期限和违约责任。9.1.2保密协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。9.2协议期限9.2.1保密协议的期限为本合同期限届满后的两年。9.2.2保密协议的期限自本合同终止之日起计算。9.3违约责任9.3.1信息技术人员违反保密协议，泄露保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿学校的经济损失。第十条知识产权归属10.1知识产权10.1.1信息技术人员在本合同有效期内，因工作产生的任何形式的知识产权，包括但不限于专利、著作权、软件著作权等，归学校所有。10.1.2信息技术人员应保证其提交给学校的任何作品或成果不侵犯他人的知识产权。10.2归属规定10.2.1信息技术人员应将所有与工作相关的知识产权成果提交给学校，并确保其无权处分。10.2.2学校有权以自己的名义申请、注册、使用、转让或许可他人使用上述知识产权。10.3违约责任10.3.1信息技术人员违反本条款，侵犯他人知识产权或未将知识产权成果提交给学校，应承担相应的法律责任。第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1信息技术人员严重违反本合同约定，经学校书面通知后仍不改正的。11.1.2学校因业务调整或经营需要，决定不再聘用信息技术人员的。11.2合同解除程序11.2.1出现合同解除条件时，学校应书面通知信息技术人员。11.2.2信息技术人员应在接到通知后三十日内，与学校协商解除合同事宜。11.3合同终止条件11.3.1合同期满，双方不再续签的。11.4合同终止程序11.4.1合同期满或双方协商一致终止合同时，信息技术人员应完成工作交接，并办理离职手续。第十二条通知与送达12.1通知方式12.1.1学校与信息技术人员之间的通知，可以采用书面形式或电子形式。12.1.2书面通知应以挂号信或特快专递方式寄送，电子通知应以电子邮件方式发送。12.2送达地址12.2.1学校的送达地址为：X学校，地址：X。12.2.2信息技术人员的送达地址为：[信息技术人员的详细地址]。12.3送达时间12.3.1书面通知自寄出之日起，满七日视为送达。12.3.2电子通知自发送成功之日起，满二十四小时视为送达。第十三条合同附件13.1附件一：岗位职责13.1.1详细列明信息技术主管的岗位职责和工作标准。13.2附件二：培训计划13.2.1包括培训内容、时间、地点、考核方式等详细信息。13.3附件三：考核标准13.3.1列明信息技术人员的考核指标、评分标准和评价方法。13.4附件四：保密协议13.4.1保密协议的具体内容和条款。13.5附件五：知识产权归属协议13.5.1知识产权归属的具体条款和规定。第十四条其他14.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.3本合同自签订之日起，双方应严格遵守，共同维护双方的合法权益。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同所指的“第三方”是指在本合同履行过程中，因提供中介服务、技术服务、咨询服务等目的而介入的任何个人或机构，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、咨询服务机构等。第二条第三方责任限额2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体金额根据第三方提供的服务类型、服务质量等因素确定。2.2第三方的责任限额应在合同中明确列示，并在第三方介入服务前得到甲乙双方的一致认可。第三条第三方介入条件3.1.1第三方具备相应的资质和条件，能够满足甲乙双方的需求。3.1.2第三方介入服务不违反本合同的约定和法律法规。3.1.3甲乙双方同意第三方介入本合同，并签署书面协议。第四条第三方责任界定4.1.1按照约定提供中介、技术或咨询服务，保证服务质量。4.1.2严格遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益。4.1.3对因第三方原因造成的甲乙双方损失，承担相应的赔偿责任。第五条第三方权利和义务5.1第三方的权利：5.1.1按照合同约定收取合理的服务费用。5.1.2在提供中介、技术或咨询服务过程中，享有合法的知情权和参与权。5.2第三方的义务：5.2.1按照合同约定提供优质服务，确保服务质量。5.2.2在介入本合同过程中，尊重甲乙双方的合法权益，不得损害甲乙双方的利益。5.2.3对甲乙双方的商业秘密和保密信息负有保密义务。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲乙双方之间的关系：6.1.1第三方与甲乙双方之间是服务合同关系，第三方应按照合同约定履行义务。6.1.2第三方不得干预甲乙双方的权利和义务，不得代替甲乙双方进行决策。6.2第三方与学校信息技术人员的关系：6.2.1第三方与信息技术人员之间是服务提供与接受的关系，信息技术人员应按照合同约定履行义务。6.2.2第三方不得干预信息技术人员的工作，不得代替信息技术人员进行决策。第七条第三方介入的合同签订7.1第三方介入本合同，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利和义务。7.2第三方介入协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第八条第三方介入的变更和解除8.1第三方介入协议的变更和解除，应经甲乙双方和第三方协商一致。8.2第三方介入协议的变更和解除，不影响本合同的履行。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条第三方介入的监督和管理10.1甲乙双方应对第三方介入本合同的过程进行监督和管理。10.2第三方应按照甲乙双方的要求，提供相关服务，确保服务质量。第十一条第三方介入的保密条款11.1第三方在介入本合同过程中，应遵守本合同的保密条款，对甲乙双方的商业秘密和保密信息负有保密义务。第十二条第三方介入的其他条款12.1第三方介入本合同，应遵守国家法律法规，不得损害国家利益和社会公共利益。12.2第三方介入本合同，应确保其提供的服务符合甲乙双方的需求和期望。第十三条第三方介入的合同终止13.1第三方介入协议终止，不影响本合同的履行。13.2第三方介入协议终止后，甲乙双方应根据本合同的约定，继续履行各自的义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.